【职位描述】 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位优势】​ 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。 【岗位职责】​ 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 ​ 【任职要求】 年龄要求：25（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【财务支持】​ 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：补充公积金、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。​ 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室

保险销售，薪资与业绩挂钩

【我们是谁？】 泰康集团，成立于1996年，中国领先的金融大型服务集团，连续多年跻身世界500强！ 我们以“尊重生命、关爱健康”为使命，业务覆盖保险、资管、医养三大核心领域，累计服务超3亿客户。 【招募岗位】 HWP健康财富规划师（全职/兼职均可） 【你将做什么？】 客户价值守护者：为客户量身定制健康、养老、财富传承等全方位保险方案，传递风险管理智慧。 专业服务提供者：通过线上线下结合模式，建立长期客户关系。 团队成长合伙人：参与专业培训体系，优秀者可组建团队，共享管理收益与事业平台。 【我们需要这样的你！】 年龄25-50岁，大专及以上学历（优秀者可放宽）； 热爱销售，具备良好的沟通能力与亲和力。 目标感强，渴望高收入，认可行业的社会价值； 零经验？没关系！公司提供阶梯式岗前培训+资深导师带教，助你快速成长。 【为什么选择泰康？】 收入无上限：底薪5000，因人而定，特别优秀者8000，薪资随着业绩浮动增加，底薪+提成+季度奖+年度分红+团队管理津贴，身边同事年入百万者比比皆是，年入千万者也有，只要你有能力，上不封顶！ 晋升无天花板：清晰职业路径：代理人→主管→经理→总监→区域负责人，能力决定高度！ 成长无边界：泰康大学专业课程、行业大咖分享、AI智能展业工具赋能，让你持续增值。 福利超暖心：带薪年假、国内旅游、高端医养社区优先入住权、子女教育金计划。 【加入我们，你将收获】 一个万亿级医养生态平台的广阔舞台； 一群志同道合、并肩奋斗的伙伴； 一份既能成就他人、又能实现财富自由的事业； 一份值得终身骄傲的职业价值——用专业守护万家幸福！ 与行业顶尖团队共事，服务中国最具价值客户群体； 见证中国养老产业升级，个人价值与社会责任双重成就； 资源支持：集团品牌背书、智能化销售工具赋能。 【泰康寄语】 在这里，销售不仅是职业，更是用专业与温度助力客户规划“长寿时代”的美好人生。如果你心怀热忱，渴望在银发经济浪潮中创造价值，泰康养老期待与你并肩前行！ 【即刻行动】 公司地址：青岛市黄岛区东方国际金融中心 泰康，不只是一份工作， 更是你改变人生的机遇！来当个轻资产的创业家！ 期待与你携手，共筑行业美好未来！

【主要职责】 ① 推广中国人寿保险股份有限公司的企业文化，普及保险相关知识； ② 为客户提供保全服务、增值服务，提供全面的保险咨询及售后支持，包括保单整理、续保办理、复效处理、理赔协助等后续服务； ③ 参与公司组织的各类会议、培训及相关活动； ④ 根据公司及部门的工作规范开展活动量管理工作； ⑤ 负责团队成员的辅导培训及日常事务协调； ⑥ 按照公司与部门要求参与办公场所的日常运营管理； ⑦ 协助主管完成团队日常运作管理及会议组织，落实并执行公司各项规章制度； ⑧ 完成公司交办的其他工作任务。 2、落实上级安排的其他工作事项。 【资格要求】 1、年龄25-45岁，具备大专或以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽。 2、熟练操作Office系列办公软件。 3、具备较强的沟通表达与组织协调能力，工作态度积极，富有进取意识。 4、学习能力强，工作细致认真，具备良好的团队协作精神。 【福利待遇】 1、基本法薪酬+绩效奖励 【工作时间】 1、上午：8:30-11:30；下午：13:30-17:00。周末双休，法定节假日正常休息。 2、提供免费专业培训、节日福利及定期团建活动。

1、整理老客户资料，提供线上线下咨询服务，办理相关手续，邀约答谢会，完成领导交代的其他任务！ 2、办理社区相关业务，包括理赔等业务。 3、工作时间是8:30-11:30,13:30-16:30。 周末休息，团队氛围超级好，团结互助，收入可观。 4、年龄在25-50周岁，大专以上学历，诚实上进，条件优厚者可以放宽。

岗位名称：Youth Manager – 保险代理人 嘿，年轻人！想体验德资险企的工作氛围吗？渴望踏入金融领域，成长为接轨国际保险市场的引领者吗？告别996！告别加班文化！拒绝内卷！崇尚自由，活出真我！现在就来了解寿险全新事业——“Youth Manager”计划！ 一、我们的根基：源自1890年德国创立的安联集团，是欧洲乃至全球领先的金融保险企业之一。2021年位列世界500强第38位，interbrand评选中居全球保险品牌价值榜首，业务覆盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等多个领域。2021至2028年担任奥林匹克全球保险合作伙伴，并与德甲劲旅拜仁慕尼黑建立深度合作关系。 二、我们的方向：2021年，安联人寿成为国内首家由中外合资转为外资独资的保险公司！启动个险转型战略，聚焦活力城市中“新兴、时尚、富裕”人群。通过构建UFO—model，打造获客平台，助力每位营销员以兴趣驱动工作，用爱好塑造个人IP，借助社群运营，让销售变得更轻松、更有趣。 “Youth Manager”计划是一次追逐梦想的旅程。公司将提供系统化培训、极具吸引力的基本制度、创新的展业模式以及具备竞争力的产品体系，落地于活力之城青岛，诚邀怀揣创业理想、有爱、有趣、有才、有为的你加入！让我们为你追梦之路添翼助力！欢迎所有心怀热忱、勇于突破的你前来了解！ 三、岗位职责： 1、作为创业团队负责人，协助成员建设个人IP，通过线上与线下方式深化并承接IP影响力，借助活动增强客户信任，以社会角色引流，职业身份转化； 2、推动个体及团队业务发展，协同完成公司设定的销售目标； 3、参与制定团队销售目标，设计执行方案并有效落实； 4、参与产品推广与公司品牌活动的策划及组织实施； 5、与客户深入沟通，识别其风险保障需求，提供专业咨询建议； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁，大专及以上学历，具备保险、金融或销售从业背景者优先； 2、具备出色的销售能力、学习能力及时间管理能力； 3、拥有良好的沟通技巧、协调能力和团队协作精神； 4、工作细致认真，责任心强，富有集体荣誉感； 5、能熟练操作办公软件，快速掌握APP应用操作； 五、收入及福利待遇： 1、工作时间：周一至周五出勤，周六周日及法定节假日正常休息，工作安排灵活自主； 2、收入结构：包含业务佣金+引荐奖励+业绩奖金+个人长期服务奖励，具备可观的收入潜力； 3、培训机制：实施持续性培训体系，分阶段匹配专属课程，因材施教； 4、团体保障：涵盖意外伤害+意外医疗+重大疾病+住院医疗+人身安全等多重保障； 5、晋升通道：入职后向业务主管-高级主管-业务总监路径发展； 注：以上招募对象均为保险代理人，非公司正式雇员

平安网格团队现正招募专员，期待您的加入！ 【我们提供】 优质客源支持 团队全程帮扶 “一人一格”精准服务模式 【薪酬福利】 岗位薪酬 + 绩效奖金 + 业务佣金 完善福利 + 五险一金 周六日，节假日休息，不加班！ 携手平安，职等您来！

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

工作地址：青岛市市南区香港中路39号 工作时间：早8:30-17:30（周末双休，节假日正常休） 公司待遇： 1.专项养老保险，意外险，医疗保险 2.公平公开透明的晋升机会 3.系统培训体系 岗位职责： 1.承担中国人寿保单后续服务任务，保障服务品质 2.回应客户问询，提供保单相关问题的专业解答 3.协助客户完成保单各类业务办理，提高客户体验满意度 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与客户服务意识 2.熟悉保单服务平台操作，能高效处理日常事务 3.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作落实 4.大专及以上学历 5.年龄25-45岁（优秀者可适当放宽条件）

【合伙人招募令】 我们正在寻找这样的你： ·年龄25-55周岁，学历大专及以上。 ·充满热情，积极向上，有良好的沟通能力和学习能力。 ·怀揣梦想，渴望改变，对财务自由和职业成就充满渴望。 ·有责任心，有爱心，愿意用真诚服务他人。 加入我们，你将获得： ·有竞争力的津贴与佣金：透明化的薪酬体系，收入上不封顶。 ·多元的发展路径：专业序列与管理序列双通道发展，成就保险企业家或团队管理者。 ·荣誉与成长：各类奖励、各类专业培训。 别再让梦想等待！即刻行动，点亮自己的职业之路！ ️联系电话：

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一、岗位职责: 与客户进行电话沟通、方案讲解与续保办理；为客户提供后续服务局，公司提供全部客户资源，无需自己开发、无需外出跑业务、无需陌拜，纯办公室内勤式电话工作，工作简单易上手。 二、任职要求： 1. 年龄18-35周岁，条件优秀者可适当放宽 2. 高中及以上学历，有销售、客服经验优先；有车险相关经验优先录用，优秀可放宽学历 3. 普通话标准，沟通表达流畅，有责任心，吃苦耐劳，能稳定长期工作 三、薪资及福利： 岗位工资+绩效+提成 试用期综合薪资：3000-7000元 转正后综合薪资：7000-9000元，上不封顶 ，法定节假日正常休息 公司免费提供三餐，省去生活成本 定期团建、节日福利、生日福利 透明晋升机制，管理岗内部提拔 四、工作时间及地点 时间：9：30-19:30，午休2小时

中国人寿信都支公司诚聘保险业务精英，如果你渴望拥有一份时间自由、收入无上限的事业，这里就是你的舞台！ 招募岗位：保险顾问，只招聘全职 要求： 1. 学历素养：中专及以上学历 2. 年龄要求：22-50周岁，身心健康，品行端正。 3. 能力特质：具备良好的沟通表达能力、服务意识强，有责任心、有企图心。 弹性工作制，时间自由，不耽误接送孩子、照顾家庭。 岗位职责 为客户提供专业的家庭保障规划、理财咨询及风险解决方案。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户拓展与业务管理工作 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期深耕发展 4. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 工作时间：8:30-17:00 周末双休，法定假日正常放假

岗位职责： 1. 通过系统拨打公司分配的客户名单，介绍车险购买流程及活动内容； 2. 解答客户咨询，提供优质服务；与顾客沟通并达成一致对车险进行投保； 3. 正常班，无夜班，无倒班。 薪资待遇： 底薪+绩效，上不封顶多劳多得 福利待遇： ，带薪年假，带薪岗前培训，节假日福利，团建活动

收入上不封顶，佣金+奖励+福利+晋升空间。

8:30-11:00 1:30-4:00 周末双休 法定节假日跟国家休 主要维护公司老客户

薪资待遇：底薪6000元加提成与奖励 综合薪资范围：6000-8000元，上不封顶 福利待遇： 1. 享受法定节假日带薪休假及带薪年假 2. 各类节日福利齐全 3. 新员工入职享有带薪培训，工作环境为纯室内办公场所 4. 每周双休，法定节假日正常休息，缴纳五险 工作时间：8:50-18:00 年龄要求：22至37岁 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，掌握基础电脑操作即可 2. 有强烈的收入提升意愿，具备良好的沟通表达能力和抗压素质 3. 工作态度端正，积极投入，具备一定的语言交流能力

岗位职责： 1、通过电话与信用卡逾期客户沟通，协助还款等要求。 2.无需主动开发客户 二、职位要求： 1、有电话客服、电催、电销，贷款等相关从业经验者； 2、具有快速的学习能力，有良好的沟通、表达和谈判能力； 三、薪资待遇： 1、新员工试用期两个月，底薪3000+300全勤+奖金基本到手6000+ 四、学历要求： 大专及大专以上学历（优秀者可放宽条件） 五、福利待遇： 1、办公环境：企业文化楼，舒适的开放式办公环境，交通便利；  2、薪酬：无责底薪+高额提成+五险 3、假期安排：享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假等假期，节假日发放节日礼金、礼品，生日发放贺金等，不定期开展旅游、聚餐、等相关活动。欢迎您的加入！ 六、工作时间： 8:50-12:00，午休1.5h，13:30-18:00，周日休息。 办公室都是00后没有勾心斗角气氛活跃 只有你们想不到没有我们给不到

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岗位职责： 从事证券投资领域内的客户拓展与维护、金融产品推广，以及相关投融资和资本中介服务工作。 任职要求： 1、具备国内外本科及以上学历，2020年应届毕业生优先考虑； 2、对证券行业有浓厚兴趣，能适应一定强度的工作节奏，具备较强沟通能力、市场开拓能力及团队合作意识； 3、无任何违法违纪行为记录，品行端正，职业素养良好，已通过证券从业资格考试者优先录用。

岗位职责： 1.大专及以上学历 2.有一定的灵活性，反应太慢的不要 3.有客服和销售经验的优先录取

知识产权政策申报 招聘两人，主要通过电话与微信方式沟通对接 早九晚六，中午休息一个半小时，大小周休假 阶梯底薪3200~5500加提成，在职员工平均月收入6000~8000，按能力定薪 缴纳社会保险，每月15日准时发薪，法定节假日正常休息 性别不限，年龄******左右 客户成功

岗位内容： 1. 为客户制定完整的保险规划方案，契合客户实际需求并提供专业销售支持。 2. 主动开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户黏性。 3. 参与各类市场活动的策划与执行，助力公司品牌建设与形象提升。 4. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 具备快速掌握保险产品知识的学习能力。 2. 拥有较强的执行力，能高效完成团队分配的任务目标。 3. 具备良好的沟通技巧及组织协调能力。

岗位职责： 1. 负责辖区内客户关系的日常维护，强化主动服务意识； 2. 负责辖区内物业管理费的催缴工作，保障费用按时回收； 3. 负责处理辖区内客户的各类需求，确保服务响应及时有效； 4. 负责辖区内现场服务品质的巡查与监督，维持高标准服务质量； 5. 负责辖区内多种经营业务的开发与推进，提升业务覆盖范围。 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 工作积极负责，能适应一定的工作强度与压力； 3. 具备良好的协作能力，善于与团队成员进行高效配合； 4. 有物业相关服务经验者优先考虑。

岗位职责： 1、通过电商平台与客户实时交流，运用销售策略提升成交率与订单转化； 2、负责售前、售中环节的日常跟进，落实店铺营销活动，助力业绩增长； 3、熟悉平台交易机制，重视服务质量，及时响应客户意见，保障店铺口碑与形象； 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历 2、经验要求：不限工作经验（欢迎应届生投递） 3、技能要求：掌握计算机操作与互联网应用，熟练运用EXCEL、WORD等办公工具 4、素质要求：工作态度积极，能主动应对工作压力，具备较强的沟通协调能力和服务意识，性格亲和； 8小时排班制，做六休一！！全职岗位，不接受实习。