【工作内容】: 1、负责业务团队相关数据的匹配与分析（如拨打记录、短信发送、业绩统计等） 2、协助业务部门完成过期数据的筛选与清理及其他交办任务 3、为业务团队日常运作提供必要的数据支持与协助 【岗位要求】: 1、性别不限，******，无犯罪记录及不良征信，无精神类病史，大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作，欢迎优秀应届生加入 2、具备良好的沟通协作能力，态度积极向上，能配合上级完成各项工作安排 3、熟悉办公软件中各类公式及数据匹配功能者优先考虑 【薪资待遇】 1、薪资待遇：底薪4k-5k，具体面议 2、激励奖金：每季度及年度将对表现优异的员工和团队给予奖励（包含现金奖励、省外团建旅游、购物卡等） 3、其他福利：定期组织团队活动、节假日礼品发放、每日下午茶等 工作时间： 周一到周六：9：00-12：0013：30-18：00 企业介绍： 深圳市合众利金融服务有限公司成立于2016年11月，注册资金2000万，经国家工商行政管理总局核准，深圳工商行政管理局审批设立，总部设于深圳。 公司长期服务于多家银行及金融机构，依托专业服务能力，综合运用电话提醒、上门沟通、法律途径追偿及司法协同等方式，有效保障银行资产安全。在持续提升服务品质的同时，切实维护合作机构的合法权益，杜绝不良投诉发生。

负责公司生产计划的安排与跟进，具备相关经验，性格乐观积极，擅长沟通交流

朝九晚六，无加班，（年龄40-55岁） 1.负责每日各门店营业款的核对、登记与汇总。 2.整理、审核各类单据（进货、费用等），确保票据齐全、合规。 3.熟练使用Excel等工具，进行日常财务数据的录入、统计和初步分析。 4.协助制作月度财务报表，如收支明细表、利润表初稿等。 5.管理与核对员工考勤及排班表，为计算薪资提供准确数据支持。 6.与门店店长及供应商进行日常财务对接与工作经验：有1年以上相关财务或行政工作经验即可（优秀应届生也可考虑）。有餐饮行业经验者大大加分！ 7.技能要求： ·精通Excel，会使用Word、PPT等办公软件。 ·了解基本的财务知识和账务处理流程。 8.个人素质： ·细心严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·良好的沟通能力和学习能力，态度积极，做事主动。 ·性格沉稳，有耐心，能适应偶尔的多任务处理。 ·我们团队氛围很好，希望你容易相处，有团队协作精神。

【工作内容】 岗位职责： 1.负责公司短信业务相关签名的备案与报备工作； 2.协助开展日常行政事务，协调各部门对接，确保内部沟通高效有序； 3.完成上级交办的各类临时性工作任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，专业不限； 2.具备1年以上行政文员或相关岗位工作经验； 3.熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成文档编辑、数据整理等相关工作； 4.具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及团队合作意识； 5.工作认真细致，责任心强，应变灵活，能妥善处理各项行政事务。 【其他】 薪资：5-8K，根据面试表现定薪，试用期3-6个月，三个月后进行转正评估。 相关福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游。 工作时间：8:30-18:00（12:00-13:30午休），单双周轮休。 【特别说明】 公司将对拟录用人员开展背景调查，请确保所提供简历信息真实有效。

任职要求： 1、打字速度需达到40-50字/分钟以上，熟练掌握EXCEL常用快捷键及基本公式操作； 2、具备较强的学习能力，能够迅速适应并掌握工作内容； 3、性格细致耐心，责任心强，待人友善，具备良好的问题应对与处理能力； 4、工作态度认真积极，注重细节，富有工作热情，善于思考，能积极配合完成上级交办的任务 基础岗位情况： 1、上班时间：8:30-20:30，中午休息1.5小时，晚上用餐半小时 2、薪资标准：试用期4000元+300元考核，转正后4800元+绩效考核 3、福利待遇：公司提供食宿，吃饭和住宿地点距离工作地约100米 4、工资发放时间：每月20日发放上月工资 5、社保福利：依法为员工缴纳社会保险，提供基本保障

岗位职责： 1.建立和维护部门文档管理系统(电子与纸质)，确保文件版本有效，易于检索; 2.负责产品技术文件(项目编码、新物料编码、图纸、BOM、规格书、整机编码等产品、研发文档)的整理、编号、归档、发放、回收及保密管理; 3.受控文件的更新、分发与回收，ECN(工程变更通知)的跟踪与落实； 4.负责研发资料在PLM/ERP系统中的录入、更新及权限维护，保障数据准确性和可追溯性； 5.负责研发部、产品部物料的领用和研发样机使用登记手续； 6.部门中心会议组织、会议记录及会议事项跟进； 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、电子、电气、通信等相关专业优先; 2、三年以上产品或研发文员相关岗位工作经验; 3、有PLM/ERP/MES/K3系等系统使用经验者优先; 4、具备良好的文档编写能力和逻辑思维，熟练使用office办公软件（word、ppt、excel）； 5、要求工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通和团队协作能力; 6、有汽车电子制造业/研发型文员、项目助理、产品文员工作经验优先； 7、要求熟悉电子物料分类、结构套件、BOM表、ECN； 8、要求高度的保密意识，妥善管理研发核心资料，遵守数据安全规范。

此岗位为temu运营主管的助理，属于文职性质，后期不涉及运营转型，介意者请勿投递 岗位职责 一、岗位职责： 1.负责店铺相关售后事务处理： 包括退货流程跟进、售后质量问题数据汇总、邮件答复、售后工单响应等。 2.协助完成上级安排的其他基础性支持工作。 二、任职要求 硬性要求 1.大专及以上学历。 2.具备良好的语言表达与沟通能力，执行力强，能按时保质完成交办任务，工作认真负责。 3.通勤时间控制在1小时以内。 加分项 1.有文员类岗位工作经验者优先。 2.熟练使用Office办公软件，尤其擅长Word（文档排版、格式规范）和Excel（数据录入、常用公式、表格整理）。 3.具备一定的任务执行与督办协调能力。

主要负责： 1、每日汇总、核对并跟进本区域内的订单进展及回款进度，按时向相关负责人提交汇报。 2、在下达订单前需及时与仓库确认库存状况，整理需补货的产品编号并上报，以便协调生产计划。 3、每月至少进行两次电话回访所负责区域客户，传达公司相关信息，同时掌握业务人员的工作动态。 4、受理客户投诉事项，并第一时间将问题反馈至相关部门处理。 主要任职要求： 1、了解贸易全流程操作； 2、具备市场开发能力，对市场变化有较强洞察力； 3、具有较强的客户服务意识； 4、具备优秀的语言表达与沟通协调能力。 工作时间：早8:30至下午6:00，月休四天 任职要求：需持有有效驾驶证

岗位职责： 1.负责日常数据汇总与统计，配合门店运营相关事务； 2.管理钉钉系统后台，确保流程规范运行； 3.搭建并维护客户信息档案，保障客户关系稳定及信息及时回馈； 4.维护会员体系，主动通知会员到店享受专属权益； 5.熟悉企业运营机制，回应客户咨询并妥善处理常见投诉； 6.执行上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、表达清晰，工作细致有耐心，拥有较强的服务意识与沟通技巧。 3、享有22天带薪年假，春节礼包邮寄到家；每月组织固定团建聚餐，增强团队凝聚力。 薪资结构：底薪+绩效奖金 ·发薪日：15日 ·社保类型：五险 ·包住宿：提供公寓式居住环境 ·交通便利：临近地铁站与公交站点 ·办公环境：氛围轻松融洽，环境舒适，团队年轻化，充满创新活力 能力突出者学历可适当放宽，具体请咨询人事了解详情~

负责对接客户

兼职，不限年龄，男女不限，用手机纯线上操作，正规，不犯法不违法，非常简单，只要勤快，都会比进厂打螺丝强，实体办公室，可以随时过来了解，有想法加我

招聘：施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、负责完成工程项目进场前各项准备工作。 2、负责按照工程整体施工进度计划，安排落实分部(项)工程作业施工进度，并质量把控。 3、负责劳务、分包队伍的管理，监控现场安全文明施工，及时解决现场技术问题。 4、负责施工质量管理及工程竣工报验申请工作。 5、完成竣工资料编制整理及负责协助工程竣工后的(对内、对外)结算工作。 6、有二级建造师证优先考虑。

盐田招A2司机： 乘龙280马力，诚招有货柜车经验的司机： 要求：1，有三年以上码头柜操作经验，年龄50岁以内， 2、熟悉珠三角路线 ； 3、A2驾驶证、从业资格证等合法证件有效 4、能吃苦耐劳，不挑单、拒单，服务从公司的安排管理。 5、无重大安全事故。 公司单量充足，结账准时，工资14000-18000，有意联系：

  单1 走家钟点 【订单类型】长期晚餐4点30一8点30 【客户地址】龙岗中心城公园大地。 【工作内容】下午4:30开始，做饭打扫卫生，合理安排。 【客户】2大1小。 【阿姨要求】只要优秀不限制 【工作要求】做饭好吃，打扫卫生干净麻利。人品好，有耐心。 【薪资待遇】一个星期做5天，每天4小时，到手160 有合适接单的欢迎联系

招聘面包车送桶装水配送员多名 无底薪计件，2.5元1桶。每天正常可以配送100桶以上。包吃住。月休6-8天。公司提供车每个月15号发放上个月工资，购买社保。上班时间8:00到送完6:00前的订单下班

招聘 河南思米特食品有限公司 2026年优化四个板块， 第一个食品添加剂， 第二个复合调味品（固态，液态，半固态） 第三个药食同源预拌粉， 第四个天然色素， 2026年新增3个销售部， 第一个:天然色素， 第二个:调味品， 第三个:预拌粉， 每个销售部招聘业务经理1名共3名， 业务员，每个部门2名共6名 , 内勤员: 2名 送货司机:1名 有意向的可以留言，有朋友推荐的成功入职满三个月奖励500元 （）白先生

东莞大朗大型工厂食堂新店开业，诚聘以下岗位： 1、大/小锅厨师多名（7000-8000） 要求：50岁以下，有工厂食堂经验，要擅长川湘菜。 2、烧腊师傅2名（7000-8000） 要求：50岁以下，有工厂食堂经验。 3、面点师多名（6500-8000） 要求:55岁以下，有工厂食堂经验，中点为主。 4、库管（4500-6000） 5、文员（4500-6000） 6、食安员（5000-7000） 库管/文员/食安岗位要求：40岁以下，有工厂食堂管理经验，能熟练使用电脑办公软件， 7、切配师（4000-5000） 要求:55以下，有食堂工作经验，身体健康，持有广东省健康证， 8、服务员（4000-5000） 要求:45岁以内，头脑灵活，会收银。 9、勤杂工（4000-4500） 要求:55以内，踏实勤快，身体健康 以上岗位，包吃住，月休4天，。要求做事踏实，服从管理，持有广东省健康证，能接受高标准食品安全管理，请根据自身的经验应聘，为避免浪费双方时间，半桶水、半吊子、跑江湖者勿扰。 联系电话：

日常办公室资料整理，接待客户

本公司承接海尔品牌家电售后，招聘信息文员，，懂电脑基础，有经验者优先。

欢迎有意者直接来电咨询或来店应聘！ ❤❤❤❤❤ 在博湖本地找个文员。负责电脑出库入库，熟悉电脑操作。另招聘一名送货驾驶员。工资面议联系电话，

【岗位职责】 1、优化各部门工作流程，推动跨部门协作与信息互通； 2、健全费用管控机制，提升费用使用的规范性与合理性； 3、建立并优化会议管理体系，跟踪会议决议执行情况，确保事项有效落地闭环。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1-2年项目跟进相关工作经验； 3、性格乐观积极，具备良好的沟通与表达能力； 4、学习能力强、抗压能力佳者优先考虑。 【岗位福利】 1、社会保险：入职即缴纳五险一金； 2、其他福利：员工入职满一年可享年假及年度体检； 3、节日慰问：端午节、中秋节、圣诞节等重要节日发放节日礼品； 4、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次大型年会及两次带薪旅游，并设立俱乐部定期开展各类文娱活动，丰富员工业余生活；

任职要求: 1.年龄20-40岁，形象良好，沟通能力强 2.熟悉基础办公软件，有前台或服务行业经验者优先 3.耐心负责，能高效处理客户咨询与接待工作 岗位职责: 1. 负责到店客户接待、引导，解答套餐咨询 2. 协助处理预约登记、订单核对及收银工作 3. 维护前台区域整洁，做好日常文件整理与归档 薪资：4000元/月，月休4天，享节日福利 时间：9:00-18:00

岗位职责： 1、负责接待到访客户，促成业务成交； 2、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接； 3、负责联络沟通客户； 4、协助领导完善相关规章制度和操作流程与规范，做好领导的得力助手； 5、相关的销售协议、合同等存档管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，营销类专业优先； 2、1年以上相关领域工作经验优先； 3、有商务推广、策划方面的经验者优先； 4、英语及计算机运用熟练，有业务经验优先考虑； 5、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。

工作内容: 1、负责大堂秩序的日常维护； 2、做好人员出入信息的登记管理； 3、协助前台进行档案资料整理与归档； 4、提供梯控系统的相关服务支持； 5、遇突发事件需及时应对协调，并向主管或相关部门汇报情况； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历； 2、工作认真负责，具备良好的服务意识和亲和力； 3、身高165cm以上，年龄18-28岁，五官端正，形象良好，气质出众； 4、具备较强表达能力，口齿清晰、有讲解经验者优先考虑。 薪资待遇：五险一金，有餐补，包住宿。

岗位职责： 1、负责公司人员招聘，入职，离职 2、负责公司人员办理住宿管理 3、完成部门经理交代的其它工作; 任职资格： 1、性格开朗活泼阳光 2、具备较强的书面和口头表达能力; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 4、18周岁-28周岁 5、上班时间：中午12.30-晚上9.30吃饭时间5.30-6.30 6、月休四天自由调休 工资待遇： 基本工资6k+提成+月奖励+周奖励+年终分红+每周下午茶+不定期团建+季度旅游+公休+包住

岗位职责： 行政: 1、负责办公室日常办公制度维护、管理、办公人员(各部门)进行日常考勤检查。 2、负责公司行政类采购事宜、审核和协助处理报销单据给财务对接人。 3、负责公司来访人员的接待工作、协助总经理处理行政外部事务。 4、负责组织企业文化建设工作，包括公司公司内部钉钉、企业QQ和邮箱、企业微信账号的相关维护和管理工作 人事： 1、制订招聘计划、根据不同的岗位选择相应的渠道发布招聘信息; 2、收集应聘信息，对候选人进行初步电话沟能通，邀约候选人面试; 3、对候选人进行初试与测评，安排用人部门复试;关键岗位背景调查，试用期跟进等; 4、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 5、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;员工档案的建立与管理;员工的离职交接管理； 7、收集同行信息，健全人才储备机制； 8、协助各部门进行月、季度绩效考核，统计工资奖金数据 9、其他_上级交代的工作。 任职要求： 1、专科及以上学历;会计、行政管理、人力资源专业优先 2、有2年以_上相关工作经验，熟悉基本办公软件的操作; 3、具有较强的服务意识与领悟力，以及较强的文字组织能力，工作谨慎细心，责任心强; 4、具备解决问题的能力、独立工作能力、和较好的执行力; 5、吃苦耐劳，能承受一定工作压力，富团队协作精神; 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险

应届生、

整理一下公司账务，以及出车记录

经理助理，办公室主任，会使用美工办公软件者优先。

1、工作内容 （1）负责跟踪回款进度，及时更新平台回款记录及账户余额信息； （2）负责各类费用的计算与相关数据的整理统计； （3）负责日常收支流水登记、账目核对及对账工作； （4）负责员工工资核算、日常报销处理及相关费用管理； （5）负责销售订单录入、销售业绩提成的计算与复核； （6）完成上级交办的其他相关事务。 2、任职要求 （1）年龄20-26岁，大专及以上学历，财务类专业优先，需具备半年以上财务岗位工作经验！！ （2）熟练操作Word、Excel等办公软件，能灵活运用常用函数公式； （3）具备良好的沟通意识和学习能力，工作踏实负责，细致耐心，积极主动。 3、福利 （1）工作时间：上午09:30-12:30，下午14:00-19:00 （2）提供可口下午茶、团队聚餐，中秋、端午等重要节日发放精美节日礼品； （3）缴纳五险，享有法定节假日及带薪休假； （4）工作氛围轻松愉快、团结协作、充满活力，公司90%以上为90后员工，期待您的加入！