岗位职责： 1、通过电话沟通，挖掘并邀约有法律服务需求的客户。 2、与受邀客户面对面交流，讲解服务内容，推动达成合作。 岗位要求： 1、普通话表达清晰流畅 2、年满18周岁，具备一定抗压能力 薪资待遇：（福利待遇和要求） 底薪3000+（300-1200）岗位工资+提成 上下班时间： 早九晚六，周末双休，缴纳五险

我们团队专注于交通事故、工伤、人身损害等案件的处理，实行规模化管理与公司化运营。提供为期4个月的法律法规带薪培训，享受律师级别的薪资待遇，入职即缴纳五险，若您有志于法律行业的发展，诚邀您前来面试，面对面深入交流。 岗位要求： 1、年龄不限，具备护工、保险、中介等相关工作经验，或掌握藏语、青海方言者优先录用； 2、具备优秀的销售能力，对销售工作充满热情； 3、沟通能力强，具有良好的组织协调能力与应变能力； 4、富有工作激情，能适应高强度工作节奏，具备团队协作精神； 5、可长期稳定任职，工作态度端正，责任心强，踏实勤奋。

岗位职责： 1. 协助律师开展日常法律相关工作，如法律文书撰写、案件材料归档与整理等； 2. 参与案件的分析研讨，熟悉并掌握法律实务的操作流程与专业技能； 3. 负责对接客户及相关单位，做好沟通与协调事务，提升服务质量和客户体验； 4. 高效完成律师安排的其他工作任务，主动融入律所各项业务运作中； 任职要求： 1. 已取得国家统一法律职业资格证书（A证），具有坚实的法律理论功底； 2. 具备较强的学习能力、表达能力和团队合作意识，能较快适应律所工作节奏； 3. 工作责任心强，态度端正，具备良好的职业操守和严谨的工作作风； 4. 拥有优秀的书面表达与逻辑分析能力，熟练使用常用办公软件及法律查询系统； 5. 欢迎优秀应届毕业生投递应聘；

招聘人数：5人 到岗时间：1周以内 工作内容： 负责交通事故、工伤及人身损害类案件的业务拓展（非电话销售，无需坐班） 参加公司组织的专业法律知识培训，持续提升个人专业能力 为有需求的客户提供针对性的专业支持，协助达成委托协议 任职要求： 1. 学历不限，年龄不限，具备销售、保险或医护从业经历者优先 2. 能吃苦耐劳，具备一定抗压能力 3. 表达清晰，沟通顺畅，思维灵活反应快 4. 服务意识强，工作认真负责，自律性好 咨询专员（3000-7000）

岗位介绍 负责商事主体间的纠纷受理、沟通协调与调解工作，跟进案件流程、整理相关档案，维护市场经营秩序，助力纠纷高效化解。 工作模式&待遇 • 全职模式：朝九晚六，周末双休，薪资3300-10000元/月（基础薪资+绩效奖金，上不封顶） • 兼职模式：时间自由灵活，，多劳多得，一单一结 岗位优势 有无经验均可，公司提供完整岗前培训，零基础也能快速上手 工作氛围轻松，办公环境舒适，无强制加班 清晰成长路径，表现优异者可优先晋升 任职要求 1. 沟通表达能力良好，有耐心、责任心，具备同理心 2. 认同调解工作理念，遵守职业操守，秉持中立公正原则 3. 无违法违纪记录，年龄、学历不限，有相关经验者优先

岗位职责： 1. 独立或协同处理各类诉讼与非诉讼法律事务，为客户提供高效专业的法律支持； 2. 深入分析法律实务问题，向团队输出专业法律意见与解决方案； 3. 参与律所市场开拓及客户关系管理，增强律所在行业中的竞争优势； 4. 严格遵守律师执业规范与职业道德，维护律所及行业的良好声誉； 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具备坚实的法律理论基础； 2. 已取得律师执业资格，具有独立承办案件的能力； 3. 具备优秀的沟通技巧、团队合作意识以及客户服务能力； 4. 逻辑思维缜密，文字表达清晰，能准确抓住法律问题的关键点； 5. 具备相关工作经历者优先录用。

工作内容 1、负责讲授书法基础知识，提升学员书写水平 2、策划并参与各类书法教学实践活动 3、针对学员特点开展因材施教，保障授课效果 任职要求： 1、具有较强的书法技艺和授课能力 2、善于调动学员对书法艺术的学习热情 3、具备良好的表达能力和耐心，能与学员有效互动

1.硬笔书法、软笔书法课程传授。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

1.已获得律师执业资格或已通过实习考核，具备新执业条件； 2.恪守职业规范，具备良好职业道德与个人素养； 3.无任何纪律处分记录，无不良执业行为。 薪资待遇（合作模式多样，具体可面议） 1.提供优良办公环境+专业团队协作+完善的行政及后勤保障； 2.对新执业律师，律所给予充分业务资源扶持； 3.提成制律师，提供办公设施及业务拓展支持。

岗位职责： 1. 独立或协同处理各类诉讼与非诉法律事务，为客户提 供专业、高效的法律服务； 2. 深入分析法律实务问题，为团队提供具有针对性的 法律意见与解决方案； 3. 参与律师事务所的业务开发及客户关系维护，增强 机构市场竞争力； 4. 遵守律师执业规范与职业道德，维护律所及行业良 好声誉。 任职要求： 1. 具备法学本科或以上学历，掌握系统的法律专业理 论知识； 2. 已获得律师执业证，具备独立承办案件的实际能力 ； 3. 具有良好的沟通技巧、团队合作意识以及客户服 务导向； 4. 逻辑思维清晰，文字表达能力强，能精准识别并解 决核心法律问题； 5. 具有相关工作经历者优先录用。

1. 需长期驻场全国项目现场，承担功能测试、数据验证等相关测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，需服从公司整体调配，认同公司人才培养方向，能接受异地外派者优先安排； 福利待遇： 上市公司平台、部分项目可提供住宿支持、定期组织健康体检、享受带薪年假；

岗位职责： 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候掌控及现场烤制，确保出品风味稳定、口感佳 2.保持操作台及设备清洁卫生，严格执行食品安全与操作规范 3. 根据客流情况灵活调整出餐节奏，保障顾客用餐体验 4. 协助完成食材验收、库存盘点及基础备料工作 5.配合门店运营需求，参与新品试烤与口味优化 任职要求： 1.烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2. 熟悉常见肉类、蔬菜等食材特性及对应烤制技巧 3. 吃苦耐劳，适应高温环境与夜间工作节奏 4.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 5.讲卫生、重品质，有服务意识和责任心

急招河南县种草人员2名，有想法的联系

压泥工

【招聘】宾馆吧台一名有文化的，24小时上班，吃住都管，工资可以商量。 地址：坎布拉永和宾馆 手机

【岗位职责】 1、公司法律法规合规管理： 1.1 负责对公司日常经营行为进行法律合规审查，确保各项业务运作符合国家法律法规及行业监管规定。 1.2 起草、审阅和修改公司各类合同、协议及内部规章制度等法律文本，防范潜在法律风险。 2、商事法律事务处理： 2.1 参与企业商业合作谈判，提供法律支持，涵盖合资、并购、投融资等项目的尽职调查及合同把关。 2.2 协助处理股权结构规划、股东协议拟定、股权激励方案等专项法务工作。 3、诉讼与纠纷解决： 3.1 代表公司应对诉讼、仲裁及其他争议事项，统筹外部律师团队，保障公司合法利益。 4、其他事项： 4.1 持续关注法律法规更新，及时预警政策变动带来的影响；完成上级安排的其他法务相关任务。 【任职资格】 1、教育背景：本科及以上学历，法学专业（侧重民商法、经济法方向），已通过国家统一法律职业资格考试。 2、学历要求：毕业于985/211高校或政法类院校者优先考虑。 3、工作经验：具备1年以上企业法务或律师事务所工作经验，熟悉公司法、合同法、合伙企业法等相关商事法律领域； 【能力要求】 1、思维严谨，具有出色的法律文书写作、谈判及沟通协调能力； 2、能够独立应对复杂法律事务，具备较强抗压能力； 3、品行端正，责任心强，具备良好的团队合作精神；

【岗位职责】 1. 落实企业法务管理规范，为公司日常经营提供专业法律支持，并组织开展员工法律知识普及与培训工作。 2. 负责电话、信函及案件信息的接收、记录、对接处理、跟进落实以及归档保存，准确汇总各类法务统计报表。 3. 持续跟进诉讼案件进展，掌握案情动态，按月与律师沟通协作，推动案件执行落地，定期向上级汇报工作情况。 4. 协调集团及下属单位外聘法律顾问和执业律师，保障法务协作顺畅高效。 5. 审核各类合同及协议文件，把关法务相关用印事项的合规性。 6. 撰写法务相关的通知、总结、报告、会议纪要、往来函件、合同文本、协议书、授权委托书等书面材料。 7. 对接司法机关及相关职能部门，协助处理各类纠纷争议和诉讼事务。 【职位要求】 1. 法学类专业背景，本科及以上学历；籍贯高邮；年龄40-45岁；具有研究生学历，或具备法院、律师事务所工作经验，或有建设工程行业法务实践者优先考虑。 2. 具备良好的逻辑分析能力和风险预判意识。 3. 文字表达能力强，具备优秀的语言表达、组织协调及沟通能力，性格积极乐观，责任心强。

任职要求： 1、本科及以上学历，法学专业者优先考虑； 2、具备合同审核、法律文书撰写及良好的沟通谈判能力； 3、掌握房地产开发、建设工程、商品房销售、物业管理等相关法律法规及实际操作流程； 4、具有2年及以上房地产领域法务相关工作经验。 薪资：年薪12万以上，待遇可面议；

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 组织制定与优化公司管理制度、标准合同及其他法律文书，并监督落实执行情况。 3. 协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障公司依法合规运作。 4. 配合上级处理突发性法律事件，防控法律风险，支持项目高效推进。 5. 保持公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间良好稳定的合作关系。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备3年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及常用网络工具，可独立完成常规文书撰写与处理。 3. 具备良好的沟通协调能力、分析判断力和问题解决能力，能有效识别并规避法律风险。 4. 工作严谨细致，责任心强，注重细节，具有较强的执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能够适应福山栖霞两地轮流办公安排。 福利待遇：周末双休，法定假日，五险一金，免费工作餐，免费班车，带薪年假，年终奖等；

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规性管理工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及相关法律文书。 3. 梳理优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度体系建设及运行维护。 4. 参与应诉、仲裁等案件处理，并协同外部律师团队推进案件进展。 5. 对接政府部门、司法机构及律师事务所，开展沟通协调工作。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备坚实的法律理论基础。 2. 具备相关领域工作经验，能独立开展日常法务工作及重要合同审核。 3. 具有良好的沟通能力、协调能力和问题解决能力，善于逻辑分析与判断。 4. 工作态度严谨、责任心强，注重细节，具备较强执行力和团队协作意识。

上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利：底薪+提成+绩效+全勤奖+岗位津贴，享有生日福利、节日福利，缴纳五险 要求：具备良好的沟通与协调能力

岗位职责： 1、利用电话、网络等途径，积极获取潜在客户信息，整理并维护潜在客户名单，持续丰富客户资源库 2、依据标准话术讲解法务服务内容，回应客户咨询，深入了解客户需求，做好数据记录与分析。持续跟进意向客户，促进签约转化 岗位要求： 1、年满18周岁，具备良好的普通话沟通能力 2、中专或以上学历，具备一定抗压能力 薪资待遇： 无责底薪3000 + 500绩效底薪 +（300-1200）岗位工资+提成 福利待遇： 早九晚六，周末双休，缴纳五险，节日福利 带薪年假，团建旅游，可接受新人小白

为进一步开拓高原县域法律服务市场，完善藏区业务网络布局，现面向社会招聘甘孜州久治县轮驻律师1—2名，具体事项如下： 一、派驻条件 1. 具备丰富执业经验，专业素养扎实，能独立办理各类案件，妥善应对复杂法律事务； 2. 适应长期驻点工作安排，具备较强责任心，沟通协作能力良好； 3. 优先考虑通晓藏汉双语的律师1名，便于对接当地群众、政府机构及推进业务开展； 4. 身体健康，可适应久治县平均海拔约3700米的高原环境，对高原反应具有一定耐受能力。 二、业务与政策支持 1. 驻点即配备数十万元存量案源，到岗即可开展业务，执业基础稳固； 2. 当地有关部门积极支持，执业氛围良好，业务推进顺畅有保障； 3. 派驻期间无需转移执业证，直接以本所律师身份在当地执业。 三、工作安排与待遇 1. 工作方式：实行长期轮驻久治县制度； 2. 薪酬待遇：按案件提成核算，具体标准面议； 3. 后勤保障：由本所统一协调驻点相关事宜，全面支持律师履职。

销售类岗位，介意者勿扰 工作时间：早上9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息 薪酬待遇：基本工资＋提成＋绩效奖金＋全勤奖，享有员工生日福利、节日福利，按规定缴纳五险 任职要求：具备良好的沟通技巧和学习能力

岗位职责： 1.参与公司日常法务事务及文件资料的归档与管理工作； 2.参与各类内部及外部协议的起草与审查工作； 3.协助处理公司涉及法务相关的内外部事务； 4.完成总经办及行政部门交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.对法务领域有较强兴趣，能适应一定的工作压力； 3.有较强的责任感和任务落实能力； 4.工作细致、准确，具备优秀的组织与协调素质； 5.熟练使用各类常用办公软件。

职位一： 诚邀单店写字项目合伙人，现有门店资源，无需资金投入，以教学人力形式入股，寻求愿意配合团队、积极接受培训与学习的长期事业伙伴 职位二： 兼职软笔书法教师 要求： • 根据既定教学计划与教材内容，开展儿童书法授课工作； • 课堂中进行规范书写示范，涵盖笔画的起笔、运笔、收笔及字形结构安排等要点； • 策划并实施课堂教学环节，维护良好课堂纪律，打造积极、有序且富有参与感的学习环境； • 妥善应对学生在课中出现的各类问题与突发状况，保障课程平稳推进； • 定期向家长沟通学生学习进度与课堂表现，促进家校协同支持学生成长； • 细致回应学生在学习过程中提出的疑问，协助其解决困难，增强书法学习的信心与兴趣； • 协同机构组织学生开展阶段性书法作品创作与展示活动

任职要求：学历：全日制本科以上，法学专业，通过职业资格考试优先 1.熟悉《民法典》（合同编）、公司法、建筑法等相关法律法规。 2.出色的合同审核与起草能力，能快速准确识别合同风险点。 3.较强的逻辑分析能力和风险洞察力，能够平衡业务发展与风险控制的关系。 4.优秀的沟通协调能力，能够清晰、有力地向业务部门传达风控要求并提供解决方案。 5.熟练使用办公软件及法律数据库进行案例和法规检索。 岗位职责 1.合同全流程管理： 负责起草、审查、修订各类业务合同（包括但不限于购销合同、服务协议等），重点关注付款条款、结算方式（如网价结算）、违约责任、所有权保留等核心条款。 根据公司设定的S级客户标准，对客户合同资质（如：承建商二级以上资质、国企子公司层级）进行合规性审查。 建立标准合同库，并持续优化。 2.客户资信与履约风险调查： 对新客户（尤其是民营/挂靠类大客户）进行准入前的尽职调查，包括背景调查、资质核实、诉讼记录查询、信用状况评估等。 对存量客户进行定期复评和动态风险监控。 3.业务过程风控执行： 监督业务合同的实际履行过程，确保业务操作符合合同约定及公司风控流程。 针对“付款期限”等关键条款，协同财务、业务部门监控回款进度，对逾期账款及时发出风险预警并启动法律催收流程。 4.法律咨询与培训： 为业务、财务、运营等部门提供日常法律咨询，解答在业务开展中遇到的法律问题。 针对业务团队进行风控和法律知识培训，特别是如何识别和规避在与国企、大型建筑企业合作中的常见风险，提升全员的风控意识。 5.纠纷处理： 处理业务活动中产生的争议、纠纷，参与协商、调解。 协助外聘律师进行诉讼、仲裁案件的证据准备、材料提交和过程跟进。 6.合规与制度建设： 参与建设和完善公司内部的风控管理体系与制度。 跟踪与公司经营相关的法律法规、监管政策的变化，并及时提出应对建议。

砚池书法教育深耕行业二十余年，现有30余家直营校区，200余家加盟校区，平台发展稳定，成长空间广阔。 工作内容： 1. 负责硬笔书法课程授课及学员续费跟进管理 2. 参与公立学校书法公益课堂支教，开展家长沟通与服务转化 3. 提供课后学员学习支持与日常服务工作 公司福利： 1. 享受寒暑假期间带薪休假 2. 按规定缴纳五险 3. 工作地点就近安排，减少通勤压力

招聘人数：1 人 到岗时间：1周以内 招聘人数：1 人 到岗时间：不限 岗位职责： 1. 主导公司涉及的各类争议案件处理，涵盖合同争议、劳动争议等类型，拟定应对方案并全程跟踪案件执行进度。 2. 配合外部法律顾问开展调查工作，协助完成证据搜集与材料整理，保障法律文书规范准确。 3. 负责法律纠纷相关资料的系统化归集与存档，构建清晰完整的法务文档管理体系。 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历，取得国家法律职业资格证书者优先考虑。 2. 具备1至3年法务岗位实践经验，有实际参与纠纷解决案例者更佳。 3. 掌握《民法典》等常用法律法规，具备坚实的法律理论基础。 4. 擅长法律文书起草，具备较强的书面表达、沟通协作及逻辑思维能力。 5. 工作态度认真细致，具有较强的责任意识和执行力。

【岗位职责】： 1、协助开展团队诉讼相关事务； 2、具备撰写案例解析等专业性文章的能力； 3、负责文件档案的收发、整理与归档管理； 4、接待处理法律咨询相关的信函及来访，代拟各类法律文书。 【岗位要求】 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法学理论功底； 2、已通过国家统一法律职业资格考试； 3、热爱律师行业，工作认真负责，具有良好的团队协作意识和抗压能力； 4、熟悉律师各项业务范畴及工作流程； 5、具备计算机相关基础知识或背景者优先。