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招聘A2集装箱司机（珠三角码头专线），专业从事珠三角港口集装箱拖车运输，线路覆盖深圳盐田、蛇口、广州南沙等港口，因业务扩张，现诚聘集卡司机。 岗位职责：根据调度指令，完成珠三角各码头、工厂之间集装箱转运；规范完成码头提柜、还柜流程，检查箱体、封条，做好出车记录；日常检查车况，发现车辆问题及时报备，保持车内、车身整洁。 任职资格：A2机动车驾驶证，道路运输从业人员资格证（货运）双证齐全；2年及以上集装箱拖车实操经验，熟悉各大码头进闸、装卸流程；驾驶习惯良好，无重大责任事故，无违章劣迹；能够适应码头装卸时间，配合调度合理安排出车。 薪资结构：综合月薪12000-16000元，每月固定日期发放薪资。 车辆保障：公司自有车队，定期统一保养维修，维修公司承担。 工作地址：深圳南山、盐田、广州南沙。

招聘B2司机，在深圳范围内驾驶厢式货车跑快递运输业务，无需装卸货，车辆配备锂电驻车空调。要求有三年以上9.6米厢式货车驾驶经验，年龄48岁以下，能适应夜班，吃苦耐劳，服从安排。薪资待遇8000-9000元/月，计提工资，发放准时。

招聘A2货车司机，熟悉盐田码头者优先。 车型为400马力乘龙油车，工作路线覆盖珠三角地区。 任职条件：持有A2驾照，人品好，服从安排，不挑单。 薪资待遇：12000-15000，采用四六分成合作模式，多劳多得。 福利待遇：购买社保。 有意者可报名。

宝安西乡招聘两名吊篮施工人员，要求持有高空作业证。工作时间为二十几天。

蛇口招聘A2驾驶员，要求身体健康，持有A2驾驶证、从业资格证、身份证三证齐全且真实有效，需具备相关驾驶经验，生手勿扰。有意向者可报名。

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招挂衣服人员。18到50以内。地址农贸城附近。联系电话

深圳餐饮兼职|时薪19-21元，周结！周末必出勤薪资待遇•时薪19～21元/h，其他福利：（入职成功即可获得50元奖励，累计满80工时再奖50元（合计100元入职奖励到手）上班时间：（6个班次任选其一，固定即可）早班：6:00-15:00/7:00-15:00•晚班：15:00-23:00/16:00-23:00/17:00-23:00/18:00-23:00人员要求•年龄：18-52周岁•至少做满3个月•每周最少出勤3天，周末必须出勤推荐有奖（推荐朋友入职）阶段奖励有效出勤满4天+50元有效出勤满15天+150元合计200元/人上班地址：光明区新湖街道圳美社区圳园路TFY21地块有意向添：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及会员服务 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品问题，配合店长优化运营细节 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1. 全面负责分公司各项运营事务的组织与执行。 2. 管理员工劳动关系及薪酬福利相关工作。 3. 依据集团薪酬、绩效、提成政策，结合分公司实际情况制定落地实施方案。 4. 推动集团企业文化在分公司的落地实施，建设具有高度凝聚力的团队。 5. 对分公司的整体业绩达成承担直接责任。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源相关专业优先，熟悉国家劳动人事相关政策法规； 2. 具备两年以上人力资源或教师/培训相关工作经验者优先； 3. 具备良好的学习能力和沟通协调能力；

招聘临时工，，人数多名。薪资为18元/小时，综合月薪4500元至5500元。工作地址位于龙岗区宝龙街道同心社区同庆路2号2楼201（即同庆创客2楼）。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息与库存情况，及时补货、理货并保持陈列整洁规范 3.协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对工作 4.主动收集顾客反馈，配合店长优化服务流程与销售策略 5.参与门店促销活动执行，协助氛围营造与现场引导 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识与亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 3.工作认真负责，具备良好的团队协作精神与学习意愿 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业实习或兼职经历者优先

招聘包袜子人员10名。薪资按计件计算，提供食宿，基本工资在4000-8000元。工作地址位于大唐镇西三环路大芬蔬菜超市对面（2号楼3楼）。

明君商务中心需要1名临时工1名，下午13点报道，工作简单，1小时20元，上班时间大约8-9小时。

岗位职责： 1. 深入电商业务团队，协同业务负责人拆解目标，诊断组织痛点，提供适配的人力资源解决方案，支撑业务快 速扩张与组织效能提升。 2. 参与组织架构梳理与优化，制定岗位招聘需求与人员配置方案，推动管理变革（如编制调整、流程优化）。 3. 主导岗位画像搭建与招聘实施，满足业务用人需求；负责入职/离职/试用期等员工关系管理；结合业务规划 ，制定人才成长计划与梯队建设方案，开展人才盘点与重点人员培养。 4. 协助薪酬评估与绩效方案优化，推进绩效辅导、结果跟踪与反馈闭环，确保激励措施有效落地；推动职等职 级、薪酬评估等HR专项项目实施。 5. 结合跨境电商业务指标(如GMV、转化率、客单价、库存周转率、合规达标率等),协助业务负责人搭建适配的 绩效体系,确保绩效目标与业务目标同频,推动绩效考核制度的宣导、实施与落地反馈。 6. 熟悉跨境电商核心业务流程,了解亚马逊、Temu、TikTok、独立站等主流平台的运营模式,清楚跨境运营、广 告投放、物流、合规等核心岗位的人才需求与能力要求。 7. 具备较强的组织诊断与问题解决能力,能从HR视角解读跨境业务数据(如流失率、人效),提出切实可行的解决 方案,推动问题落地解决。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理、营销类相关专业优先； 2. 2年以上电商行业跨境电商HRBP经验，具备文化推动、组织诊断、人才盘点实战经验； 3. 能快速熟悉新业务，善于从业务视角发现并解决问题； 4. 具备出色的沟通协调能力、学习能力与团队合作精神； 5. 具备强烈的"业务思维",能深度融入业务,快速响应业务需求,不局限于纯HR事务性工作,能成为业务负责人的 得力人力伙伴。

深圳布吉钱大妈招顶班营业员一名240/天包住不包吃，暂顶1号至5号要求：做事麻利、服从安排、服务态度好。电话

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3.参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础报表制作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持 5. 配合完成社保公积金缴纳、劳动关系合规性检查等基础HR工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展，接受应届生或无经验者 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识