岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

中移系统集成有限公司（国有企业正式编制，享受五险二金，周末双休）在西宁开展工作。要求具备全日制本科学历，两年以上相关领域从业经验，年龄****，能够独立完成解决方案与投标文件的撰写。 岗位职责： 1.结合公司自有及外部合作产品，制定符合行业需求的实际应用方案。 2.根据重点客户的具体业务场景，基于公司产品体系提供定制化解决方案。 3.协同销售经理推动方案落地，配合售后团队完成方案实施支持。 4.能够独立完成招标文件的设计与投标文件的编制，熟悉招投标各环节流程。 5.汇总典型项目案例与竞品动态信息，形成可复用的知识资料。 6.配合总部区域工作组推进产品与方案的培训推广，承担区域技术宣讲会的技术支持、方案确认及现场保障工作。 任职资格： 1)本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业；具备2年以上相关工作经验； 2)熟悉DICT行业发展趋势与技术应用场景，具备业务分析与市场竞争分析能力； 3)拥有丰富的技术方案、PPT材料、项目投标文件等撰写经验，文字表达清晰；具备一定的信息技术基础。

在西宁参加工作。要求为全日制本科学历，有两年以上的相关工作经验，年龄****，具备独立编写解决方案和投标文件的能力。 具体职责要求： 1.综合运用公司自研及外部合作产品，撰写符合行业需求的可行性解决方案。 2.基于公司自有及第三方产品体系，为关键客户定制化设计针对性解决方案。 3.协同销售经理推动方案落地，配合售后团队完成方案实施与技术支持。 4.具备独立拟定招标文档及编制投标材料的能力，熟悉招投标各环节流程。 5.负责典型项目案例及竞品动态的信息整理与归档。 6.协助总部区域团队推进产品与方案的培训推广，承担区域宣讲会的技术支持、方案确认及现场协助工作。 任职要求： 1)本科及以上学历，计算机、电子等相关专业；2年以上相关领域工作经验； 2)熟悉DICT行业市场发展趋势与技术应用场景，具备业务分析与竞争格局研判能力； 3)拥有丰富的技术方案、PPT演示文稿、项目投标文件等撰写经验，文字表达清晰；具备一定的信息技术基础知识。

1、负责华为IT产品及解决方案的宣讲与演示工作 2、负责华为产品的需求调研、方案选型、设计规划、报价支持及招投标相关事务 3、负责华为产品渠道伙伴的培训实施及日常沟通拜访工作 4、负责将华为产品能力与客户实际需求进行整合设计与方案规划 5、协同客户经理识别项目机会，推进项目进程，跟进签约落地，确保销售目标达成 6、提供售前技术支持，参与产品测试验证及相关方案验证工作 7、完成公司安排的其他相关本职工作任务 任职资格： 1、具备3-5年工作经验，有同类产品售前支持经验者优先 2、大专以上学历，计算机应用、信息通信、网络技术等相关专业背景，经验丰富者可适当放宽条件 3、具备优秀的沟通协调与需求分析能力，能独立撰写解决方案并开展方案讲解 4、工作积极主动，具备良好的职业态度、团队协作精神及较强的责任感

（本公司本部招聘，入职第三方合作伙伴公司） 职位描述： 1、承担售前与售中阶段的技术支持工作； 2、开展售前及售中技术方案编制，参与各类信息化系统集成、行业应用系统等软硬件集成项目的需求分析、规划设计、成本测算和技术文档撰写； 3、统筹信息化系统集成、行业应用系统集成、视频系统、数据中心建设等项目的规范化实施管理，协调内部流程、推进项目执行并维护客户关系； 4、主导或协助完成系统集成类项目的标准化管理，包括合同执行管理、物资申领、资料归档、验收交付等相关工作。 基本要求： 1、本科及以上学历，并取得相应学位证书。 2、专业方向为计算机、通信、电子、自动化等相关领域。 3、具备较强的自主驱动力和自律性，逻辑思维清晰，自我管理能力强，时间观念良好。 4、能够胜任岗位相关的服务性工作。 任职要求： 1、具有一年以上系统集成项目管理工作经验； 2、掌握以下一个或多个领域的项目管理与基础技术能力：主机、存储、备份、数据库、中间件、网络、安全、云计算、IDC机房设计与施工、视频监控、会议电视、智能楼宇、智慧展厅等，具备实际系统集成项目管理经历； 3、具有良好的沟通表达能力与快速学习能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：计算机服务·通信/网络设备

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，保障客户需求有效落地； 2.设计并推动解决方案执行，助力客户实现显著的业务提升； 3.研判市场动态，为合作企业输出有价值的行业洞察； 4.维护客户关系，深度参与项目全流程运营管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与商业敏感度； 2.能独立完成方案撰写及持续优化工作； 3.具备扎实的数据分析与问题应对能力； 4.拥有良好的协作意识，能在团队中协同推进任务。

1、22-45周岁，大专或以上学历； 2、有高/低频变压器3年以上研发工作经验； 3、熟悉变压器材料，熟悉变压器工作原理。 4、熟练操作CAD等制图软件； 备注：请提供真实学历证件，会通过学信网进行核验。

工作职责 1.配合销售团队完成产品及解决方案的价值传递与推广。 2.为客户提供产品使用过程中的技术支撑与问题排查服务。 3.根据客户业务场景，协助制定适配的产品实施方案。 4.高级要求：协同销售共同发掘目标市场及行业内的增长潜力。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备扎实的计算机基础知识。 2.具备一定编程能力，熟悉软件开发流程。 3.拥有良好的沟通表达与理解能力。 4.能够接受出差安排。 加分项： 1.具备软件安全领域实践经验者优先考虑。 2.熟悉加壳、逆向分析、破解防护、代码审计、漏洞扫描等技术者优先。 3.有软件开发或测试实际经验者优先。

售前助理，处理客户需求

格尔木南山口招前四后八翻斗车司机，在矿上拉矿过年放假也行，不放假也行，工资按时发，联系电话

找一个前四后八司机，今天能走的联系，活儿在南山口，

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招架子工

格尔木清真店招聘洗碗工一名工资面议联系电话。

青海格尔木。沙漠治沙蒲草方格，大量招人，一米乘一米，全机器压，人工蒲草260一亩。一天平均能做三亩左右，包吃包住，住帐篷，月工资大约15000左右。想来的请联系，非诚勿扰

【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高，免费提供一日四餐，坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁，初中以上学历，不近视，能接受两班，男女不限。 招聘岗位：高冲，后勤。 【工作时间】8：30～20：30。 薪资待遇：员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿，一日四餐。 【面试要求】：需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间：下午1:30 面试地址：武进西大道76号

负责生产辅助设备巡视，记录

金皇科技招聘 研发工程师3名，要求熟练使用cad、SolidWorks，专业要求：铸造技术、机械设计制造及其自动化，主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名，专业要求：化学专业，主要工作：材料分析 薪资范围：4000-6000，实习期2个月，工资4000左右

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督，严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划，持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识，善于协作，能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力，可在现场突发情况下快速响应并妥善处理

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督，落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案，推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识，能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对现场突发情况

一、岗位概要： 统筹管理部门各项事务，编制生产计划，负责人员管理，组织、协调、平衡生产资源，保质、保量完成生产任务；负责工厂生产线、外围设备等工程设备的技术改造，保障工厂设备/设施的正常运行，高效、低成本的完成生产计划任务，满足销售对产品的提货需求。 二、工作经验： 1、从事饮料、食品类生产线设备技术改造、设备管理、生产管理相关工作8年以上，3年以上工厂中层管理经验。 2、熟悉生产运作管理、生产工艺流程制定与优化经验，擅长生产车间成本管理，能够合理安排生产并督导完成生产计划，有包括不断提高生产效率的现场改善经验。 三、薪资范畴：25000元-30000元 四、专业：生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化，电气工程及其自动化相关专业。 五、福利待遇： （1）、六险一金（五险、意外险、住房公积金）； （2）、带薪年假、高原假、生日假、机动假等； （3）、免费提供食宿； （4）、广阔的发展平台。

岗位内容： 1负责设备现场的安装、调试与日常维护 2在厂内配合完成设备的装配与调试工作 3协助客户进行设备操作并跟进使用情况 4与客户保持良好沟通，及时传递现场信息 岗位要求： 1具备正确的思想观念与职业操守 2形象端正，举止得体 3能够独立执行分配的任务，并主动汇报进展 4语言表达清楚，具备良好的沟通能力，性格沉稳，年龄在***左右 5拥有2-3年机械电气类维修相关工作经验 6可接受出差或长期驻厂作业 工作时间：8:00-12:0013:30-17:3018:30-20:30 岗位福利:带薪休假、包吃住、五险、免费旅游、公司活动丰富

岗位职责： 1、具备两年以上塑胶模具热流道相关工作经验，有热流道售后经验者优先考虑； 2、掌握客户的服务需求，实施有效跟进，提供专业的售后支持与指导； 3、熟悉公司产品的使用，能够准确解答客户疑问并妥善处理问题； 4、与内部相关部门保持密切协作，确保信息畅通与工作衔接； 5、持续维护客户关系，及时应对并解决客户提出的各类问题； 6、工作态度认真，具备较强的计划性，善于分析与解决问题，富有责任感； 7、踏实肯干，具备良好的服务意识及团队协作能力； 8、该岗位需外派至青岛、武汉等地工作，无法接受外派者请勿投递；

岗位内容： 1、负责公司产品在工程现场的安装、调试及试运行工作，协同销售团队与项目组推进产品交付验收。 2、承担已售设备的技术支持与日常维护，及时响应并处理客户现场反馈的产品故障问题。 3、建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度，协助推动备品备件的销售工作。 4、协调配合公司内部相关部门（如设计、销售等）完成跨部门协作任务。 任职要求： 1、年龄22-45岁，具备大专及以上学历或具有同类岗位2年以上实际工作经验。 2、电子、电气、机器人、机电、机械或自动化等相关专业背景，熟悉工控行业常用电气设备。 3、能够识读机械图纸，掌握PLC编程与伺服控制系统操作，具备设备上电调试能力。 4、持有电工证且有成套设备施工项目经验者优先考虑。 5、具备较强的抗压能力，工作踏实肯干，服务意识强，能接受长期外出差勤务安排。 6、需配合倒班作业

岗位职责： 1、远程协助用户解决产品使用过程中遇到的技术难题； 2、在日常服务中整理问题处理方法，参与知识库维护与优化，撰写技术文档案例； 3、收集并分析用户反馈，识别共性问题，联动研发团队推进产品迭代，协同跨部门完成优化任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、计算机、电子、通信等相关专业优先考虑； 3、了解手机、平板、PC、智能穿戴设备及配件等功能特性与基本原理，或具备电子产品系统测试经验（表现优异者可适度放宽条件）； 4、普通话流利，掌握基础计算机操作，能够熟练运用Excel、PPT等办公软件。

岗位职责： 1.参与产品从APQP到PPAP各阶段的质量项目管理资料编制与评审（涵盖项目策划、产品设计开发、工艺设计开发、产品与过程验证、反馈评估及纠正措施等环节）； 2.负责量产转换期间问题的收集、跟踪闭环及结案处理，组织转量产阶段的评审工作； 3.对接客户投诉事项，协调相关部门开展问题分析并实施快速响应机制； 4.统筹客户投诉的响应流程，主导问题解决全过程，并完成8D报告的撰写与反馈； 5.根据客户反馈信息，归集整理典型质量问题，建立并维护经验教训数据库； 6.配合客户审核工作，跟进审核中发现问题的整改情况，监督内部改进措施落地进度； 7.定期开展月度学习总结与能力提升汇报； 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.熟悉质量管理相关工具与方法的应用，如FMEA、8D、五大工具、QC七大手法等； 3.具备良好的抗压能力及团队合作意识；

1、快速响应并解决客户提出的售后问题。 2、负责公司平台的日常运营与维护工作。 3、将问题处理的全过程准确记录至公司OA系统。 4、主动向客户提供公司联络方式，确保沟通顺畅。 5、针对涉及实施工程师质量问题的情况，及时与项目负责人对接，防止同类问题重复出现。 6、归纳总结常见问题的成因及解决方案，将有效处理方法录入OA系统的“售后宝典”，并同步反馈相关部门，降低问题发生频率，提升问题应对效率。 7、结合系统实际运行状况与客户需求，提出有助于产品改进的意见和建议；凭借自身经验，为具体项目提供可行性优化方案。 8、依照项目实施进度，定期开展客户回访，了解系统运行状态，并协同实施工程师推进部分客户的系统升级工作。 9、在回访过程中，深入掌握客户的业务发展情况，依据其实际需求及公司现有产品与解决方案，推动潜在合作机会的达成。

工作内容 1.负责变频器的维护与修理，涵盖故障排查、修复及日常保养等工作； 2.快速响应并解决变频器运行中的各类异常情况，保障设备稳定运转； 3.配合相关部门提供技术支持，协助处理相关技术难题并提出专业建议。 任职要求 1.具备电子技术类相关专业知识，掌握变频器基本原理及维修技能； 2.动手能力强，具备良好的分析与问题处理能力，可独立开展维修任务； 3.具有团队协作意识，能与各部门顺畅沟通，协同推进工作完成。