初中高中化学和物理 大学本科及以上学历，师范类相关专业优先 具备扎实的教学能力和学生管理经验，有长期担任班主任经历者优先

岗位职责: 1.负责教授初高中化学课程； 2.准备和设计课程内容； 3.组织和参与学校组织的科学活动； 4.对学生进行科学探究和实验技能的培养。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和耐心； 2.能够有效管理课堂，激发学生学习兴趣； 3.具备良好的组织和沟通技巧； 4.能够使用现代教学方法和技术。

排查数据异常，开展数据分析

工作时间：1月8日-2月14日 工作地点：覆盖西宁各城区（城西、城北、城南、城中、城东等） 工作内容:宣传推广+学科授课（小学/初中/高中的数学老师

负责日常备课，上课授课，一对一，一对二教学生

岗位职责： 1、加强备品库存及成本管理，保障库存的及时性、准确性，并将成本控制在预算范围内： a. 跟踪并评估库存健康状况核心指标（如周转率、库龄、呆滞物料占比），提出改进方案并推动落地实施，确保库存成本处于预算目标内； b. 承担备品库存需求预估工作（如库存警戒提示、库存有效期管理）； c. 主导备品库存信息系统的搭建与维护，保证数据完整、更新及时且准确无误，为各类分析提供坚实的数据支持； d. 跟控供应商维修响应周期指标，优化上游供应效率，提升整体备件流转速度； e. 组织评审并持续完善维修费用核算模型，借助数据建模手段模拟不同定价机制对总成本的影响。 2、构建并维护备品应急响应体系，保障突发情况下备件供给满足业务需要； 3、完成上级领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、供应链管理、财务会计、统计学等相关专业背景； 2、具备3年以上制造行业供应链或成本管控工作经验，有数据分析实际经验者优先考虑； 3、熟悉库存控制、供应链运作及财务成本基本理论（如掌握安全库存、经济订货批量、周转率等概念），能熟练使用SAP、MES等信息化系统； 4、掌握常用数据分析工具（如SQL、Python、帆软）者优先； 5、工作态度严谨细致，积极面对挑战，具备良好的承压能力。

1、根据项目及运营实际需求，开展经营数据的深度挖掘与分析工作，并输出专业的数据分析报告； 2、基于数据洞察，实施用户分层、关联推荐及精准营销策略分析，有效提升营销转化与用户体验； 3、负责各渠道日常运营与销售数据的采集与整合，通过日度数据监控分析运营现状，及时识别问题并与运营团队协同解决； 4、跟踪评估各渠道销售目标达成情况，输出分析结论与优化建议，助力运营策略调整与效能提升； 5、完成部门主管临时安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，统计学、财务、数学等相关专业优先； 2、熟练掌握Word、Excel等办公软件，具备相关工作经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维能力，对数据敏感，有物流行业经验者优先考虑； 4、沟通能力良好，工作细致认真，执行力强，能适应一定强度的工作压力； 5、具有较强的协调能力与团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 东区大润发//市中心荷花池//淮海路//西区//望月百祥//南区奥邦 多校区覆盖，工作地点按住址就近分配，无需坐班。 岗位职责 1：具备本科或以上学历，持有高中数学教师资格证，有带高中毕业班经历，能辅导高分段学生； 2：普通话达二级乙等及以上水平，具备2年以上教学经验； 3：性格亲切，善于与学生沟通互动，表达清晰，授课逻辑性强； 4：热爱教育事业，关爱学生，授课风格生动有趣，能够因材施教，激发学生思维； 5：负责周中课程教学，同时承担周末及节假日期间学生的托管教学任务； 福利待遇 1：年薪10--15万 2：节日礼品

【岗位职责】 1、聚焦游戏项目商业化方向，开展数据分析工作，输出周期性报告（如版本复盘、活动效果评估等）及专项深度分析，结合数据表现提出优化建议，为产品迭代提供决策支持； 2、负责商业化相关数据体系建设，包括数据埋点设计、数据采集与提取、可视化看板搭建以及用户标签体系构建； 3、协同产品、运营、研发等团队，推动分析结论落地实施，助力业务持续增长与优化。 【岗位要求】 1、具备1年以上游戏行业数据分析经验，统计学、计算机、经济学等相关专业背景优先； 2、具有良好的自主学习意识、独立分析问题能力及跨团队沟通协作能力； 3、精通SQL等数据处理工具，掌握常见数据挖掘模型与算法者更具优势； 4、对数据有敏锐洞察力，熟悉数据采集流程与分析方法，熟练运用各类统计分析技术与模型； 5、加分项：热爱游戏行业，有数数、神策等数据平台实操经验者优先。

工作任务： 1、新教师入职初期需每日完成试卷练习，快速掌握上海地区的考试大纲、命题规律及重点内容 2、积极参与课程打磨与教学研究，持续提升学科专业水平 3、授课前做好充分备课准备，课后每周按时完成一次固定的教学反馈 薪资待遇： 1、提供五险一金及相关社会保障 2、薪酬结构为底薪加课时费 底薪范围3000-4000元，具体数额在复试环节确定。试用期为2个月，主要收入来自课时费，平均课时费区间为160-220元

水泥厂附近石料厂找装载机司机一名，。

明天枸杞基地干活的亲们，今天抓紧报名。 明天的人数15个。

海西蒙古族藏族自治州乌兰县招贴砖

海西蒙古族藏族自治州乌兰县招油漆工、外墙漆/真石漆

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责中学化学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动，协助完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 3.关注学生个体差异，实施分层教学，激发学习兴趣与思维能力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备化学相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强课堂组织与互动能力 4. 熟悉中学化学教材及中高考命题趋势，有教学经验者优先

初中体育（羽毛球专项）教师 【基本条件】1.政治素养：爱党爱国，遵纪守法，牢记为党育人、为国育才的初心使命，树立“躬耕教坛、强国有我”的志向和抱负。2.身心健康：身体素质良好，能正常履行招聘岗位职责。3.学历要求：具有本科及以上学历。4.年龄不超过42周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。5.证书齐全：已具备应聘资格条件所要求的毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级等证书。6.符合规定：符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定。7.未受处分：在校工作期间未受过纪律处分。【优先条件】1.在学校工作3年以上表现优秀的，或当过3年及以上的班主任，或具备教育管理、科研规划、教师发展等相关工作经历者优先；2.教学业绩突出，有执教多届毕业班经验，参与区级及以上命题组卷的优先；3.参加市级以上赛课获奖的优先；4.区级及以上骨干教师或学科带头。 薪资福利:【薪资水平】薪资待遇优厚，处于成都市优质公办学校前列。【教师子女就读福利】教师子女可就读本校（小初高）。【其他福利】1.教师按照国家政策正常评定职称，收入随职称晋级而提高。2.学校为优秀人才搭建相关学术、科研平台，提供资金、政策支持。3.提供专项资金用于教师的各项学习和业务培训。4.提供教职工定期体检、节假日慰问等其它福利。5.为优秀骨干教师提供周转房 网上报名：扫码下方二维码进入报名链接。【提交资料命名要求】（1）报名资料以PDF格式，简历采用附件形式上传至报名二维码。（2）简历附件名为：“姓名-学历-毕业学校-学段学科岗位”（例如：张三-硕士研究生-北京师范大学-初中数学教师）。报名流程：提交简历、资格初审、笔试、面试及业务审核、体检、政审考核（体检参照新修订后的《录用国家公务员体检标准》执行；体检合格的应试人员，将调取（人事）档案及相关证明材料进行政审考察。必要时由招聘单位赴应聘人员所在院校和户籍所在地进行实地政审）、试用签约。除在官方渠道公开宣传，学校未委托任何中介机构或个人。 工作地址:成都市青羊区锦西路66号（中学）

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 5）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 上班地点： 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦 无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼 无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层 无锡惠山校区地址：金都惠丰广场

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责： 1. 熟悉初高中各年级本学科的教学重点及中高考核心考点 2. 负责一对一及班组课程授课，完成课前备课与课后学习反馈 3. 定期参与校区开展的化学学科教研活动 4. 协同学管师组织并参与家长会沟通工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1至3年教学经验 2. 欢迎教学能力突出的应届毕业生投递 教师面试流程包含笔试与试讲环节 晋升通道： 1. 学科教师——学科组长——学科带头人——学科经理 2. 初级教师——中级教师——高级教师——卓越教师——3A教师——5A教师 薪资待遇：五险一金，无责任底薪，上五休二，高中阶段8K-15K，初中阶段5K-10K 招聘亮点：晋升机制完善，年度多次调薪机会

职位描述： 风险监控与预警：构建覆盖全业务流程的核心指标监控体系，实现数据化跟踪并及时发出风险预警； 业务分析：开展业务数据的统计与深度分析，为公司战略决策和业务增长提供有力支撑； 风控计量：进行不良率预测及损益模型测算，支持风险管理与经营评估。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业方向包括应用数学、计算机、统计学、金融等（优先考虑985、211院校或具有海外学习背景者）； 2、具备1-3年数据分析相关工作经验，有互联网金融行业经历者优先； 3、熟练掌握SQL、EXCEL、Tableau、Python等数据处理与分析工具； 4、熟悉信贷领域关键业务指标及其应用场景； 5、有信贷风险策略设计或风险计量模型实践经验者优先； 6、具备严谨的逻辑思维能力，较强的数理分析功底，良好的商业敏感度，能够快速识别业务风险并提出预警； 7、具备出色的逻辑推理能力和数据分析洞察力，能结合业务实际制定清晰可行的风险应对策略。

岗位职责： 1、负责与客户沟通并准确传递相关信息； 2、完成日常业绩数据的整理、统计与分析工作； 3、开展项目执行过程中各类数据的收集与分析； 4、根据需要及时完成临时性数据统计任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄******； 2、具备报表制作能力，熟练运用各类函数公式； 3、工作认真踏实，具备较强的责任意识； 4、具备良好的抗压能力和应变能力。 福利： 月度薪资4～6k 入职缴纳五险一金 工作时间：9:00–6:00，双休，法定节假日正常休息

数据分析师 技能要求： 1、主导或参与过财经大数据分析类项目，了解制造企业财务分析体系及实施路径，涵盖核算、预算、成本、资金等相关业务模块。 2、掌握主流制造企业常用信息系统，如ORACLE EBS、SAP、EPM等系统的基本架构与数据逻辑。 3、优先考虑会计学或数据管理（财务方向）相关专业背景者。 4、具备基础前端分析工具使用能力，熟悉永洪、QBI等可视化平台。 5、具有美的集团相关项目经历者优先考虑。 本岗位工作地点：佛山顺德北滘美的总部08空间 （地铁站：美的站）

【工作内容】 1、负责高中数学科目的教学工作，对学生的学习方法和应试技巧进行针对性的指导； 2、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务，通过学习交流不断提高教学水平； 3、制定好阶段教学计划，通研教材，安排好教学进度。 【任职资格】 1、熟悉课程体系，熟悉中高考，持有教师资格证； 2、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 3、教学功底扎实，总结概括能力强； 4、形象良好，有较好的沟通能力，热爱教育工作。 【上班班次】 每周双休 早班：08:00-17:00 白班：09:00-18:00 中班：10:00-19:00 晚班：13:00-21:00

一、公司简介 博岳通信成立于2009年，是一家大型的信息服务、人力资源服务、金融服务、5G、大数据、新能源、人工智能研发及应用的综合信息服务供应商。 二、数据分析岗： 负责对项目整体运营情况开展分析与监控，通过数据采集、统计与深度剖析，为工作推进提供决策支持和方向指引

岗位职责： 1、主要承担公司投放增长方向的数据支持与分析任务，优化投放成效，减少投放浪费 2、构建可体现投放成果的数据指标框架 3、深入挖掘投放数据，输出关于投放素材及基础建设方面的策略建议 4、联动相关团队共同研究精细化运营方案，形成分析报告，追踪策略执行情况，监测业务指标变动，定期复盘投放表现 岗位基本要求： 1、掌握常见数据分析方法，具备独立开展数据分析的能力，熟悉统计分析工具者优先 2、具有ROI导向型投放数据分析经验者优先 3、具备投放策略制定经验者优先 4、具备日活跃用户50万以上产品数据分析经验 5、全日制理工类本科及以上学历，硕士优先 6、熟练使用SQL/hive/tableau进行数据提取与分析 7、拥有扎实的分析功底，2年以上专项分析经历，熟悉常用统计分析手段，能准确识别业务异常并完成归因分析 8、具备良好的跨团队协作与沟通能力，有较强的项目推进及落地执行能力 9、逻辑严谨，情绪稳定，工作细致，责任心强，富有耐心，勇于接受挑战，同时具备优秀的结构化思维能力

职位描述 阿里国际数字商业集团，是阿里巴巴集团的核心且持续高速发展的业务板块。顺应国家“一带一路”战略方向，在广阔的国际化赛道上稳步前行，连续多年实现30%以上的收入增长。旗下业务遍及近200个国家与市场，服务全球约4亿消费者，涵盖跨境电商、本地电商、B2B、O2O零售、供应链网络等多种业务形态，在全球近30个国家和地区设立办公机构，团队成员拥有超过20种不同国籍背景。 部门介绍：商业智能部作为商业分析与决策支持的核心部门，依托阿里国际集团的全球化数据资产及阿里体系多年积累的商业分析能力，汇聚来自互联网、咨询、金融、投资及传统行业的多元人才，构建多维度、系统化的分析视角，为集团及各事业群、职能线管理者提供高质量的决策支持。 部门定位：深度融入业务一线，结合真实业务场景，以智能化的数据洞察为抓手，从宏观市场趋势到微观运营策略开展全面分析，为管理层输出关键数据结论、核心策略建议，助力各项重大决策的制定与优化，切实推动数据驱动业务的发展目标。 1、负责内部经营分析工作，围绕业务目标与商业模式，建立完整、精准、客观的指标体系与监控机制，并通过监控体系准确把握整体业务动态，识别关键问题与机会点； 2、通过定期报告或专项研究方式，对核心业务议题进行深入剖析，为平台规则设计、行业与商家运营策略、产品演进方向、资源分配方案等提供数据支撑与分析建议，输出可落地的管理优化方案，助力业务目标达成与效率提升； 3、持续总结监控逻辑与分析方法论，提炼共性需求，转化为数据产品规划建议，协同产品团队及商业智能相关方推进数据工具的开发与落地； 4、开展市场研究与竞品追踪，密切关注跨境电商领域发展趋势，分析同行企业的战略动向与经营表现，形成具有前瞻性的行业洞察报告。 职位要求 1、具备5年以上商业数据分析、数据挖掘或大数据相关岗位工作经验； 2、对数据敏感，具备强烈的好奇心与探索精神，能从中发现潜在业务机会，支持决策制定并预判潜在风险； 3、逻辑清晰，具备优秀的跨团队沟通协作能力，能够高效联动多方推进项目； 4、拥有独立主导业务分析及整体策略规划的能力，有团队管理经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责日常销售相关数据的采集、归集与分析，为业务运营提供有力的数据支撑； 2、按时完成销售报表及分析文档的编制，跟踪评估销售目标达成进度； 3、配合开展市场调研工作，汇总行业信息，支持市场策略的拟定与优化； 4、持续改进数据统计方法，提高数据处理的速度与准确程度； 5、协同公司内部各关联部门，保障数据传递的统一性与时效性。 任职要求： 1、统计、数学、信息技术、金融或相关专业者优先考虑； 2、熟练操作Excel等常用办公软件，掌握SQL或具备其他数据分析工具使用经验者更佳； 3、具备良好的逻辑思维与数据分析能力，能从数据中挖掘有效洞察； 4、拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识，适应多任务并行的工作节奏； 5、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念。

职位描述 1. 负责初中数学课程的教学实施及教学服务工作，每日制定并落实备课方案，严格执行授课计划； 2. 完成各班级教学资料的收集、归档与整理，确保教学内容高质量输出，保障学员学习效果； 3. 定期向家长沟通学生课堂表现及学业进展，建立良好的家校互动机制； 4. 协同教务人员及时回应并处理学生与家长提出的问题与需求； 5. 主动参与各类教学培训活动，持续精进教学能力与专业素养； 任职资格: 1. 本科及以上学历； 2. 具备1年以上知名连锁教育机构教学工作经验，热爱教学工作，有幼教、中小学学科辅导或思维训练背景者优先考虑； 3. 热心投身教育行业，具备爱心、耐心和强烈的责任感； 4. 授课逻辑清晰，课堂氛围生动有趣，具备优秀的课堂组织与管理能力； 共15家校区可就近分配工作地点： 面试地址：集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 上班时间： 老师：周一、周二全天休息，周三至周五：14:00-20:00，周六日8：30-18：30，（中午12:00-14:00午休） 我们提供: v 五险一金 v 双休、法定节假日、寒假、国内国外定向旅游等 v 同行业1.5倍薪资 v 完善的晋升机制 v 专业系统的带薪培训 v 丰富多彩的员工生活（下午茶、积分抽奖、生日会、团建） v 年轻活力、有朝气的团队，积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越，一起成为优秀的教育行业领跑者！！！ 我们提供的所有,只为迎接努力进取拼搏向上的你！！！

岗位职责 1、教学： （1）承担中学阶段数学素养类课程的日常授课工作 （2）精通中考数学知识点及考试重点内容 （3）配合落实校区安排的活动课，高质量完成招生体验课教学，通过优质课堂支持校区招生工作 2、教学服务：具备良好的服务意识，做好所带学员的日常学习跟进、家校联系，及时回应家长关切，解决学生学习难题，提升教学口碑 3、教研：积极参与教研活动与专业培训，按时完成课程研发、教案准备等相关备课任务 4、其他：在教学主管指导下，主动完成各项项目性工作任务 任职要求 1、本科及以上学历，数学相关专业优先； 2、热爱与青少年相处，愿以专业知识、个人能力和真诚情感投入教育工作； 3、深刻理解当前传统教育中的不足，发自内心希望通过创新教学理念和方法，持续努力改善下一代的学习体验； 4、保持积极向上的心态，面对挑战能主动寻找解决办法而非抱怨；始终以善意待人，乐于助人