职位描述 1-公司产品 Web 前端表现层及与后端交互的设计和开发 2-配合产品经理和后台开发人员实现产品界面和功能 3-有 webpack 或 Git 等构建工具的使用经验 4-熟悉 web前端开发框架 ，能够完成项目开发 5-通过各种前端技术手段，提高用户体验并满足性能要求 岗位要求 1-本科以上学历，计算机相关专业，有大型项目开发经验优先 2-熟练掌握 HTML5、CSS3、JavaScript 等 Web 前端开发技术，能手写符合 W3C 标准、兼容多种浏览器的前端页面代码 3-熟练掌握 Vue、Node.js、AngularJS 等相关技术，能使用原生 JS 编程，精通面向对象 4-熟练掌握 Koa、MySQL、MongoDB、Redis 等服务框架 5-了解前端自动化、熟悉 Git、webpack 等工具

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

经验要求： 前端：本科或专科均需具备5年以上开发经验 技术：熟练掌握前端技术栈（Vue3/React/Angular、TS、Element-Plus），了解Java后端相关技术，熟悉MySQL、SpringBoot等框架 具备良好的需求沟通、项目开发及问题定位与解决能力 岗位职责： 负责前端功能开发、交互实现与性能调优 参与前后端协同开发，对接业务需求，推进项目上线 配合客户完成交付对接，跟踪项目进展，及时修复系统缺陷 持续学习前沿技术，并推动其在实际项目中的落地应用

岗位职责： 1、负责公司业务系统的开发与维护； 2、参与公司大数据可视化平台的建设与优化； 任职要求： 1、具备至少2年浏览器原生JS开发经验，深入理解JS面向对象编程； 2、熟练掌握HTML、CSS3，掌握SASS或LESS预处理器； 3、熟悉Vue框架，阅读过Vue相关源码，具备一定的框架认知； 4、熟练运用elementui组件库，并有基于elementui的实际项目开发经历； 5、具备后端接口联调经验，了解接口设计流程及相关规范； 6、具备较强的逻辑分析能力，可应对复杂业务逻辑处理； 7、有独立开发和封装自定义组件的经验； 8、能适应加班，接受长期或短期出差安排。

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。

华南项目工程师（东莞桥头包吃住） 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上，机械设计、模具、材料、热能工程、制冷散热相关专业； 2. 行业经验：2年及以上汽车零部件项目管理经验，接触过车载域控制器散热结构件，熟悉风冷散热壳体、液冷水冷板、铝合金散热壳体、密封流道结构； 3. 厂区驻厂经验：有工厂现场项目协调、产线跟线工作经历，熟悉五金压铸、CNC机加工、冲压、密封装配、液冷打压测试工艺流程； 4. 项目体系能力：熟悉汽...

1、具备三年以上前端开发经验，有实际投产上线项目者优先； 2、精通 html、css、javascript、jquery、ts 等前端基础技术； 3、熟悉 H5、移动端、小程序及 PC 端等多端适配开发； 4、熟练运用 Vue2.0/3.0 框架，掌握其生命周期、计算属性、侦听器、路由、Vuex 状态管理、组件封装与使用，并能通过 webpack、rollup、docker 配置常用打包项，熟练使用 cli 或 vite 搭建基于 ts 的项目工程； 5、熟练应用主流前端 UI 框架，如 element-ui(plus)、layui、bootstrap、mui、vant weapp 等； 6、掌握 uni-app 跨平台开发，实现一套代码多端发布，支持编译为 APP、小程序、H5 等形式； 7、熟练使用版本控制工具 Git、Svn 进行代码管理； 8、了解 webSocket 网络通信技术，具备实时数据交互开发能力； 9、熟悉各类第三方平台集成流程，包括微信（支付宝）扫码登录、支付功能、淘宝（京东、拼多多）官方打印组件对接等； 10、具备平面与 UI 设计基础，熟练使用 PhotoShop，可根据原型图输出视觉效果图； 11、了解 node.js 技术栈，熟练通过 npm 安装配置各类第三方插件模块； 12、研究过 node.js、express、koa 框架以及 mongodb、mysql 数据库，理解前后端协作机制，能够高效配合后端完成接口联调与功能实现； 13、掌握 ajax、axios 等网络请求方式，具备解决跨域问题的能力，适用于不同 IP 或端口的请求场景； 14、熟悉 Es6 编程规范，善于编写简洁高效的代码，提升可读性与可维护性； 15、理解 Promise 异步编程模型，可将异步操作以同步逻辑表达，减少回调嵌套层级； 16、熟练使用主流前端开发工具，如 HBuilder X、VS Code、微信开发者工具等； 17、熟悉阿里云、腾讯云、华为云等主流云服务平台的基本操作； 18、对主流浏览器的前端特性有深入理解，能有效处理兼容性问题并熟练使用调试工具； 19、具备良好的沟通协调能力，可根据后端接口文档独立完成前端页面数据展示，工作认真负责，责任心强。

民和驼铃小区附近清真店急需面点一名，工资面议，联系电话

海东市互助土族自治县招电焊

互助工地小工/杂工、工地力工

招聘挖小树坑人员，男女不限。每个树坑1.3元，管吃住。大白土，一天能挖两到三百个，工作地点距离民和六七十公里。

明天在河西地区进行枸杞敲打工作，薪资为一天150元。有意者可报名。

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

负责厂里安全培训各项工作

负责厂里安全培训各项工作

【岗位职责】 1. 负责部门内产品功能的开发。 2. 对接产品人员提出的需求。 3. 项目相关文档的编写。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，计算机或电力相关专业。 2. 具备3年及以上开发经验。 3. 掌握Spring Boot框架、消息队列（Kafka/RabbitMQ）、缓存（Redis）及高并发处理等。 4. 熟练使用MySQL、Oracle等关系型数据库，掌握索引优化及ORM框架（MyBatis/Hibernate）。 5. 掌握Linux/Unix操作系统的基础知识。 6. 了解HTML/CSS/JavaScript基础，能配合前端框架接口联调。

base地：广东潮州、深圳，四川南充、德阳、成都，江苏苏州。 可直接在官网留学生模块投递，网址：https://hr.cctc.cc/oversea 专属内推码【065363】 岗位职责： 1、负责材料配方的设计与优化，提升原材料性能； 2、开展新工艺的研发与引入，提升产品品质及生产效率； 3、主导新产品开发及技术难题的攻关； 4、推动新产品实现批量生产并持续优化改进； 5、维护和改进生产过程中的工艺流程，提升产品性能与良品率。 岗位要求： 1、具备扎实的专业基础，材料类、化学化工类、物理类、电化学、电镀、电子信息等相关理工科专业优先； 2、逻辑清晰，善于观察与学习新知识； 3、具有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4、具备良好的英语或日语能力，能够检索和阅读相关技术文献； 5、熟悉材料分析与表征技术，有较多分析检测设备使用经验。

【岗位职责】 1. 能快速读懂机械图纸、电气控制原理，集中培训可吃透锂电设备理论知识，动手实操上手快，擅长总结设备故障调试工艺要点。 2. 服从阶段性轮岗、异地驻场安排，面对客户现场赶工、设备突发故障、客户质疑等高压场景情绪稳定，不推诿、不抵触现场攻坚工作。 3. 对内可对接车间、测试部门协同解决设备问题；对外能清晰向客户讲解设备原理、维保方案，妥善处理客户诉求，具备基础客户服务思维。 4. 立志深耕锂电装备行业。

不包吃、不包住、不包吃住，介意勿投！！！ 【岗位职责】 1. 处理公司询价单 1.1 处理公司综合询价单，对客户询价进行研发支持，判断询价单产品能否生产、销售； 1.2 给询价单产品添加配方，以确定产品价格，协助技术支持给客户报价。 2. 验证、研发新产品 2.1 根据询价单产品资料，对新添加的产品进行验证和试验，以判断产品能否正常生产； 2.2 对新产品进行配方验证，并根据验证结果对配方进行修正，确定最终可行配方； 2.3 对已有产品进行升级，对产品原料、生产工艺进行优化； 2.4 根据市场需求、自身调研结果，自主研发新产品。 3. 跨部门协作 3.1 向技术支持部、质量检测中心、生产部、销售部等相关部门提供研发支持； 3.2 指导生产人员将经过验证的配方落实到实际生产，及时解决生产中遇到的配方问题； 3.3 及时回复采购人员关于原料采购的疑问，协助其判断应购买何种原料； 3.4 在客服部协调下，对客户进行技术、服务的支持。 4. 其他 4.1 涉及研发的其他工作； 4.2 领导交予的其他任务。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科及以上学历，化学类（化学、应用化学、化学生物学、分子科学与工程等）、化工与制药类、生命科学类、环境科学与工程类、生物医学工程类、食品科学与工程类、生物工程类、农学相关专业，特别优秀者可放宽条件，可接受应届毕业生； 2. 能够快速理解并解决实际技术问题，有研发岗经验者优先； 3. 有良好的动手能力，熟悉实验室常规操作及仪器使用，有实验室实操经验者优先； 4. 优秀的学习能力、实验室知识以及专业文献查找、阅读能力，熟悉各大技术论坛、网站，能熟练阅读英文文献； 5. 良好的沟通能力，善于与人打交道，多部门沟通无障碍； 6. 良好的抗压能力以及应变能力，能够在快节奏环境中保持积极态度，能对突发事件进行及时、妥当地处理，有管理经验者优先； 7. 熟练使用ERP系统、Offices办公软件和企业微信等工具； 8. 团队合作精神，诚实、有担当、敢想敢干，对工作积极有热情。 【福利待遇】 1. 和谐友善的团队氛围，独立、舒适的办公环境； 2. 基础福利：为员工缴纳五险一金、享受国家法定节假日、婚假、产假等； 3. 特别福利：享有节日礼品、全勤奖金、年终奖金、带薪年假等； 4. 员工关怀：定期组织体检、聚餐、团建、员工旅游、办公零食、下午茶等应有尽有； 5. 完善的培训体系：内部年度全员培训、入职培训、能力提升培训等；外部培训、交流学习等机会； 6. 完善的晋升通道、重视员工职业生涯发展，优先内部晋升。

岗位职责: 1、参与设计阶段评审，从可制造性角度提出建议，并输出可制造性评估报告； 2、参与研发样机装配过程，提供可制造性审查意见及问题清单，跟踪问题整改与闭环验证； 3、编制产品相关的工艺指导文件，审核试产阶段的BOM信息； 4、监控新产品试产流程，识别潜在问题并推动解决落实； 5、评估新工艺技术的可行性，参与新生产基地导入评审，定期执行工厂审核工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，质量或电子类专业优先，具备以英语作为工作语言的能力者优先； 2、掌握电控、显控类部件的装配与测试工艺，熟悉PCBA生产全流程； 3、具备良好的沟通协调能力、推动力、持续改善意识、责任心、时间紧迫感及风险应对意识； 4、工作态度认真细致，踏实肯干，能承受工作压力并接受出差安排。

1、本科及以上学历，具备5年以上前端开发领域相关工作经验； 2、熟练掌握react、vue、uniapp开发技术，对主流前端框架有深入理解，拥有大型web项目开发经历者优先； 3、熟悉前端工程化流程及构建打包工具，例如umi、webpack等； 4、代码规范良好，可独立负责任务并掌控项目进度，有从0到1项目搭建经验者优先； 5、具备优秀的逻辑分析能力、问题解决能力、沟通协调能力及团队协作精神；品行端正、积极进取、责任心强，热衷于技术开发工作。 6、具备Android开发背景者优先考虑。

职位描述 经验要求： 前端：本科5年 +/ 专科 5 年 + 开发经验 技术：精通前端（Vue3/React/Angular、TS、Element-Plus），熟悉 Java 后端、MySQL、SpringBoot 等 具备需求对接、项目开发与问题排查能力 三、岗位职责 负责前端开发、交互与性能优化、参与前后端开发、需求沟通、项目上线对接客户，跟进进度、修复 BUG、学习新技术并应用于项目

1. 负责公司产品线及开发部门在前端、后端、算法、大数据、硬件、软件等方向的技术研发与维护工作。 2. 产品线涵盖通信、终端设备、汽车电子、技术预研、云计算等领域。 3. 后端需熟练掌握以下至少一种编程语言：c/c++/python/java/golang；前端需具备vue、js相关开发能力；具备深度学习、机器学习、搜索推荐等算法背景者优先考虑。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历， 2. 可根据业务需要接受工作地安排与调整

大专及以上学历，计算机相关专业 具备6年以上开发经验，必须有平安项目经验 熟练掌握Vue3.0实际应用，熟悉TypeScript、setup语法 掌握hooks、pinia状态管理，单点登录实现机制 了解浏览器缓存策略，具备可适配表单开发能力 具备良好沟通能力，能积极配合团队安排工作 薪资12K