工作职责 青海农信，西宁项目组， 任职资格 1、本科，学信网可查； 2、具备测试经验，有银行类测试项目经历者优先，熟悉信贷业务者更佳； 3、拥有4年以上银行系统测试相关工作经验

中级测试，本地化的，要能稳定，4年以上银行项目经验，业务方面：⼿机银⾏（个⼈和企业）、网上银行（个⼈和企业）、移动营销和智能柜员机

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青海某行要一个中级测试，本地化的，要能稳定，4年以上银行项目经验，业务方面：手机银行（个人和企业）、网上银行（个人和企业）、移动营销和智能柜员机

岗位职责： 1.熟悉软件测试流程，具备基础的增删改查语句编写能力； 2.熟练使用postman、jemter等测试工具； 3.了解金融类项目测试，具备自动化测试或性能测试经验者优先； 任职要求： 本科及以上学历，接受统招大专学信网可查本科，1年以上相关工作经验； 社保缴纳需满1年，本岗位暂不面向2025年应届毕业生开放； 有银行项目工作经验者优先考虑； 该项目需前往唐镇参与现场机考，感谢配合； 如具备2年以上银行项目经验并参与过其他项目者，可直接与我联系，谢谢。

【岗位内容】 1、深入理解客户测试需求，熟练掌握SEM、TEM等检测技术，分析客户需求并提供精准可行的技术解决方案； 2、承接各类测试任务，科学分配至对应实验室，全程跟踪测试进度与质量，确保测试服务按时保质交付； 3、及时响应客户关于测试结果的疑问与咨询，熟悉各实验室服务能力，协调资源高效满足客户要求； 4、主动参与公司组织的专业培训，持续提升独立处理多样化测试需求的业务能力； 5、协助拓展技术供应商资源，优化现有技术体系，推动定制化解决方案的落地与迭代； 6、快速响应客户问题，积极推动新客户的接入与服务落地。 【任职要求】： （1）全日制硕士及以上学历，物理、材料、新能源、化学等相关专业优先；本科需具备相关领域工作经验 （2）有电镜技术TEM、XRD、红外、拉曼、力学测试或物理性能检测经验者优先考虑； （3）具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； （4）责任心强，工作细致耐心；

工作内容： 1、主导AI智能打标类项目的端到端测试实施，承担智能打标方向的测试职责，涵盖功能验证、性能评估及自动化测试推进； 2、制定并执行项目性能评测标准，聚焦高并发处理、响应时延、数据吞吐效率等核心指标，提出可行性优化方案并协同推动实施。 3、配合技术经理，牵头敏捷开发运作（包括需求评审、迭代计划、每日站会、回顾会议等），科学安排测试团队工作，跟踪项目进展，联动开发、产品、数据等多方资源，及时解决测试过程中的卡点问题。 4、结合AI项目特性，持续改进测试流程、用例设计模式与缺陷跟踪机制，提升整体测试效能；推进自动化测试建设，开发脚本覆盖关键业务场景。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化等相关专业优先考虑。 2、掌握软件测试理论与技能，熟悉测试方法论，了解测试流程与规范，可独立完成测试方案、测试计划、测试报告的编写，并高效组织测试执行。 3、具备良好的测试思维、逻辑分析与发散性思考能力，学习能力强，能快速理解业务背景，并基于需求和系统架构制定测试策略、设计测试用例； 4、具有扎实的测试开发（测开）基础，能够独立编写自动化测试脚本（如使用Python+Selenium/Appium、Jmeter等工具）， 5、拥有项目管理经验及实际参与敏捷项目运作的能力，可有效保障迭代交付进度。 6、具备金融领域测试背景，了解金融业务规则及合规性要求者优先。 7、了解AI类项目测试流程与测试方法者优先。

规划岗位，规划课程

岗位要求： Web测试，性能测试，自动化测试 1、具备1年及以上软件测试相关工作经历； 2、熟悉性能测试流程，掌握loadrunner或loadspace工具操作，或具备自动化测试实践能力； 3、有Web端或移动端APP测试实际经验； 4、能力突出者薪资可面议； 5、具备良好的职业态度，能适应一定工作压力，认真负责，细致耐心； 6、因经验年限差异较大，薪资为参考区间，最终根据面试表现定级确定。

（1）掌握软件测试基础理论，能够熟练运用常见测试工具开展工作； （2）熟练编写SQL语句及常用函数（包括基本的增删查改、多表关联查询、外连接分组统计、排序等），具备阅读SQL脚本的能力； （3）具备测试工作的组织与执行能力，可独立完成测试方案设计、测试用例编写、测试脚本开发、测试实施及测试报告输出； （4）有数据类项目测试（如报表类测试）与功能测试双重经验者优先考虑。

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-21 1.具备5年以上在工程咨询、规划、设计等相关领域的实际工作经验； 2.了解项目投资与审批相关的政策规定及申报程序； 3.可独立开展项目资料整理、实地调研、咨询报告编制以及评审汇报等工作； 4.熟悉咨询类业务技术工作，包括项目咨询、评估咨询、规划咨询、招商引资、项目策划等内容，精通其中一项或多项； 5.具备较强的沟通协调能力与书面表达能力。

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