岗位职责：‌ 1、客户开拓与维系：通过线上及线下途径开发业主、投资客及企业类客户，精准对接写字楼、商铺、产业园区等商业地产需求，持续构建稳固的客户关系网络 业务解答与洽谈：提供专业的房地产购置建议，深入分析客户需求，推荐匹配房源，全程负责带看安排、商务谈判及合同签订事宜 2、交易推动与支持：推进房产买卖或租赁成交，配合完成合同签署、产权变更及过户等流程，保障交易过程顺畅安全 3、信息整合与运营：管理现有房源资料库，动态更新优质项目信息，加强与业主的联动合作，强化个人专业形象 任职要求：‌ 1、年龄18-45岁，具备高中或以上学历，无相关从业经验者可接受系统培训，户籍不限 2、语言表达流畅，普通话清晰，具有良好的沟通技巧和服务意识 3、具备较强的学习能力，能承受工作压力，积极追求业绩突破与收入提升 4、品行端正，善于团队配合，能够适应快节奏的工作环境 5、技能条件：掌握基本电脑操作，了解房地产交易流程，有销售背景者优先考虑 岗位福利： ‌薪酬体系：底薪（4000-9000元）+高额提成（30%）+月度销售分红，综合收入稳定在10000元以上 ‌福利配套：养老保险+带薪岗前培训+带薪年休假+旅游专项基金+购车购房补贴+员工关爱基金+团队拓展活动+免费境内外旅游等

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产买卖服务，保障交易流程高效有序。 2. 持续跟踪市场变化，为客户出具精准的市场趋势分析。 3. 开发并维护客户资源，提升客户满意度与长期合作关系。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通能力，能与客户建立良好互动。 2. 具备较强的市场洞察力，能够准确研判行业动向。 3. 富有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量。

通过各种渠道收集房屋信息和寻找潜在客户；为客户提供房屋咨询、买卖/租赁、产权/过户、按揭/贷款等服务；带客看房，介绍房源相关信息；跟进维护客户关系，促成交易，并协助办理相关手续。

我们的工作： 1. 负责房源信息的整理与推广，做好客户接待及咨询解答； 2. 深入挖掘客户需求，提供专业的房地产置业建议； 3. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1. 年龄18-45岁，性别不限，学历高中及以上均可 2. 具备较强的沟通表达能力，善于学习新知识 3. 热衷于销售岗位，拥有团队协作意识 我们能提供： 1. 底薪2k-8k+提成50%+季度奖金、年终奖 2. 早九晚六，每周一休，法定节假日、带薪年假 岗位职责： 1. 为客户解答房产相关问题，提供专业购房指导； 2. 结合客户实际需求，推荐匹配的房源信息； 3. 参与谈判过程，推动交易顺利落地； 4. 带领客户实地看房，协助完成后续成交环节； 5. 主动拓展优质房源，维护客户长期关系。 任职要求： 1. 拥有良好的语言交流能力，可接受零经验培养。 2. 具备客户服务思维，致力于打造优质服务体验。 3. 工作积极主动，能在快节奏中保持高效输出。

与房东及客户进行沟通，熟悉房产交易相关流程与政策规定

寻找小区内毛坯、简装、空房，可以长租5-6年的，带孩子的宝妈，无工作者均可，待遇优厚

【岗位职责】 1.在各大房产网站上发布房源信息，想向买家或租客展示； 2.电话邀约客户来门店看房，面谈； 3.了解客户需求后为客户匹配合适房源，带客户实地看房，签约。 【岗位要求】 1.学历不限，年龄不限，男女不限； 2.善于沟通，敢于挑战，自我要求高； 3.执行力强，认真负责； 4.热情待人，有销售经验优先。 【薪资待遇】 底薪3000~8000， 30%~50%高业绩提成 内推奖励， 综合9000以上，月入过万很正常。 带薪培训，五险缴纳，定期团建，带薪年假，提供住宿，节假日福利。 【休息时间】月休4天，每周调休1天。 【办公地点】西宁主城区10余家门店就近分配

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房地产购置及投资顾问服务； 2. 主动开展市场调研，实时跟进房地产行业变化趋势； 3. 持续维护客户关系，提升客户服务体验与满意度； 4. 协调公司内部资源，推动客户交易流程高效执行。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力与商务谈判能力； 2. 对房地产领域有高度热情，拥有较强的市场洞察力； 3. 能适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识； 4. 工作踏实负责，可独立推进并完成既定工作任务。

公司负责58端口，渠道培训。 岗位职责：负责房源与客户资源的拓展，开展房源开发，维护老客户关系，挖掘新客户资源等。 任职要求：年龄18-45周岁，学历不限，工作经验不限。 岗位福利：提供话费补贴、交通补助。

岗位职责: 1. 负责房产信息的收集与整合，为客户提供建议和全方位的服务支持。 2. 与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，推荐适宜的房产方案。 3. 全程协助房产交易流程，涵盖带看、合同签署、产权转移等环节。 4. 持续跟进已有客户，提升服务体验，确保服务品质达到客户期望。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效应对并解决客户疑问。 2. 仪表端正，遵守职业操守，展现专业素养。 3. 工作态度积极，富有协作精神，适应团队作业模式。 4. 为人诚信可靠，对待客户及工作始终保持真诚与责任心。

刚察光伏项目招聘安全员一名，必须人证合一，无需做资料，活简单，工资6000～8000。联系人张总

市区找装载机司机顶班，一天半600。 现在就要

海晏夏华特色牦牛餐厅招聘服务员数名【招聘条件】1.形象气质佳2.3.有责任感4.吃苦耐劳(年龄40左右)5.工资保底3200元+提成、包食宿、每月公休假3天有福利待遇。联系

招聘，服务员一名，在海晏县同宝路某火锅店，工资面议，联系电话

祁连县拌合站找资料员，实验员、操作员各一名，要求有证，联系电话

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

早9晚4 中午管饭 日结160-260 日结工 下班结账 年满18-50周岁

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务； 2. 主动开展市场调研，实时把握房地产行业最新动态； 3. 持续维护客户关系，树立优质的服务意识； 4. 协同内部资源，确保客户交易流程高效推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2. 热衷于房地产领域，拥有较强的市场洞察力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4. 工作踏实负责，可独立承担工作任务。

【一】岗位职责： 1、负责客户资源的开发与维护，推动客户成交； 2、负责客户的接待与咨询工作； 3、为客户提供看房、签约等全流程交易服务； 4、持续做好老客户的沟通与关系维系； 【二】任职资格： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，普通话流利。 2、仪容整洁，着装规范，具备良好个人形象。 3、积极进取，诚信务实，工作主动性强，具有良好的团队协作意识。 4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有温度。 5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请。 6、退伍军人及有相关从业经验者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+奖金+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训体系：涵盖入职至晋升全过程，包含销售技巧与管理运营，提供系统化成长支持； 【岗前培训—进阶复训—精英经纪人特训—户外拓展训练—高强度集训—储备管理人员培训等】 3、清晰晋升路径：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总经理—总经理 4、福利保障：带薪培训+带薪年假+带薪旅行+双薪工资+购房补贴+购车补贴+爱心互助基金 5、多元团队活动：技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建聚会+集体出游

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产租购咨询服务； 2. 深入掌握市场行情，及时向客户传递准确的市场资讯； 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的专业与高效； 4. 结合客户实际需求，匹配适宜的房产租赁及购买方案； 5. 全程跟进交易环节，确保各流程有序顺利推进。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的职业意识； 2. 能够与团队成员保持良好协作，协同达成工作目标； 3. 对市场变化具备敏锐感知，能清晰判断行业趋势； 4. 工作积极主动，具有高度的责任感和内在驱动力； 5. 富有团队精神，能在集体中发挥正向推动作用。

岗位职责: 1. 负责房产交易全流程服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易手续办理等工作 2. 持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验 3. 主动学习行业相关政策与市场动态，不断提升专业服务水平 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够迅速适应新环境，积极参与团队协作 3. 热爱房地产行业，勇于面对挑战，有意愿在本领域长期发展

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产购置及投资咨询服务； 2. 结合客户具体需求，精准筛选并推荐匹配的房源信息； 3. 维护客户关系，确保沟通顺畅，及时处理服务过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识； 2. 能够准确把握并快速响应客户需求； 3. 工作态度积极主动，富有职业热忱。

【岗位职责】 1.负责为客户提供咨询答疑，匹配合适房源； 2.负责线下为客户提供优质的看房体验； 3.保持与客户沟通联系，挖掘客户需求，以客户认同的方式与其联系； 4.负责挖掘新客户，开拓产品销售市场，定期拜访老客户，维持长期合作关系。 【任职资格】 1、年龄20-45周岁 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神； 3、具备很强的人格魅力，意志坚定，不惧挫折； 4、有进取心，有成功的目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心； 5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑。 【薪资福利】 1．无责底薪+高额提成，只要你肯干，月入过万不是梦； 2．新人一对一带教，只要你肯学，我们愿助你成长； 3．完善的职业晋升计划及空间，成功不再是空想； 4．就近上班，不用担心交通问题。

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岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房地产购置与投资顾问服务； 2. 主动开展市场调研，实时把握房地产行业变化趋势； 3. 持续维护客户关系，提升客户服务质量与满意度； 4. 整合协调内部资源，确保客户交易流程高效推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2. 对房地产领域有高度热情，拥有较强的市场洞察力； 3. 能适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识； 4. 工作积极主动，富有责任感，可独立承担工作任务。

岗位职责: 1.拓展并维护房地产中介相关业务，为客户提供专业化的房产咨询服务 2.整理与归集房源数据，确保信息真实、完整且及时更新 3.接待来访客户，深入了解客户需求，匹配并推荐合适房源 4.协助客户办理房屋买卖及租赁相关手续，提供全流程支持 5.与客户签署协议，并跟踪后续履约进展，保障服务质量和客户满意 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.拥有较强的市场开发能力和业务推动能力 3.能够迅速掌握房地产专业知识及相关操作流程 4.具备良好的团队协作能力和内外部协调能力 5.工作认真负责，执行力强，能承担一定的工作压力

岗位职责: 1.负责带领客户实地查看房源，详细介绍房产亮点与核心优势； 2.与客户深入交流，精准把握其需求，匹配推荐合适的房产资源； 3.持续维护客户关系，提升服务体验，推动交易顺利完成； 4.定期回访客户，动态了解需求变化，提供长期专业的置业服务。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及强烈的服务意识； 2.能够清晰理解客户诉求，提出切实可行的购房建议； 3.拥有较强的市场洞察力，能及时捕捉行业趋势与市场变化； 4.具备良好的团队协作能力，能够高效配合团队完成工作目标。