人事部主管

青海某医院招聘绩效薪酬主管1名一、主要工作内容：工资、奖金、绩效核算及分析（医师费、门诊诊疗费）；个人所得税（核算、上报、缴费）；社保公积金（做增减、上报、核算、缴纳）；人事档案材料（收集、整理及全院的人事统计、人员鉴定）；培训计划（制定、实施、跟进）；不定期配合集团内审和医院外部门的检查工作；不定期与各科室沟通员工情况及人文关怀等。二、任职要求男女不限，年龄不限，有3年以上绩效薪酬岗位工作经验，人力资源师3级及以上。医疗行业HR优先考虑。组织协调较强，善于沟通，有较好的学习能力和抗压能力。三、薪酬福利5K-7K/月，周末双休，入职即缴纳五险一金，享有法定假日、年假、提供食宿和工作制服。提供全方位的学习机会，可持续上升的发展空间。四、联系方式电话：（同V），有意向的发简历。地址：西宁市城东区

招聘：总经理助理薪资：5000-6000/月有极强的组织领导力，文字功底强，有应急等相关专业

有经验。学历不限。稳定

招聘：总经理助理薪资：5000-6000/月有极强的组织领导力，文字功底强，有应急等相关专业

人事部主管

青海涑众人力资源管理有限公司招聘人事专员5人招聘人事主管1人有人力资源经验者优先工资底薪5000-8000工作地点长江路创新商务楼

公司综合业务员，进行日常工作文件处理和财务业务处理等，工作地点察尔汗湖区，工作轻松，周六周日休息。

人事部主管

总经理助理至少2年以上相关工作经验，有在大型企业或跨国公司担任高级管理助理的经验者优先；出色的组织能力，能够同时处理多个项目，具备良好的时间管理和优先级判断能力。至少2年以上相关工作经验，有在大型企业或跨国公司担任高级管理助理的经验者优先；出色的组织能力，能够同时处理多个项目，具备良好的时间管理和优先级判断能力。薪资福利:8000元-15000元/月招工人数:1名工作地址:德令哈市

果洛找个小挖机司机活轻松 具体电联 李

大武华丰洗煤厂到成庄电厂，拉中煤，不限量，每吨27，联系电话

城关区大型餐饮店招聘占板小工一名，打荷一名工资4000要求不高，工资准时发放，休息四天，假节日五天了，有想法的朋友联系

果洛藏族自治州达日县莫坝乡沙场，找小工2名

青海果洛州上这两天闲着的挖机师傅有没有，有了出个声音，载两天电杆来，

招聘：行政副经理薪资：3500元以上/月行政副经理联系人：林老师

招聘：人事行政经理薪资：12000元以上/月1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步；2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作;8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行;9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行;10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。11、公司领导交办的其它联系人：孔老师

招聘：人事行政经理薪资：11666.67元以上/月万达集团人事行政经理岗位，年龄25-33岁，本科以上学历，有至少3年相关工作经历。联系人：杨老师

招聘：行政部经理 1名薪资：6-9K1、大专及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先。2、具有 3 年以上行政管理工作经验，其中 1 年以上行政部门经理岗位工作经验。3、熟悉行政管理工作流程与规范，具备丰富的行政管理知识与经验，能熟练运用办公软件及相关管理工具。4、具备一定的人力资源管理、财务管理、法务等方面的基础知识，能有效协调相关工作。5、拥有良好的文字表达能力，能够撰写各类行政公文、报告、制度文件等。6、具备较强的计划与执行能力，能够制定详细的工作计划，并严格按照计划推进工作，确保各项任务按时完成。7、具有高度的责任心与敬业精神，工作严谨细致，能承受较大的工作压力。8、有较强的保密意识，能妥善处理公司机密信息。

招聘：综合服务主管（央企储备）薪资：3500元以上/月学历大专以上，（应届生和往届生均可，不接收实习生），综合素质较高，执行力强，乐于沟通，吃苦耐劳，不限专业（其中临床医学、护理学、营养学、健康管理、金融、市场营销、经济学、法学、管理学等专业优先），必须勤于学习行业知识和工作必备技能，不甘平庸，不抗拒市场营销为基础的成长发展路径。联系人：黄老师

公司日常工作文件处理，行政办公及综合人事财务处理。

青海水电实业（物资）公司经理层副职政治素质、职业操守、工作经历、专业技术职称等方面的要求。负责工程项目开发、工程施工管理、市场销售、招标方案制定等工作。薪资福利:薪酬待遇按照集团有关规定执行，缴纳“五险两金”，依法享受各类福利待遇。招工人数:1~2名简历发送邮箱：

初中小学高中学校，行政岗位，学历大专以上，35岁以下，男女不限，专业不限，民族不限，工资5000左右，同工同酬，五险一金，各项福利待遇，寒暑假，节假日正常休息

青海水电实业（物资）公司经理层副职具有良好的政治素质和职业操守，合规守法、勤勉尽责、廉洁从业，征信记录良好，无违法、违纪等不良行为；具有大学本科及以上文化程度，具备企业管理、市场营销、水利水电、土木工程、建筑施工类等相关专业；具有累计8~10年以上企业工作经历，具备项目建设、施工管理、电力工程建设、光伏/风电电站建设、运维管理等项目管理工作经验；具备项目市场开拓、商贸行业市场销售工作经验，具备较强的沟通交流和统筹协调能力；具备中级以上水利水电、工程建设、经济师等相关专业技术职称，掌握岗位所需要的专业技术、管理、经济、法律法规等知识；具备一级注册建造师、二级注册建造师、注册安全工程师、作为项目经理、项目总工、技术负责人自带相关业绩的竞聘人员，同等条件下优先录用；具备正常履行职责的身体条件，年龄在45岁以内，1979年11月1日后出生。负责工程施工市场开拓以及承揽项目任务，全面负责项目的工程施工管理工作，制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划，并按月度、年度进行考核；负责大宗物资市场销售、市场开拓、建筑材料采购与供应链管理，制定并执行成本控制、进度、质量及资金使用计划，定期进行考核；负责项目工程、材料、设备的招标方案制定，组织对投标单位的考察、资格预审，编制和审查招标文件，参与评标、定标、合同签订等工作。薪资福利:按照集团有关规定执行，缴纳‘五险两金’，享受各类福利待遇。招工人数:1~2名本次选聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件投递。报名截止时间为2024年11月17日。

销售经理/办事处办公室主任:10人(7000-15000元)职位介绍:25-46岁,负责煤矿用挖掘机、巷道修复机、支架搬运车、无轨交轮车等整机的销售工作,根据公司的销售目标,完成负责区域的销售任务。有丰富的其他机械行业销售经验可放宽1、有工程机械行业销售经验者优先;2、较强市场分析、推广能力新能源电气工程师:3人(8000-15000元)职位介绍:1、25-46岁,机械电子、机电一体化、电气工程自动化等相关专业,大专及以上学历,2年以上电动汽车设计经验2、能熟练设计汽车的电气部分,负责系统方案中的元器件选型,方案设计,控制程序开发、测试、调试工作3、有出具方案和图纸能力,并进行与之相关的详细电气元器件排布图纸、电气原理图纸绘制4、精通各种设计软件AutoCAD、Solidwroks等5、有新能源车、工程机械、煤矿防爆车辆设计相关经验6、能独立承担新能源整 工作地址：西宁城北

青海涑众人力资源管理有限公司招聘人事专员5人招聘人事主管1人有人力资源经验者优先工资底薪5000-8000工作地点长江路创新商务楼

招聘启事因业务发展需要，本公司诚聘总经理助理一名，具体要求如下：1、招聘岗位总经理助理2、招聘条件1.高中、中专、大专及以上学历，;2.有较强的文学功底，语言表达能力和沟通能力;3.熟练使用办公软件，如Word、Excel等，负责日常记录、合同整理、表格整理等工作；4.工作细致认真、反应敏捷、积极性高、团队意识强；5.西宁市南川东路、南川西路优先考虑。3、福利待遇1.周末双休2.节假日福利3.待遇优厚4、联系电话贺女士：成经理:

新能源行业、中石化、中石油、中海油、电梯运维、机场安检、军队文职、网络安全员

1、工作细心、责任亦强、有大局观;2.会办公软件熟悉办公室管理、考勤、行政物资采购等工作，3.能审阅制订公路工程、市政方面工程合同;4.能接受偶尔的出差及领导交办的其他工作任务。

岗位职责：1.负责公司日常接待工作，包括公司来客接待、用餐接待、会议接待等；2.公司后勤部门的管理和协调工作，包括保安、保洁、厨师、驾驶员车辆等；3.报表的统计工作。任职资格：1.大专及以上学历，能够熟练使用Word、Excel办公软件。2.有酒店前台、大堂经理或餐饮接待经验的优先考虑；3.待人真诚，具有良好的服务意识和亲和力。公司提供单人间宿舍，住宿条件好。同事好相处。