
OTA运营专员/酒店上线执行/
3000-4000元/月
运营助理学历不限
一、工作内容
1.酒店信息采集与录入(核心)
-前往指定合作酒店,与酒店方对接人(店长/经理)进行现场沟通。
-负责采集酒店的高清图片(外观、大堂、房型、设施等)及详细文字信息(房型面积、床型、政策等)。
-按照公司SOP(标准作业程序)和平台要求,将上述信息准确无误地录入至OTA后台系统。
2.平台上架与维护
-负责酒店房型、房价、库存的系统配置与上线发布。
-定期检查线上酒店信息的准确性,及时修正图片错误、房型描述不符等问题,确保线上线下信息同步。保持实时房价同步。
3.业务对接与问题处理
-作为公司与酒店的日常接口人,解答酒店方关于平台操作、订单结算等业务咨询。
-处理酒店合作过程中的突发状况(如:订单异常、房态不同步、图片审核驳回等),并跟进至问题解决。
二、任务要求(TaskRequirements&KPIs)
1.上架时效要求
-时效指标:接到上架任务后,需在规定时间内,完成后台录入并提交审核。
-目标:保证新店按时上线,不拖延业务进度。
2.信息准确率要求
-质量指标:上架信息的准确率需达到100%
-具体标准:房型名称与实物一致、床型描述准确、图片无水印/无模糊、设施标注(如WIFI、电梯)真实有效。
3.响应与沟通要求
-响应速度:对于酒店方提出的业务问题,需在工作时间内及时给予响应。
-沟通态度:保持专业、耐心的服务态度,维护公司与酒店的良好合作关系。
-解决闭环:所有问题必须有始有终,严禁将问题积压或推诿,需跟进至彻底解决并反馈结果。
4.合规性要求
-严格遵守OTA平台的各项规则,严禁违规操作。
-确保上传的酒店资质文件真实、合法、有效。
运营专员
4000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上不接受居家办公活动运营产品运营
青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员:
岗位职责:
1.全龄段运营统筹:统筹管理少儿部(艺术素养、科技启蒙课程)与老年部(艺术兴趣、智能生活课堂)的全流程运营工作,制定阶段性目标及具体执行方案。
2.市场推广与招生:深入分析各年龄段用户需求,设计精准化宣传策略与推广活动,提升课程参与度与品牌知名度。
3.团队协作管理:协调教师团队、课程研发及市场人员,确保教学品质与服务流程顺畅,持续提升运营效能。
4.客户关系维护:搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道,收集意见建议,助力课程优化与口碑传播。
5.跨部门资源整合:协同艺术学校与科技公司资源,推进“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。
岗位要求:
1.具备3年以上教育行业运营经验,有少儿或老年教育培训背景者优先,掌握全年龄段用户运营方法论。
2.拥有出色的活动策划、数据解读及团队组织能力,能独立推动运营项目落地执行。
3.热衷教育事业,对艺术与科技方向具备兴趣,沟通能力强,具备良好服务意识。
4.本科及以上学历,教育学、市场营销、管理类相关专业优先,综合素质突出者可适当放宽条件。
薪资待遇:底薪+绩效奖金+招生提成,综合收入约4K-6K,缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利;
工作地点:西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼
工作时间:早上9:00-12:00下午14:00-18:00,
联系方式:***********(彭老师)
房地产运营专员(数据统计与客户对接方向)
4000-5000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上
一、岗位要求
1. 负责商品房违约金的核算工作:根据《商品房买卖合同》及有关法律法规,准确计算逾期交房、逾期办证等情况下的违约金金额,建立并维护核算台账(包含住户信息、违约周期、金额明细等内容);
2. 负责安置房过渡费的核算管理:依据拆迁补偿协议及相关过渡期调整政策,统计安置住户的过渡费发放明细,定期核查发放记录,妥善处理过渡费延期支付、补发等特殊情形;
3. 住户沟通与疑问解答
面向商品房及安置房住户,提供违约金与过渡费相关问题的专业解答,清晰说明核算依据与政策规定,积极回应住户关切,提升沟通满意度;
4. 收集住户在收房、过渡安置过程中反馈的实际需求与问题(如施工进展咨询、拆迁后续事项协调等),登记问题台账,并协同施工、拆迁等相关职能部门推进解决,实现问题闭环处理;
5. 流程规范与政策执行
熟悉房地产项目全流程运作(涵盖商品房销售、安置房分配、产权办理等环节),协助完善违约金核算与过渡费发放的标准化操作流程,确保符合公司管理制度及行业监管要求;
6. 跨部门协作与施工对接
配合施工管理部门,掌握安置房及商品房的工程进度与质量标准,结合关键施工节点预判可能产生的违约风险,提前开展住户沟通与信息披露工作。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,房地产经营与管理、土木工程等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备2-3年及以上房地产行业工作经验,有商品房违约金核算或安置房过渡费管理实操经历者优先。
新媒体运营
4000-5000元/月
新媒体运营经验不限学历不限接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护
2.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果
3.监测分析各平台数据(阅读量、涨粉率、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 协同设计、市场、销售等部门,推进品牌传播与用户增长目标落地
5.关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与流量玩法
任职要求:
1. 对新媒体生态有敏锐感知力,熟悉主流平台算法逻辑与运营规则
2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力,能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑
3. 具备数据分析意识,熟练使用Excel及基础数据工具,能从数据中发现问题并提出改进方案
4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作能力和抗压能力
5. 有成功操盘0-1账号经验或垂直领域(如本地生活、招聘、职业教育等)运营经验者优先
推广人员
3000-4000元/月
网络营销包吃免费培训3-5人日结经验不限学历不限兼职假期工非广告投放类信息流投放搜索引擎投放文娱/游戏电子商务广告/公关(乙方)京东
:完成公司每日任务安排,不是销售行业,不打电话,自己工位自己操作,固定话流程,每天固定活不同,需求少量兼职人员,听工作人员安排,纯纯打酱油的活,一定得坐得住,别干一会就走的不要!每天就干6个小时左右,干一天一天钱,当天结算!觉得活行的可以长
期干,薪资每月2000底薪!2:工作时间:9:00-下午3:30!男女均可,年龄:18-50周岁工资资:100-150元,干一天最少100元,不够公补4:
待遇:中午有零食,泡面,随便吃,有纸杯提供热水!
小红书运营专员
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上文案短视频运营
1、具备1年以上小红书平台推广及营销实操经验;
2、拥有基础市场洞察与判断能力,服务意识良好;
3、熟悉新媒体运营逻辑,反应迅速,擅长捕捉并策划热点进行营销转化;
4、逻辑清楚,应变能力强,具备出色的沟通表达能力。
新媒体运营设计师
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责教育科技方向在新媒体渠道(如微信、微博、抖音等)的视觉呈现与内容产出,助力品牌形象提升;
2、依据品牌风格,策划并制作创意海报、长图文、短视频等视觉内容,提升用户参与度与留存率;
3、协同参与新媒体运营方案设计,结合数据表现优化视觉策略,增强内容传播效果;
4、关注设计领域前沿动态,融合目标用户偏好,持续探索新颖的设计理念与表达方式;
5、与项目团队高效配合,确保设计方案契合需求,并按时输出优质成果。
任职要求:
1、拥有良好的美学素养与创新意识,掌握主流新媒体平台的视觉规范及受众行为特点;
2、精通Photoshop、Illustrator、Premiere等设计工具,具备视频剪辑能力者更佳;
3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,能准确理解并快速响应项目任务;
4、热爱教育事业,熟悉教育科技行业的数字化传播特性;
5、有成熟作品或案例集者优先,可呈现以往设计项目的构思脉络与创作过程。
哈密风电厂 བོད་རིགས།朋友好入职 7K-9.7K 可预支
7000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险包住11-20人月结
薪资待遇:到手现金7000-9500 交五险 满勤奖500 熟练工奖励3000 可预支生活费 长期工享工龄工资
要求:无犯罪记录证明 20-35岁 身体健康
上班时间:早八晚八 休息2-4天
福利:法定节假日 婚假 产假 带薪年假
食宿:包吃包住 住宿4-6人间干净整洁 吃饭免费
薪资发放:15号
机械维修工3-5人月结
机修工
35周岁及以下(工作经验出众可放宽年龄),高中或中专及以上学历,3年及以上矿山、冶炼等大型工业行业机修工作经历。要求持有焊工操作证(有效期内),有职称、等级证书者优先。
薪资福利:综合年薪税前10万—15万元;公司为员工全额缴纳五险一金;提供免费住宿和福利性食堂;员工另外享受各类过节费、补贴等福利性收入;提供劳保、工作服等;享受入职差旅,享受集中休假并按公司规定;每年免费为员工提供福利性体检及职业健康体检。
招工人数:5名
提供的学历、学位、资格证书等材料必须真实准确,提供材料弄虚作假者不予录用;身体健康,能适应矿山以及高原的工作环境;。简历投递邮箱:;联系:;固定电话:
工作地址:青海省果洛藏族自治州玛沁县大武乡日进村德尔尼铜矿
技术员
选矿工程师/技术员
40周岁及以下,全日制大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程等相关专业、有1—3年选矿相关工作经验;持有中级工程师及以上职称优先。负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化和改进,制定选矿技术方案等。
薪资福利:综合年薪税前12万—18万元;公司为员工全额缴纳五险一金;提供免费住宿和福利性食堂;员工另外享受各类过节费、补贴等福利性收入;提供劳保、工作服等;享受入职差旅,享受集中休假并按公司规定;每年免费为员工提供福利性体检及职业健康体检。
招工人数:2名
提供的学历、学位、资格证书等材料必须真实准确,提供材料弄虚作假者不予录用;身体健康,能适应矿山以及高原的工作环境;。简历投递邮箱:;联系:;固定电话:
工作地址:青海省果洛藏族自治州玛沁县大武乡日进村德尔尼铜矿
天车工行吊吊车司机
天车工/抓斗吊司机
35周岁及以下(工作经验出众可放宽年龄),高中或中专及以上学历,有3年及以上相关工作经验者优先。要求持Q2桥式起重机操作证(有效期内)。
薪资福利:综合年薪税前10万—15万元;公司为员工全额缴纳五险一金;提供免费住宿和福利性食堂;员工另外享受各类过节费、补贴等福利性收入;提供劳保、工作服等;享受入职差旅,享受集中休假并按公司规定;。
招工人数:2名
提供的学历、学位、资格证书等材料必须真实准确,提供材料弄虚作假者不予录用;身体健康,能适应矿山以及高原的工作环境;。简历投递邮箱:;联系:;固定电话:
工作地址:青海省果洛藏族自治州玛沁县大武乡日进村德尔尼铜矿
手游推广助理
6000-8000元/月
网络营销有提成3-5人月结经验不限学历不限全职广告投放类信息流投放文娱/游戏网络营销策划及执行
无需电销!!!
任职要求:
1.有无经验均可
2.工作热情,灵活运用
3.逻辑清楚,对数据敏感,沟通能力和谈判能力强
4.团队意识,工作积极主动,责任感强,能够有效推动项目落地
薪酬福利:
底薪4-6k+提成,优异者可面谈。
上班时间:10:00-20:00中途有休息
月休四天
无需电销,只针对B端用户,根据自己渠道可在各大平台寻求主播合作,来推广公司产品
亚马逊测评推广
7000-8000元/月
网络营销有提成1-2人月结经验不限大专及以上全职
岗位职责:
1. 负责公司官网、社交媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)及第三方招聘平台的内容策划与日常运营推广
2. 制定并执行网络推广计划,提升品牌曝光度、用户互动率及潜在客户转化率
3. 分析推广数据(如点击率、转化率、ROI等),定期输出效果报告并优化投放策略
4. 协同市场、销售团队开展线上营销活动,包括专题策划、直播推广、KOL合作等
5. 监测行业竞品推广动态,及时调整推广方向与话术,保持市场敏感度
任职要求:
1. 对网络推广有基本认知,具备学习意愿与执行力,经验不限
2. 具备良好的文字表达能力与基础图片/视频理解能力,能独立完成简单文案撰写
3. 熟悉主流社交平台规则与用户习惯,有新媒体运营、电商推广或实习经历者优先
4. 大专及以上学历,市场营销、广告、传媒、计算机等相关专业优先
5. 责任心强,思维活跃,具备基础数据分析意识和团队协作精神
海外社媒推广
1.5-2万元/月
网络营销1-2人月结1-3年本科及以上全职
岗位职责:
1、了解和熟悉平台规则,制定相应合适的推广方式。
2、开发物色海外新媒体红人,建立与海外各大红人以及大咖合作关系。
3、负责Facebook、Twitter、Instagram 、Youtube、TikTok等社交平台的运营及推广(含素材搜集、内容策划和视频拍摄),提升账号的粉丝、阅读数、播放量、活跃性指标。
4、海外推广公司产品,数据分析及成本控制,并对效果进行监控,不断拓展资源以及优化细节。
5、定期分析营销数据,评估站外营销的效果,调整下一步营销策略,提高转化率。
任职要求:
1、大专学历,英语四级及以上,熟练的英文写作能力。
2、1年以上海外市场推广经验;文案功底较强,能熟悉撰写软文,活动策划文案,具有广告策划工作经验优先。
3、有facebook、TikTok等自媒体运营经验及熟悉红人营销,、FB、INS推广相关工作经验。
4、熟悉海外常见互动性SNS社区网站、facebook,Instagram, Youtube和Pinterest、TikTok等平台特性,善于运营粉丝传播品牌知名度,增加用户粘度和品牌效应。
5、熟悉各种视频制作软件包括但不限于剪映、PR、AE、PS等。
6、逻辑清晰,对数据敏感,有成熟的数据分析能力,能独立自主输出广告效果分析报告并找到投放问题,并据此进行优化。
运营网络推广员
5000-11000元/月
网络营销免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
[岗位职责]
负责个人客户的渠道推广与销售工作。维护客户关系,促成业务成交,维护用户/发广告/答疑问/引导下单/售后
[职位要求]
。无经验要求,可接受新人
。有服务意识,愿意从事销售类工作
。,,年轻有活力就等你来[工作时间]
下午13:00-晚上22:40(休1.5h)爱睡懒觉的你速来~休息足周休2天月休8天节假日全放年假
15天下班就走绝不加班!
[薪资福利]
钱到位:无责3k+有责5k+提成+奖金月入W随便拿!
新手友好:接受无经验小白/实习生主管一
对一教到会!96后00后为主无代沟
日常甜:每月团建+随机现金红包礼品+空调音乐全天开放+一人一机干净工位
新媒体运营主管
4000-9000元/月
新媒体运营经验不限本科及以上专业拍摄后期剪辑专业脚本团队管理经验汽车矩阵营销
内容创作与管理
-制定汽车类内容发展策略,涵盖车辆测评、前沿技术解析、汽车文化等内容方向,确保产出内容能够有效吸引汽车爱好者及有购车意向的用户群体。
-带领团队完成高质量内容生产,包括汽车摄影、视频后期处理、文案策划等环节,兼顾专业深度与观看趣味性,如打造高品质的试驾体验视频。
用户运营
-提高汽车用户社群活跃水平,借助汽车论坛、兴趣社群等平台开展线上线下互动活动,例如组织自驾出行报名、线上汽车知识问答竞赛等。
-汇总并分析用户在汽车使用、购车偏好、配置关注等方面的需求与行为数据,为精准化营销策略提供数据支撑。
渠道拓展与运营
-开拓汽车垂直资讯平台、行业论坛及社交平台中的汽车相关内容板块,联动汽车领域意见领袖和媒体资源,增强品牌在汽车圈层的曝光度与影响力。
-优化内容在不同渠道的分发策略,依据各平台用户特性,如注重参数对比或偏爱外观展示,调整内容呈现形式以提升传播效果。
品牌推广
-策划并落地汽车品牌宣传项目,结合车展亮相、新车型上市等关键节点,在新媒体端同步推进品牌传播,扩大品牌认知度与正面形象。
-联动品牌方、销售团队及售后服务部门,整合内部资源,保障新媒体运作与整体品牌战略及销售目标协同一致。
团队管理
-组建并管理专注于汽车领域的新媒体运营队伍,负责招募具备汽车行业背景的内容编辑、运营执行等岗位人才。
-定期组织培训,帮助团队成员深化对汽车专业知识及新媒体发展趋势的理解,持续提升整体业务执行能力。
网络竞价
6000-8000元/月
网络推广1-3年大专及以上医疗行业优先
医疗行业优先
岗位职责:
1、掌握百度、搜狗、360等主流搜索引擎竞价机制,熟悉其后台操作流程,擅长账户架构优化、关键词筛选、创意撰写及排名追踪;
2、通过搜索推广手段提升网站核心词在搜索引擎中的自然曝光位次;
3、归纳总结竞价投放规律,对关键词开展系统化整理与数据挖掘,并进行有效评估;
4、负责百度、搜狗、360等平台竞价账户的关键词增补、创意更新及出价调整工作;
5、结合转化对话数据,科学分析关键词表现并优化投放策略;
6、利用搜索引擎渠道为网站引入精准访问流量;
7、优选落地页内容,提升用户咨询转化率;
8、每日统计消费与流量数据,持续筛选高价值关键词;
9、根据运营目标动态调整推广强度与预算分配,最大化投资回报效果;
10、配合上级完成各项工作任务,薪资待遇可面谈。
任职要求:
1、具备SEM领域实际操作经验;
2、熟练操作Baidu、Google、360、Sogou、神马等广告后台;
3、理解互联网用户行为特征,熟悉搜索引擎产品逻辑与运营方式;
4、逻辑清晰,具备较强的数据洞察与分析能力;
5、具备良好的团队协作精神,沟通能力强,能适应高强度工作节奏
新媒体运营专员
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限高中及以上专业拍摄后期剪辑房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责公司新媒体平台的日常运营管理,提升品牌知名度及用户参与度。
2. 策划并实施线上推广活动,创作优质内容,提高粉丝忠诚度与互动频率。
3. 跟踪分析平台运营数据,依据用户反馈优化策略,提升内容传播效果。
4. 协同团队参与品牌宣传方案设计,保障信息传递统一与高效执行。
5. 关注行业趋势,结合热点事件进行内容创作,增强品牌在目标群体中的影响力。
任职要求:
1. 熟悉主流新媒体平台的运作机制与用户习惯,具备成功运营经验者优先考虑。
2. 拥有出色的文案写作能力与良好的视觉审美,能独立完成内容策划
政务新媒体策划与运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上专业拍摄专业脚本策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营
熟悉政务服务流程,策划政务类视频宣传方案,具备文案撰写能力,掌握基础拍摄技能。
新媒体运营本科及以上
新媒体运营设计岗位4000-6000元/月招聘人数:1人岗位职责:输出官方、小红书、视频号、等平台内容;按需完成宣传图片、物料设计;开展少量日常视频拍摄剪辑。
岗位要求:本科及以上学历,新闻传播,广告,设计等相关专业优先;1年以上相关工作经验;沟通、协调、抗压能力良好,责任心强,团队协同佳。
岗位福利:五险一金、季度奖、年终奖、节日福利、定期团建、可在职考公
联系电话:
自媒体运营推广专员
4000-9000元/月
网络推广1年以下学历不限信息流投放/优化经验广告投放类快消/零售
推广户用光伏发电项目,讲解光伏电站安装条件,对接客户需求并提供方案。
任职要求:形象气质佳,性格开朗,积极主动,抖音平台具备一定数量的粉丝基础。
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上专业拍摄策划热点事件短视频运营后期剪辑专业脚本
【岗位职责】:
1、负责公司媒体平台账号(公众号、抖音号、快手号)的运营规划、内容创作、发布管理、日常维护及用户互动;
2、分析运营数据,结合用户反馈与行为特征优化运营方案,提升粉丝数量、内容曝光与互动效果;
3、策划并落地执行营销活动的全流程执行与后续跟踪,按项目节奏推送推广内容;
4、开拓内外部合作资源,整合渠道优势,维系媒体及相关合作方关系,助力运营指标增长;
5、根据账号粉丝属性设计线上互动活动,强化用户粘性,推动新用户增长与转化。
【任职资格】:
1、统招专科及以上学历,新闻、中文、市场营销等相关专业优先;
2、两年以上相关领域工作经验,熟悉新媒体或自媒体平台运营模式;
3、具备独立撰写广告文案与软文的能力,拥有成熟的选题策划经验,可主导大型线上活动策划;
4、理解能力强,善于沟通,具备敏锐的市场洞察力和良好的社交能力。
福利待遇:五险、定期团建,年终奖,节日福利。
新媒体运营
我公司是一家集互联网直播,主播孵化,短视频创作拍摄,广告拍摄,新媒体运营等一体的新公司,现因业务需求招募一批对AI短视频创作感兴趣的小伙伴,如下:
对短视频感兴趣的,我们提供AI技术和方式方法以及素材文案
这份是线上在家就可以做的工作,不坐班,有电脑会基本操作就行
适合宝妈,大学生,上班族等所有想利用空闲时间挣外块的人群
新媒体运营专员
5000-7000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上旅游电商专业脚本团队管理经验矩阵营销公众号/朋友圈运营社群运营短视频运营
岗位职责:
1.策划并执行新媒体推广方案,涵盖内容生产、平台运营及优化工作。
2.跟踪营销活动数据表现,依据分析结果及时优化推广策略。
3.协同团队成员推进项目落地,提升品牌影响力与用户互动效果。
4.关注行业动态与发展趋势,提出创新性传播思路以提升用户体验。
任职要求:
1.具备出色的内容输出能力,可独立完成高质量文案撰写。
2.熟悉主流新媒体平台的运营机制,能高效维护和管理账号。
3.拥有良好的协作精神,能够与跨职能团队顺畅沟通配合。
4.深入理解市场营销逻辑,熟练使用多种推广工具实现目标。
5、了解票务系统运作,掌握商品上架及经营管理流程
新媒体运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上短视频运营签合同上保险好平台还稳定单休年假
1、负责抖音、快手等短视频平台账号的日常维护,包括新视频发布及评论区粉丝互动与管理;
2、熟悉短视频平台运营规范,能独立完成视频文案撰写,掌握视频剪辑与拍摄技能;
3、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力、问题分析与解决能力,以及剧本策划与创新能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供果洛网店运营招聘信息在线招聘信息,主要招聘果洛网络推广相关人才。作为网络推广工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解网络推广的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。