招聘 工作人员2名 底薪：3500元+提成

岗位职责： 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】（线上操作） 小红书发帖子/抖音 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算 任职要求：具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务

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岗位职责： 1.与团队成员密切配合，参与软件全生命周期工作，包括需求分析、系统设计、编码实现、测试验证、上线部署及后期运维； 2.负责现有系统的信创化改造与迁移工作，涵盖前端与后端的国产化适配、操作系统兼容、应用微服务拆分、TDSQL数据库对接，以及容器化部署实施； 3.编写项目各阶段所需技术文档，如需求说明书、详细设计方案、数据库结构设计、操作指南、部署说明和运维支持文档； 4.协同团队完成关键技术选型与疑难问题攻关。 任职要求： 1.统招本科及以上学历（学信网可查，需提供学历证明、毕业证和学位证），理工类专业背景，具备2年以上JAVA开发经验； 2.无犯罪记录，入职前需通过背景调查，若发现信息不实，将不予录用或立即终止劳动关系； 3.熟练掌握Java语言，深入理解面向对象编程思想； 4.熟悉Spring技术体系及相关组件，如SpringMVC、SpringBoot等框架； 5.掌握主流关系型数据库，如MySQL、Oracle、TDSQL等的使用与优化； 6.具备敏捷开发实践经历，能独立完成模块从设计到编码的全流程，具备良好的软件工程意识； 7.根据项目进度需要，能够接受阶段性加班（如关键节点、紧急任务或版本上线期间）； 8.具备良好的沟通协作能力，能高效管理多任务并确保按时交付； 9.工作积极主动，有较强的责任心和自主解决问题的能力； 10.有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计与开发经验者优先考虑； 11.熟悉容器技术（Docker/K8s）或自动化运维工具者优先； 12.有微服务架构实际应用经验者优先； 13.有银行类项目开发经历者优先。 我们提供: 1.薪资福利：基本薪资+年终绩效奖金； 2.其他福利：五险一金+节日礼品+团队建设活动； 3.工作环境：由银行统一提供办公场地及配套设备； 4.工作时间：09:00至19:00

1. 全日制本科学历，学信网可验证，计算机类相关专业 2. 具备3年银行业Java开发工作经历 3. 能够接受出差安排

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岗位职责: 1. 承担项目内JAVA技术相关的开发任务 2. 参与系统架构设计，保障代码质量及系统运行稳定 3. 协同团队成员，推进模块开发与日常维护工作 任职要求： 1. 具备良好的Java编程基础 2. 了解系统设计规范，可独立承担模块开发工作 3. 具备较强的团队协作意识，沟通高效，配合紧密

一、基本要求： 1. 统招本科及以上学历，学信网可查 二、技术能力： 1. 精通Java编程语言，熟悉Spring、SpringCloud、SpringBoot、Spring AOP、Nginx等J2ee主流框架及工具； 2. 理解微服务设计思想，掌握常见微服务组件如eureka、nacos等的使用与原理； 3. 熟练运用Oracle、mysql、oceabase等主流数据库，具备数据库设计、存储过程编写及相关开发经验； 4. 具备一定业务建模与系统架构能力，曾担任项目核心开发成员； 5. 有信贷管理系统建设经验者优先考虑。 三、综合能力： 1. 具备较强的故障排查与问题处理能力，沟通协调能力强，能独立完成模块任务； 2. 拥有良好的协作意识，适应高强度工作节奏； 3. 逻辑严密、条理分明，工作规范性强，态度端正、责任心强。

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岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先；具备3-5年后台软件开发及项目落地经验，具有金融或银行行业背景者优先； 2. 熟练掌握SpringMVC、Spring、Mybatis、SpringBoot、Spring Batch等服务端开发框架，熟悉SpringCloud或Dubbo架构，熟练使用主流中间件（如Tomcat、Nginx、Redis、RabbitMQ等），理解分布式架构中的缓存、消息队列、负载均衡等核心技术；熟练运用spring cloud微服务生态，包括注册中心、负载均衡策略、网关控制、熔断机制与数据监控能力； 3. 掌握常见设计模式及线程池技术的实际应用场景； 4. 精通SQL语言，具备SQL性能调优经验，了解数据连接池机制，熟悉数据库高可用解决方案，能够依据范式规范完成数据库表结构设计；熟练使用Oracle、DB2、MySQL中至少一种关系型数据库，同时了解Redis、Mongodb等至少一种NoSQL数据库； 5. 具备在Linux/Unix环境下开发的能力，可在该系统下独立完成操作系统配置、数据库部署及常用应用软件的安装与维护； 6. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和职业稳定性，工作态度积极主动、执行力强，能适应一定工作压力，责任心强且学习能力突出； 7. 遵循良好编码规范，具备优良的编程习惯 岗位职责： 1. 按照任务分配完成功能模块或业务流程的开发，确保代码质量与开发规范达标 2. 参与系统架构设计相关工作 3. 参与核心系统模块的详细方案设计 4. 承担核心或独立功能模块的编码开发任务 5. 协同完成测试工作及相关项目文档的撰写 6. 能够根据部门安排接受6-8个月的出差任务

果洛州地区火锅店 招聘后厨主管3名 工资8000 电话，

找多名林草监理员，地点：果洛主要负责现场协调及旁站有林草工作经验的优先联系电话

招B照地板物流司机 50岁以下 能开6.8米平板车 会开叉车 最好有证 上班时间不固定 一般居多 有活就干 没活休息 包住 上班餐补15元/餐 没有月休 试用期半个月 按照8000/月。试用期过后1万/月 黄牌车，要从业资格证。。

招聘岗位：保洁员（若干名） 岗位要求：年龄50-63岁，身体健康，能适应日常清洁工作。 薪资待遇：月薪2300元，月休2天，工作轻松，环境舒适。 地址：横林附近 联系电话：王先生（）

招聘岗位：保洁员（若干名） 岗位要求：年龄50-60岁，身体健康，能适应日常清洁工作。 薪资待遇：月薪2300元，月休2天，工作轻松，环境舒适。 联系电话：王先生（）

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次薪资上调机会。 2、福利：五险保障、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼包 二、岗位职责： 1、针对学生个体情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习进度与性格特征，量身定制科学有效的学习方案； 2、积极参与公司组织的教学研究活动及月度考核，持续提升教学专业能力与课堂授课水平； 3、协同学习顾问完成家校沟通任务，共同解决学生学业难题，提升家长对教学服务的认可度。 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，拥有教学实践经验者优先，师范类院校毕业者更佳； 2、形象整洁，行为举止稳重自然，普通话表达清晰标准； 3、具备良好的人际沟通技巧，工作主动性强，能承受一定工作压力，富有耐心与责任感； 4、现居本地者优先考虑。 四、完善的职业发展通道： 公司提供专业成长与管理晋升双路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼-----金学优教育 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为8000-25000元，表现优异者可达12000-20000元。每年至少享有1次薪资上调机会。 2、福利：五险保障、配备常用药品、享受带薪年假及节日福利。 3、教师不涉及任何销售类工作任务。 二、岗位职责： 1、针对学生科目进行“一对一或一对多”辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课水平； 3、与学习顾问协同配合，有效沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作积极主动，抗压能力强，富有耐心与责任感； 4、本地居住者优先。 四、职业发展路径： 公司提供专业与管理双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教务主管或研究员，6-12个月可成长为教务经理或培训师。 1、管理通道： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业通道： 普通教师—优秀教师—金牌教师 职位福利：带薪年假、节日福利、年度多次调薪、定期团队建设活动 地址：深圳市福田区锦峰大厦A座4楼

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通能力； 4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历； 3. 年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者年龄可适当放宽； 4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验； 3. 年龄一般不超过45周岁，特别突出者可放宽年龄限制； 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师公寓； 2、按规定缴纳五险一金，享受寒暑假； 3、可参加职称评定及各类继续教育培训。

岗位职责： 1.负责初中/高中生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合新课标要求设计教学方案，开展实验教学与探究活动，提升学生科学素养 3. 关注学生个体差异，实施分层教学，协助开展学业指导与心理疏导 4.完成教学检查、考试命题、阅卷及教学质量评估等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 熟悉中学生认知特点，能灵活运用多媒体及实验教学手段 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

图书岗位工作人员 基本条件：1、拥护中国的领导，热爱社会主义；2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；3、具备与招聘岗位相适应的学历、任职资格等能力条件；4、身体健康，能胜任正常工作；5、具备报考岗位所需的其它资格条件。年龄条件及要求：应聘者年龄20周岁 - 30周岁、2名。招聘条件：全县临聘人员、安置生及应往届全日制大专以上学历毕业生(含大专)；应聘人员需熟练掌握常用办公软件，具有一定的公文写作能力；对具有一定行政工作经验、取得图书工作者证书的优先录取。因全县图书工作发展需要开展招聘 招工人数:2名 报名时间：2026年4月3日至2026年4月8日；报名要求：报名人员持毕业证、学位证、资格证书(含执业资格证书)、有效居民身份证和户口簿原件及复印件1份。经审查符合报考条件者，填写报名登记表，交近期同底免冠2寸照片3张(专业不限)；文中涉及附件，请在内回复数字ID【606729】进行查看 工作地址:玛沁县图书馆

发布时间： 2026-职位要求：具有资格证者优先，1-2年工作经验玛沁县联系人：雪山乡卫生院（）联系电话：。

专职辅助调查员薪资福利:专职辅助调查员为班玛县统计局非在编工作人员，正式录用后签订合同，工资标准为每人每月3000元（含试用期）招聘以面试形式进行。应聘者报名资格初审合格后，进入面试，面试时间和地点另行通知；拟录用人员名单将在本单位进行公示，公示期为5天，公示无异议后，办理录用手续；应聘人员应保证提供的个人信息和材料真实有效，如有虚假，一经发现，取消应聘资格；本公告由班玛县第四次全国农业普查领导小组办公室负责解释

甘德县青政乡灭鼠的人有没工期20天，工资一天13O出䢎门算，想来的联系电话

甘德灭鼠，工期20天，工资130元，出近门算。联系电话

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专职辅助调查员 薪资福利:正式录用后签订合同，工资标准为每人每月3000元（含试用期） 招聘以面试形式进行。应聘者报名资格初审合格后，进入面试，面试时间和地点另行通知；拟录用人员名单将在本单位进行公示，公示期为5天，公示无异议后，办理录用手续；应聘人员应保证提供的个人信息和材料真实有效，如有虚假，一经发现，取消应聘资格；本公告由班玛县第四次全国农业普查领导小组办公室负责解释

果洛甘德放老鼠药的人有没有？一天130，8号走，走的那天就算钱，

庄园们，玛多县花石峡镇找灭鼠人员100人，来回15天，工资一天130元，。要拿上住的行李。联系电话。

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