
咨询顾问
3000-6000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
招聘人数:5人
到岗时间:1周以内
工作内容:
负责交通事故、工伤及人身损害类案件的业务拓展(非电话销售,无需固定坐班)
参加公司组织的专业法律知识培训,持续提升个人专业能力
为有法律服务需求的当事人提供专业支持,协助达成委托协议
任职要求:
1.学历、年龄不限,具备销售、保险或医疗相关工作经验者优先
2.具备吃苦耐劳品质,能承受一定工作压力
3.表达清晰,沟通顺畅,思维敏捷
4.服务意识强,敬业负责,具有较强的自我管理能力
诚聘销售只要你肯干专人带教
3000-8000元/月
销售专员1年以下高中及以上电话销售个人(To C)无经验要求房地产
岗位职责:
1.为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务;
2.研判市场趋势,协助客户规划合理的置业方案;
3.持续维护客户关系,保持高效沟通与协同配合;
4.熟悉并掌握房地产相关法律法规,提供合规专业的建议;
5.参与销售策略的拟定与落地执行,确保业绩目标达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通表达及谈判协调能力;
2.熟悉房地产市场环境,具备一定的市场敏锐度;
3.拥有较强的市场分析、营销策划及推广执行能力;
4.能够自主应对工作挑战,同时具备良好的团队协作意识;
5.工作积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏。
招聘全职酒店业务员
6000-7000元/月
销售专员5-10年大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业服务企业(To B)网络销售会展销售其他行业
岗位职责:
1.负责酒店相关产品的销售工作,涵盖客房、餐饮、会议等配套服务
2.利用多种销售渠道推进产品推广,提升市场占有率
3.与客户保持长期稳定沟通,建立良好合作关系,确保服务质量
任职要求:
1.拥有良好的表达能力及销售技能,能高效对接客户需求并推介酒店服务
2.具备团队协作意识,能与同事协同作业,合力达成销售任务
3.具备敏锐的市场感知能力,能准确分析市场动态,制定切实可行的销售方案
销售专员
4000-5000元/月
销售专员1-3年学历不限无经验要求面销/陌拜经验其他行业
工作内容
1、开展产品推广与销售,达成既定业绩指标
2、维护既有客户关系,积极开发新客户资源
任职要求:
1、具有良好的沟通能力及客户服务意识
2、能迅速把握市场变化,具备较强适应能力
3、工作态度积极,热爱销售事业
销售专员
1-1.5万元/月
销售专员3-5年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)公关/传媒面销/陌拜经验批发/零售其他行业
高薪招聘!!
职位:销售经理
岗位职责:
1、负责公司产品的市场推广与销售工作,独立维护客户关系并完成订单交付;
2、开拓区域市场,开发新客户资源,主导新客户初期接洽与商务谈判,拓展产品销售渠道;
3、积极传播企业核心价值观,具备强烈的责任感和归属意识,懂得感恩与回馈;
4、动态掌握客户需求变化,跟进客户采购安排及公司生产排程、物流发货进度;
5、及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程;
6、准时参与公司组织的各类会议及培训活动,遵守相关制度要求;
任职要求:
1、具备3年以上销售领域从业经历,拥有一定客户资源,销售业绩优异者优先考虑;
2、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自有车辆;
3、具备良好的语言表达能力、亲和力强,反应敏捷,应变能力突出;
4、擅长市场研判与问题处理,具备较强的营销策划能力,人际沟通与协调能力强,服务意识佳;
5、责任心强,执行高效,工作主动;
6、具有团队合作精神,敢于面对挑战;
薪资待遇:超高底薪-试用期薪资10000/月,转正15000元/月(固定薪资);
晋升渠道:销售经理——团队经理(年薪50万)——营销总监(年薪100万)。
工作地址:海湖新区五矿云金毛中心A座11楼。
青海乐都销售专员
5000-8000元/月
销售专员社保经验不限学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜
岗位职责:
1.依据公司客户资料库,定期回访并维护老客户,保障所辖区域销售业绩稳定;
2.开发渠道客户,并配合渠道商完善其下游客户网络建设;
3.负责区域内促销活动的落地执行与过程监督;
任职要求:
1.具备快消品销售相关工作经验;
2.有意向长期发展饮料或销售领域;
3.具备良好的沟通协调能力;
4.工作积极主动,能承受压力,具备责任心和拼搏精神;
5.有饮料或餐饮渠道从业经验者优先考虑
注:本市目前未设分公司,仅设办事处,面试地点另行通知
职位福利:综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保
销售专员
4000-5000元/月
销售专员社保餐补1-3年高中及以上批发/零售
岗位职责:
1、高效对接客户,积极推广产品并促成订单,维护产品陈列形象与展示效果,保持与客户的顺畅沟通,定期跟进终端库存情况;
2、及时处理销售过程中的各类问题,主动收集市场动态、客户需求及竞品信息,并准确上报区域主管;
3、拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖范围;
4、策划并落实所辖区域内的销售活动,确保销售目标的达成;
5、推进产品生动化执行,通过客户关系维护与有效谈判争取最优陈列位置。
任职要求:
1、大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中),性格外向、为人正直,能吃苦耐劳,具备较强抗压与学习能力;
2、沟通表达良好,擅长谈判与协调,具备团队协作意识,易于融入集体;
3、对快消行业有热情,期望在该领域长期发展;
薪资福利:
1.底薪+绩效+补贴+超额奖;5000-8000
2.入职缴纳养老+意外;
3.公司提供良好的个人发展空间;
销售代表
3000-8000元/月
销售专员1-3年高中及以上对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
工作内容
1、保障订单全流程顺利推进并完成交付
2、与客户保持顺畅沟通,持续维护良好的客户关系
3、制定并落实销售方案,确保个人及公司销售目标的实现
4、定期复盘销售成果,优化策略以提升工作效率
5、主动发掘潜在客户资源,开拓新的业务增长点
6、巩固和深化现有客户合作,提高客户满意程度与忠诚意愿
7、完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力和市场拓展意识
2、能快速适应环境变化,灵活应对各类业务情况
3、热爱本职工作,具有强烈的责任心和团队协作态度
招聘全职酒店销售
5000-6000元/月
销售专员3-5年大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售企业(To B)会展销售其他行业
岗位职责:
1.负责酒店相关产品的销售工作,涵盖客房、餐饮、会议服务等内容
2.利用多元化的销售渠道开展产品推广,提升市场占有率
3.与客户保持长期稳定沟通,建立良好合作关系,确保服务质量
任职要求:
1.拥有出色的沟通能力与销售技能,能高效对接客户需求并推介酒店服务
2.具备团队协作意识,能够与团队协同推进,达成整体销售任务
3.具备敏锐的市场感知能力,能准确分析市场动向,制定切实可行的销售方案
线上融资经理居家办公日入500加
500-1000元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限全国线上居家办公可兼职可全职0投入0经验晋升空间大一对一扶持网络销售按单提成接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融无经验要求网络营销经验
【0投资+日结】告别死工资!居家做金融服务,首月破万,合伙人月入30万+
别再被打卡、KPI、PUA绑死!15年合规老牌团队带你靠专业搞钱,不用坐班、不电销、不地推,一部手机对接全国客户,管道收入躺赚,宝妈/上班族/创业者都能冲!
---两大王牌产品,不愁没客源
产品1:支付宝网商贷(百万级融资利器)
宽松准入:芝麻分达标即可申请,面向全国个人,小微经营主,无区域限制,线下其他融资渠道碰壁的客户也能对接
额度期限超灵活:最高300万额度。无抵押无担保,年龄覆盖广,行业限制少
产品2:联码牌经营数据打造(稳定长线收益)
服务实体商户:帮线下商户做真实数据增量,对接银行贷款,单笔额度50万-200万
佣金超可观:成交一单500起做一单赚一单,积累客户就是长期管道收入
---双岗位任选,适配所有想搞钱的人
岗位1:融资经理(居家办公,新手友好)
核心工作:对接有融资需求的客户,分析资质、匹配方案、跟进全流程,不用硬推销,靠专业打动客户期待的你:20-60岁,会沟通、有责任心,愿意学金融知识,想兼顾家庭/旅行/主业的优先
岗位2:线上合伙人(0经验可带,团队躺赚)
核心工作:搭建服务团队、制定服务标准、把控合规风险,总部全程陪跑,不靠压业绩期待的你:25-50岁,有服务意识、想做管理,无经验也能快速上手
---收入天花板?不存在的!日结不压款
融资经理:500-3000元/天,首月就能破万,多劳多得上不封顶
合伙人:日薪2000-15000元,月入3-10万是常态,优秀者直冲30万+
关键福利:服务收益50%直达,日结!日结!日结!还能解锁长期管道收入,赚一次躺赚N次
---5大保障,让你放心搞钱无后顾之忧
时间自由:线上办公,双休+法定假,拒绝加班!陪娃、旅行、追剧,工作生活两不误
免费培训:每晚20:00腾讯会议带教,教方案设计、需求分析,小白3天入门,1个月成大佬
透明晋升:不看资历看能力!顾问累计5单进核心管理,团队30单升合伙人,1-3个月就能升级
成长福利:送行业会议门票,拓展高端人脉圈层,专业能力和资源双丰收
0风险兜底:全程0投资!无隐性成本,不承担资金风险,从业人员一分钱不用交,只赚佣金
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从2011年深耕至今,团队累计落地98亿+信贷服务,拿下多项全国荣誉,帮7600+人从新手变资深顾问,宝妈也能边带娃边月入2万+!
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放线员测量员月结
招聘施工经验人员,岗位要求包括水坝/截水墙放线、测量和进度安排等,待遇为月薪1.5万并提供包吃包住的住宿条件,工作地点在青海果洛,通过布渠道和李总联系
青海果洛达日县诚邀装载机司机在拌合站长期工作,具体待遇详谈,联系方式请前往州了解。
铲车司机长期月结
达日县诚邀装载机司机在拌合站长期工作,具体待遇详谈,联系方式请前往青海省果洛州达日县了解。
果洛甘德县招装修木工,石膏板吊顶,木地板安装,隔断,家具安装
隔断石膏板吊顶木地板安装装修木工家具安装
果洛甘德招装修木工,石膏板吊顶,木地板安装,隔断,家具安装
销售经理一名,销售员10名。
3000-8000元/月
电话销售交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOC其他产品/服务批发/零售进出口贸易售前服务售后服务客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
电话销售加客户,自己有工厂,自产自销。
急招销售无责底薪4000+高提成+入职买社保
6000-13000元/月
电话销售社保生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限基本坐班TOB
工作内容:
1、在线和新老客户交流,解答用户疑问;
2、对平台的新老用户进行主动服务,协助用户在平台的招聘。
任职要求:
1、能接受电话销售类型工作;
2、学历和经验不限制,具备良好的沟通能力;
3、抗压能力强,对工作负责。
岗位亮点:
1、多种发展路径:既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会;
2、生日会、生日礼物统统安排,还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
销售办公室文员
3000-6000元/月
电话销售餐补1-2人1-3年中专及以上招女生网络销售基本坐班销售额提成其他产品/服务沟通能力强电话销售经验
在厂里做电话销售主要卖门窗
销售顾问(内部晋升/朝九晚六/五险一金/无责底薪4000)
8000-12000元/月
电话销售生日福利年终奖3-5人经验不限大专及以上基本坐班阶梯式提成销售额提成软件/企业服务产品互联网/科技电话销售经验销售经验
职位描述:
1、通过电话销售的模式,维护、巩固及拓展B端客户;
2、熟练掌握公司各类产品知识及话术,为客户提供最具针对性的招聘相关产品及服务;
3、根据公司要求完成目标,达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标(KPI)。
职位要求:
1、学历不限;
2、沟通协调能力强,灵活应变,做事认真踏实,高度的工作意识;
3、具有高度的工作热情和责任感。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
电话销售话务员。
4000-10000元/月
电话销售社保6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,推广公司产品或服务
2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进,完成销售目标
3.记录客户信息及沟通进展,定期更新销售数据并反馈市场动态
4.解答客户疑问,促成合作意向,提升客户满意度和转化率
5.配合团队完成月度、季度销售任务,参与销售策略优化
任职要求:
1.学历不限,具备良好的语言表达和沟通能力
2.有电话销售或相关工作经验者优先,无经验可提供培训
3.性格积极乐观,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境
4.熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
5.具备较强的目标意识和团队协作精神
6.工作需要
金牌销售-无责底薪--真实月入3W
4000-8000元/月
销售专员学历不限
岗位职责:负责接待客户进店并推动完成交易
岗位福利:无责任底薪+成单奖金+手机奖励+现金激励
岗位经验:欢迎渴望高收入的伙伴加入,这里不会让你失望
销售专员
5000-6000元/月
销售专员1-3年中专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品网络销售电话销售经验会展销售互联网/科技接受居家办公网络营销经验
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
制定计划:结合招生指标与市场动态,规划推广方案,明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点及实施方式。
•宣传渠道拓展:整合线上线下载体进行信息传播,例如在社交平台、教育类网站发布招生内容,在学校附近、居民区张贴宣传资料、派发宣传页等。
•活动组织执行:策划并落地招生说明会、体验课、校园参观日等活动,增强潜在学员及家长的参与意愿。
客户开发与维护
•线索收集:通过电话来访、线上登记、现场活动等方式获取意向客户资料,完善客户信息档案。
•客户跟进:利用电话、微信、电子邮件等形式与意向客户保持联系,讲解课程特色与招生政策,回应咨询,引导参加试听课程。
•客户关系维护:为已入学学生及其家庭提供持续服务,定期沟通回访,及时处理问题,提升满意度与信赖感,鼓励口碑推荐。
销售转化
•需求挖掘:在交流过程中掌握学生的学习情况、兴趣方向与发展期望,精准匹配适合的课程内容与学习路径。
•促成报名:运用有效沟通策略,解决客户顾虑,如费用、课程安排等方面疑问,推动完成报名及缴费流程。
•数据分析与报告:统计招生相关数据,包括报名数量、转化比例、线索来源等,评估推广成效,支撑后续决策,编制招生工作汇报材料。
其他工作
•与教学部门协作:将客户反馈与实际需求传递至教学团队,配合优化教学方案,保障教学服务契合学生与家长预期。
•参与团队建设:出席团队例会与业务培训,交流实战经验,促进整体专业能力提升,落实上级安排的其他招生支持任务。
汤臣一品青年管家包住宿月薪3万可零经验
8000-9000元/月
销售专员社保经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜无经验要求房地产
[公司简介]
1、太平洋房屋:全国房地产经纪行业十强企业
2、上海首家坚持内部培养、不对外招聘管理层的房产公司
3、扎根上海三十年,上海本土首家专业房产经纪机构
4、门店平均业绩连续六年稳居行业第一
5、完善培训机制,新人两天岗前集训,每周定期开展专业课程,结合“师徒制”带教模式
6、连续18年荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖”
7、权威认证荣誉:2014年获评“上海最佳雇主30强”,地产行业中唯一入选企业
[工作内容]
1、参与公司组织的培训并自主学习,持续提升业务能力与房产专业知识;
2、查阅公司系统内的房源与客户资料,精准匹配需求,安排看房、沟通谈判并推动成交签约;
3、主动拓展房源资源与潜在客户,并进行系统化跟进维护;
4、为客户提供高效、专业的购房及租房全流程服务体验;
[薪资待遇]
薪酬结构:7000-8000元保底薪资+全上海就近分配(大专学历7000元,本科学历8000元)
租赁提成:统一35%,买卖提成:15%-45%
日常表现:
7000-8000元(基础保障)
正常工作状态:9000-13000元
积极投入:14000-20000元
认真拼搏且持续坚持:2.5万元及以上
奖励机制:设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励等多种奖项(含实物、现金、旅游等)
员工活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐以及足球篮球赛事等团建活动
[任职要求]
1、******,大专及以上学历,不限专业;
2、无需经验,具备强烈进取心,乐于学习成长;
3、工作态度端正,责任心强,具备良好的协作意识和团队精神;
[晋升路线]
无空降管理岗位,每三个月开放晋升考核,晋升完全依据个人业绩,透明公正!
职业发展路径:试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理
[你的顾虑]
①从未做过销售,担心无法胜任,收入没保障?
→统计显示,超过80%加入我们的同事此前并无销售背景,公司提供系统化培训,帮助新人从零起步,快速掌握专业技能。
→初期若谈单能力不足,只要能约到客户,店长将亲自协助谈判,且所有提成归属你自己。太平洋房屋明确规定,店长不得参与业绩分成,只为团队成员全力支持开单。因此,新人阶段成功完成买卖单并不罕见。
→建议初期可优先开展租赁业务,流程简单易上手,统一提成高达35%。出租一套三居室,佣金通常可达万元左右,提成就有约3500元。
→只要你愿意付出努力,就一定有机会获得回报。销售拼的是信念,相信自己,才能赢得未来!
②底薪这么高,会不会存在隐性条件?
→高额底薪明确写入劳动合同,绝无虚假承诺。提供高保底是为了保障员工基本生活,让大家安心工作,专注提升业绩提成。
③看到办公地点,通勤距离较远?
→公司在上海拥有700多家门店,可根据居住地安排就近门店入职,最大程度实现便捷通勤,接近零通勤压力。
岗位声明:该岗位为外聘岗位,需至上海本地工作!!!!!
海东乐都区全省招商区域内经销商,营销员
3000-4000元/月
销售专员包住包吃餐补11-20人1-3年高中及以上招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售门店销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
全省招商区域内经销商,海东市乐都区营销员
青年公寓租房顾问,欢迎新人加入,底薪8k
8000-9000元/月
销售专员社保经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公无经验要求房地产
[公司简介]
1、太平洋房屋:中国房地产经纪行业全国十强企业
2、上海首家坚持内部晋升“管理层”的房产经纪公司,永不对外直招管理岗
3、扎根上海30年,上海本土成立最早的房产经纪品牌之一
4、门店平均业绩连续六年位居全行业第一
5、完善培训机制,新人享两天带薪岗前集训,每周定期专业授课,搭配“师徒制”全程辅导
6、连续18届荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖”
7、权威认证荣誉:2014年度入选“上海最佳雇主30强”,地产行业唯一上榜企业
[工作内容]
1、参与公司系统化培训并持续自学,提升房产专业知识与实战能力;
2、高效整合公司现有房源与客户资源,完成精准匹配、安排看房、沟通需求直至成交签约;
3、主动拓展新房源及潜在客户,并进行长期有效维护与跟进;
4、为客户提供专业、贴心的租房与购房全流程服务体验;
[薪资待遇]
薪酬结构:7000-8000元保底薪资+全上海就近分配(大专7000元,本科8000元)
租赁提成:统提35%,买卖提成:15%-45%
日常表现:
-普通状态:月收入9000-13000元
-积极投入:月收入14000-20000元
-认真拼搏且持续发力:月入2.5万元及以上
奖励机制:设立新人激励、月度/季度/年度评优、菁英大礼包、团队成就奖等多项奖励(涵盖现金、实物、境内外旅游等)
员工活动:定期组织聚餐、户外郊游、KTV欢唱、登山徒步、采摘体验、农家乐、足球篮球联赛等丰富团建
[任职要求]
1、******,大专及以上学历,不限专业背景;
2、无需经验,欢迎零基础加入,具备强烈成长意愿和学习动力;
3、性格踏实认真,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神;
[晋升路径]
杜绝空降管理岗位,每三个月开放晋升评估,晋升结果完全依据个人业绩,透明公正!
职业发展通道:
试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理
[你的疑问]
①从未做过销售,担心无法胜任?
→实际数据显示,超80%入职同事此前无任何销售经历,公司提供完整培训体系,助力新人从零起步,快速掌握核心技能。
→新人初期若谈判能力不足,只要成功预约客户,由店长亲自协助面谈,且所有提成全额归你所有。太平洋房屋所有店长严禁参与业绩分成,专注支持员工开单。因此,新人阶段实现买卖成交极为常见。
→可先从租赁业务切入,流程简单易上手,统提高达35%。出租一套三居室,佣金约1万元,个人即可获得3500元左右提成。
→只要肯付出,必有回报。销售拼的是信念,相信自己,才能突破极限!
②底薪这么高,是否存在隐形条件?
→所有底薪标准均明确写入劳动合同,绝无虚假承诺。高底薪旨在保障员工基本生活,让大家安心打拼高提成。
③地图定位显示距离远,通勤是否不便?
→全上海拥有600余家门店,可根据居住地安排最近门店上岗,基本实现就近上班,通勤无忧。
岗位声明:该岗位为外聘岗位,需到上海实地工作!!!!!
家电销售
3000-7000元/月
销售专员社保生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC
通过专业的产品知识、热情的服务和卓越的销售技巧,为顾客提供最佳的电器解决方案,达成销售目标,并提升顾客的购物体验和品牌忠诚度。
房产销售专员
3000-4000元/月
销售专员包住包吃经验不限中专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)无经验要求房地产
朝九晚六,周内单休,无责3000+提成
上班地点就近分配,个别地点包食宿
岗位职责:
1.为客户提供专业的房产咨询支持,确保其需求被充分理解与落实;
2.结合客户实际需要推荐匹配的楼盘项目,提供详实信息与专业购房建议;
3.持续维护客户关系,保障服务品质,提升客户体验与满意度
栏目概述
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