【岗位职责】：作为中国人寿售后服务专员，您将负责与现有客户保持紧密联系，确保他们对公司的保险产品和服务满意。主要职责包括但不限于：处理客户的咨询和投诉，提供专业的保险咨询服务；定期跟进客户，了解其保险需求变化，并推荐适合的产品；协助客户完成续保流程，确保客户利益最大化。【任职要求】：-学历要求：大专及以上学历。-经验要求：有无经验均可-技能要求：具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够熟练运用办公软件。-工作经验优势：有客户服务或保险行业工作经验者优先考虑。【福利待遇】：-薪资构成：面议-培训机会：公司提供全面的入职培训及持续的职业发展培训。-休息制度：实行标准的五天工作制，享受国家法定节假-发展空间：提供广阔的职业晋升通道，鼓励内部成长和发展。

客户服务和保险业务处理‌车险业务员的工作内容‌主要包括客户服务和保险业务处理两大方面。具体来说，车险业务员需要负责收集客户信息、提供咨询服务、处理保险业务、维护客户关系以及理赔服务。‌车险业务员的具体职责‌包括：‌收集客户信息‌：与客户沟通，了解其保险需求，并根据情况提供报价方案。‌12‌提供咨询服务‌：为客户提供车险咨询服务，解释保险条款和理赔流程。‌处理保险业务‌：包括保单签署、退保手续等。‌维护客户关系‌：与客户保持良好的沟通，维系老客户，开发新客户。

【岗位职责】：作为中国人寿售后服务专员，您将负责与现有客户保持紧密联系，确保他们对公司的保险产品和服务满意。主要职责包括但不限于：处理客户的咨询和投诉，提供专业的保险咨询服务；定期跟进客户，了解其保险需求变化，并推荐适合的产品；协助客户完成续保流程，确保客户利益最大化。【任职要求】：-学历要求：大专及以上学历。-经验要求：有无经验均可-技能要求：具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够熟练运用办公软件。-工作经验优势：有客户服务或保险行业工作经验者优先考虑。【福利待遇】：-薪资构成：面议-培训机会：公司提供全面的入职培训及持续的职业发展培训。-休息制度：实行标准的五天工作制，享受国家法定节假-发展空间：提供广阔的职业晋升通道，鼓励内部成长和发展。

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中国人寿售后岗位招聘简章工作内容：主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。任职要求：年龄25-45周岁，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。薪资构成：综合薪资4000-7000+绩效提成+奖金，月综合收入7000-10000左右。工作时间：8：15-11:30；2:30-16:30，节假日正常休息。以保单售后服务为主转而带动二次保单开发，服务有保底，销售创高薪，快速积累人脉资源，晋升机制公正透明。公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，带薪年假，年度旅游，节日礼包，生日礼物，月度团建，入职公司免费帮员工购买企业内部专属五险。

岗位内容：1.负责客户续期业务的管理和执行，建立健全客户档案和管理体系。2.搜集并整理客户信息，制定客户分类和访问计划。3.负责客户资料的录入、更新和统计分析，随时掌握客户最新情况。4.组织开展客户活动和交流会，增加客户黏性和忠诚度。任职要求：1.具有良好的客户服务意识和沟通技巧，具备1年以上工作经验。2.熟悉Office办公软件，熟练掌握PPT、Excel等应用。3.具有较强的组织能力和时间管理能力，能够承受工作压力。4.具有积极向上的工作态度和团队合作精神，具备良好的职业道德素养。

岗位职责：善于沟通，能够服从管理，可以团队协作，有销售经验者优先。教育背景：中专/高中以上学历任职要求：形象端正，男女不限，年龄21-48周岁之间。

公司打造一个5年期的人才规划，通过一年晋升业务主任，通过5年的打造实现100W年薪，且能将事业持续终身！我们招募的长航合伙人要求：1、年龄30-55周岁；2、大专以上学历，学信网可查询；3、至少5年以上工作经验，过去年度收入15W以上优先；4、有目标、有责任感、学习及沟通能力强、有利他精神等5、提高行业认知水平，不断学习提升自己，服务更多中高端客户6、借力公司的稀缺资源平台，把不同客户带到不同平台服务，比如参观太保家园、生命银行、各种定制旅游等轻创业收入上不封顶，另外设置4W、8W、12W、16W、20W………50W初始创业基金，根据你过往收入匹配给到你，欢迎你来面谈。备注：学历是硬性要求，企图心／可靠／利他／韧性／热爱行业是软性指标。注意有纠纷记录未解决，甚至有违法犯罪记录均属于行业禁入

[哇]招聘车险电销续保专员[加油]主要工作内容是：给意向客户打电话促成续保，薪资阶梯式上升，入职即可享三个月的新人补助地址商丘市北海路睢阳万达附近有车险相关经验者优先考虑

1、工作内容：①老客户的档案整理②老客户权益解答③老客户二次开发④公司不定期举办外出旅游，邀约客户参与(没有硬性指标要求)，一切按客户自愿

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招募：【新菁英招募】客户服务专员年龄：25-50岁学历：大专及以上（特别优秀者可适当放宽）工作职责：分配社区开展医保政策的解读和活动，根据居民需求配合落地衍生服务和多层次保障体系上班时间：上午8：30-11：30下午2：00-5：00薪资构成：培训津贴3000+岗位补贴1000+绩效奖金，综合薪资4000-6000；福利待遇：办理专属医疗保险、养老保险、享受带薪旅游、公司团建、节假日公司礼品等其他福利

福利待遇：1）非销售的行为津贴（满额4300元-6000元）+销售提成+销售类津贴2）综合福利保障（公司缴纳)3）工作时间：9：00—18：00，周末双休，节假日正常休息任职要求：1）学历：大专及以上学历（学信网可查)，年龄：28-40岁（优秀人员可适当放宽）2）具备2年以上保险经验/3年以上金融/10年其他行业销售经验；（金融包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）；工作职责：通过线下售后端服务，根据客户需求进行产品二次开发1）依托公司资源，维护公司优质且高净值的老客户，以客户需求为出发点，协助客户进行一站式金融服务；2）接受公司系统的培训学习，不断提升自身服务水平及解决各类保险等产品问题的能力;职位优势：1）公司提供集中在同一街道范围内的优质客户资源，可实现快速、精准的客户销售转化;2）根据个人优势，依托集团综拓平台，实现全金融产品一站式服务，销售收入不设限；3）分配专属线上助理，协助邀约、运营辖区客户,工作地址：工作网点位于：成都市锦江区睿东中心B座11楼、成都市金牛区西宸国际B座11楼、成都市新都区苏宁广场8楼客户分布地点：成都市城区（武侯区、成华区、青羊区、金牛区）、双流、新都、青白江（就近安排空缺网格）

大专及以上学历，25-45周岁，市场营销，健康管理，金融、医疗，等专业择优录取（双底薪）无责底薪绩效底薪提成超额奖达成奖年终奖

给老客户做后期服务，坐班制制办公室办公，带签合同，车险，寿险健康险，保单，变更，理赔整理资料，

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重庆渝北区阳光财产保险股份有限公司重庆市分公司岗位：车险续保客户经理年龄：18-35岁学历：大专以上有相关工作经历可不看学历，同业优先工作地点：重庆渝中区解放碑英利国际金融中心37楼薪资待遇：底薪加提成福利：五险一金，周末双、休节假日正常休息、带薪年假，父母赡养津贴、高温、取暖补贴

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不是电销!!!不加班！！！公司提供老客户资源，无需自己开发客户，有无经验皆可。工作时间：9:00-10:3013:30-17:30（基本上午开完会打完卡，即可出去，时间自由）周末双休节假日休息不加班不调休薪资：底薪（3100-5100）+高额提成+季度奖+新人津贴+绩优奖+当月总公司福利月入万把不是梦，能力优秀者年收入超百万。要求：学信网能查，大专以上学历，成人教育皆可。年龄25-45。工作内容：1、集团优质客户社群的建联与售后服务；2、区域内客户关系维护与客户经营；3、全产品的权限，为客户家庭财富提供全方位规划，（理财，寿险，车险，基金，房抵，车贷，信贷，银行贷款，平安普惠等一切金融服务皆有权限）4、有无销售经验皆可，影响底薪。无需自己开发客户，每个月公司定期发下老客户资源，主要给这些老客户做服务，让客户信任平安，信任你，工作越久收入越高。工作福利：六险一金、生日礼、节日礼、不定期团建、体检、团体意外险等发展空间：新人-组长(见习主管)-团队主管-部门经理.....发展空间大，根据自己的需求和能力选择。绝对公平公开公正，三个月即可评级一次。入职带薪培训，没有任何后顾之忧，初来宁波或刚毕业大学生都容易上手。同事之间相亲相爱，互相帮助，拒绝任何勾心斗角的情况。

【公司】：泰康【岗位】：健康财富规划师(HWP)【区域】：合肥【介绍】健康财富规划师(HWP)是泰康集团创新性打造的新职业,专业化服务于高净值人群全生命周期，提供一站式养老、健康、财富管理和终极关怀解决方案！【要求】1：全日制2：专科/本科以上。3：勤奋，踏实，有责任心，学习能力强。【待遇】：丰厚的新人补贴4000+，各项福利方案，综合收入业内领先，可持续稳定发展，系统专业的培训，为我们的职业发展提供保障！！！简历投递邮箱：@qq.com

中国人寿唐山分公司收展服务部薪资待遇:3000元+奖金工作地点:唐山市区招聘条件:只招5人/大专/不限经验任职要求:1、25到40周岁，大专以上学历，大专全日制及以上学历者优先;有工作经验者优先;2、品行端正，有责任心，有集体荣誉感。岗位描述:协助社区组织宣传活动，为客户提供专业的售后服务，各项活动通知及业务拓展工作。福利待遇:享受企业五险，双休，每日六小时，定期举办团康活动(聚会、旅游等)，享有一对一的专业展业技能辅导。联系人：路冲联系方式：

招聘岗位：车险续费专员  招聘要求：年龄18-35周岁，中专高中需拿到毕业证，大专及以上学历接受实习生。工作内容：1、依托公司提供的近期需要买车险的客户名单，通过电话/网络给客户介绍公司车险价格及服务优势2、为客户提供续费服务以及提供业务咨询。福利待遇：工资8000+，上不封顶。早9晚6点半 ，周末双休。提供食堂，住宿，免费班车在金马接送，公司设有篮球场、超市等完善设施让员工更加安心工作。

老龄化社会，大健康事业。泰康保险跨健康、养老和财富管理三大领域，专业服务于高净值人权全生命周期和全财富周期。泰康依托保险、资产管理、医疗养老三大业务板块，构建支付+服务体系，形成长寿、健康、富足三大闭环。职业路径:全新构建的职涯路径让您不断向上，成长期学专业、发展期做管理、提升期打品牌、经营期变身企业家。招募心怀梦想、敢打敢拼的有志之士，提供新赛道，书写精彩人生。最最重要的:如果你有好资源，可以直接转化成单，那请跑步入场；如果你想通过平台链接到高端客户，成为你的人脉，那正当时。

主要职责：1. 客户服务管理：监督并确保保险销售的管理流程具有实效性，维系与保险公司的良好合作关系，负责建议、改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。2. 销售策略制定：根据市场政策的调整及时制定保险销售策略，负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作，协助财务部定期进行保费结算工作。3. 客户关系维护：负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息，负责向客户提供与证券、信托、保险、银行业务相关的服务工作。4. 团队管理与培训：负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导，定期给予销售人员培训，提高员工综合素质。5. 市场推广：负责公司金融产品、保险产品采购计划的制定并监督组织实施，负责制定团队的销售目标并进行产品的市场推广。岗位要求：1. 教育背景：要求专科及以上学历，不限于金融经济保险专业。2. 工作经验：具有3年以上保险行业工作经验，具有保险业务培训经历者优先。3. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够合理处理客户投诉和服务事项。4. 市场洞察力：对保险业及保险中介行业的发展及情况有一定的了解，具有较强的商务谈判和公关能力。5. 抗压能力：能承受一定的工作压力，具备较强的行动力和逻辑思维能力。薪资方面，保险客服经理的薪资通常由基本工资加上业绩提成、奖金等组成，具体数额会根据公司规模、地区、个人经验和业绩有所不同。此外，优秀的保险客服经理还有机会获得公司的额外奖励和晋升机会。

招聘车险代理公司招出单员2人，财务1人，大专学历,年龄25到35岁左右,工资面议、有工作经验者优先。另寻车险合作伙伴.汽修厂,车险代理.业务员专兼职者都可以.办公地点:南二环旧车市场联系电话:

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