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岗位职责： 1. 统筹保洁、消防、厨房、安保、停车场后勤管理工作 2. 完成领导交办的其他综合性后勤保障任务 3. 完成各类消防、应急、安全等各类台账 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备基础办公软件操作能力 2. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 3. 有后勤或综合管理相关经验者优先 4. 具备较强的服务意识和应急处理能力 5. 遵守纪律，责任心强，能适应灵活工作安排

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岗位职责： 1. 在酒馆内扮演特色NPC角色，与顾客自然互动，营造沉浸式娱乐氛围 2.根据场景需求带动桌游、主题派对等现场节奏 3.主动引导顾客参与互动环节，提升体验感与复购率 4. 配合店员完成基础服务支持，如道具管理、区域整理等 任职要求： 1.性格活泼开朗，具备良好的表达力与临场应变能力 2. 无需相关工作经验，欢迎应届生及兴趣爱好者加入 3.学历不限 4.能适应晚间及周末排班，具备团队协作意识 5.有服务意识，尊重顾客，注重仪容仪表与职业形象

招聘：编辑部编辑薪资：2080元以上需求人数：2人需求专业：（077900/100400）公共卫生与预防医学、（077901/100401）流行病与卫生统计学最低学历层次：硕士研究生学历资格条件：须签订至少5年服务协议。政策待遇：硕士研究生待遇：纳入事业单位编制管理。

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一、岗位职责 1.统筹招聘全周期工作，涵盖渠道开发、简历甄选、面试安排及录用对接，确保人才高效精准引入。 2.负责员工入转调离手续办理，管理员工人事档案，维护人事信息系统的准确性和完整性。 3.协助开展员工培训、团队建设等组织活动，营造积极向上的团队文化，促进员工发展与团队协作。 4.承担考勤数据汇总、薪酬核算支持及社保公积金操作等事务性工作，保障人力资源日常运营顺畅。 5.配合完成上级交办的其他人力资源相关任务。 二、任职要求 1.经验能力：具备1年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘流程及基础人事操作，熟练使用常用办公软件。 2.核心素养：具备较强的沟通表达与组织协调能力，工作态度认真细致，责任心强，能适应阶段性工作压力。 3.其他要求：掌握人力资源相关法律法规知识，有同行业从业背景者优先考虑。 三、福利待遇 •福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、 •成长发展：系统化岗前培训、在职学习资源及明确的职业晋升路径。 •工作氛围：扁平化管理机制，团队氛围年轻活跃，提供舒适办公环境与下午茶福利。

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