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机电工程师本科
海西都兰,招聘机电负责人,要求从事矿山工程机电管理工作,本科学历,毕业5年以上,要挂职机电科长,月薪1.8—2.0万
设备工程师3-5年本科半导体设备维护保养PVD设备蚀刻设备客户端设备
岗位职责: 1. 负责产线设备的日常维护,确保刻蚀(ETCH)、物理气相沉积(PVD)、化学气相沉积(CVD)、炉管(FUR)等设备在生产过程中的稳定高效运转,最大限度降低设备停机时间; 2. 建立快速响应机制,第一时间处理客户在生产过程中遇到的设备突发问题,高效完成故障定位、排查与修复,及时恢复设备运行,保障客户产线连续作业; 3. 系统化记录并更新设备日常巡检记录、周报及月度总结,提炼典型故障处理案例与解决方案,形成标准化经验文档并归档至内部知识系统,构建完整可追溯的设备全周期管理档案,持续助力团队能力提升; 4. 开展客户关系维护,与核心客户建立长期互信的合作关系,深入理解其业务需求,推动双方深度协同; 5. 主导设备安全评估及5S现场管理,持续推进“风险识别—整改闭环—安全文化落地”的全流程安全管理机制,达成零重大安全事故的目标; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 机电、微电子、控制、自动化等相关理工科专业背景; 2. 全日制本科或硕士学历; 3. 具备半导体或相关领域设备装配、调试、操作与维护经验,有FAB厂实际工作经验者优先; 4. 表达清晰,沟通能力强,具备良好的职业态度和客户互动能力; 5. 接受驻厂服务模式,能适应乙方工作节奏,随时响应客户技术支持需求; 6. 条件特别优异者可适当放宽录用标准。
建筑机电工程师1-3年大专一级建造师机电市政水利房建
岗位职责: 1、承担机电、市政、水利、房建等项目中一级建造师相关工作职责 2、协同团队推进项目进程,保障工期进度与工程质量达标 3、积极学习新技术与管理方法,持续优化工作流程与成果质量 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2、能高效执行工作任务,具有较强的问题分析与处理能力 3、熟悉建筑行业运作模式,适应动态变化的工作需求
设备员
5000-6000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理化工设备特种设备作业人员证预防性维护计划制定设备故障诊断应急抢修
工作职责 1. 负责生产车间各类化工设备(如反应釜、泵阀、压缩机等)的日常巡检、维护保养及故障处理。 2. 编制并落实设备预防性维护方案,建立完善设备运行记录,跟踪关键运行参数与维修信息。 3. 参与设备的安装、调试及技术改造工作,协同技术团队推进设备升级与运行效率提升。 4. 严格执行设备安全操作规范,及时发现并整改设备安全隐患,保障生产过程符合安全标准。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、自动化、化工设备等相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上化工行业设备维护或管理经验,了解化工设备构造原理及维护流程。 3. 熟悉设备故障排查技术,可独立开展常用设备(如离心泵、换热器)的检修与保养。 4. 持有压力容器、起重机械等特种设备操作证或相关技能资质者优先录用。 5. 具备良好的安全意识和责任意识,能胜任倒班及突发情况下的应急抢修任务。
安装技工
590-600元/天
安装工程师经验不限学历不限
现场设备收尾工作,要会总普通机械设备,懂基础电路亲况最好,抢修招工,,工作时间为26号下午到27号早上,要听从指挥,按小时计费。
电气设计工程师
1-1.4万元/月
建筑机电工程师5-10年大专建筑顾问/咨询机构较多出差
岗位职责: 1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行评估,并形成专业评估报告。 2.在工程项目现场开展本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料质量的检查与技术指导工作。 3.配合公司相关部门,提供本专业技术支持与协同指导。 任职要求: 1、具备全日制大专及以上学历,暖通、给排水、机电等相关专业背景(需具备扎实的电气专业知识); 2、掌握国家及地方相关法律法规,熟悉机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范与技术要求; 3、具备良好的沟通能力与组织协调能力,工作态度认真、细致严谨; 5、熟练操作Office办公软件; 6、具有较强的责任感、进取心及团队协作意识; 7、能够接受频繁的出差安排。
18-45周岁 有C1驾照
4000-8000元/月
安装工程师经验不限学历不限
招安装工程师
aoi设备工程师
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年大专半导体设备测试半导体设备校验半导体设备安装调试半导体设备维护保养AOI设备
工作职责 1、负责SPI,AOI,ICT,X-RAY设备的日常维护、故障处理及设备运行状态监控 2、承担SPI,AOI,X-RAY测试程序的建立、优化以及数据库的管理与持续完善 3、提升SPI,AOI,ICT工序直通率,降低缺陷漏检率,推动良率改善 4、开展SPI,AOI,ICT测试数据的整理分析,归纳异常情况并提出改进措施 5、主导ICT治具的需求申请、制作跟进、验收调试及后续维护工作 6、编制和更新设备标准作业指导文件,确保操作规范统一 7、组织新进人员的技术培训与能力考核,保障岗位技能达标 8、执行设备校验工作,完成GR&R分析及产品应力测试相关任务 9、配合新项目评审及客户稽查,落实审核发现问题的整改闭环 任职资格 1、具备5年以上SMT领域SPI,AOI,ICT,X-RAY相关岗位实际工作经验 2、精通斯泰克SPI、德律AOI(3D)、德律ICT的工作原理、操作应用及维护流程 3、熟练运用MSA进行测试系统分析,具有良好的报告撰写与沟通表达能力 4、能适应工作压力,具备团队协作精神及持续改善的创新思维 5、大专及以上学历,通过大学英语四级考试
现场安装工程师
7000-14000元/月
安装工程师1-3年学历不限
岗位内容: 1. 参与装配工艺技术方案的制定与执行,及时处理装配过程中出现的技术难题。 2. 对各类装配工艺开展分析工作,持续推进流程优化与改进,提升生产效率及产品合格率。 3. 严格执行公司制定的各项管理制度,确保生产过程中的安全规范与质量标准。
建筑机电工程师1-3年本科二级建造师电气施工工程师建造师AutoCAD负责驻场传统行业供配电系统施工单位机电专业
1.依据客户需求及现场实际状况,合理编制符合施工实际的计划方案; 2.负责统筹项目所需资源,协调各方力量,保障项目组内外部人员高效协作,并定期开展下属员工的专业培训; 3.与客户就项目相关事宜保持顺畅、有效的沟通交流; 4.制定项目的作业规范与执行流程,并对实施过程进行监督与指导; 职位要求: 1.具备1-3年相关领域工作经验,机电或电气类专业本科及以上学历,持有机电工程二级建造师资格证书; 2.具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,责任心强; 3.具备较强的项目组织与管理能力;
青海西宁现在二医院需要二四女护工,到手220,客户要求性格好,有耐心,能干的抓紧联系,
护工20人以上
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西宁
6月19日 06:16拨打电话
青海西宁急着塔吊司机打现金一名,
塔吊司机1-2人
急着塔吊司机打现金一名,
西宁
6月19日 06:15拨打电话
西宁城中区招工地清洁/开荒
200-300元/天
开荒1-2人
西宁市城中区招工地清洁/开荒
西宁 城中区
6月19日 05:32拨打电话
西宁城西区找个刮腻子的工资260现金
260元/天
腻子工日结
找个刮腻子的工资260现金
西宁 城西区 古城台
6月19日 05:30拨打电话
西宁城西区招广告安装一名
广告安装1-2人
西宁城西招广告安装一名
动设备高级工
9000-12000元/月
设备工程师5-10年大专
主要维修往复式压缩机,
设备维护工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。 2. 处理AGV常规问题。 3.协助工程师远程排查问题。 任职要求: 1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。 2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。 3. 高中及以上学历。
设备工程师
1-1.1万元/月
设备工程师3-5年学历不限
负责V法整条生产线设备巡检 ,排查设备隐患,制定检修计划,培训操作人员
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容: 1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线等设备的日常维护、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转; 2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)在生产现场的实施与持续优化; 3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件绘制或审核设备布局图、零部件加工图纸等相关技术文件; 4、完善设备运行维护台账、维修档案、备品备件管理等体系资料,协助完成体系内审及执行情况检查; 5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的技术难题,提升设备综合效率(OEE)。 任职要求: 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验,有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑; 3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术,了解电机控制等配套原理; 4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修,熟知灌包装线相关设备的运行维护要点; 5、熟练操作Office办公软件及CAD绘图工具;了解设备管理体系构建与执行流程,具有TPM推进实践经验。
设备技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年大专施工业务管理设备设施维修
岗位职责: 1、负责分店设备设施的基础维修管理及运行维护工作(涵盖综合维修、水系统、电系统等); 2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理,包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核,主导设备设施维修外包合同的签订与审查,推进业态调整的实施过程及工程监督; 3、落实并监管分店日常巡检维修和报修处理工作的执行情况; 4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作; 5、统筹分店能源使用管控,涉及用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的规范管理。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,工程技术或管理类相关专业优先;具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验,其中至少三年从事相同岗位; 2、熟悉物业管理、消防等相关法律法规;掌握各类物业设备设施的运行原理、维护保养技术及相关安全管理制度; 3、具备组织电力、电梯、空调、工程等专业设备设施维保、检测的能力,能主导装修及工程改造项目,了解招投标流程与操作规范。 工作地点:华南广场、金州、开发区
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限要求光伏/风电运维经验低压电工证
风电运维工程师带队负责人
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年大专
工作职责 1. 负责厂区高低压配电系统、变压器、开关柜、变频器、电机、电缆、UPS等电气设施的日常运行监控、巡检及维护工作的组织与管理。 2. 参与电气技术改造、扩建及新建工程,承担方案设计、设备选型、技术参数制定以及招标过程中的技术支持工作。 3. 负责电气图纸的审查,监督现场施工质量,参与设备安装、调试、验收及送电流程,并配合完成相关交付工作。 任职要求 1. 具备专科及以上学历,专业为机电、钢铁冶金、金属冶炼、冶金工程等相关方向,持有中级或以上专业技术职称。 2. 具有5年以上硅铁或铁合金生产系统、除尘系统、水处理系统等设备运维经验,熟悉设备运行机理及常见故障处理方法者优先考虑。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 协助支持销售过程中的技术工作,涵盖技术沟通、技术方案撰写、可行性研究文件编制、PPT设计及售中技术问题的分析与处理; 2. 推动新产品与新技术方案的落地实施,负责新方案的全流程跟进、技术推广及试点应用工作; 3. 配合开展科技项目相关的技术支持及文档编写任务; 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 统招一本及以上学历(第一学历),电气工程及其自动化相关专业; 2. 具备1-3年工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 3. 具备较强的文字表达能力,可独立完成可行性研究报告、技术方案及汇报材料的撰写; 4. 熟悉电路基本原理,具备扎实的专业基础,了解配电网结构及相关设备者优先; 5. 具备良好的沟通与协调能力; 6. 能够接受出差安排。 职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、项目奖励、节假日福利;
技术负责人
5000-6000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构施工单位消防安全评估机构消防设施维保机构
岗位职责: 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作,确保符合国家消防技术规范与标准 2.组织开展日常消防安全检查、隐患排查及整改跟踪,编制消防评估报告 3. 指导并参与消防应急预案制定、演练组织及突发事件应急处置 4. 负责消防设施设备的维护管理、检测联动测试及档案资料归档 5. 配合消防主管部门完成监督检查、资质申报及合规性整改工作 任职要求: 1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级) 2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及技术标准 3.具备消防工程相关工作经验,能独立承担项目技术管理工作 4.具备良好的沟通协调能力与书面表达能力,责任心强 5. 无不良执业记录,具备安全意识和职业操守
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责10kV配网断路器跳闸情况的分析与异常处置; 2. 负责FTU、DTU的调试及日常运维工作; 3. 负责相关设备的更换与安装作业; 4. 负责开展设备运行问题的技术分析; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 具备统招大专或以上学历,持有高压电工证和高处作业证; 2. 掌握配网常见故障的判断与分析能力,了解继电保护装置的工作原理、结构组成及性能特点;能熟练使用继保仪等检测工具,可独立开展设备测试与调试; 3. 具备登高作业经历,有高原地区工作经验者优先,具有配网现场作业背景者优先; 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,责任心强,执行力突出; 5. 持有C1驾驶证,能适应青海省范围内的出差安排。
电气工程设计师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师数据中心方向
一、岗位职责: 1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作,涵盖10/0.4kV变配电、动力、照明、防雷接地、UPS、智能化等内容,独立完成方案设计及施工图绘制。 2、设备选型:主导电气设备的选型工作,编制相应技术规范文件,确保所选设备兼具经济性与技术先进性。 3、技术支持:为项目实施现场提供电气专业技术支持,及时处理与设计相关的各类技术问题。 二、任职要求: 1、学历专业:具备本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景;持有中级/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验:具有5年以上建筑电气设计工作经验,有数据中心电气系统设计经验者更佳。 3、专业技能:熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件,掌握国家现行电气设计相关规范。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和学习能力。 5、base南京/福州(属于分公司),主要出差区域为华东或西北;base甘肃兰州/青海西宁(需在项目地驻场)
电气工程师5-10年本科高压维修/保养电力设计变压器
岗位职责: 1、参与厂房系统(220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施)运行标准操作规程的编制与实施落地; 2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测,推进系统优化,确保运行经济性与稳定性; 3、根据上级工程师安排,结合生产实际需求,保障配套设施高效响应与支持; 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理维护水平,优化备品备件策略,降低故障发生率; 5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求,组织实施厂房设施的改造与完善,确保系统安全可靠运行; 6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核; 7、落实节能降耗减排措施,持续识别和挖掘节能潜力; 8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改; 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业; 2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识,具备一定的运维实践认知; 3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件,支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作; 4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验,其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务; 5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验; 6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力;能承受一定工作压力;具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。
机电工程师
100-200元/天
机电工程师经验不限高中电气安装机电相关专业
协助项目部开展现场管理相关工作
机电暖通技术员
9000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科水暖UPS高低压配电
岗位职责: 负责通信机房机电项目或配电专业相关工作,主导电源专业的交付实施,包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收,承担技术管理与运行保障,具备电源及电池系统的故障处理能力。 任职要求: 1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付; 2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识; 3、深入理解机电安装流程,熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理; 4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制; 5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理; 6、具备常见系统故障的判断与处置能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准; 7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸的深化设计,具备良好的项目协调与管理能力。
风电运维技术员
7000-14000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维风电实施风电检测
岗位职责: 1. 参与风力发电机组的现场装配作业; 2. 承担风电机组各部件静态与动态功能检测任务; 3. 负责风电机组并网运行期间的实时监控; 4. 处理风电机组运行故障、排除缺陷并执行技术优化升级; 5. 更换风电机组中磨损或达到使用寿命的常规零部件; 6. 配合完成大型部件的更换操作; 薪资待遇: 1、综合收入:5100-15000元 2、福利:司龄工资、高温补贴、生日福利、重要节日福利、六险一金等 3、劳动合同统一签订3年,试用期3个月 岗位要求: 1、接受全国范围工作调配; 2、学历要求:大专及以上; 3、专业范围:风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统、智能制造等相关专业
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鱼泡直聘为工人提供西宁机电安装设备工程师招聘在线招聘信息,主要招聘西宁设备工程师相关人才。作为设备工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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