岗位职责: 1.开拓新市场，推动产品销售目标的达成； 2.维护并深化客户合作关系； 3.收集市场动态信息，并及时反馈至相关职能部门； 4.参与销售方案及促销活动的策划与实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识； 2.热爱销售工作，能适应一定的工作压力； 3.工作有责任心，可按时完成既定销售指标； 4.具备客户服务理念，能提供专业化的咨询支持； 5.渴望自我成长与能力提升者优先考虑。

岗位职责: 1.开拓新市场，推动产品销售目标的达成； 2.维护并深化客户业务合作关系； 3.收集市场动态信息，并及时反馈至相关职能部门； 4.参与销售方案及促销活动的规划与落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 2.热爱销售工作，能适应较强的工作节奏； 3.工作有责任心，可按时完成既定销售指标； 4.具备客户服务理念，能够提供专业化的咨询支持； 5.渴望自我成长与能力提升者优先考虑。

1、负责华为IT产品及解决方案的宣讲与演示工作 2、负责华为产品的需求调研、方案选型、设计规划、报价支持及招投标相关事务 3、负责华为产品渠道伙伴的培训实施及日常沟通拜访工作 4、负责将华为产品能力与客户实际需求进行整合设计与方案规划 5、协同客户经理识别项目机会，推进项目进程，跟进签约落地，确保销售目标达成 6、提供售前技术支持，参与产品测试验证及相关方案验证工作 7、完成公司安排的其他相关本职工作任务 任职资格： 1、具备3-5年工作经验，有同类产品售前支持经验者优先 2、大专以上学历，计算机应用、信息通信、网络技术等相关专业背景，经验丰富者可适当放宽条件 3、具备优秀的沟通协调与需求分析能力，能独立撰写解决方案并开展方案讲解 4、工作积极主动，具备良好的职业态度、团队协作精神及较强的责任感

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，保障客户各项需求有效落地； 2.设计并推动执行解决方案，助力客户实现显著的业务提升； 3.研判市场动态，为合作方提供有价值的行业洞察； 4.维护客户关系，深度参与项目从启动到交付的全流程管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与敏锐的商业理解力； 2.能够独立完成方案的撰写及持续优化； 3.具备扎实的数据分析与问题应对能力； 4.拥有良好的协作意识，能在团队中积极贡献价值。

中移系统集成有限公司（国有企业正式编制员工，享受五险二金，周末双休）在西宁开展工作。要求具备全日制本科学历，两年以上相关工作经验，年龄****，能够独立撰写解决方案及投标文件。 具体职责要求： 1.结合公司自有及外部合作产品，制定切实可行的行业解决方案。 2.根据重点客户实际需求，基于公司产品体系定制个性化解决方案。 3.协同销售经理推动方案落地，配合售后团队完成方案实施支持。 4.具备独立设计招标文件及编制投标文件的能力，熟悉招投标全流程。 5.负责成功案例与竞品信息的整理与归集。 6.协同总部区域团队推进产品与方案的培训推广，参与区域推介会的技术支持、方案确认及现场保障工作。 任职要求： 1)本科及以上学历，计算机、电子等相关专业；具备2年以上相关工作经验； 2)熟悉DICT行业市场动态与技术应用，具备业务分析与竞争分析能力； 3)拥有丰富的技术方案、PPT材料、项目投标文件编写经验，文字表达能力强；具备扎实的IT技术基础。

在西宁开展工作。需具备全日制本科学历，两年以上相关领域从业经验，年龄****，能够独立完成解决方案与投标文件的撰写。 岗位职责： 1.整合公司自有及外部合作产品，制定切实可行的行业应用方案。 2.根据重点客户的具体需求，结合产品体系提供定制化解决方案。 3.协同销售经理推动方案落地，配合售后团队完成方案实施支持。 4.可独立完成招标文件设计及投标文件编制，熟悉招投标全流程规范。 5.收集并整理成功项目案例与竞品动态信息。 6.协同总部区域团队推进产品与方案的培训推广，承担区域宣讲会的技术支持、方案确认及现场技术保障工作。 任职资格： 1)本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先；具备2年以上相关工作经验； 2)熟悉DICT行业市场发展趋势与技术应用场景，具备业务分析与竞争分析能力； 3)拥有丰富的技术方案、PPT材料、项目标书等文档编写经验，文字表达清晰；具备一定的IT技术基础。

岗位职责: 1.提供专业的农药技术指导与咨询支持 2.协助解决农业生产中涉及农药使用的实际问题 3.参与农药产品的推广活动及技术培训工作 任职要求： 1.掌握农药相关专业知识，具备独立分析和处理技术问题的能力 2.具备良好的沟通技巧，能与客户进行高效交流 3.遵守公司管理制度，适应能力强，善于应对和解决各类问题 加分项 具备以下领域工作经验：农/林/牧/渔、职业培训

岗位职责：1.销售与技术支持； 2.客户开发与维护； 3.销售目标达成：参与招投标工作，撰写标书、技术方案，协调内外部资源确保中标。 4.热爱销售行业；能吃苦耐劳；具有一定抗压能力。 任职要求：1.大专及以上学历，工科相关专业（如机械、电子、自动化、计算机等），部分行业需硕士学历。 2.核心能力:具备一定技术能力、销售能力、客户管理、解决问题、抗压能力。 3．熟练使用Office办公软件（PPT/Excel等）。 薪资面议，五险，餐补，节假日福利等

工作职责: 1.负责公司现有大客户的日常关系维护，推动新订单的获取； 2.定期开展客户追踪与回访，提升客户体验与满意度； 3.落实上级下达的月度销售及拜访计划，确保完成既定销售指标； 4.配合销售经理推进整体销售任务的达成； 5.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历； 2.具备两年以上电子行业销售岗位工作经验； 3.具有良好的沟通能力和问题解决能力。

工作内容 1、为客户提供专业的售前技术咨询，确保客户疑问得到及时有效回应。 2、配合销售团队，协同完成技术方案的规划与落地执行。 3、参与产品展示及技术培训工作，增强客户对产品的认知与认可度。 任职要求 1、具备扎实的技术基础和故障排查能力，能独立应对各类技术问题。 2、拥有良好的沟通表达能力，善于与客户进行高效互动交流。 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉产品特性，提供精准技术支持。 4、熟悉华为网络组网设备及安防监控系统的方案设计与调试工作

青藏花园 有没有水电工来2个 。

湟源中餐厅招聘配菜一名，闲的兄弟姐妹联系，工资待遇优，，电话

面片馆招聘跑堂的，工资3500+300全勤38009点上班8多下班。电话

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西宁市城北区招装修木工，干包工做吊顶，需要一个团队，有的给我联系

岗位职责： 1、通过电话沟通或实地拜访等方式对接客户，落实公司销售策略，达成销售任务，配合公司完成回款工作； 2、整理潜在客户信息，开发新市场，拓展新客户资源，持续维护客户关系； 3、负责客户销售数据的建立与日常维护； 4、协同公司内部各职能部门，在遵循公司核心价值观的基础上，为客户提供高效支持与专业服务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，电子类或市场营销相关专业优先； 2、具备消费类电子行业销售经验者优先，熟悉单片机、IC及各类主被动电子元器件更佳； 3、具备优秀的语言表达与沟通技巧，可公开流畅陈述销售方案，有参与或主导成功销售谈判案例者优先； 4、积极投身销售事业，性格开朗、充满活力，富有进取心； 5、思维条理清晰，学习能力突出，具备明确的职业发展目标，敢于突破自我，追求卓越。 薪酬福利： *薪资结构：底薪5.5K起+行业高提成+业绩突出奖+餐补+交通补贴+出差补贴+通讯补贴+年终奖金等； *公司提供：公司专车+绩效奖金+带薪年假+团建活动+保险福利+免费培训（国家法定日休息）； *法定假期：与国家规定同步，年假+婚假+产假+五一国庆等各类假期齐全； *晋升渠道：业务员--业务经理--副总监--总监 表现优异者有机会成为公司股东

【岗位职责】 1、通过电话、网络、拜访等方式联系客户，执行公司销售计划，完成销售目标，协助公司完成应收账款回款； 2、负责合同的正确签订及合同评审的填写； 3、收集潜在客户资料、开拓新市场，发展新客户，维护客户关系； 4、建立和维护客户销售数据； 5、完成公司安排的其他工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子及相关专业或市场营销专业优先； 2、热爱销售工作，思维敏捷，良好的口才和市场开拓经验； 3、具有较强的沟通、协调能力和团队协作能力，能吃苦耐劳； 4、有1年以上消费类电子行业单片机及IC等各类主动和被动电子元器件销售经验优先； 5、有韧性，有清晰的职业生涯规划，目标明确，勇于挑战自我，渴望成功。 【福利待遇】 在报酬和待遇上，实行公平，透明，竞争，科学的考评方法。提倡有功则奖有过则罚，薪酬的分配主要与个人学历、经验、绩效挂钩。除了基本的薪资，公司依据不同部门不同职位还设置了多样化的激励措施，比如项目提成、升职加薪、年度利润分享等，而且公司对于工作业绩和有突出贡献的员工推行长期激励的薪酬制度，如骨干员工入股计划。 （1）薪资结构：无责任底薪+行业高提成+业绩突出奖+年终奖金等； （2）双提成奖励方式：业绩满1.5万元，KPI为500元，从1.5万开始，每满1.5万增加500元，上不封顶，能力强者得高薪。 （3）员工福利： 五险、生日周年金、节日礼品、时令水果、不定期的团建、春节福利假、年假等

岗位职责: 1、负责公司智能断路器、新能源汽车充电桩等产品的销售工作，负责智慧用电、智慧园区、智慧城市、智慧医院、智慧校园等项目开发、负责分销商、工程商、集成商开发; 2、熟练掌握公司产品与解决方案，能独立开发客户资源，同客户商务谈判，达成合同签订; 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 4、与区域内客户建立良好的合作关系，准确掌握客户信息; 任职要求: 1、本科及以上学历，3年以上销售经验， 2、有电力、电气行业的销售经验优先; 3、具有相关客户及市场开发经验:、一定的学习能力并善于总结； 4、为人正直、自信，对工作及生活有激情及上进心、良好的职业素养; 5、较强的抗压能力，责任心强，勤勉上进，能接受出差； 6、熟悉招投标流程。

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

电机销售工程师 岗位要求： 1、要求必须有电厂、化工厂、钢铁厂等工业类节能改造工作经验。 2、维护管理与客户的关系，拓展潜在销售机会； 3、搜集客户和市场信息，参与招投标工作，确保销售机会转化为销售合同； 4、配合工程部门协调客户，确保签单合同高质量的交付，提升客户满意度； 5、现有客户关系维护，确保按时回款。 6、本岗位需要长期出差，不能接受出差勿扰。可根据应聘者居住位置，就近安排负责的区域。 任职要求： 1、大学本科学历，1-3年工作经验； 2、具有较好的客户向导、沟通交流和关系建立能力； 3、具有较强的销售能力，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神； 4、具有一定文字综合能力和问题解决能力，具有团队合作精神，有良好的职业道德及风险识别能力，诚实守信。 5、年龄不高于38周岁，理工科优先，条件教好者可适当放款要求。 待遇： 1、年薪12W-25w不等，另加年终奖，利润奖1-20W不等（看个人绩效能力年底评比）； 2、入职即缴纳六险一金，双休，法定节假日均正常休息； 3、入职每人发放一台笔记本办公使用； 4、出差补助每日100（不包含在基础薪资内），出差费用均为实报实销； 5、享受过节费、生日津贴等各类福利。 培训： 每年拓展培训，团建，篝火晚会等，均有礼品奖励 晋升： 每年调薪一次，公司有明确的晋升机制，给与广大优秀者无限的晋升空间 上班时间： 早八点半-晚五点半，双休

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就一条要求，能吃苦，懂销售。【直接留言，电话不接】 拿着我们的营销方案，向高客单行业，推荐我们的产品，帮客户拓客，宣传。 方案简单易学，勤快的销售每天至少开一单，日赚400元。 如果产品零售，利润翻5-10倍，路在脚下，看你怎么走？！

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诚聘客服数名，不限经验，不限学历，提供带薪岗前培训，工作内容轻松易上手，收入可观，轻松实现月入过万 薪资待遇： 首月享受无责任底薪3000元+进店奖励（500~1000元）+签单奖励（500~1000元）+高比例提成3%-5%，综合收入4000-9000元（上不封顶） 次月起3000元底薪+进店奖励（800~2000元）+签单奖励（1000~2500元）+提成3%-5%，综合薪资4000-20000元（上不封顶） 其他福利： 话费补贴+年终长假+公司组织旅游+节日礼品+带薪培训+团队建设活动+生日津贴+带薪休假 工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每月休息四天，法定节假日正常休假

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，推介公司产品与服务； 2.维护和增进与客户的业务关系，了解客户需求； 3.完成销售目标，并提供客户反馈与市场信息： 4.协助解决客户在使用过程中遇到的问题，提供客户支持； 5.参与销售策略的制定和优化，提高销售效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户建立联系； 2.对销售工作有强烈的热情和积极的工作态度； 3.能够在压力下保持良好的工作状态，具备良好的时间管理和组织能力： 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通： 5.愿意接受挑战，对客户服务有高度的热情和耐心。

岗位职责： 1、负责推广公司产品及服务，完成客户销售目标。 2、组织并邀请客户参与线上或线下的招商说明会，体验项目优势。 3、配合团队做好客户签约后的后续支持与服务工作。 素质要求： 1、具备市场营销相关工作经验或专业背景者优先； 2、品行端正，恪守职业道德； 3、性格开朗，具备良好的语言表达与人际沟通技巧； 4、反应灵活，学习能力强，能快速理解业务内容； 5、大专及以上学历。

薪资模式： 无责底薪4500+300全勤+200话补+600交通补助;共计5600 两个月内转正有2000奖金转正提供住宿 9.00-12.00 14.00-18.00；周末大小周休息 社保类型:五险 提成方式:销售额提成;团队提成， 奖金补贴:绩效奖金年终奖、话补、周四固定下午茶平时不定时福利正常缴纳社保 月收入:普通销售1.5万+上手快的销售2-3万+，销冠保底10万起(2024-2025员工薪酬数据) 如果你想月薪分分钟过万，可看以下内容，保你赚钱 告别传统陌电!!!不打白名单!!不用求客户!更不用盲打靠运气大海捞针!! 工作待遇: 1、薪酬丰厚:底薪有最高4000+高提成40%+奖金+年终奖，综合月薪50000-70000以上! 2.给你拿到无责4500底薪了，我们提供优质的客户精准资源，有现场主管会带领你的每一步，不用担心业绩，签单有保障，大不了送你单都可以，底薪为你提供基本的生活保障，目前平均工资为3-4万左右，超过60%的员工月薪过 3:.公司合作渠道多且有实力能够消化各类型的客户，长期合作渠道成本低，增加了业务员的回款利润 销售主管:年收入30-40万(可快速晋升) 团队经理:年收入超过50万(还享受公司股权激励) 工作时间:上午9.00-18:00，午休2小时半，（朝九晚六）周末休息，休闲时间多，氛围轻松!!每个月都有聚餐、团建定期文体活动，月度荣誉宴、公费旅游等! 其他福利: 1.晋升空间:各管理人员均内部晋升，晋升速度快 2.生日福利:员工生日派对，为员工送上精美礼物与红包 3.公费旅游:郊游、聚餐、卡拉OK、不定期公费员工旅4.假期安排:节假日休息，享有带薪年假，婚假，生育 5.公司环境:全景办公环境，公司配有下午茶，微波炉和冰箱。 6.因公司业务快速扩展中，可接受小白，内部晋升管理,欢迎优秀应届生毕业生，新人无经验加入(学历不是硬性条件) 7.18-30岁，口齿表述清晰，有良好的服务意识

技能：沟通能力强，能承受压力，熟悉铺市与陈列管理‌销售与推广‌：执行公司销售计划，完成销售指标；通过拜访终端门店（如小店、超市、餐饮店）推广产品，提升铺货率和市场份额。‌‌ ‌客户关系管理‌：维护现有客户客情，解决订单问题；开发新客户，扩大销售网络，并确保经销商库存与配送效率。‌‌

工作时间早10点到18点，中间休息2小时，底薪4000元，有奖励有挺成。