店员年龄满16周岁，吃苦耐劳，性格活泼，有健康证（免费办）薪资福利:工资3000-3500元招工人数:3名招聘店员（长期伙伴）联系电话：

R·K独牙台球俱乐部瑞丰店招聘员工1岁本店共有2个班次晚班是下午5点到凌晨2点每月公休2天、倒班4天一换薪资2800200全勤3000元。试用期结束+200要求活波开朗。工作效率快。吃苦耐劳。服从领导的任何安排。

现招聘面包店员工两名，岗位为小工。

店员勤快踏实，能吃苦，两班倒，短期勿扰。店员薪资福利:工资2800-3500元，月休2天，不休补贴300元，按时发薪招工人数:2名11.15日到期

招人啦宣和正宗辣条（中卫店）现招聘店员两名工作内容：压辣条，售卖、打包、卫生整理要求：手脚麻利，干净勤快，有责任心，能长期干待遇面议，时间可以商量有意向的朋友联系，欢迎推荐

负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情、细致的服务体验

老段家黑鸭鸭 中卫.中卫. 中卫招聘！招聘！ 招聘营业员： 4000元/月-6000元/月 地址：中卫市鼓楼西街

泰丰找店员，有需要联系

小飞象孕婴童全国连锁，店员，薪资福利：1、薪资：岗位薪资+绩效薪资。2、福利：节假日福利、带薪年假等、生日蛋糕、团建。3、社会保险：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。4、班次安排：倒班制、月休4天，工作地址:中卫市万达广场二楼小飞象母婴店，

招人啦宣和正宗辣条（中卫店）现招聘店员两名工作内容：压辣条，售卖、打包、卫生整理要求：手脚麻利，干净勤快，有责任心，能长期干待遇：3300-3500，每天10个小时有意向的朋友联系，欢迎推荐

招聘铲车司机。

招聘电焊工，需要四五个。

需要辣爆凉菜顶班的电话

急用一个有登高证的安装工一个星期活管吃住活在中宁今晚就能来的的师傅联系

找光伏扩大劳务班组，300兆，有想干的联系

亿家亲商行现招聘店员一名，主要负责捡菜，理货，要求做事勤快认真，有责任心，能吃苦耐劳，长期者优先，月休两天，工资面议，有意向者欢迎到店咨询！电话

猪肉师傅猪肉师傅，帮工薪资福利:3000——4500元招工人数:多名工作地址:文化广场附近和山河惠和大厦

店员40岁以下，员工，五华、兴宁，有时出差，3年以上驾龄，有销售经验，做事细心薪资福利:5000-10000，底薪+出差补贴+提成+分红招工人数:各2名工作地址:工作地点在兴宁兴东路27号

营业员招工人数:多名工作地址:一米八生鲜（洪溪桥店）

张掖鑫汇国际五楼顾二叔手作酸奶店诚聘店员1名：年龄20~30岁员工，月休三天，工资3500～5000，要求：爱岗敬业，团队意识强，优秀的服务意识。黄先生：手机同号

【招聘】冰淇淋店招聘店员1名员工，18-35岁，提供培训，有经验者优先，希望大家介绍待遇面议。电话:地址:朝阳西门对面二楼

【招聘】春风十里我只“聘”你万事俱备“职”等你来导购员：底薪2200+提成+全勤+工龄+年终奖招聘要求：初中以上文化程度，能吃苦耐劳、积极向上，服务意识强、有良好的团队合作精神，有经验者优先！地址：海原京东家电专卖店电话：

岗位职责： 1.负责足疗店前台收银工作，准确快速完成顾客结账、充值、开票等操作 2.妥善保管营业款，每日核对账目并按时上缴，确保账实相符 3.熟悉会员系统操作，为顾客办理会员登记、积分兑换及优惠核销 4. 主动提供礼貌接待与基础咨询服务，维护良好客户体验 5. 协助整理前台环境，保持收银台整洁有序，配合店员完成日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有收银或服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、耐心细致，具备较强责任心和保密意识 4.形象端正，沟通表达清晰，能适应轮班工作制 5.遵守职业道德，无不良从业记录

全国连锁公司中卫店高薪诚聘： 无责底薪2700提成 不耽误接送孩子，周六日双休，交保险（五险），节假日休息，带薪年假。综合工资3000-8000上不封顶 工资准时发！不压钱！全国连锁，薪资福利有保障。 销冠可以晋升门店店长！！月收入1万以上。 笨鸟邦：全国连锁直营600家门店的公司，欢迎想赚钱想发展的人加入！ 工作时间：8：30---12：00  14:00---18:00 工作地址：紫金苑南门口西边笨鸟邦会计公司 ️联系：

工作时间自由，平台靠谱，薪水可观，不限年龄 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 有保险、金融、销售等相关经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 责任心强，服务意识佳，能独立开展客户经营工作 4. 认同保险行业价值，愿意长期深耕，追求职业化发展

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与法律诉讼，免除罚息及违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全面赋能支撑 4、专业客服支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业严谨的态度高效解决客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

宁夏引领时代商贸有限公司成立于2018年5月，专注于自主开发及代理运营多个知名品牌酒水与饮料产品。业务范围涵盖银川市、中卫市、中宁县及其周边区域市场。目前公司拥有员工及管理团队20余人。为持续拓展市场份额，现面向中卫地区公开招聘销售岗位人员。具体岗位如下： 1、销售主管：1名 主要职责：负责市场的开拓维护及日常运营管理。 任职要求：熟悉中卫市区及所辖乡镇市场环境，具备快消品行业1年以上从业经历，具备良好的沟通协调能力。 2、销售业务员：若干名 3、任职条件：性别不限，年龄不超过38周岁，有相关工作经验者优先考虑，条件优秀者可适度放宽政策。工作认真负责，踏实肯干，具备较强的语言表达能力，能熟练驾驶电动三轮车。持有驾驶证或具备实际驾驶经验者在录用时将予以优先考虑。 4、薪酬待遇：底薪+全勤奖+绩效提成，年综合收入可达5-8万元。 5、其他福利：每月开展团队建设活动一次，年度安排集体旅游一次，享受国家法定节假日及相关节日福利。 联系电话：*********** 刘女士（微信同号） 联系电话：*********** 吕先生（微信同号）

工作内容： 1. 负责二手车金融贷款相关业务办理 2. 开发新汽车商户资源，建立并保持良好合作关系 3. 维护现有车商合作渠道，提升合作粘性 任职要求： 1. 不限经验，具备房产、保险、信用卡等销售推广背景者优先 2. 性格真诚自信，具备良好的沟通能力与强烈的进取心 3. 有责任心，自律性强，能吃苦耐劳，工作积极主动 薪资待遇： 五险一金，节假日福利，生日礼物，团建旅游应有尽有～

主要负责区域市场开拓、客户关系维护及经销商运营支持等工作，需自行配备交通工具并持有有效驾照，具备一定销售实践经验者优先。要求工作认真负责，具备良好的学习能力。 不限制具体行业从业背景，提供带薪岗前培训与系统化学习机会。 实行弹性工作制度，组织架构扁平高效，定期开展专业技能培训，基础薪酬保障丰厚，绩效奖金与提成上不封顶。

一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，诚实守信，踏实肯干，心态积极，富有责任感； 2、年龄30周岁以内，身体状况良好，能适应长期出差工作安排； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①优秀学子：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金者，中共党员等； ②退伍军人：服役年限满5年及以上，或服役期间获得嘉奖表彰者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄差异，6000-8600元/月； 2、食宿由公司统一安排，出差期间按地区不同发放食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场运营的员工，年度平均收入达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③开发种植大户并提供专业技术支持与服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求灵活调配。 -------守护绿色农业 · 创造品质生活-------