大专及以上学历，男女不限，年龄要求25至45岁，了解食品行业相关发展政策、法规及行业规范，掌握食品加工工艺流程、技术标准与操作规程；负责生产现场的技术指导与监督工作，确保作业人员严格执行标准流程；针对生产过程中出现的技术问题，能够及时诊断、分析并提出解决方案，持续优化生产工艺。定期开展原料、半成品及成品的质量检验，保障产品符合国家食品安全标准；负责生产设备的周期性校准与日常维护保养，对现有产品及新研发产品进行技术分析，并提出可行性改进意见，具备食品生产管理经验或生产技术背景者优先考虑。

岗位职责： 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作； 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路与辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导，推进设计问题整改，并同步更新图纸及相关技术文件； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景； 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验； 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料与热处理等基础理论； 4.熟练操作机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试实践经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和高度的责任心。

一杯新品，从你的想法开始 【我们期待的你】 ·热爱茶饮，对风味搭配有敏锐直觉，能独立完成新品研发与配方设计 ·不止于创意，更懂如何将想法落地：从原物料应用到成本优化，全程主导 ·注重细节，能建立清晰的标准化流程，确保每一杯品质稳定 ·不需要多年经验，但需有动手实践的热情和持续学习的意愿 【你将负责】 1.自主开发新款茶饮，涵盖创意构思、配方调试到最终定版 2.关注行业趋势，尝试新技术、新原料的应用突破 3.控制研发成本，平衡创意与可行性 4.生产产品标准sop 【我们提供】 ·宽松的创意环境+开放的研发平台 ·成熟供应链支持，让你专注创新 ·快速成长路径：从基础研发到独立项目主导

岗位职责： 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务； 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路和辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持，处理设计相关问题并更新图纸和技术文件； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业； 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验； 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料热处理等相关技术； 4.熟练掌握机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。

一、岗位职责： 1、主导饮料新品的研发全流程，涵盖市场分析、配方开发及工艺设计，确保新产品契合市场需求与公司发展战略。 2、持续推进现有饮品的配方改良与工艺优化，提升产品品质与口感体验，强化市场竞争力。 3、参与研发实验的规划与执行，规范记录实验数据，完成数据分析与总结，并编制相关研发文档。 4、协同生产团队推进研发成果落地，支持技术转化，及时解决生产中的关键技术问题。 5、跟踪饮料行业的前沿动态，掌握新技术、新原料及新工艺发展，为研发策略提供有效支持。 6、严格执行企业研发管理规范及食品安全法规，保障研发过程合规及产品安全可靠。 二、岗位要求 1、本科及以上学历。 2、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景。 3、具备2-3年饮料或食品领域研发经验，熟悉饮品研发流程与方法，有成功上市产品经验者优先；掌握扎实的食品专业知识，了解常用原料特性及应用，能熟练操作研发所需仪器设备；严格遵守食品安全相关法律法规。

岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、性能分析与优化工作，确保系统指标符合项目实际需求； 2.参与液压设备的技术支持，协助处理现场出现的技术难题； 3.关注行业前沿技术动态，推动现有产品与技术方案的迭代升级； 4.协同多部门协作，保障项目按计划推进并满足质量规范； 5.编制相关技术资料，如设计图纸、使用说明及测试文档等。 任职要求： 1.熟悉液压系统设计原理及相关规范，具有坚实的理论功底和实践经验； 2.熟练操作液压仿真软件及CAD制图工具，具备较强的文档撰写能力； 3.具备良好的沟通与协调能力，能独立应对和解决复杂技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定输出； 5.对新兴技术具备敏感度，能够迅速掌握并融入实际工作应用中。

资深阀门研发工程师 工作地点：浙江省温州市龙湾区 学历要求：大专及以上，机械设计相关专业 工作经验：3-5年阀门或机械结构设计经验 岗位职责： 1. 主导阀门产品的原理构思与结构改进，推进创新型技术方案落地实施； 2. 运用主流三维设计软件完成产品建模及二维工程图纸输出，保证图纸规范齐全； 3. 策划并组织实施试验计划，协调样机装配与性能检测，跟进产品关键指标验证； 4. 统筹设计、制造与测试环节资源，保障研发项目按计划高效推进； 5. 编制和优化产品说明书、工艺文件及测试文档，支撑项目知识沉淀与共享。 任职要求： 掌握材料特性及加工工艺基础，了解表面处理技术流程；具备良好沟通协作能力与团队合作意识，工作认真负责，思维缜密，富有主动性与创新意识；具有计算机、电气或工业设计相关知识背景者优先考虑，具备较强书面表达能力。

1、具备小型食品工厂生产管理经验，工作踏实，愿与企业共同成长，寻求长期稳定合作，熟悉食品工厂新建、装修及整体规划流程。 2、精通中式传统糕点制作工艺，尤其熟悉蛋卷、鸡仔饼、老婆饼的生产工艺与流程，能够优化生产环节，提升效率，确保产品品质稳定优良； 3、承担产品研发职责，具备独立开发新产品的能力。 4、具备团队管理经验，成本控制意识强，能有效管控生产支出，杜绝资源浪费；重视产品质量，关注研发创新与用户体验。 5、待遇为：底薪+合伙人分红+超目标奖金

岗位职责: 1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、文件管理及项目全流程管控。 2、开展工艺可行性分析，承接客户标准并推进产品设计优化与改进。 3、执行DQA认可流程及量产验证，分析产品缺陷与异常问题。 4、推动注塑工艺标准化建设，持续提升生产效率与产品质量水平。 5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与落实。 6、控制产品开发过程中的成本、周期与质量，为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。 任职要求: 1、熟练掌握注塑模具构造，具备6年以上注塑领域工作经验，曾独立主导完整项目开发。 2、具备良好的沟通能力，工作积极主动，抗压性强，能够接受加班安排。 3、本岗位侧重充电器类产品模具开发，需具备动平衡测试相关知识；拥有丰富的注塑机调试经验者优先考虑。

岗位职责： 1、产品开发与创新：基于市场趋势、消费者洞察及品牌定位，提出新品创意方案（包括食材、口味、形态等），独立完成配方设计、工艺流程制定及成本核算，确保产品可标准化量产。 2、主导厨房小试、中试及工厂量产测试，解决技术难点（如风味稳定性、保存性等）。 3、市场调研与竞品分析：定期分析餐饮行业趋势（如健康化、地域特色、网红元素等），追踪竞品动态，通过消费者试吃、问卷调研、社交媒体数据等收集反馈，优化产品设计。 4、跨部门协作落地：与供应链合作筛选原料供应商，控制成本并确保合规性（如食品安全标准）。 5、协同市场部制定新品上市策略（命名、卖点包装、推广方案）；协助营运部编写产品SOP（标准操作流程），培训门店落地执行。 6、生命周期管理，监控上市产品销量及口碑，提出迭代或下架建议。 7、优化经典产品配方，应对成本波动或消费需求变化。 任职要求： 1、食品科学、烹饪工艺、营养学、餐饮管理等相关专业本科及以上学历。 2、2年以上餐饮企业产品研发经验（中餐/快餐等细分领域）。 3、熟悉餐饮产品开发全流程（创意→测试→量产→上市） 4、精通食材特性、调味原理及烹饪工艺，具备独立设计配方能力。 5、熟练操作厨房设备，掌握基础食品安全与卫生标准（如HACCP）。 6、熟练使用Excel进行成本核算、数据分析。

招聘招聘 吴忠万达4楼 服务员2名 工资面议 联系电话:

兄弟姐妹们，找个打井的，

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖工作满月5000奖金 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一45岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

水岸花城周边火锅店找店员 上班时间下午3点到11点 工资3000-3500 联系电话

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全面负责公司健康水果系列产品的规划、研发、上市及生命周期管理，结合市场趋势与消费者需求，推动产品创新与优化，确保产品顺利上市并实现销售目标。属于应用研发。 岗位职责 1.产品规划与策略制定 根据公司战略及市场趋势，制定年度、季度产品上市计划，明确各系列产品的定位、卖点及上市节奏。负责产品线规划，包括SKU数量、成本控制、定价策略及利润目标设定。 2.产品研发与创新 主导健康水果系列产品的研发工作，包括配方设计、工艺优化、口感调试等。引入新技术提升产品竞争力。协同供应链、生产部门完成样品试制、中试及量产转化；同时控制研发成本、内容物成本。 3.市场与用户研究 深入洞察消费者需求、竞品动态及行业趋势，定期输出市场分析报告。通过用户调研、销售数据等反馈，持续优化产品结构与功能卖点。 4.上市项目管理 配合产品上市全流程，包括包装设计、宣传资料准备、渠道培训、上市推广等。协调跨部门资源（市场、销售、供应链、质量），确保产品按时、按质上市。 5.生命周期管理 跟踪产品上市后表现，进行销售数据分析与用户反馈收集，提出产品迭代或淘汰建议。负责产品升级、衍生品开发及系列延伸规划。 6、其他工作 任职资格： 1.教育背景 本科及以上学历，食品科学、营养学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验 5年以上茶饮行业产品管理或研发经验，有健康饮品等项目经验者优先。具备从0到1的产品开发与上市成功案例，熟悉产品全生命周期管理。 3.专业技能 熟悉食品加工工艺、原料特性、食品安全法规等。具备较强的市场敏感度和用户洞察能力，能独立完成产品需求文档（PRD）与商业计划。熟练使用Office、项目管理工具，具备基本财务分析能力。 4.能力素质 出色的跨部门沟通与资源整合能力。具备创新思维与解决问题的能力。结果导向，能承受压力，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1. 依据各销售团队的实际需求，制定并实施风味饮品、果酱或珍珠、粉圆等产品的研发方案； 2. 协同销售团队对重点客户及大客户进行跟进，快速响应并推进新产品开发； 3. 负责编制新研发产品的生产工艺文件； 4. 配合生产工厂开展新品试产与测试工作； 5. 指导新产品加工过程中的品质管控，及时识别问题，提出改进措施，并监督整改方案的执行落地； 6. 在饮品研发领域具备市场前瞻力，准确捕捉行业趋势与消费者需求，持续输出多样化风味方案； 7. 主导新品储备阶段的配方设计、稳定性验证及技术可行性评估； 8. 统筹研发项目的预算规划，保障中短期研发任务有序推进； 9. 负责研发团队的人才培养与日常管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2. 三年以上饮品研发工作经验，具备团队管理经历，熟悉风味糖浆、饮料或香精类产品的研发流程，拥有扎实的专业知识与实操能力； 3. 具备良好的表达与沟通技巧，善于资源整合与协调，对消费者需求有敏锐洞察，有服务B端大客户经历或连锁饮品品牌研发背景者优先； 4. 熟知食品行业相关法规与标准； 5. 具备出色的团队建设与跨部门协作能力； 性格积极乐观，沟通顺畅，富有创新意识与开拓精神，具备良好的团队合作素养。

岗位职责： 1、深入掌握市场中各类饮品产品的品质特性，结合市场需求拟定年度新品研发规划，并依据市场反应提供产品优化建议； 2、推进新饮品研发项目的落地执行，协同参与市场拓展工作，提出可行性市场开发策略； 3、负责公司产品（如风味糖浆、果酱、固体饮料、珍珠、西米等）在茶饮、咖啡原料中的创新使用，主导新口味的测试与评估； 4、定期开展行业动态、数据资料及客户反馈的分析，持续追踪新产品与现有产品的用户体验，优化口感表现与应用流程； 5、负责配方体系管理及相关产品应用技术文档的编制与实施； 6、统筹所辖饮品板块的日常运营，对团队成员进行专业技术指导与综合能力培养； 7、独立完成产品应用标准操作流程（SOP）的撰写； 8、需与品牌客户保持工作对接，协助推动销售订单达成； 9、如不倾向客户沟通，在面试或交流过程中可提前说明。 任职要求： 1、性格积极外向，具备敢于突破的创新意识； 2、拥有相关领域工作经验，有奶茶店、咖啡店实操经历或技术型销售背景者优先考虑； 3、熟悉饮品及茶饮行业，掌握饮品调配、配方设计及相关制作流程； 4、了解饮品市场的消费趋势与主流口味偏好，通晓饮品加工工艺环节； 5、对饮料类新品具有敏锐洞察力，味觉辨识能力强； 6、具备突出的饮品创意能力，擅长口感评价与风味调整，实践经验充足； 7、曾主导茶饮料研发项目，成功推出过具备市场影响力的成熟“网红”产品。

岗位职责： 1、深入掌握市场上各类饮品的质量特性，结合市场需求拟定年度新品研发规划，并依据市场反应提出产品优化建议； 2、主导推进新饮品研发项目的落地执行，协同参与市场拓展工作并提供可行性开拓策略； 3、负责公司产品（如风味糖浆、果酱、固体饮料、珍珠、西米等）在茶饮、咖啡原料中的创新性应用；开展新品风味的测试与评估工作； 4、定期整合行业动态、数据资料及客户反馈信息，追踪新品与现有产品的用户体验，优化饮品口感及使用流程； 5、负责配方体系管理及相关产品应用技术文档的编制与实施； 6、统筹所辖饮品板块的日常运营，对团队成员进行专业技术指导和综合能力培养； 7、独立完成产品应用标准操作流程（SOP）的撰写； 8、对接客户需求，进行产品讲解与方案提案； 任职要求： 1、性格积极乐观，具备勇于探索的创新意识； 2、具备相关从业背景或曾在奶茶店、咖啡店实际工作经验者优先； 3、熟悉饮品及茶饮领域，掌握饮品调配、配方设计及制作流程； 4、了解饮品市场的消费趋势与主流口味偏好，精通饮品加工工艺； 5、对饮料行业新品动向感知敏锐，拥有灵敏的味觉辨识能力； 6、具备突出的饮品创意能力，在口感评判与风味调整方面有扎实实践经验； 7、曾主导茶饮类研发项目创意开发，并成功推出过具有市场影响力的“爆款”产品。

岗位职责： 1、依据各销售团队的实际需求，制定并实施风味饮品、果酱或珍珠、粉圆类产品的研发方案； 2、协同销售团队对重点客户及大客户进行跟进，快速响应并推进新产品开发； 3、负责撰写新品研发相关的生产工艺文件； 4、配合工厂生产部门完成新产品的试产与测试支持工作； 5、关注食品饮料市场变化，洞察消费者偏好，持续改进现有产品线； 6、在饮品创新领域精准捕捉市场动向与用户需求，推出多样化口味方案； 7、及时开展新品储备所需的配方设计、稳定性验证及技术可行性评估。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修生物工程、制糖工程或食品相关专业； 2、性格积极向上，具备开拓精神与创新意识； 3、拥有食品饮料或香精香料行业研发背景，掌握扎实的专业知识与实操能力； 4、了解食品领域相关法规与标准规范； 5、具备良好的学习适应力、团队合作精神及任务执行效率； 6、善于观察分析，乐于总结经验，重视个人能力与专业水平的持续提升。

有食品质量控制相关经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责牛奶成品的质量检测，确保产品符合既定标准 2.及时识别并反馈产品质量异常，配合处理相关问题 3.参与质量管控流程的改进，推动产品品质持续提升 4.按规范执行产品抽样、留样及理化卫生指标检验，并按时提交检验报告 任职要求： 1.具备较强的观察能力和严谨的工作作风 2.有乳制品生产相关工作经验者优先考虑 3.具备良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业大专或以上学历，持有中级及以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备机电类相关专业中专或以上学历，持有助理工程师或以上职称； 2、具有5年以上从事机电设备维修与管理（科级）岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励，后续将逐步实施员工职业发展规划、战略性薪酬激励机制，配套职工住房支持、子女就学、配偶就业等利于长期发展与安居乐业的政策；具体薪资可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享有餐卡补贴，并设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助用餐区、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

岗位职责： 1、负责水厂生产运行的组织协调，落实生产车间计划并跟进执行情况； 2、监督产品质量控制、制造过程管理及生产进度跟踪，完整记录生产各环节相关数据； 3、生产相关文件的传递、归档与保管工作； 4、负责成品防护、包装安排、发货协调，以及与后续工序的交接，配合库管人员完成出入库流程； 任职资格： 1、具备3年以上食品生产企业同岗位工作经验； 2、掌握ISO22000质量管理体系知识，熟悉其在企业中的实际应用流程；能熟练运用质量管理工具与方法，熟练操作常用办公软件； 3、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力；具有优秀的团队合作意识。

岗位职责: 1. 负责牛奶成品的质量检测，确保产品达到规定标准 2. 及时识别并反馈产品异常情况，配合处理质量问题 3. 参与质量管控流程的改进，推动产品品质提升 4. 按要求完成产品抽样、留样及理化卫生指标检验，并按时提交检验报告 任职要求： 1. 具备较强的观察能力和严谨的工作作风 2. 有乳制品生产相关工作经验者优先考虑 3. 具备良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通

1、年龄45周岁以下，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上掘进队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，保障员工长期稳定发展与生活安定；具体待遇可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

生产主管 1.生产计划与调度 根据订单需求制定生产计划，明确产量、交期等目标。协调人力、设备、物料等资源，确保生产线顺畅运转。 2.生产过程管理 监督生产流程，优化工艺，提升效率，制定质量标准，减少不良品率，控制物料消耗和能耗，降低生产成本。 3.团队与设备管理 统筹团队分工，组织技能培训，提升员工效率，安排设备日常保养与检修，减少停机时间。 4.供应链与合规协作 与采购、仓储部门对接，确保原材料及时供应。落实安全生产规范，确保生产符合行业标准。 5.数据与目标追踪 统计产量、良率等数据，分析波动原因并改进。 6.现场管理 推行5S或6S管理，保持生产环境整洁。 处理生产异常，如质量、设备问题等。 7.跨部门协作 生产主管需要具备较强的组织协调能力、问题解决能力和团队管理能力，以确保生产高效、稳定地进行。

薪酬福利： 1、年龄45周岁以下，涉煤类专业大专以上学历，具备中级或以上职称； 2、持有安全管理人员资格证书； 3、具有3年以上“一通三防”领域矿级管理岗位工作经验。 员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善涵盖职业发展路径、战略型薪酬激励机制，以及职工住房保障、子女教育支持、配偶就业协助等有利于长期发展与安居乐业的配套政策；具体薪资待遇可面谈；对综合素质特别突出者，年龄等相关条件可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

工作内容： 1、负责生产车间各类数据的收集、整理及日常记录； 2、配合推进生产计划的制定与实施过程； 3、参与对生产效率的数据分析，并协助推动优化措施； 4、调度并安排生产所需辅助材料，跟踪使用情况； 5、当原辅料库存不足时，及时与仓库管理人员对接并发起补采流程。 岗位要求： 1、具备扎实的数据分析基础，能准确处理生产相关数据； 2、熟练掌握常用办公软件，具备较强的数据处理操作能力； 3、具备良好的沟通与协调能力，可与车间各岗位顺畅协作。