招聘3名16到20岁生活泼开朗，善于表达，工资与业绩挂钩，多劳多得，工作轻松。剩余工资时间，电话谈，面谈。

因业务需要，现招募几位认真负责的地推兼职伙伴。 项目正规，长期有活，绝非短期薅羊毛。 要求： 踏实肯干，不浮躁。 有耐心，愿意与人沟通。 年龄不限，只要你肯努力，我们都欢迎。 有地推、网推资源或团队优先考虑。

岗位职责: 1、掌握公司教材产品的基础信息，定期在高校组织书展活动。 2、收集并整理高校教师对教材的实际需求，及时反馈并进行分析。 3、根据教学场景向教师精准推荐适用的教材产品，并跟踪使用情况。 4、协助出版社在本省市开展各类教学研讨及宣传推广工作。 5、负责市场区域内各大高校教材出版的组稿对接任务。 6、表现优异者可晋升为区域经理。 任职要求: 1.基本要求:年龄24~40岁,身体健康,能接受出差。 2.教育背景 : 统招大专(含)以上学历。 3.工作经验： 欢迎优秀应届毕业生应聘，有市场营销、展会组织经验者优先；也欢迎有相关从业经历、具备丰富市场拓展能力的成熟人才加入。 4.知识要求：了解客户服务流程；具备一定的教材产品认知（入职后公司将提供系统培训）。 5.能力要求： 1）具备良好的人际沟通与对外协调能力; 2）具备快速学习新知识的能力； 3）具备一定的市场调研能力和书面表达能力； 4) 具备亲和力，易于建立信任关系; 5) 熟练操作常用办公软件。

市场经理招聘 岗位职责 1. 店铺开发 - 负责区域内新店选址调研与门店拓展，达成年度开店计划目标。 2. 渠道拓展与管理 - 拓展线上线下多元合作渠道，维护稳定合作关系，促进渠道业绩提升。 - 策划并落地跨界合作、品牌联动等推广活动，增强品牌知名度。 3. 兼职团队建设 - 统筹兼职人员招募、培训及绩效评估，提升团队执行效率。 - 设计兼职激励机制，保障各项任务高效完成。 4. 数据分析与策略优化 - 跟踪市场趋势与销售表现，定期形成数据分析报告，优化运营策略。 - 联动运营、销售团队，协同推进区域市场目标落地。 任职要求 - 经验要求：3年以上市场拓展或渠道运营经验，具备门店开拓或团队管理成功经验者优先。 - 能力要求： - 具备良好的市场敏感度与谈判技巧，可独立撰写商业方案。 - 出色的资源协调能力，擅长跨部门配合与团队统筹。 - 熟悉Office办公软件及CRM系统操作，具备数据驱动思维。 - 软性要求：抗压性强，结果导向，能适应高强度工作节奏。 薪资福利 - 薪酬结构：底薪（3.000-5.000元/月）+ 高额分佣10%。 - 福利体系：五险、带薪假期、季度奖金、年度晋升调薪、员工培训、节日福利。 - 职业发展：明确晋升通道（市场经理→大区总监），提供广阔成长平台。 我们提供： 1. 行业领先平台支持 + 高潜力职业发展空间 2. 弹性工作制度 + 扁平化管理模式 + 积极向上团队氛围 3. 定期组织团建 + 年度健康体检 + 差旅费用补贴 --- 备注：本岗位欢迎优秀应届生或具1年以上相关经验者投递，综合能力优异者待遇可协商。

薪资待遇：保底4000-6000，月休4-5天，节假日调休，8:30-18:00，午休1.5h，带薪年假+工龄工资，节假⽇福利、生⽇福利。 工作地点：吴忠市 1、负责拓展并维护各类市场渠道，涵盖社区、街道、老年团体、学校等资源； 2、开发异业合作资源，推动联盟建立，策划并执行联合推广活动； 3、组织、落实市场推广活动，如义诊、地面推广等，并进行有效宣传； 4、持续维护客户关系，积极开拓大客户群体，提升客户覆盖率； 5、参与竞品市场调研与分析工作。 职位要求： 1、年龄18-60岁，具备1年以上工作经验，条件优异的应届生亦可考虑； 2、语言表达流畅，擅长人际交流，性格开朗且富有亲和力； 3、具备良好的问题分析与解决能力，学习能力强，业务开拓意愿高。 发展空间：市场专员-市场组长-市场主管-机构副总经理-机构总经理 工作环境：高端口腔医疗机构，五星级办公环境

岗位职责： 1、参与公司系统化岗前培训，快速掌握产品知识、业务流程及地推实战技巧； 2、深入社区、商圈等一线场景开展市场推广，精准触达目标客户并完成有效转化； 3、独立完成地推活动策划、执行与复盘，持续优化推广话术、物料及落地策略； 4、维护现有客户资源，收集市场反馈，协助团队拓展新区域及新渠道； 5、按周期达成个人推广指标，协同团队推进整体市场覆盖与品牌渗透目标。 任职要求： 1、年龄18–28岁，性格外向、沟通表达能力强，具备较强抗压性与执行力； 2、热爱销售与推广工作，有地推、快消、教育、互联网等行业经验者优先； 3、学习意愿强，能快速适应高强度一线工作节奏，接受带教式成长路径； 4、诚实守信、责任心强，具备基础办公软件操作能力； 5、学历不限，应届毕业生及无经验者均可报名，公司提供全程免费带薪培训。

岗位职责： 1. 深入大型商超、社区开展公益性质的口腔健康义诊，现场进行客户资源收集。 2. 协助客户了解基础口腔健康知识，提供专业解答与建议。 3. 引导有需求的客户到店体验服务，达成每月既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，护理、医学、市场营销类专业背景优先考虑； 2. 执行力强，能适应一定工作压力，对高收入有明确追求； 3. 有销售、市场推广或咨询服务经验者优先录用； 4. 底薪4000+ 5. 渴望通过努力实现收入增长者欢迎加入；

【岗位职责】： 1、储备干部属于公司市场运营部，主要负责基础性市场运营工作，全面了解公司基本概况、部门制度及对应岗位职责，掌握所在部门的整体运作流程； 2、达成公司为储干设定的各阶段个人成长目标； 3、积极为部门工作提出合理化建议，协助上级完成岗位任务及团队日常管理事务； 4、参与与岗位相关的系统化专业培训，作为企业重点培养的管理后备力量，通过持续学习与实践锻炼，未来可晋升为中层或高层管理者； 【任职要求】： 1、具备大专及以上学历，欢迎应届或往届毕业生报名； 2、踏实肯干，具备良好的沟通能力，适应能力强，学习意愿强，心态乐观进取，勇于突破自我； 3、有明确的职业规划，具备强烈的发展意愿和奋斗目标； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备初步的团队协作与管理潜力； 【福利待遇】： 1、初期薪资结构为底薪4000+绩效2500+管理奖金+年终奖+提成，每年享有2-3次调薪机会； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，生活设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午节、中秋节、生日等重要节点发放节日礼金； 6、提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖金； 7、为员工创造公平透明的职业发展空间； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（提供系统化的专业技能培训资源与支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，指导实操技能） 4、晋升发展端（实行公开公正的考核晋升机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。

岗位内容： 1. 负责口腔医疗机构的市场宣传工作，扩大品牌影响力； 2. 策划并落实线下推广活动，开发潜在客户资源； 3. 协同团队成员，保障各项市场推广工作有序推进。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与客户进行有效交流； 2. 具有团队协作意识，积极配合团队完成既定目标； 3. 学习能力强，能快速适应新环境，持续改进推广方法； 4. 专业不限，有保险、陌生拜访等相关经验者优先考虑。

岗位职责 (1）开拓新客户资源，同时做好老客户的日常维护工作； (2）及时响应并处理各渠道客户咨询，高效解决客户疑问； (3）深入了解客户需求，精准匹配对应资源方案； (4）推动客户达成合作，完成各项业务目标； 任职要求 (1）不限性别，不限学历，具备基础电脑操作能力，性格热情大方，富有亲和力。 (2）对销售工作有高度热情，愿意在该领域长期发展，有相关经验者优先考虑，无经验者公司提供带薪岗前培训； (3）具备较强的责任心与团队荣誉感，沟通理解能力佳，学习适应能力强，有清晰的职业成长规划； (4）积极参与公司安排的各类培训课程，主动进行自我提升，持续强化专业素养，提高业务实战能力。 公司福利＋薪资构成: 精英国内外旅游机会＋话费补助＋业绩奖励＋团建活动＋节日福利等多重福利。 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00 每周工作五天，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇:底薪2000+500全勤+提成+各项奖金福利 转正后底薪2500+500全勤+提成+各项奖金福利 综合混日子薪资4000~6000+努力干转正后8000~20000+ 多劳多得，少劳少得，不劳不得

招聘有登高证的电工5名，500元/天，联系方式徐老板

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在宁东干活着呢，有干活的打电话，工资一天220一个星期一发，管吃管住，

平叉车司机 永和永宁叉车 叉车 25元/小时 ⚠1⃣叉车要试车四角定位，18 一 40 岁。主要是在仓库叉小鹏汽车的小配件。 包吃，❌不包住，高温补贴300(6一10月)。两班7:30一7:30，夜班补贴15元，宵夜不包。 可带烟，可带手机，烟在外围抽。 加班就包2餐，不加班就包1餐。 普通反光衣，，不查案底，满7天可借支500一1000 ⚠报名先发证件，约面试！。

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销售类管培生，10 工作地址:青岛天祥食品集团有限公司 大专及以上学历

招聘：会务经理（成都高新万豪万枫酒店） 薪资：8千-1.5万 【岗位职责】 <br/>1、具备成都市场会务资源，全面负责酒店会议及宴会活动的策划及销售、组织与执行，确保活动顺利进行 <br/>2、与客户沟通需求，制定个性化会务方案，提供专业建议 <br/>3、协调酒店各部门资源（餐饮、客房、工程等），落实活动细节 <br/>4、监督活动现场布置及服务质量，及时处理突发情况 <br/>5、负责会务成本控制及后期结算工作 <br/>6、收集客户反馈，持续优化服务流程 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备优秀的活动策划与执行能力，熟悉会务全流程管理 <br/>2、出色的沟通协调能力，能高效对接客户与内部团队 <br/>3、具备较强的抗压能力，能灵活应对活动突发状况<br/>【福利待遇】<br/>入职购买五险一金，包食宿，月休6天（介意者勿投），带薪年假，生日礼物，节假日福利

公司静安店开张，急招派单老师、家政经纪人、家政合伙人，要求52岁以下，沟通好、情商高，工资10000--30000，有意向者面谈！电话

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京和甄选（湖北）供应链管理有限公司招聘:1，专科及以上学历，市场营销、工商管理、行政管理等相关专业优先；熟练使用办公软件； 2，具备良好的口头与书面沟通能力，细心耐心，能清晰传递产品信息、订单进度等内容，高效衔接内外部对接； 3，工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力；服务意识突出，协作精神好、保密意识强； 4，注重细节，对产品、订单、数据等内容的核对准确无误，避免差错；执行力强，能高效完成销售负责人交办的各项事务； 5，有责任心，工作认真负责。有团队协作意识和良好的服务意识。积极主动，善于发现工作中的问题并及时反馈，具备基本的问题解决能力。公司购买五险，保底工资加绩效，面谈 联系电话:

招聘：年龄20一45之间，文化程度高中（中专）及以上，有销售工作经验者优先 薪资，底薪2500元提成奖金＝4000元以上。联系电话

岗位职责： 1. 负责列车售货员，在车上卖货，酒水饮料矿泉水，特产奶制品，产品多样化。 2. 跟车走，走三休一天，边旅游边挣钱 3. 不限学历，不限经验，免费培训上岗 4.外地人可提供宿舍 任职要求： 1.要求年龄18-55周岁 2. 能开无犯罪证明，健康证明，无纹身 薪资待遇： 综合工资：7000元-15000元

【岗位职责】： 1、前期在三个部门轮岗实训（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营），深入理解集团企业文化，逐步融入公司运作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 3、在公司体系内独立推进业务拓展工作，主动对接合作客户，维护资源关系并协调市场事务，保障客户服务品质； 4、通过各部门主管考核后，参与分公司各营销团队的管理工作与运营支持； 【任职要求】： 1、专科及以上学历，具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，擅长人际沟通，具备较强的适应力与学习意识，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有追求、有目标，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，信念坚定，富有责任感，具备一定团队协作能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；能够识别、剖析并解决实际问题，可提出系统性解决方案； 6、具备强烈的职业进取心和拼搏精神，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业方向明确，拥有远大理想与发展抱负； 【福利待遇】： 1、底薪6500（无责4000+绩效2500）+提成＋节日福利+奖金+团建+住宿 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，生活设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午、中秋、生日等重要节点发放节日补贴或礼品； 5、提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖； 6、为员工搭建完善的职业成长通道，每年多次调薪机会； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队环境） 2、总部支持端（提供专业技能类课程培训与资源支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，指导实战技能） 4、晋升发展端（实行公平、公开、公正的考核晋升机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升空间。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。

岗位职责：从事批发市场、二级分销及BC类商超相关业务拓展与运营。 任职要求：年龄25至45岁，持有C照驾照，高中及以上学历，具备销售经验者优先考虑。 工作内容 1、负责销售渠道的开发与日常维护，保障销售目标达成。 2、与客户保持长期稳定合作，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能独立应对工作中出现的问题，具备较强的执行与统筹能力 3、热爱本职工作，责任心强，遵守职业规范

一、职位描述文案： 1.年龄*******，形象端正，气质出众。 2.大专及以上学历； 3.优秀应届毕业生或具有一年以上营销相关经验（有电话销售经验者优先）； 4.具备全局视野与战略思维，执行力强； 5.拥有出色的沟通与协调能力。 备注：条件特别优异者可适当放宽部分要求，如年龄等。 二、岗位职责： 1.通过电话联络、社交平台、实地拜访等多种方式积极拓展新客户资源。 2.上门拜访客户，建立并持续维护良好合作关系，深入挖掘客户潜在需求。 3.快速响应客户咨询、投诉及各类反馈，提供有效解决方案，提高客户满意度。 4.整理并更新客户资料，完善客户信息档案体系。 5.学习掌握抖音及其他本地生活类App的运营模式与营销方法； 6.配合团队完成人才引进及相关支持工作。 7.负责客户日常维系及本地生活事务的协调处理。 三、销售计划与执行 1.结合公司整体销售目标，制定个人可落地的销售方案与行动策略，保障执行到位。 2.负责产品或服务的宣传推广与销售转化，力争完成或突破既定业绩任务。 3.定期复盘销售进展，优化调整策略，确保与市场动态保持同步。 四、合同谈判与签订 1.主导客户合同洽谈，确保条款内容合法合规、公平公正，并符合公司管理规定。 2.跟进合同履约过程，保证产品或服务按时交付，推动回款及时到账。 五、团队协作 1.主动参与公司安排的各类销售培训和工作会议，持续提升专业能力与实战技巧。 六、客户关系管理 1.定期对重点客户进行回访，收集最新需求与建议，提供定制化服务支持。

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行高效交流，完成邀约目标 2. 精准把握客户需求，提供专业的汽车销售服务建议 3. 持续跟进客户关系，保障服务品质符合公司规范 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通能力，能在通话过程中快速建立信任 2. 具备良好的协作意识，能与团队成员紧密配合 3. 熟悉汽车销售服务领域，适应高强度工作节奏

岗位职责： 1.负责公司家装业务的线上客户咨询、需求挖掘与精准跟进，通过微信、电话、平台私信等渠道高效转化潜在客户 2.独立完成网络推广线索的接待、预约、量房及初步方案沟通，协同设计师推进签约流程 3.熟悉公司“十大工艺”“两大材料升级”等核心优势，专业传递易安居精细化施工标准与温度服务理念 4. 定期整理客户反馈与市场信息，协助优化线上话术与推广策略，提升转化率与客户满意度 5. 配合团队完成月度销售目标，参与线上线下联动营销活动，强化宁夏本地家装品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱家装行业，具备良好的沟通表达力与服务意识 2. 有网络销售、家装顾问或相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用微信、企业微信、抖音/小红书等平台基础操作，学习能力强 4.认同“执于精细、苛于毫厘”的工程理念，责任心强，具备团队协作精神 5.工作地点为宁夏银川，能适应阶段性线下客户接待与工地参观协调

业务员数名，加盟商数名，高中以上学历，产品推广。客户对接薪资，底薪加提成，多劳多得。有销售经验者，优先录用。新手提供一对一教带，上手快，全程扶持，保证受益，循环多劳多得原则，工资6000-9000,

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招聘医疗口腔信息流投放专员 熟悉巨量的抖音今日头条以及本地推等渠道信息流投放 熟悉腾讯信息流广告投放 能独立编写⽂案脚本 具备一定的视频剪辑能⼒ 优化⼴告成本，投产⽐最大化