岗位职责： 1.通过线上直播渠道开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新 4. 参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5.定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，提升成单率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识及销售流程 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件及主流社交工具 4. 有网络销售、电销、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，积极进取，目标感强，具备团队协作精神

新旭科技急招融资经理、联合创始人！1年赚够5年钱！ 新旭科技打造金融服务平台，不打卡坐班、靠专业能力冲击月入3万-10万-30万，还能解锁终身被动收入！融资顾问、联合创始人两岗虚位以待，下一个靠服务变现的就是你！ 一、带你成长的“领航团队” 选对平台少走3年弯路！核心团队15年金融实战经验： • 带头人持西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证，带团队拿过中国平安全国第二； • 累计主导98亿信贷服务，培养7600名专业人才，无保留拆解服务经验，小白也能快速上手。 二、两大核心岗：靠专业服务赚钱 岗位1：融资顾问（居家办公） • 核心工作：对接客户资金需求，分析资质后孵化数据达成融资方案（单笔最高300万），跟进服务全流程，不硬推产品； • 期待你：18-60岁，善倾听需求、愿学金融知识，想灵活工作（陪娃/旅行不耽误），对服务客户有责任心。 岗位2：联合创始人 • 核心工作：搭建服务团队，制定服务标准，把控合规风险，带团队落地融资方案，不靠压业绩； • 期待你：25-50岁，有服务意识，愿学管理，无经验也可（总部免费陪跑培训）。 三、加入享5大保障 1. 收入：服务收益50%直达，日结不压款，优秀顾问首月超1万，联合创始人月入10-30万+； 2. 时间：线上办公、双休+法定假，拒绝加班； 3. 培训：教方案设计、需求分析，从小白到大佬； 4. 晋升：看服务质量，1-3个月可升负责人，无内耗 5. 福利：发成长型福利（行业会议门票等），拓展专业圈层。 四、实力背书：15年做服务 从2011年起，团队靠“客户需求匹配”拿下多项全国荣誉，帮5000+人从小白成长为专业顾问，宝妈也能边带娃边月入2万+。现在整合15年资源，邀你抢占金融服务红利！ 五、行动起来 新旭承诺：0投资、无电销无地推任务、培训免费！ 点击收藏岗位，与我交换微信，靠专业实现财富自由，下一个就是你！

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岗位职责： 1.负责通过微信、抖音、小红书等网络平台开展家装业务咨询与客户转化，精准对接装修意向客户 2. 主动跟进线上线索，完成预约量房、方案讲解、签约促成等全流程销售动作 3. 协同设计师与工程团队，及时反馈客户需求，提升客户满意度与复购/转介绍率 4. 定期整理客户画像与转化数据，优化话术及推广策略，提升线索转化效率 5.熟悉公司“十大工艺”“两大材料”等核心优势，专业传递易安居品质家装价值 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与服务意识，热爱家装行业 2.有网络销售、电销或家装/建材类销售经验者优先，无经验可带教培养3.学历不限，责任心强，目标感清晰，能适应阶段性业绩节奏 4. 熟悉主流社交平台操作，具备基础图文/短视频理解能力更佳 5.认同“执于精细、苛于毫厘”的工程理念，愿与一支有温度的工匠团队共同成长

岗位职责： 1、负责线上推广平台的运营与维护 2、利用多种网络渠道进行客户开发及业务拓展 任职要求： 1、经验不限，具备股票期货行业背景者优先 2、无需地面推广，工作全程依托线上方式开展 岗位福利： 1、无责任底薪+提成+绩效奖金 2、工作时间早九晚六，享受周末双休 3、法定节假日休假，提供生日福利及月度团建活动

岗位职责: 1、负责微信及微信群的日常运营，提升微信好友及群成员数量； 2、利用微信群推广并销售公司商机会员类网络产品。 上班时间： 9:00-12:00，13:30-18:30，每月最后一周单休，其余时间双休，法定节假日正常休息 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有互联网产品或社群营销经验者优先； 2.具备销售实战经历，有面向企业客户销售经验者优先； 3.对市场动态敏感，能够迅速适应环境变化； 4.工作踏实负责，能在压力环境中保持积极心态。 薪酬福利： 1、薪资构成：试用期：无责任底薪2800+绩效500+15%提成， 转正后：无责任底薪3000+绩效1000+15%提成。 2、入职即办理五险一金。

岗位职责： 1.负责公司家装业务的线上客户咨询、需求挖掘与精准跟进，通过微信、电话、平台私信等渠道高效转化潜在客户 2.独立完成网络推广线索的接待、预约、量房及初步方案沟通，协同设计师推进签约流程 3.熟悉公司“十大工艺”“两大材料升级”等核心优势，专业传递易安居精细化施工标准与温度服务理念 4. 定期整理客户反馈与市场信息，协助优化线上话术与推广策略，提升转化率与客户满意度 5. 配合团队完成月度销售目标，参与线上线下联动营销活动，强化宁夏本地家装品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱家装行业，具备良好的沟通表达力与服务意识 2. 有网络销售、家装顾问或相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用微信、企业微信、抖音/小红书等平台基础操作，学习能力强 4.认同“执于精细、苛于毫厘”的工程理念，责任心强，具备团队协作精神 5.工作地点为宁夏银川，能适应阶段性线下客户接待与工地参观协调

岗位职责： 1、负责支付宝产品在本地市场的拓展与合作，开发城市级商户资源； 2、策划并落实区域市场方案，提高支付宝在目标用户中的知名度和使用频率； 3、搭建并维护与本地合作方的稳定关系，促进业务协作及项目实施； 4、洞察市场变化，整合用户反馈，为产品改进和业务增长提供支持。 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力和优秀的商务沟通技巧； 2、具备良好的团队领导力和项目推进能力； 3、了解互联网支付领域，有支付宝或同类第三方支付平台从业经历者优先； 4、具备较强的协调沟通能力，能独立应对问题，适应高强度工作节奏。

晋升空间: 地推经理～区域服务中心～合伙人～高级合伙人～联创合伙人 一、职位要求: ① 大专及以上学历，年龄45周岁以下 ② 具备优秀的沟通与谈判技巧 ③ 富有团队协作意识，能承受较强工作压力 二、工作内容: 负责本地生活服务行业商户（如餐饮、零售等）的开发与日常维护，通过商务洽谈促成合作，推动商户入驻平台，并协助完成上线运营、营销策略优化及问题协调处理，助力提升平台交易规模与商户服务体验。 主要职责为搭建商户与平台之间的合作桥梁，促进业务拓展并解决运营中各类实际问题。 三、薪酬构成: 岗位工资（5000）+月度奖+季度分红+年度分红

公司招聘一名技术员，要求干活市政管网及施工道路项目。联系电话：

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4、清粪司机1名5、卧床旋耕司机1名福利待遇包食宿，清真餐，免费提供食宿，工资面谈！公司地址：灵武市狼皮子梁附近联系电话：

有在贺兰的小工，或者别的地方能到贺兰的，从贺兰出发，明天下午去趟固原四五天活，帮忙打下手，管吃管住260一天，（汉）这会可以私聊我，都休息了，或者打电话:同V

找个顶班的明天西夏区同心北路467号明天找一个凉菜师傅顶班一天

一，主要职责包括 1.辅助财务部门处理日常财务任务，如为代理商和公司执行 2.每日完成交易数据真理。编制精准的电子版财务报表。 3.执行收付款指令并同步更新电子台账，确保账目实时准确。 4.实时响应工作信息（9：00-12：00弹性办公，日均核心工作时长1-2小时） 5.办公地点 居家办公。 二，任职要求 1.20-55岁（退伍，残疾人，居家带娃，在校大学生可长期工作优先） 2.具备基础财务知识以及电子支付平台操作经验 3.拥有良好的时间管理能力，能在指定时间段灵活协调工作 4.品行端正，遵纪守法，诚实守信，无不良嗜好，具备责任心以及灵活的思维能力。

泸州老窖重庆营销部（全天面试） 岗位要求： 1．工作不用外出，都在办公室完成，不需要经验，入职一对一专人培训 2．16-35岁男女不限，有自信，有激情，有梦想，有团队责任感。 薪资=前3月基础工资（2800）+销售提成+奖金，6k-3万 3个月后基础薪资3100+销售提成+奖金=7K-3W 福利待遇： [福]餐补+免费住宿（水电平摊） 国家法定节假日正常休，周末单休， [福]工作地址：渝北回兴机电城

招聘线上业务员。要求：会直播拓客（可培训）。。35岁以内。工资面谈。

岗位职责： 世界杯红利来了，我们线下有二十多家实体体彩店，欢迎来加入，合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。

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职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用薪资：4000元 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 负责维护已成交客户关系，提供持续售后服务，提升客户满意度，降低客户流失率 3. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由 福利待遇： 1. 收入结构为底薪4000元+业务提成+各类奖励 2. 享有客户长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，此前产生的分润仍会正常结算发放 2.1 公司主营产品已连续8年保持稳定运营，模式成熟可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3. 业绩表现优异者，每年有机会获得公司提供的国内或海外旅游名额，全程费用由公司承担 公司新员工首月平均收入约8000元 入职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在宁夏地区已稳定运营7年，平台可靠，发展稳健

外勤服务人员，打电话面签续费

因业务需要，现招募几位认真负责的地推兼职伙伴。 项目正规，长期有活，绝非短期薅羊毛。 要求： 踏实肯干，不浮躁。 有耐心，愿意与人沟通。 年龄不限，只要你肯努力，我们都欢迎。 有地推、网推资源或团队优先考虑。

［工作内容］ 公司提供精准客户资源，无需自行开拓，通过电话沟通邀约有意向客户办理银行贷款业务。办公环境优越，只要踏实肯干，收入上不封顶！（操作简单，快速入门） ［薪资待遇］ 5K底薪＋50%高比例提成＋各类奖金＋五险（综合月薪9K-15K，上不封顶）；入职即签署正式劳动合同 ［任职要求］ 1. 年龄18～32岁 2. 经验不限，欢迎新人加入，安排主管全程带教（具备相关经验者优先） 3. 工作积极主动，具备强烈的赚钱目标和进取心 ［岗位福利］ 下午茶自由安排 月度、季度、年终多重奖金 每月生日惊喜福利 每月组织团队建设活动（年轻化团队，玩法由你定） 享受国家规定法定节假日 ［晋升制度］ 业务经理→主管→部长→区长→负责人（晋升通道公开透明）

1. 负责客户需求对接，精准了解客户对家政服务人员（保洁、保姆、月嫂、育儿嫂、护工等）的技能、经验、性格等要求，建立完善客户需求档案。 2. 梳理家政服务人员信息，熟练掌握每位阿姨/师傅的技能特长、工作经验、薪资期望、可上岗时间等资料，做好人员分类管理与档案更新。 3. 根据客户需求，高效匹配合适的家政服务人员，合理安排面试、试工、签约等流程，全程跟进服务对接进度，提升匹配成功率。 4. 负责家政服务人员的日常管理，包括上岗前培训提醒、工作安排、考勤跟进、问题协调，及时处理服务人员与客户之间的沟通矛盾、服务纠纷，保障服务顺利开展。 5. 跟进客户服务反馈，定期回访客户，收集服务评价，针对客户提出的问题及时调整服务方案，维护客户关系，提高客户满意度与复购率。 6. 协助完成家政人员的招聘、入职登记、合同签订等基础人事工作，整理各类业务数据，完成上级安排的派单报表、业绩统计等工作。 7. 严格遵守公司规章制度，执行派单流程与服务标准，积极配合团队完成业绩目标，推广公司家政服务产品与套餐。 三、任职要求 1. 年龄25-45岁，高中及以上学历，有1年以上家政行业派单、家政经纪人、客户服务相关工作经验者优先。 2. 熟悉家政服务行业各类岗位技能要求与市场行情，了解家政服务流程、人员管理及客户沟通技巧。 3. 具备良好的沟通表达能力与协调能力，性格耐心细致、亲和力强，能快速化解客户与服务人员的矛盾。 4. 工作认真负责、积极主动，有较强的服务意识和责任心，能承受一定的工作压力，适应日常客户对接工作。 5. 熟练使用办公软件（Excel、Word、微信等），具备基础的数据整理与文档编辑能力。 6. 品行端正，无不良从业记录，认同公司服务理念，有团队合作精神。

公司简介：本公司在金融领域拥有多年经验，致力于为客户提供优质、高效的服务。现因业务发展需要，诚聘销售经理加入我们的团队！ 1、工作时间：时间自由，无需打卡，月入1-3万 2、工作地点：银川市及周边地区，有车者优先考虑 3、工作性质：全职兼职均可，薪资日结 4、工作内容：公司提供客户资源 办理信用卡（每张150-350元），日结 安装POS机（每台100-300元），日结 信用卡积分回收，日结 协助处理信用卡、网贷等逾期协商事项，日结 5、提供一对一培训指导，两天即可独立开展业务（操作简单） 6、渴望增加收入者，当日工作当日见收益 7、具备持续收益潜力的项目，投入时间越长回报越高 8、提供成熟的方法与技巧，只需按流程执行，日均完成2单，月收入过万可期，后期享有流水分红 9、欢迎有强烈赚钱意愿、面临负债或生活压力较大的朋友加入；曾从事信用卡、POS机、保险、贷款、金融、二手车、网约车、房地产销售及各类地推销售工作，具备面对面销售经验者优先考虑 10、无经验者也可，公司将耐心指导，带领团队成员共同实现创收

职位详情：清洁能源、实体企业、精准客源、电话销售经验、投标经验、无需出差、5A写字楼、周末双休 工作职责： 1、依据公司提供的潜在客户资源，通过电话与客户交流，掌握客户需求，促进市场订单落地； 2、参与项目投标工作，承担投标文件的撰写与整理； 3、跟踪订单执行进度，维护客户关系； 4、具备团队管理能力，能带领销售团队完成目标。 岗位要求：年龄28-40岁，本科及以上学历，具有电话销售或招投标相关经验者优先考虑。 薪资待遇：基础工资+订单提成，缴纳五险及商业保险。 薪资范围：5000~10000元/月

底薪3000提成三个点，4个点，6个点。一个月休息4天，早九晚7。

工作职责： 1. 通过高品质的服务响应顾客需求，助力完成销售任务； 2. 开展VIP客户拓展及现有VIP客户的持续关系维护； 3. 严格执行销售流程，落实公司零售标准、核心理念与运营目标； 4. 完成指派的其他工作内容，包括商品收货、标价或贴标、实物盘点及商品陈列美化等； 5. 维持店铺环境整洁有序，负责补货并配合日常清洁事务； 6. 主动提供客户服务支持，协同参与防损相关工作。 任职要求： 1. 具备奢侈品、轻奢品牌、大女装、高阶潮牌、高端服饰鞋包等相关行业销售经验者优先考虑； 2. 具备良好的人际交往能力与沟通表达技巧； 3. 关注客户体验，重视服务成效与业绩达成； 4. 态度积极，注重个人形象与工作细节； 5. 具备较强的抗压能力。

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销售 属于销售岗，会打字即可，能正常与客户沟通增加粘性，维护客户关系.男女不限，无经验小白可接受 年龄：30以内 薪资：底薪4000+高额提成多劳多得 上班时间：晚上九点到早上九点，中间含两个小时休息，单休. 福利：零食自由，不定时奖金激励 培训：公司专业系统化培训，老员工手把手带教 公司00后，90后居多，公司氛围好，想赚钱、肯踏实做事的来，不画饼，提成上不封顶. 混日子的勿扰