岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

简历可来公司填写！ 【日常工作】： 1、需具备相关工作经验，公司提供充足资源支持。 按时跟进公司分配的案件，及时处理并反馈账单进度。（非销售岗位，办公氛围轻松） 2、掌握基础电脑操作，打字熟练，普通话标准。 【薪资制度】： 无责底薪2500元+200元全勤奖+提成（如需加班，按每小时10元计酬） 目前在职员工综合月薪7000元起，转正后每人每月收入8000-20000元，享有下午茶、早九晚六、带薪年假等福利。 【办公环境】：甲级写字楼办公场地，配备独立工位卡座，每个办公区域均设有冰箱、饮水机、空调、微波炉等设施。 【员工福利活动】：试用期1-3个月，晋升通道畅通，定期组织下午茶、生日会、节日礼品发放，配备咖啡机、冰箱等便利设备，年度团建、年会红包、开门红等活动丰富。 【工作要求】： 年龄18至33周岁，熟练使用电脑，具备基本操作能力。 【上班时间】：8:30-18:00

任职条件： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有五年以上全面的行政领域工作经验，其中至少三年从事行政管理相关工作； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的公文处理能力，熟悉各类证照申办流程及相关规范，擅长会务统筹、合同管理、资产运维等事务； 5、具备良好的沟通协调能力与组织能力，认同制度化运作，具有较强的成本管控意识。 岗位职责： 1、主导全业务链条的行政支持工作，提供包括费用报销、会议保障及日常行政协助等服务，有效控制行政支出，提升行政服务的效率与准确度； 2、负责战区行政费用的精准性管理，通过预算编制、审核执行、数据分析与过程监控，保障行政开支的合规与合理； 3、负责战区行政资产的全流程管理，通过优化流程节点，落实资产调拨、盘点、使用、维修、报废及台账维护等日常工作； 4、负责战区门店证照事务管理，协调推进门店工商注册、变更及注销手续，监督公章证照的保管、使用及年审工作，确保证照使用合法合规； 5、负责战区门店行政5S与安全管理工作，通过制度宣贯、培训实施、日常巡查与问题通报，强化门店现场管理与安全规范执行； 6、负责战区日常行政会议的组织工作，协助完成会议策划、筹备及落地执行； 7、负责对门店风控综合岗位的行政支持，开展行政制度培训与执行情况检查； 8、负责行政档案的系统化管理，做好战区及门店各类行政文件的归档与保管，确保档案资料完整准确。

福利待遇： 1、双休+法休 2、固定工资4K-4.5K 3、五险一金 4、聚餐、福利补贴、不提倡加班 岗位职责： 1、协助处理日常行政事务，包括文件整理、资料归档和打印复印等工作； 2、接听电话，接待来访客人，确保前台区域的专业形象； 3、支持团队会议安排，包括会议记录、日程管理及提醒； 4、维护办公区域秩序，确保环境整洁有序； 5、协助完成其他临时指派的任务，保障办公室高效运作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理内外部联络； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel和PowerPoint； 3、工作细致、责任心强，能够处理多任务并保持准确性； 4、具有较强的组织和协调能力，能够合理安排工作优先级； 5、团队合作精神佳，能够在快节奏环境中保持积极态度。 6、接受无经验小白，有责任心的优先。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务，包括文件收发、档案整理、会议组织及纪要撰写 2. 协助人事开展基础工作，如入职/离职手续办理、考勤统计与办公用品管理 3. 对接施工项目部与各职能部门，协调工单流转、材料申领及进度信息同步 4. 维护公司形象，接待来访客户及合作方，处理电话咨询与基础投诉反馈 5. 配合工程团队做好工地巡检记录、工艺标准宣贯及“十大工艺”执行情况台账更新 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力，熟练使用Office办公软件 2. 有1-3年行政或助理类工作经验，家装、工装类企业从业经历优先 3. 认同公司“执于精细、苛于毫厘”的工程理念，责任心强，细致耐心 4. 具备基础工程术语理解力，能适应阶段性工地协同办公需求 5. 宁夏本地户籍或长期在银工作者优先，接受公司统一安排的岗前工艺标准培训

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公环境维护、物资采购及固定资产管理 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书撰写与数据整理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力 4. 医药相关专业优先，有行政、文秘或助理类岗位实习或工作经验者优先 5.本科及以上学历均可应聘

岗位职责 1. 负责各类业务数据、客户资料、人员信息的采集、录入、核对与登记，保证信息完整、准确、及时。 2. 整理纸质单据、表单，完成电子化归档、分类存档，建立规范的信息台账。 3. 对录入数据进行自查复核，发现错误、缺失信息及时反馈并修正，杜绝错录、漏录。 4. 配合部门完成数据查询、统计、汇总工作，按要求出具基础数据报表。 5. 严格遵守信息保密制度，妥善保管登记资料，防止信息泄露、丢失。 6. 维护登记系统及办公设备，完成上级交办的其他数据相关辅助工作。 任职要求 1. 学历不限，文秘、行政、计算机相关专业优先，有数据录入、档案整理经验者优先。 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快，具备较强的数据录入能力。 3. 工作细心严谨，责任心强，有耐心，具备良好的逻辑与数据敏感度。 4. 服从工作安排，沟通顺畅，能高效完成重复性、流程性工作。 5. 恪守保密原则，职业素养良好。

招聘启事 岗位名称：行政内勤（标书制作方向） 招聘人数：1人 工作地点：银川市望远镇望银路12号 岗位职责 1、标书制作与管理：负责公司各类招投标项目标书的全套制作工作。 2、资料整理归档：负责公司各类文件、合同、项目资料等资料的收集、分类、整理、归档保管。 3、日常行政内勤：负责公司日常行政事务，对接各部门日常内勤工作，协助处理公司日常事务。 4、辅助性工作：协助完成公司各类文案编辑等工作；配合业务、财务等部门完成辅助工作，完成领导交办的其他临时性工作。 薪资福利：税后工资3500 + 提成， 联系方式：

资4000元，管吃管住，男女不限，要求女55岁以下，男士56岁以下，月休4天，也可以交养老保险，联系人：李先生，联系电话

西夏区招聘铲车顶班司机，要求持有住建局操作证。

宁东明天需要一名150轮挖司机。

灵武来位押运员走银川

宁东保利，来个押运员联系电话

岗位职责： 1. 负责日常文件、合同及业务资料的整理、归档与电子化管理 2. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 协调会议安排、办公用品申领及内部信息传达等综合行政工作 5. 严格遵守保密规定，确保各类资料安全、准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 具备资料整理助理相关经验者优先 4. 服从安排，适应快节奏工作环境，能独立完成交办任务 5. 普通话标准，形象端正，具备基础商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件整理、会议安排、来访接待及电话接听 2. 协助部门完成基础行政采购、物资管理及费用报销等流程工作 3. 维护办公环境秩序，协调物业、IT等外部支持服务，保障办公高效运转 4. 管理公司基础人事档案、合同台账及各类行政类文档的归档与更新 5. 配合完成企业文化活动组织、节日福利发放等员工关怀相关事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 有行政、文秘或助理类实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责日常行政事务统筹与协调，包括会议组织、文件归档、办公用品管理等 2. 协助开展人事基础工作，如招聘支持、入职办理、员工档案维护等 3. 对接各部门需求，推动跨部门协作事项落地，提升内部运营效率 4. 处理对外联络与接待工作，树立良好企业形象 5. 完成领导交办的其他综合性事务支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与组织协调能力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 工作细致负责，具备较强的服务意识和抗压能力 4. 有综合管理或行政人事相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责: 1. 协助上级完成日常事务性工作，保障工作流程有序开展 2. 负责信息整理与数据支持，确保资料准确及时 3. 参与内外部沟通协调，做好文件传递与记录管理 4. 配合完成项目推进中的辅助性任务 5.年龄在25周岁--45周岁 任职要求： 我们正在招聘一位专业行政人员负责公司日常行政事务和管理协调 工作内容包括:接待访客、办公用品采购、负责公司提供老客户名 通知来公司领取节日回馈各种礼品如:油,米,生日蛋糕,加油卡,体检卡,水果等 刚进来有专门师傅和主管一对一带，手把手教会，有公司系统培训 公司上班时间: 8:30-11:30 2:30-5:30周末双休正常节假日放假 办公环境良好，氛围好，福利待遇优，薪资可观，周围交通便利，附近有地铁公交还有商圈。 奖金绩效 月度津贴,年终奖,培训津贴

每天负责上下班给工人拍照，做考勤记录，安全资料宣传，工人档案存档。保存各类签证资料。需能熟悉使用电脑，打字做各类表格，对工作细致用心。

有经验的优先

1.借助直播平台与观众开展互动交流，形式涵盖聊天、演唱、才艺表演等多样化内容。 2.注重直播形象管理，确保播出内容积极健康，传递正面氛围。 3.结合观众意见优化直播环节，提升观看体验及用户参与热情。 4.遵守稳定的直播时间安排，保证按时开播，维持良好播出节奏。

招聘短视频拍摄工资200~800 项目类型：短剧拍摄 招募角色：演员 要求： 形象气质佳，上镜效果好 2. 身高170cm左右（穿高跟鞋后能达到即可） 3. 有表演基础优先，镜头表现力强 4. 普通话标准，情绪表达自然

我们专注于抖音/快手平台的官方弹幕游戏直播，与传统娱乐直播不同，这是一个新兴的直播领域。主要工作是实时解说游戏内的动态以及观众送礼后触发的效果，无需亲自操作游戏（均为轻松解压的小游戏），上手简单、压力小。 任职要求： 1、普通话标准，性格开朗，具备良好的互动能力 2、有较强的收入目标意识，自我定位明确，对新媒体行业充满热情 3、语言表达富有幽默感或具备独特声线者优先考虑 4、欢迎零基础新人加入（只要肯学肯干），有直播经验者优先录用 工作内容： 1. 不需要游戏技术基础，无需掌握复杂操作 2. 营造积极活跃的直播氛围，维护直播间良好秩序 3. 每场直播结束后进行总结复盘，持续优化直播表现 4. 入职无任何费用支出，不设流水任务指标 岗位优势： 1、薪资按月结算，不扣费、不押薪、无隐性收费 2、无需自备直播设备，公司提供稳定流量支持 3、配备专业主播团队与运营人员一对一辅导，新手也能快速上手 4、专注游戏内容解说类直播，内容健康合规，不限制外形条件，支持匿名出镜或不开摄像头 薪资待遇： 平均月薪8000～1.2万，收入上不封顶！！！ 新人阶段无需担心收入，公司提供3000-6000保底薪资，仅需完成每日直播时长，作息自由，可睡到自然醒~~ 欢迎无经验者加入，接受纯小白，零基础起步

[庆祝]银川易安居装饰公司[庆祝]扩大公司规模火爆招聘中…（前台、人事、文员、行政、客服、后勤、设计助理、市场部经理、新媒体运营…）[烟花][烟花][烟花]公司统一培训、底薪4000+上班时间：上午9:00 — 12:00、下午2:00— 6:00（年龄：20 — 60岁）可兼职可全职。要求：积极正能量，性格开朗，本地人，赚钱欲望强 ️：

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息

岗位职责: 1. 在直播平台上展示并推广汽车产品，提升观众的关注度与参与感。 2. 实时与观众互动，解答疑问，提供全面的产品介绍与说明。 3. 维护直播氛围的积极健康，确保直播环境符合平台规范要求。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并维系观众兴趣。 2. 熟悉汽车类产品，具备准确传递产品核心亮点的能力。 3. 具备团队协作意识，能与同事顺畅沟通、协同配合。

岗位职责： 1. 负责通过直播形式展示并推介汽车产品 2. 与在线观众实时互动，输出专业的汽车资讯与选购建议 3. 管理直播流程，保障直播内容的专业性与观看体验 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 熟悉汽车行业基本情况，可流畅讲解车辆性能与核心卖点 3. 具备协作意识，能与团队紧密配合，合力达成销售任务

岗位职责： 1. 公文起草与审核 负责公司各类正式文件（如通知、报告、函件、会议纪要、红头文件等）的撰写、修改及格式规范核查，确保符合企业内部标准。 对各部门提交的公文进行内容审查，核实逻辑结构、合规性（包括法律风险、政策一致性）以及语言表达的准确性与严谨度。 2. 公文流转与督办 搭建并维护公文收发、传阅、审批的电子化与纸质流程，实时跟进关键文件的签批进展，保障处理时效（例如紧急文件须在2小时内完成送达）。 落实领导批示事项的跟踪督办，推动相关部门执行并及时反馈落实情况。 3. 档案管理与保密 对各类公文实施分类、编号与归档操作（含电子与纸质档案），定期开展档案库整理工作，确保资料可查可溯。 严格执行保密规定，规范涉密文件管理（如印章使用登记、访问权限设定、文件销毁程序）。 4. 会议与纪要管理 统筹月度经营分析会议的组织安排，负责会议记录并编制会议纪要，持续追踪会议决议事项的执行进度。 5. 信息报送与宣传 整合各部门动态信息，撰写简报、总结类材料，并按要求向上级机构或监管单位报送。 配合企业文化建设工作（如内刊内容编辑、公告栏更新维护）。 6. 制度与标准化建设 牵头制定《公文管理办法》《档案管理制度》等相关制度文件，定期开展公文写作培训，提升全员规范化操作水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，文秘、行政管理或相关专业； 2. 具备3年以上公文处理工作经验，掌握党政机关公文格式规范； 3. 熟练使用Word、Excel及OA系统，具备基本档案管理技能； 4. 工作细致负责，保密意识强，能够适应高强度工作节奏； 5. 有国有企业或政府单位公文岗位经验者优先考虑。

1.接打电话，处理客诉 2.解决客户的工地问题 3.资料整理 4.处理售后问题

主要负责：1.工地监工2.老板交代的其他事情

行政助理工作内容 文件管理:包括文件的收发、整理、存档和保管，以及文件的扫描、打印和复印等。这部分工作需要细致认真，确保文件的安全和完整性。 办公室管理:办公用品的采购和管理，以及会议室的预订和安排等。这需要良好的组织能力和沟通协调能力。 行程安排:为上司或团队成员安排行程，包括预订机票、酒店和交通工具，以及准备行程相关的文件和资料。这需要提前规划和良好的时间管理能力。 通讯联络:负责接听和转接电话，处理邮件和传真，以及与客户、供应商和合作伙伴的沟通联络。这需要良好的沟通技巧和应变能力。 数据录入和整理:根据需要录入和整理数据，并制作相关的报表和文档。这需要熟练的电脑操作技能和数据分析能力。