可兼职可全职工作轻松内容面议

录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队运营及行政办公管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．协助开展公司营销推广、人员招聘、员工培训等日常运营事务； 任职要求： 1．面向应届及往届毕业生开放； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件操作； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000＋管理绩效奖金＋免费提供住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生搭建优质的实习平台，助力积累实践经验与个人成长； 晋升通道：管理培训生-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训

兼职全职均可参与！适合宝妈群体！ 工作时间灵活自主，工作区域可就近选择 有目标且渴望增加收入者可自由发挥，充分展现个人能力！ 推广支付宝NFC“碰一下”设备，每台奖励100—450元， 2、设有责任底薪5000元+额外提成， 3、所推广产品享有长期分润与分红权益， 具备可持续的被动收入模式。收入来源稳定，主动干就有回报。 4、入职初期月收入可达8000—13000元，三个月后月收入可达15000—30000元以上。 5、诚邀流量合伙人、销售合伙人、城市合伙人加入，无需资金投入，具体合作细节面议。 6、公司提供免费培训，安排专人指导，配备多种线上线下的客户拓展与业务开展方式。 岗位职责： 1. 负责收银系统的日常运营维护，保障交易流程高效运行。 2. 对接支付宝等主流支付工具，优化用户支付体验。 3. 跟踪并分析收银相关数据，持续改进运营方案。 4. 提供专业客户服务，及时处理用户在使用过程中的各类问题。 5. 积极融入团队协作，与团队共同达成运营任务目标。

招聘待遇： 1. 工作时间上午8:30至12:00，下午14:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息 2. 薪资结构为底薪5000元起+提成+绩效奖金 3. 年龄18—55岁，男女均可，欢迎宝妈群体加入 另有以下岗位同步招聘： * 人事岗位底薪3500元以上 * 经理助理岗位底薪3500元以上 * 电话客服岗位底薪2500元以上 * 电话销售岗位底薪7000元以上 * 销售岗位有责任底薪1万元以上 * 团队总监岗位年薪20万元起步 无需工作经验，不限学历要求，入职后安排专人全程指导。特别适合宝妈或希望转行但尚未明确方向的求职者。如有意向，可直接到公司面谈了解！

国企电商线上线下推广人员专职，兼职均可。收益可观。升职空间巨大。 薪资福利:面谈

工作内容 1、配合完成销售订单相关事务，保障业务流程高效运行 2、定期与客户联络，做好客户关系的维护与跟进 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及学习适应能力 2、能快速把握客户需求，具备较强的灵活应对能力 3、工作态度积极主动，责任心强 4、行业经验不限 5、薪资待遇：5000-10000 6、每周休息一天

招聘超市销售专员 经验不限，可带薪培训 上班时间上午8点至下午6点 薪资待遇3000元起加提成及奖励 每月休息4天 工作地址赤峰市长青街

岗位职责: 1. 负责养老社区的日常运营与管理，保障服务品质稳定高效 2. 与客户保持顺畅交流，精准把握需求并提供专业解答 3. 配合团队成员推进社区活动及各类项目的顺利实施 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，善于维护客户关系 2. 具备团队协作态度，能与同事协同开展各项工作任务 3. 主动进取，乐于学习新技能，持续提升自身综合能力

客户订单管理 客户订单管理

1.根据平台提供的爆款短剧，进行简单运营。 2.可以发展自己的运营团队（团队分佣模式极佳） 3.自己做比打工强10倍，带领团队做可实现财务自由。

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浙江南晶电气有限公司【急聘】 【岗位一：装配工】 ▶ 性别要求：不限 ▶ 工作内容：电子元器件组装 ▶ 薪资结构：计件制（6500-8500元/月） ▶ 保底工资：5500元/月 【岗位二：冲床工】 ▶ 性别要求：不限 ▶ 工作内容：有冲床经验优先 ▶ 薪资范围：8000-11000/月 【岗位三：钣金结构技术员】 ▶学历要求：大专以上 ▶年龄要求：30周岁以下 ▶ 任职要求：熟练掌握CAD、三维软件；有钣金、机加方面的工作经验，机电一体化专业优先 ▶ 薪资待遇：面议，有餐补、全勤奖、五险、节假日福利等，公司提供宿舍和食堂 【岗位四：销售内勤】 ▶ 工作内容：有销售内勤经验优先 ▶ 薪资范围：5000-8500元/月 ▶ 薪资待遇：面议，有餐补、全勤奖、五险、节假日福利等，公司提供宿舍和食堂 【联系方式】 ☎ （） 温州瓯江口新区灵德路500号

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///OQOLHDoPdsaViQH —————————————— 【温州市金缔玛科技有限公司】 诚聘：普工（4500-6000） 诚聘：装配工（5000-6500） 诚聘：仓库员（5000-6500） 诚聘：检验员（5000-7000） 诚聘：加工中心 操作工（7000-9000） 诚聘：老板助理/销售/销售助理（薪资面议） 诚聘：调机老师（薪资面议） 工作地址：瑞安塘下镇罗凤北工业区兴瑞路 福利：周末单休、五险、包吃包住（具体福利，请应聘时咨询） 地址：温州市瑞安塘下镇罗凤北工业区兴瑞路287号 联系方式：人事

晋江元诚鞋材因业务繁忙，订单量增加诚聘贴合以下各岗位工序： 1.带线管理～2名（品牌优先） 2.贴底～5名保底6000元，技术好动作快的可以私聊 3.刷胶～10名保底5600元技术好动作快的可以私聊 4.压机～2名保底5200元 5.品检～3名6300元 6.内钻～4名纯计件男女鞋单价0.23元/双 7.打橡胶～2名/打鞋头8分/双 8.普工～5名保底4800元。 9.业务助理～1名（面谈） 以上各岗位均采取计件加保底含全勤加品质奖，加超产奖。进厂每月可借支两到三千元。 住宿方便，有空调热水器阳台独立卫生间工资每月15号发放，有意者联系同手机号

蓬街镇新蓬南路809号 ========== 手搓毛刺 （6000-7500）数名 工人年龄50以内 压铸工 熟（手动、半自动、全自动）计件 机器打毛刺（7000-10000）1名 销售内勤 面谈 2名 有食堂 ， 有宿舍，要求能吃苦耐劳，敬业尽责！ 地址:路桥区滨海工业区海明路7号和合资源 电话：

华清眼镜（深圳）有限公司诚聘： （1）业务跟单：1名（眼镜行业工作经验，英文好） （2）打比技工：1名 工作地址：横岗228工业区C08栋 联系电话：

岗位职责： 1、在划定区域内执行线下推广工作，提升公司产品或服务的市场知晓度； 2、主动接触潜在客户，讲解产品特点，推动销售达成； 3、汇总一线市场信息，为优化产品及调整营销方案提供参考依据； 4、持续跟进已有客户，保障服务质量与客户体验； 5、配合完成上级交办的其他工作事项，包括但不限于市场数据采集等。 任职要求： 1、具备出色的表达能力与亲和力，能顺畅与客户沟通互动； 2、工作态度积极，具有较强的开拓精神和任务落实能力； 3、能适应室外作业环境，具备一定压力承受能力； 4、有同类行业地推实操经历者优先录用； 5、具备良好的协作意识，能适应高强度的工作节奏。

招聘抖音聚合码推广专员，工资高，且是永久收益，全国可推广。

岗位招聘 工作内容： 1. 协助销售团队推进业务开展，配合销售人员完成相关工作任务 2. 能够适应出差安排 二、岗位要求： 1. 具备一定体力，可搬运重物，年龄****** 2. 具备良好沟通能力，语言表达清晰，普通话水平达标 3. 有团队协作精神，工作态度积极，责任心强，品行端正，富有亲和力，能吃苦耐劳，学习能力强，富有进取心 三、薪资待遇： 1. 试用期底薪3000元；转正后3000+提成+奖金+提供免费住宿 面试时间：上午10:00-12:00、下午14:30-17:30 上班时间：8:30-18:30 公司地址：包头市青山区友谊大街与富强路交叉口传媒大厦A座2403室

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招聘待遇： 1. 工作时间上午八点十分至十二点，下午两点半至六点，每周日单休，法定节假日正常休息 2. 底薪7000元加提成及奖金 3. 年龄18—55岁，性别不限（欢迎宝妈加入） 不要求经验与学历，入职后有人全程指导，特别适合全职妈妈或有意转行但尚未明确方向者，若您认为这是个机会，欢迎前来公司面谈！

1.负责客户信息采集， 2.客服资料整理与交接， 3.入职新人培训7天合格上岗， 4.入职新人经理手把手教学， 5.入职合格缴纳五险一金， 6.要求大专以上学历， 7.积极向上心态，有目标， 8.出差有差旅费！

岗位职责: 1.主动参与业务部门各项工作，协同推进业务目标达成； 2.能够精准识别数据需求，提供专业咨询与技术支持； 3.配合业务督导为项目全流程提供数据保障与支持； 4.持续提升个人业务水平与专业素养。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.具备独立分析和解决实际问题的能力； 3.拥有良好的团队协作精神，能与团队成员高效沟通协作； 4.热爱业务工作，积极面对挑战，富有进取心。

1接待客户，客户不⽤⾃⼰开发，公司提供，2，对通辽房产了解通透，3，对房产贷款了解。公司有房源，公司有客户，需要一个对房产了解资深经理，4，工作时间宽松，节假⽇有休，待遇优厚。

负责公司产品的运营、策划、销售，销售团队组建

录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队统筹及行政事务管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的带教与管理，参与市场策略制定与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．配合开展公司营销推广、人员招聘、培训组织等日常运营事务； 任职要求： 1．欢迎应届或往届毕业生投递； 2．具备较强的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作踏实严谨； 4．熟悉基础办公软件使用； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤4000＋管理绩效＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生打造优质实习环境，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺：不收取任何费用，零经验可报名，提供带薪岗前培训