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检查员
4000-5000元/月
质量管理1-2人月结全职
1. 产品检测:负责新产品首件、过程巡检及出货前的精密尺寸测量,重点检测关键特性(CTQ)。 ​ 2. 程序编写与维护:负责三坐标测量机(CMM)检测程序的编写、调试、优化及日常维护。 ​ 3. 报告输出:准确记录测量数据,出具检测报告。 ​ 4. 异常处理:及时发现测量数据异常,分析原因(设备、夹具或产品问题),并向质量工程师(QE)或生产部门反馈。 ​ 5. 设备保养:负责三坐标测量机的日常清洁、校准、保养及环境监控(温度、湿度),确保设备精度。 ​ 6. 量具管理:协助管理车间其他精密量具的校准与维护。 因无法及时回复,请留下您的联系电话,我们会尽快您取得联系。
初级测试工程师
3000-5000元/月
测试工程师经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责软件产品的功能测试,确保产品达到预期的质量标准; 2.参与软件产品的模块测试,保证各部分功能正常运行; 3.执行软件产品的性能测试,确保产品具有良好的运行效率; 4.进行软件产品的自动化测试,提高测试效率; 5.分析并解决软件测试过程中发现的问题,推动问题及时解决。 任职要求: 1.熟悉软件测试流程及相关工具的使用; 2.具备良好的问题分析和解决能力,能够独立处理和解决测试中发现的问题; 3.具有较强的学习能力和技术研究能力,能够跟踪最新的软件测试技术; 4.良好的团队合作精神和沟通能力,能够高效地与团队成员协作; 5.对软件测试有浓厚的兴趣,具有持续改进和优化测试流程的意愿。
测试工程师1-3年大专及以上自动化测试经验高压通信相关专业低压暖通
工作地点:全国 数据中心风火水电测试,无需固定坐班,项目制出差形式。 1、负责与客户对接项目方案,进行定制化设计及编制实施计划; 2、根据客户需求参与项目全过程管理; 3、对项目的安全、质量、进度、成本等方面进行全面管控; 4、主持与甲方开展的技术交流会议,就项目管理方案及执行内容进行沟通,确保客户满意度; 5、整理项目执行过程中的各项数据,完成资料归档与表格填写,记录不符合项,开展供应商管理与评估,并针对问题向客户提出优化建议; 6、汇总测试数据并编制验收文档,按时提交项目成果; 7、负责现场测试团队的日常组织管理及项目进展汇报工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气、建筑环境、空调等相关专业,具备英语应用能力或持有注册建造师、PMP证书者优先; 2、年龄45周岁以下,能适应出差,无家庭牵绊; 3、两年以上数据中心施工管理、现场协调或运维整改经验,具有五个以上机房或数据中心现场管理经历; 4、熟练操作常用办公软件及制图工具; 5、具备独立制定项目管理计划、编制管理方案、推进项目实施并输出分析报告的能力。
软件测试经验不限本科及以上Java测试工作经验自动化测试性能测试功能测试计算机相关专业软件开发经验Python
岗位职责: 1. 负责软件产品各项功能的测试工作,保障产品质量符合既定标准; 2. 参与软件模块的测试执行,确保各功能单元稳定可靠; 3. 开展软件产品的性能验证测试,保障系统运行流畅高效; 4. 实施自动化测试方案,提升测试工作的执行效率; 5. 识别、分析并推动解决测试过程中发现的缺陷问题,确保问题闭环处理。 任职要求: 1. 掌握软件测试基本流程及常用测试工具的操作方法; 2. 具备较强的问题定位与解决能力,能独立应对测试中出现的技术问题; 3. 学习能力强,具备技术钻研精神,能够持续跟进软件测试领域的新方法与趋势; 4. 具备良好的沟通协作意识,能够与团队成员保持高效配合; 5. 热爱软件测试工作,有主动优化测试流程和提升质量的积极态度。
软件测试
100-200元/天
软件测试经验不限学历不限
周一到周五结兼职招募|轻松坐班+当场结钱!中午管饭 薪资:100-150/天,下班秒结,绝不拖欠 时间:9:00-4点,早干完早走,不耗时间 福利:纯坐班!轻松无压力,新手也能上手 想赚零花钱、找灵活活儿的朋友
软件测试工程师
1.5-2.5万元/月
软件测试3-5年本科及以上自动化测试经验测试工作经验自动化测试性能测试FiddlerMySQL功能测试
岗位职责: 1、负责公司产品测试工作的统筹与管理; 2、依据开发项目、产品开发规划及测试需求,制定测试方案,规划测试计划与测试用例,合理配置测试资源与任务,组织并推进测试执行,把控测试进度,动态优化测试安排; 3、带领测试团队开展功能、性能、自动化、安全等多方面的测试工作; 4、持续跟踪测试执行情况并汇报进展,发布后编制测试总结报告,对未发现的问题进行复盘分析; 5、积极探索适配当前产品/项目技术架构的测试手段,持续提升测试效能; 7、主导测试团队成员的能力提升及团队建设相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景; 2、具备软件开发背景,需三年以上软件测试经验,其中至少两年从事测试管理工作; 3、掌握常用测试方法与技巧,熟悉测试流程,具有移动客户端、Web端的功能测试、集成测试及系统测试实践经验; 4、熟练运用常见软件测试工具,具备测试脚本编写能力,至少精通一种自动化测试工具; 5、能够独立完成至少一种缺陷管理工具的部署与维护; 6、了解SQL Server等主流数据库的使用,掌握SQL语言; 7、具备团队协作意识,乐于协助同事解决问题,主动分享自身知识与经验; 8、具备良好的沟通能力、进取心以及高度的责任感; 9、勇于接受高挑战性任务,适应一定强度的工作节奏; 10、有ISO、CMMI项目实施经验者优先考虑; 11、掌握常用ADB命令,能通过ADB连接车机系统,开展功能与性能测试; 12、熟悉OTA升级机制,具备从云端到终端及车内系统升级全流程的测试经验; 13、熟练使用Fiddler、Charles等抓包工具,进行网络数据抓取,辅助问题定位。
中试设备操作主管
5000-6000元/月
质量管理社保1-2人月结全职
工作职责 1.负责中试设备的日常操作、调试和维护,确保设备正常运行。 2.参与废水处理中试实验,包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。 3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查,保障实验安全和效率。 4.配合项目需求,进行现场出差安装、测试和设备优化工作。 5.遵守公司安全规范,及时报告设备异常,确保生产过程符合环保标准。 任职要求 1.年龄25-45岁,条件优异者可适当放宽要求。 2.专业背景:机电工程或化学工程相关专业,本科专及以上学历。 3.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,无犯罪记录,具备良好的团队合作和服从管理意识。 4.具备水电安装相关经验者优先考虑;有废水处理或设备操作经验者尤佳。 5.具备良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度工作环境。
工程软件调试与开发
8000-10000元/月
软件测试3-5年大专及以上功能测试性能测试自动化测试计算机相关专业测试工作经验软件开发经验掌握软件测试理论和流程
招软件测试能独立完成工程软件的调试,有完成项目的经验,软件的开发要有相应的成果
质量管理社保1-2人月结全职
工作职责 1.负责中试设备的日常操作、调试和维护,确保设备正常运行。 2.参与废水处理中试实验,包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。 3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查,保障实验安全和效率。 4.配合项目需求,进行现场出差安装、测试和设备优化工作。 5.遵守公司安全规范,及时报告设备异常,确保生产过程符合环保标准。 任职要求 1.年龄25-45岁,,能适应长期出差;条件优异者可适当放宽要求。 2.专业背景:机电工程或化学工程相关专业,本科及以上学历。 3.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,无犯罪记录,具备良好的团队合作和服从管理意识。 4.具备水电安装相关经验者优先考虑;有废水处理或设备操作经验者尤佳。 5.具备良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度工作环境。
测试工程师
1.5-2.3万元/月
测试工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责系统测试的需求分析,负责现有系统以及相关业务支撑系统的测试 2.产品的开发计划和测试需求,独立编制测试方案、测试计划和测试用例,开展测试工作 3.负责编写完整、规范的测试报告,并协助软件开发人员进行故障定位和整改; 4.对产品进行黑盒测试、兼容性测试、容错性测试、回归测试等。 5.负责对bug生命周期进行跟踪,有对产品需求和质量的整体把控能力,有一定项目管理能力优先 职位要求: 1.计算机软件等相关专业专科(含)以上学历,1年以上测试经验; 2.掌握软件工程、软件测试理论、测试流程及方法; 3.掌握各种软件测试技术、方法、如功能测试、性能测试、安全性、可靠性、界面等; 4.熟练掌握一种以上测试工具、bug管理工具,有测试脚本编写经验或者测试用例编写经验为优; 5.热爱测试工作,善于发现、分析和总结问题,责任心强,吃苦耐劳,具备较强的沟通能力; 6.学习能力强,能承受一定工作压力,富有团队精神,有责任心,良好的沟通能力。
营业员包吃包住1-2人月结
开发区企业食堂内部超市,招聘营业员一名,,年龄45岁以下,月薪四千,包吃住,工作轻松,欢迎大家咨询,联系电话
兴安
3月13日 02:40拨打电话
内蒙古兴安盟招聘长期服务员☎
服务员
招聘 长期服务员 ☎
兴安
3月13日 02:39拨打电话
兴安科尔沁右翼前旗盟招钢筋工
钢筋工
兴安盟科尔沁右翼前旗招钢筋工
兴安 科尔沁右翼前旗
3月13日 02:32拨打电话
内蒙古兴安盟火车站前德润宴会中心诚聘:客房吧员2名宴会管家2名短期勿扰!☎邵经理:
民宿管家客房服务员
火车站前 德润宴会中心 诚聘: 客房吧员2名 宴会管家2名 短期勿扰! ☎邵经理 :
兴安
3月13日 02:11拨打电话
内蒙古兴安盟招工人,有干的。
保洁
招工人,有干的。
兴安
3月13日 02:08拨打电话
质量管理包住包吃
松山湖电子厂 长白班,坐班 【产品简介】:生产工业机器人 【主要岗位】:看机,测试,组装 【上班需求】:工时300 左右。 工人统一打卡:21/小时 【年龄要求】18-45 岁, 男女比例: 【食宿情况】:包住(公寓宿舍 5 块一天水电费),吃 【工期要求】:工期 1 个月起.( 300) 【面试需求】:身份证原件复印件2张,照片2张。 重要提示:井号面试上班杜绝穿拖鞋 利润:2 下午1点集合面试直接上班 联系方式:
东莞
3月13日 02:49拨打电话
质量管理月结
港闸区唐闸公园附近长白班,,继续面试 下午13.30面试 主要生产加工光学仪器及其配件,车间无酒精味,恒温车间,全坐班 工作时间: 8.00-20.30,11小时记薪,每周三,周六不加班17.00下班(忙起来周三周六要能够配合额外加班) 午餐时间:11.30~12.30 晚餐时间:17.30~18.00 岗位:装配(组装)、质检、调试,擦拭镜片等 工资:18元/小时,月均4500~5500 要求:20~40周岁,有过工厂经验,心灵手巧 20号发工资,中国银行。
南通
3月13日 02:49拨打电话
质量管理包住包吃
河板桥鑫锐马达厂 1,发单价: 17 小时 2,年龄18-45岁 3,长白班/坐班,加班多 每天12小时, 4,工作岗位:组装、包装 、测试 、插件、打螺丝 5,包吃包住,包两餐,伙食好,空调车间,空调宿舍。 6,面试需本人证件,身份证复印件2张,照片2张。 7,注意: 当天不安排宿舍,,,,,任何原因,包括,工期1个月以上,,。 工资超过五千按国家标准 联系电话:
天津
3月13日 02:48拨打电话
质量管理餐补1-2人
乐陵华京汽车零部件有限公司招聘: 操作工:年龄在16--45周岁 岗位二:技术工程师1名,汽车线束经验者优先,工资面议 岗位三:生产管理1名,汽车线束经验者优先,工资面议 岗位四:质量管理1名,汽车线束经验者优先,需了解IATF16949体系,工资面议 免费提供工作餐 7天内为试用期 长白班!工作环境干净,恒温车间! 工作时间:7:50-12:10 12:50-19:10(每两个小时休息10分钟) 联系人:
德州 乐陵市
3月13日 02:40拨打电话
质检员
万特电子: 周一包进。部分有坐岗 不体检。 ✅男女不限普工,质检18~48岁,要识字、认识26个字母。 ✅工作内容:组装、测试、插件、操机等等。 ✅空调车间,不穿无尘服,不看显微镜,工作轻松,生产线路板、打印机,手机可以随身携带。 ✅上班时间8~8点,两班倒,可以提供公寓住宿4-6人间,提供免费工作餐。 ✅白班209元/天,晚班230元/天,绩效考核奖300/月,月工时300加,综合工资6500左右, 月底最后一天发工资,。 地址,唐陆路电话
上海
3月13日 02:34拨打电话
质检化验员
6000-8000元/月
实验室技术员经验不限学历不限化学相关专业金属冶炼
岗位职责: 1.负责有色金属产品日常的品质检测与化验工作,确保产品各项指标达到规定标准。 2.对矿产类原材料及成品进行成分检测,及时识别并反馈质量异常情况。 3.参与优化矿业产品质量检验流程及相关标准,提升检测工作的精准度与效率。 4.与生产部门保持协作,针对发现的质量问题提出可行性改善建议。 5.完成检验数据的整理、记录与分析,为质量管理决策提供可靠的数据支撑。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作。 2.热爱矿产品质检工作,能熟练使用相关化验仪器和检测工具。 3.工作认真负责,能够准确完成检测记录,具备问题识别与改进意识。 4.能适应矿山生产现场作业环境,遵守职业规范,具有良好的敬业精神。 工作时间:08:00-12:0014:00-18:00 福利待遇: 1、薪资每月5k-8k,薪资与能力挂钩,还想再高可面议 2、公司缴纳五险一金,包食宿 工作地点:兴安盟突泉县同合矿业有限公司
有色金属检测员
6000-8000元/月
实验室技术员1-3年学历不限化学相关专业金属冶炼
对精矿实施成分检测与回收率核算,用以评价选矿工艺的实施成效。 整理试验数据,评估不同工况下选矿作业的效果表现。 编制实验报告,提供工艺改进方案及工业化应用参考建议。 汇总实验结果,研究各项工艺参数对选矿指标的影响规律,推进流程优化。
实验室技术员
5000-10000元/月
实验室技术员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责有色金属矿产品日常的质量检测与化验工作,确保产品达标合规。 2.开展矿产品的成分检测分析,快速识别质量异常情况。 3.参与优化矿产品质检流程及标准的建立,提升检验工作的精准度与效率。 4.与生产团队保持协作,反馈质量问题并提出可行的品质提升建议。 5.完成检测数据的整理与统计分析,为产品质量管控提供可靠依据。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识。 2.热爱矿产品质检工作,能熟练使用相关检测仪器和工具。 3.工作认真负责,能够准确记录检测结果,及时发现隐患并提出改进方案。 4.适应矿山生产现场作业环境,具备良好的职业操守。 工作时间:08:00-12:0014:00-18:00 福利待遇: 1、薪资每月5k-8k,薪资与能力挂钩,还想再高可面议 2、公司缴纳五险一金,包食宿 工作地点:兴安盟突泉县同合矿业有限公司
实验室检测员
6000-8000元/月
实验室技术员1-3年学历不限金属冶炼
工作内容 1.承担实验室内的化验任务,主要涉及金、银、铜等有色金属的检测与分析。 2.依据化验数据,准确完成记录并及时向相关职能部门反馈结果; 3.负责实验室仪器设备的日常维护与保养工作; 4.完成样品的采集、前处理及后续分析流程; 任职要求 1.熟练掌握实验室操作技术,了解常用化验方法及仪器设备的操作规程; 2.具备良好的沟通协调能力,能够积极配合团队开展工作; 3.工作认真负责,具有较强的责任意识和严谨细致的工作作风。
测试工程师本科及以上移动端测试智能硬件
岗位职责: 1.负责公司软件产品的功能测试、性能测试及自动化测试,确保产品质量稳定可靠 2.根据项目需求编写测试计划、设计测试用例,并执行全流程测试工作 3.及时发现、记录并跟踪软件缺陷,推动问题及时解决,保障上线质量 4.与开发、产品团队紧密协作,参与需求评审和技术方案讨论,提升测试前置能力 5.持续优化测试流程,推进测试工具和自动化框架的落地应用 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真细致,责任心强 2.熟悉软件测试理论和方法,掌握常见测试工具和缺陷管理流程 3.能够独立完成分配的测试任务,并在压力下保证工作进度和质量 4.有较强的学习能力,愿意接受新技术和挑战,持续提升专业水平 5.计算机相关专业背景优先,有实际项目测试经验者优先考虑
半导体测试技术员
1-1.5万元/月
测试工程师5-10年大专及以上测试工作经验性能测试功能测试
1.熟悉华越、深科达的分选机设备2.分选机的维护使用3.5年以上相关工作经验4.大专以上学历
软件测试经验不限本科及以上JavaPython
1、负责存储解决方案的集成与验证、最佳实践输出及重点局点镜像保障,确保方案交付质量,助力客户成功; 2、支持全球存储重大项目售前技术拓展,参与客户技术交流、解决方案讲解、方案演示及项目POC测试等工作; 3、开展自动化测试开发,具备用例自动化脚本编写能力,提升分布式存储解决方案的质量保障效率。 1. 计算机相关专业或具有计算机相关背景,本科及以上学历 2. 工作细致,积极主动,执行力与学习能力强,具备良好的团队协作精神 3. 具备较强的抗压能力 4. 熟练使用各类工具者优先 5. 具备主流开发语言编程经验者优先,如Python、Java等
软件测试
6000-7000元/月
软件测试经验不限大专及以上功能测试
岗位职责: 1. 参与软件测试全过程,保障产品品质达到既定标准。 2. 协同团队制定测试方案并实施测试操作。 3. 配合跟进测试中发现的缺陷,推动问题高效闭环。 任职要求: 1. 对软件测试领域有浓厚兴趣,具备主动学习意愿。 2. 拥有良好的协作意识,能与团队顺畅交流。 3. 工作踏实负责,注重细节并严谨执行任务。
质量管理保险餐补3-5人月结全职
要求大专及以上学历,有电子类产品质量管理、质量检验方面的工作经历,(有在军工类企业相关工作经验者优先)。
测试工程师1-3年本科及以上性能测试功能测试
岗位职责: 1、拆解并评估客户验证测试需求,解读国内外动力电池、储能电池相关检测规范 2、制定测试验证方案或用例,持续优化测试流程与方法 3、规划测试执行计划,主导测试任务的推进与落地 4、整理分析测试数据,定位并处理测试过程中的异常问题,输出异常分析文档 5、编制完整的测试报告,并按时交付客户使用 6、配合完成实验室其他工作内容,如体系审查、实验环境搭建等 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备2年以上电池测试工作经验者学历可放宽至大专; 2、掌握动力电池或储能电池测试相关标准,熟练操作充放电测试系统、CAN通讯工具者优先考虑; 3、了解动力电池基本特性,具备独立开展测试项目的能力者优先; 4、具备良好的沟通协作能力及独立分析问题的能力; 5、学习能力强,具有较强的自我驱动力,工作认真负责、积极主动; 6、接受本科应届毕业生应聘(试用期薪资5K,转正后6K+奖金,试用期5-6个月) 加入天溯,您将获得: 工作时间:五天八小时(8:00-12:00;13:30-17:30),周末双休 食宿无忧:提供住宿,房间配备空调、热水器、风扇、WIFI、清洁用品等设施 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,保障员工基本权益 法定假期:享有五一、国庆等国家法定节假日,同步放假,另享带薪年假等多种休假待遇 传统节日:端午、中秋等节日组织庆祝活动,员工可获赠公司精心准备的节日礼品 薪酬机制:提供底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元化、具竞争力的薪酬激励体系 培训机制:重视人才培养,设立天溯培训中心,助力员工成长与发展 团建活动:每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力与协作氛围
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