岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 1.我司与中国移动、联通、电信、广电四大运营商达成合作。 2.每成功推广一张卡可获得100-300元提成，日均完成3-5单，月收入十分可观，新人可带，提供线上免费培训支持。 3.支持远程居家办公，时间自主安排。 4.配备独立操作后台，提成按日发放。 5.全程不收取任何费用。

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岗位职责： 1. 负责微博、微信、抖音等主流新媒体平台的内容策划、文案撰写、视频脚本设计及日常运营，确保内容调性与品牌一致； 2. 制定月度新媒体推广计划，结合产品卖点与用户画像开展精准内容投放，并通过数据看板持续追踪阅读量、互动率、转化率等核心指标； 3. 策划并执行线上营销活动（如话题挑战、直播联动、粉丝福利等），提升账号活跃度与私域用户沉淀效率； 4. 定期输出竞品分析报告与行业趋势简报，为运营策略优化提供数据支撑与创意参考； 5. 协同市场、设计、销售等部门推进跨渠道传播项目，保障运营节奏与落地效果。 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐洞察力，熟悉各平台算法逻辑与用户行为特征，有独立操盘0-1账号经验者优先； 2. 具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能高效完成图文/短视频内容生产； 3. 熟练使用新榜、飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具，具备从数据中提炼问题与机会的能力； 4. 沟通协作意识强，抗压能力好，适应快节奏迭代与多任务并行的工作环境； 5. 学历不限，热爱内容创作，有成功涨粉或爆款内容案例者可放宽经验要求。

1. 选题策划 突破传统市场部产品导向的内容模式， 需围绕IP定位及核心受众需求，设计契合短视频传播规律的创意选题。 2. 视频拍摄 负责日常跟拍与对话类内容录制， 随IP深入一线场景，同步开展用户调研，持续完善目标人群画像。 3. 视频剪辑 采用逻辑化重构方式进行剪辑处理， 包含粗剪与精剪流程，成片分为基础、提升、精品三级版本；后续可对接专业剪辑支持。 4. 账号运营（公众号、视频号、抖音、小红书） 执行短视频发布、互动评论管理及投放推广工作， 通过多账号协同实现运营体系化， 高效获取潜在用户线索。 5. SOP沉淀 系统梳理并提炼各环节标准操作流程， 推动IP运营整体效率提升至1.4K水平。 6. 数据分析 对账号各项数据维度进行深度拆解， 输出优化建议，为运营策略调整提供数据支撑。

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岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容文案撰写及拍摄执行 2. 结合店铺与品牌定位，输出符合品牌形象并吸引用户关注的优质文案 3. 协同团队协作，保障内容在创意与质量层面达到预期标准 任职要求: 1. 拥有优秀的文字表达能力，可独立完成高质量文案创作 2. 熟悉新媒体发展动态，具备用户需求敏感度与内容洞察力 3. 具备良好的沟通协作意识，能与团队高效配合完成工作

岗位职责： 1、制定并实施公司新媒体平台的运营规划，增强品牌曝光与影响力； 2、主导内容的撰写与编辑工作，保障内容品质及传播成效； 3、监测并解读新媒体运营数据，持续优化策略以提升用户互动与转化水平； 4、维护并开发新媒体传播渠道，联动意见领袖合作，拓展目标用户群体。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的内容生态与运营规则； 2、具备出色的文案表达能力与创新策划思维； 3、拥有扎实的数据分析基础和敏锐的市场观察能力； 4、具备良好的协作意识与项目推进能力。

兼职工作（二） 从3.1号-3.3号（3天） 需要60名 工作时间：8：30~19：00 工作地点：政府广场 工作内容较多，管两顿饭，有意向联系 工资：150一天

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核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

岗位需求与职责 1.需自备拍摄设备(苹果手机14及以上或当代安卓机最新款。 2.负责公司主播的视频拍摄与剪辑工作。 3.独立完成短视频拍摄剪辑及后期的处理。 4.熟练掌握相关拍摄技巧，熟练操作各种剪辑软件，有策划创意能力。 5.配合团队需求，进行创意构思和视频策划，有效提升视频内容吸引力和看点。 6.服从公司安排，性格开朗，配合度高，抗压能力强。 上班时间：9:30-18:00（上六休一） 优势：工作环境舒适，团队都是年轻人。活力满满，人性化管理，工作氛围融洽，包吃住! 工资待遇底薪5000+提成=综合工资5000-15000提成上不封顶，岗位有晋升空间。

早9晚6，固定月休6天，包午餐！！！ 薪资待遇：底薪+绩效提成，五险，节假日礼物，带薪休假等； 岗位职责： 主要是根据医院营销要求独立完成视频拍摄、后期剪辑工作，包括短视频片头、片花、字幕、特效、音乐合成等视频剪辑，具体工作内容如下： 1、创意策划:负责短视频的脚本企划,文案构思(如商品开箱,趣味情境等)； 2、拍摄执行:进行视频拍摄,包括场景布置,灯光调试,现场执行(主要涉及人物,空间,产品等题材)； 3、后期制作:完成影片的剪辑,调色,配乐,字幕,特效等后期处理； 4、平台运营:负责在抖音，YouTube等平台发布内容,并可能参与数据监测与用户反馈分析； 任职要求： 1、大专及以上学历，影视制作、数字媒体、设计等相关专业等优先考虑，但我们更看重作品和潜力，如果作品和能力优秀者可放宽学历和专业经验要求； 2、专业技能要求： ①熟用首映专业(公关)，后效应(电子)，图像处理(物理)是基本要求;剪映,达芬奇等也是常用工具； ②设备使用:熟悉主流相机,单反,稳定器,灯光及录音设备的操作,会操作无人机是加分项； ③视觉审美:具备良好的镜头审美,节奏感,构图和色彩处理能力； ④创意与网感:思维活跃，能敏锐捕捉热点，对社群趋势有敏感度，懂得设计吸引观众的内容； ⑤沟通协作:能清晰理解需求，与团队有效沟通，共同完成项目- ⑥主动性：有强烈的学习意识，能适应快节奏的工作内容更新，有一定的抗压能力。 注：投递简历时请提供个人代表作品

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强