岗位职责： 1.负责供应商的开发、评估与维护，建立稳定的供应渠道，优化供应链体系 2.根据公司需求制定采购计划，控制采购节奏，确保物资及时供应 3.组织开展采购谈判，争取优质价格与服务，降低采购成本，提升采购效率 4.监控采购流程合规性，处理交货、验收、退换货等异常情况，保障采购质量 5.定期分析采购数据，编制报表，为管理决策提供数据支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和职业素养 2.有1-3年及以上采购相关工作经验，熟悉采购流程和市场行情 3.具备较强的谈判能力、成本意识和风险控制意识 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.工作认真负责，具备良好的团队协作精神和抗压能力

一、岗位职责： 1、依据事业部各部门采购需求，进行识别、询比价，完成与供应商合同签订； 2、下达供应商采购订单/合同后，跟踪采买物资到货情况，异常情况进行反馈并处理； 3、验收、售后问题，按照合同内容进行沟通，及时解决问题； 4、完成供应商往来核对及发票开具情况，办理相关发票挂账，编制资金计划、付款手续； 5、临采，根据需求部门所提报的临时采购需求，及时询比价，签订采购合同/订单，按照需求到货； 6、控制采购成本、维护及完善供应商信息； 7、配合部门负责人实施本部门质量/环境/职业健康安全管理体系工作； 二、任职要求： 1、年龄：25-35周岁； 2、学历：大专（含）以上学历； 3、工作经验：2年以上相关工作经验； 4、熟练使用办公软件，具有良好的沟通、议价谈判能力，具备突发事件的解决能力。

岗位职责： 1、负责内勤团队的日常管理与工作指导，保障各项事务高效、有序运转； 2、整合协调内部资源，持续优化工作流程，提高整体运营效率； 3、处理各类行政事务，如文件归档、会议组织、来访接待等日常支持工作； 4、监督内勤服务质量，推动服务标准落地并不断改进； 5、配合上级完成内勤工作规划，协助推进团队目标实施。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与报告撰写技能； 3、具备良好的沟通表达能力，能妥善处理内外部协作关系； 4、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定发挥； 5、有同行业相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、整合内外部资源，优化行政工作流程，提高整体运作效率； 3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作； 4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理，合理控制运营支出； 5、发挥跨部门协调作用，推动团队协作与日常问题的有效解决； 6、负责人事招聘相关工作及员工入离职手续办理； 7、负责员工宿舍与食堂的日常运营管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上行政管理或相关领域工作经验，具备农牧行业经验者优先； 3、具备良好的组织协调、沟通表达及问题应对能力； 4、熟练掌握常用办公软件，具备较强的数据处理效率； 5、责任心强，抗压能力好，能同时推进多项工作任务。

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新采购台账及供应商档案，定期分析采购数据并优化成本与流程 4.协同仓储、质检、财务等部门完成对账、结算及异常问题处理 5. 参与新供应商开发与现有供应商绩效管理，推动供应链稳定与合规 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及办公软件，具备基础合同理解能力与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.能适应快节奏工作环境。

工作内容 1、负责家装项目所需主材的采购及日常管理工作； 2、开发并维护优质供应商资源，保持长期稳定合作； 3、把控材料品质，保障供货周期与项目进度匹配。 任职要求 1、具备较强的沟通与组织协调能力； 2、能独立推进并完成各项采购工作； 3、熟悉家装行业基本情况，具备相关从业热情。

岗位职责： 1、协助企业领导进行企业日常企业行政管理工作 2、负责起草和完善企业行政相关制度，并监督执行 3、负责企业各部门之间的沟通和协调 4、负责办理企业办公设备、办公用品的购买，分发等企业行政事物 5、负责作好企业开展各项工作的后勤支援工作 6、在各种企业行政事务方面帮助和服务于企业员工 7、领导交办的其他工作 任职要求： 1、大专（含）以上学历，年龄25岁﹣35周岁之间 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；能接受压力和挑战 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，服务意识强、工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神

岗位职责： 1、负责内勤团队的日常管理与工作指导，保障各项事务高效顺畅运转； 2、整合协调内部资源，持续优化工作流程，提高整体运营效率； 3、负责日常行政支持工作，涵盖文件归档、会议组织及客户来访接待等； 4、监控内勤服务质量，推动服务标准落地并持续改进； 5、配合上级完成内勤工作规划，协助推进团队目标实施。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2、熟练操作各类办公软件，掌握基础数据整理与报告撰写技能； 3、具备良好的沟通表达能力，能妥善处理内外部协作关系； 4、责任心强，执行有力，能在高强度工作环境下稳定发挥； 5、具有相关行业从业经历者可优先录用。

工作职责 1. 负责公司生产所需物资（含氢能相关设备、电力材料等）的采购计划制定与执行，保障物资供应的及时性与稳定性。 2. 开展供应商开发、评估与管理工作，建立优质供应商资源库，优化采购成本与供应链效率。 3. 跟进采购订单全流程，包括合同签订、物流跟踪、验收入库等，及时处理采购过程中的异常问题。 4. 收集市场价格信息与行业动态，参与采购策略优化，提升采购环节的合规性与经济性。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、物流管理或相关专业优先。 2. 具备2年以上采购工作经验，有能源、电力或制造业采购经验者优先。 3. 熟悉采购流程与供应商管理规范，掌握成本分析、合同谈判的基本方法。 4. 具备较强的沟通协调能力与风险意识，能独立处理采购过程中的突发问题。 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据统计与分析能力。 补充说明 1. 工作地点：包头

岗位职责 负责公司药品、耗材的采购计划制定、下单、跟进与到货验收，确保库存合理、不断货。 筛选、评估、维护供应商资源，建立合格供应商档案，洽谈采购价格与合作条款。 核对药品资质、批号、效期、检验报告等，确保药品合规、资质齐全、符合 GSP 要求。 跟踪采购订单执行，处理缺货、断货、退换货、质量异常等问题。 与销售、仓储、财务对接，完成对账、发票、付款申请等流程。 关注市场价格、政策变化、新品信息，优化采购成本与品种结构。 严格遵守药品管理法律法规及公司内控流程，杜绝违规采购。

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岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质完成交付任务； 3. 搭建并持续优化采购流程体系，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务管理规定执行报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力，能够支撑科学采购决策； 5. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件，具备良好的英文阅读与写作能力。

负责部门日常运作的全面管理； 制定并推动部门目标与工作计划的实施与达成； 建立健全部门管理机制与制度体系； 主导部门质量管理体系的建设、维护与持续优化； 全面管控本部门采购工作及采购成本控制； 组织实施部门员工的目标设定、培训发展与绩效考核； 协调处理本部门与其他部门之间的协作事项； 完成公司上级交办的临时性工作任务。 工作内容： 提交月度采购资金预算及付款安排计划； 审核供应商相关资料的归档完整性； 负责设备、模具、治具、工装等的选型与采购执行； 新项目所需物料的供应商定点工作； 审批月度采购发票入账流程； 审查每月采购数据报表； 统筹落实本部门各项相关事务工作

1. 负责项目所需物资的采购工作，依据项目实际需求编制并落实采购计划。 2. 组织开展供应商的考察、比选与综合评估，持续优化并维护供应商合作体系。 3. 参与采购合同的商洽与签署，确保采购成本、交付周期及产品质量符合项目要求。 4. 统筹协调项目内外部资源，保障采购各环节高效运行并符合相关规范。 5. 监控采购执行进度与物资到货状态，及时应对和解决采购过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能够实现跨部门及外部单位的有效对接。 2. 熟悉采购作业流程及供应链管理相关基础知识。 3. 具有较强的成本控制意识和商务谈判能力。 4. 工作责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力。 5. 熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析能力。

岗位职责： 1. 完善集团采购管理体系，持续优化采购作业流程。 2. 主导主要原辅材料、设备类供应商的开发与引入，对现有常用物料开展市场询价与比价分析，向采购执行部门提供合理化价格建议。 3. 负责委托加工类供应商的资源拓展（包括模具开发、注塑、喷涂及电镀等类型），支持公司多地生产布局，通过外部协作降低内部运营支出。 4. 定期组织实施供应商服务能力与报价水平的评估工作，建立并完善供应商准入、考核与分级管理制度，推动供应商体系规范化建设。 5. 统一管理合作供应商的价格机制、操作流程、账期标准等相关事项，统筹归档供应商资料（含报价文件、招投标资料、合同文本等）。 6. 结合集团战略方向及业务单元需求，前瞻性规划供应商资源布局，并推动落地实施。 7. 协调采购执行团队与供应商之间的日常对接，确保物资供应连续稳定，处理相关协作事宜。 8. 持续关注行业发展趋势、成本变动及技术演进，及时调整采购策略。 9. 对供应商在产品质量、交付周期、账期履约等方面进行综合管控。 10. 分析库存状态，协同供应商做好原材料备货安排，保障各类物资及时供给。 任职资格： 1. 年龄、性别要求： 年龄：30-45岁，性别：不限。 2. 个人素质： 1）熟悉供应商全生命周期管理流程，具备较强的供应商引入风险识别与防控经验。 2）掌握采购与供应链管理专业知识，了解合同法规及商务谈判方法。 3）具备良好的成本控制意识和质量管控能力。 4）出色的分析判断、沟通协调、组织领导能力，责任心强，职业操守良好。 5）无任何职业诚信不良记录。 3. 教育背景： 大专及以上学历，供应链、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 4. 工作经验：10年以上采购领域工作经验，其中至少5年在汽车零部件行业，具备3年以上采购团队管理经历。 工作时间：上午8点至下午5点，周末双休，中高层根据实际工作需要适当加班 基本福利：五险一金、年终奖金、带薪年假 福利待遇： 1. 提供系统化专业培训及清晰的职业发展路径 2. 其他福利：工作餐供应、住宿或租房补贴、免费通勤班车、工龄奖励、节日慰问、生日礼物、交通补助、通讯补贴

1、大专及以上学历，医药、生物、化学、药学、中药学、药品经营与管理、采购管理等相关专业优先考虑。 2、具备1-3年药店工作经验者优先。 3、熟练掌握Office办公软件操作，如Excel、Word等。 4、具备较强的计划执行能力与工作主动性，拥有良好的沟通能力、商务谈判技巧及团队协作意识，能有效控制采购成本，确保商品供应满足销售需求。 5、工作态度严谨认真，注重细节，具备一定的应变能力和问题处理能力。 6、对医药行业市场动态保持高度敏感，了解市场信息变化趋势，能够及时制定应对策略。

负责人员考核、档案管理及采购工作，具备相关经验者优先

岗位职责： 1.负责企业人事考评相关事务，保障考核机制的公平性与实施效果； 2.统筹管理员工全周期档案资料，涵盖入职、培训、绩效评估及离职等环节； 3.承担采购相关工作，包括编制采购方案、执行订单管理及开展市场调研分析； 4.结合公司战略发展需要，协助拟定并优化人力资源管理制度。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能独立应对和解决工作中出现的问题； 2.熟悉人事管理与采购作业流程，并具备实际操作经验； 3.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4.拥有团队协作意识，能够与同事保持高效沟通与配合。

行政秘书，要求细心会熟练使用excel表格等，好学，效率高

电脑打字，编辑整理资料

岗位内容： 1.负责制定牧场采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保牧场供应商交货达标； 3.建立并完善牧场采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核牧场采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算。 5.负责牧场内供应商开发、准入、定价审核管理。 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上采购管理经验； 2.具备丰富的供应资源和供应链渠道，熟悉国内畜牧业市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件，具备良好的英语读写能力。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，确保办公场所整洁规范、运转高效； 2、编制并落实行政预算，管控各项费用支出，完成月度对账与结算工作； 3、统筹办公用品及耗材的采购与发放，保障物资及时供应，提升员工使用体验； 4、协助各部门之间的工作衔接，推动信息传递顺畅和协同效率提升； 5、负责外部接待工作，维护公司与政府机构及相关单位的良好合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等专业优先考虑； 2、具备3年以上行政管理工作经验，有零售或快消行业从业经历者优先； 3、掌握行政管理流程，具有较强的组织协调能力和沟通应变能力； 4、熟练操作各类办公软件，具备良好的信息化办公应用水平。

一、岗位职责： 1.编制采购方案，把控采购支出； 2.拓展并维护供应商合作关系； 3.协商合同细节，保障供应连续性； 4.监管采购流程的规范执行 二、任职要求： 1.教育背景： ◆大专及以上学历，供应链管理、经济类相关专业优先； 2.培训经历： ◆接受过物业管理、管理学、财务会计基础等相关培训者优先； 3.经验： ◆1-3年采购工作经验，熟悉采购作业流程及市场变化趋势； 4.技能技巧： ◆成本控制能力：能精准核算采购成本，运用议价、比价等手段优化采购价格，确保所购物资或服务具备高性价比； ◆市场分析能力：掌握行业动态与供应商资源，对价格变动敏感，能把握最佳采购时机； ◆谈判技巧：具备出色的沟通协商能力，可就价格、品质、交付周期等关键条款与供应商达成有利协议； ◆合同管理能力：了解采购合同相关法律条款，能独立完成合同起草、审核、签署，并跟进合同履约情况； 5.态度： ◆诚实守信，采购过程中坚持廉洁从业，恪守职业操守，杜绝收受供应商贿赂或回扣行为； ◆具备良好的沟通协调能力、抗压能力及持续学习意识； ◆富有团队协作精神，能与内部成员紧密配合完成采购目标，跨部门协作时主动支持，以公司整体利益为重。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、整合协调内外部资源，持续优化行政工作流程，提高整体运作效率； 3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作； 4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理，合理控制运营支出； 5、发挥跨部门沟通纽带作用，推动团队协作与问题及时解决； 6、负责人事招聘实施及员工入离职手续办理等相关工作； 7、负责员工宿舍安排与食堂运营的日常管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备五年以上行政或相关领域工作经验，有农牧行业从业经历者优先； 3、拥有良好的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 4、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 5、工作责任心强，能承受一定工作压力，可同时处理多项工作任务。

任职要求： 1. 学历要求：本科及以上，工商、供应或相关专业优先； 2. 工作经验：3年以上零售采购、团餐供应或相关行业从业经历； 3. 技能要求：拥有良好的零售及食材采购资源，熟悉采购作业流程，掌握常用采购管理类软件，并能有效实施过程监督与系统化管理； 4. 具备出色的议价能力、市场研判水平及成本管控实力； 5. 薪资范围：6k-8k，能力突出者待遇可另行商议； 岗位职责： - 制定并落实超市商品的采购方案，保障货品供给稳定且采购成本可控； - 维护与拓展供应商合作关系，确保供货服务品质及价格具备市场竞争力； - 跟踪市场行情与价格波动，动态优化采购策略以适应外部环境变化； - 推动跨部门协作与信息对接，提升采购环节的整体运行效率；