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1.工作内容 1.负责服装制版工作，从初样到大货版。 2.推档和计算面辅料耗料。 3.与团队成员紧密协作，确保生产流程的顺畅 任职要求 1.具备细致耐心的工作态度，能够准确完成制版工作； 2..具备团队合作精神，能够与其他部门紧密配合，保证生 产顺利进行。 3.具备快速学习能力，能够适应新的挑战

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岗位职责： 1.根据设计师图纸及工艺单，独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2. 配合开发团队进行版型调整与工艺优化，确保样衣符合设计要求和量产标准 3. 准确记录样衣制作过程中的工艺难点、尺寸偏差及改进建议 4. 管理样衣制作相关物料、辅料及工具，保持工作区域整洁有序 5.协助完成样衣拍照、归档及向客户/销售部门交付样衣 任职要求： 1. 具备样衣制作相关工作经验，熟悉各类服装结构与缝制工艺 2. 熟练操作平车、拷边、绷缝、钉扣等常用缝纫设备 3. 具备良好的尺寸把控能力与细节观察力，责任心强 4.能看懂服装工艺单、纸样及基础制版图，有服装厂样衣房经验者优先 5.学历不限，动手能力强，学习意愿高，适应快节奏开发流程

招样衣师傅:上班时间9点到6点。要求：品牌精品货，会做女装四季装、做工精良。350元/天（一天9小时工时）。不包吃、住。需要为人实诚，态度认真负责。5年以上工作经验。联系电话，陈师傅。地址：浙江省杭州市区红丰路603号理想科技园

诚聘：长期样衣工，工价面议，工作地址，杭州市上城区

招长期服装样品工

岗位职责： 1.根据设计图纸和工艺要求，独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2.配合设计师调整版型细节，及时反馈样衣制作中的工艺与结构问题 3.规范管理样衣制作流程，确保样衣进度、质量与实物准确性 4.整理并归档样衣相关资料（如尺寸记录、工艺说明、面辅料样卡等） 5.协助完成大货前的工艺确认及产前样审核支持工作 任职要求： 1. 熟悉服装制作全流程，具备样衣实操经验者优先 2.精通平车、拷边、打枣、熨烫等基础缝纫设备操作 3.具备良好的尺寸把控能力与细节观察力，责任心强 4.能看懂服装纸样、工艺单及基础制图符号 5.学历不限，有服装厂样衣间工作经验者优先

本厂以生产工作服为主 岗位职责： 1. 负责服装后道工序，包括打扣子、锁眼（纽门）等操作 2. 完成成衣熨烫，确保外观平整 3. 协助完成生产线上其他辅助性工作，保障后道流程顺畅高效 4. 严格遵守操作规范与安全生产要求，配合团队按时保质完成生产任务 任职要求： 1. 学历不限，有服装厂后道工作经验者优先 2. 动手能力强，眼手协调好，能胜任重复性精细手工操作 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本质量意识 4. 能适应车间环境，服从安排，具备良好团队协作精神 5. 吃苦耐劳，稳定性高，接受计件或计时相结合的用工方式

招聘： 纸样师傅一名，要有5年以上工作经验，没有独立打样经验的勿扰 地址：镇口第一工业区A4栋 谢生

岗位职责： 1.负责服装/鞋帽/箱包等产品的打样与制版工作，精准还原设计图稿的结构、尺寸及工艺要求 2.独立完成纸样制作、放码、排料及样衣试制，协同产前确认并优化版型细节 3.配合开发团队进行面料适配性测试，评估版型在不同材质下的穿着效果与工艺可行性 4.维护标准版型数据库，持续更新常用款式基础版及工艺规范文档 5.参与量产前技术交底，指导车间正确理解版型要点与关键工艺节点 任职要求： 1.具备打样/制版相关岗位工作经验，熟悉主流品类（如休闲装、工装、户外服饰等）制版逻辑 2.熟练使用ET、富怡等专业制版软件，具备手工打版与CAD双能力者优先 3. 具备良好的空间结构理解力与细节把控力，能准确识别并修正样衣版型问题 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，服装工程、纺织工程等相关专业背景更佳 5.工作认真负责，具备跨部门协作意识与基础沟通能力

岗位：车版（服装） 薪资结构：底薪5000元+浮动职级奖金+产量系数提成 上班时间：09:00-18:00（单休） 福利：购买社保 岗位职责: 1、根据版单要求及时独立完成整衣制作； 2、配合设计师完成头版、复版、复色版工作； 3、制作过程中，记录特殊工艺的工序及应该注意的地方，写在工艺单上面，防止出错; 4、精通多种工艺制作方法，技术娴熟，工艺精细，能够按时完成样衣的制作任务。 任职要求: 1、3年以上车板工作经验，有服装品牌车版经验优先； 2、熟练操作各类缝纫和后整设备; 3、具有良好的理解能力、沟通能力及团队合作精神; 4、能吃苦耐劳，服从管理。 真诚地邀请您加入，让我们一同秉承企业的使命，共同进步，成为国内外潮流、知名极具竞争的电商平台而共同的努力奋斗！

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岗位职责： 1.独立完成女装外套、羽绒服、皮毛类等款式制版工作 2. 结合设计图稿及工艺要求，精准把控版型结构与尺寸比例 3.熟练进行放码、排料及样衣车缝跟进，确保样衣还原度与量产可行性 4.优化版型细节，协同面辅料、工艺部门解决试产中的技术问题 5.参与新品开发会议，提供版型实现建议并输出标准化纸样资料 任职要求： 1.2 年以上服装独立打版经验，熟悉外套、羽绒服、皮毛类服装版型特点 2.精通女装车缝工艺流程，具备样衣制作与问题诊断能力 3. 熟练使用ET、富怡等主流打版软件，放码准确、效率高 4. 具备良好的沟通协作意识与责任心，能适应快节奏开发节奏 5. 学历不限，有大型女装品牌打版经验者优先

一、学历与专业背景 -学历要求：多数岗位要求具备中专及以上学历。也有部分岗位对学历要求较为灵活，如“学历不限”或要求高中学历。 -专业要求：通常会优先考虑服装设计、纺织品设计、服装制版与工艺等相关专业的人才。 二、工作经验 -经验年限：行业对工作经验要求较高。大部分招聘岗位要求应聘者拥有3年以上的制版经验，也有岗位要求5-8年甚至10年以上的丰富经验。 -经验类型：一些岗位会特别指出，有特定类型服装（如女装、男装、童装、运动休闲装或外贸服装）的打版经验者优先。 三、专业技能与知识 -软件操作能力：必须熟练使用专业的打版软件，如ET系统是行业内较为普遍的要求。同时，也需要掌握Excel等办公软件进行工艺单制作、生产制造单处理等工作。 -制版与工艺知识：精通各种类型服装的纸样制作、版型修改与完善、推板（放码）、排唛架等专业技术。需要对面辅料特性、服装生产流程、车缝工艺等有深入了解。 -审美与沟通能力：具备良好的时尚嗅觉和服装审美能力，能够准确理解设计师的设计意图并将其转化为纸样。同时，需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，以便与设计师、车版师傅及其他部门顺畅协作。 四、综合素质 -责任心与抗压能力：工作需要高度的责任心和耐心，注重细节。能够承受一定的工作压力，并具备吃苦耐劳的精神。 -学习与适应能力：愿意不断学习新的技术和知识，以适应不同款式、面料和市场需求的变化。