岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

中国人寿招聘，正常班。 年龄25~55周岁，大专及以上学历。优秀者，可放宽条件。 工作时间：早八点半到晚五点 休息，周六日双休，法定节假日休息（不耽误接送娃） 联系电话:

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决各类业务问题 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 任职要求： 1. 大专以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化业绩导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证（或入职后三个月内考取）

【公司简介】准煤支公司立足本地，深耕保险服务领域，业务稳定、团队氛围融洽，现因业务发展需要，面向社会诚聘各类优秀人才，携手共进、共谋发展！ 一、 修理厂团队人员 1名 岗位职责 1. 负责公司合作车行的保费对接，送修协助等一系列问题； ​ 2. 协助事故车辆定损沟通，对接修理厂与公司理赔部门，做好信息同步； ​ 3. 整理维修相关单据，做好台账登记，确保手续规范齐全； ​ 4. 维护合作修理厂关系，协助处理保费及维修相关异议问题。 任职要求 ​ 1. 沟通能力强，做事认真负责，有良好的协调能力和执行力； ​ 2. 吃苦耐劳，责任心强，能配合日常工作调度； ​ 3. 年龄不限，无不良从业记录。 二、 理赔团队人员 1名 岗位职责 1. 负责保险事故的现场勘查、定损核价，确保定损公平合规、精准无误； ​ 2. 对接客户解释理赔流程及相关政策，协助客户准备理赔材料，提升客户满意度； ​ 3. 跟进理赔案件进度，协调解决理赔过程中的各类问题，确保理赔高效完成； ​ 4. 整理理赔案件资料，做好归档留存，定期反馈理赔相关数据。 任职要求 1. 有保险理赔、车辆定损相关工作经验者优先，熟悉保险理赔流程； ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，处事公正，有较强的问题解决能力； ​ 3. 工作严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力； ​ 4. 服从公司管理，遵守行业规范及公司规章制度。 三、 组训岗 1名 岗位职责 1. 负责公司销售团队的日常培训，包括新人岗前培训、在职人员技能提升培训，助力团队专业能力提升； ​ 2. 策划组织各类业务推动活动、职场会议，协助团队达成业务目标与人力发展目标； ​ 3. 跟进团队业务进度，做好业绩督导，撰写经营分析报告，提出优化建议； ​ 4. 协助搭建团队文化，规范销售行为，做好合规宣导，提升团队凝聚力。 任职要求 1. 有保险行业组训、培训、团队管理相关经验者优先； ​ 2. 口才佳，擅长授课讲解，具备活动策划与组织能力； ​ 3. 熟悉保险业务流程，有较强的统筹协调能力和执行力； ​ 4. 积极主动，责任心强，有良好的团队协作意识。 四、 续保座席 若干名 岗位职责 1. 负责公司存量客户的车险、非车险续保提醒与跟进，通过电话等方式对接客户； ​ 2. 为客户讲解续保优惠政策、保险保障内容，解答客户疑问，促成续保成交； ​ 3. 做好客户信息登记与维护，建立客户台账，跟进意向客户，提升续保率； ​ 4. 配合团队完成续保任务目标，遵守公司销售规范。 任职要求 1. 普通话标准流利，沟通表达能力强，有良好的服务意识； ​ 2. 能承受一定工作压力，目标感强，有销售、电销、客服经验者优先； ​ 3. 熟练操作电脑及基础办公软件，学习能力强； ​ 4. 年龄35岁以下为佳，无经验者可提供带薪培训，轻松上手。 福利待遇 1. 薪资待遇：工资面议，能力越强薪资越高，上不封顶； ​ 2. 福利保障：完善的福利体系，带薪培训、节日福利、团建活动等； ​ 3. 职业发展：清晰的晋升通道，广阔的发展平台，助力个人能力提升； ​ 4. 工作氛围：团队和谐友爱，管理人性化，工作环境舒适。 应聘方式 1. 报名要求：有意者请携带个人简历、身份证及相关资质证明前往面试； ​ 2. 联系电话： ​ 3. 工作地点：准煤支公司（本地办公，交通便利） ​ 4. 温馨提示：择优录取，招满即止

1. 核心定位：为中高端家庭提供健康、养老、财富一站式综合规划服务。 2. 主要工作：开拓维护客户，定制保险保障、养老社区入住、资产配置与财富传承方案；对接医疗绿通、养老资源，做好售后理赔与长期服务 3. 收入福利：底薪+学习津贴+高额提成+奖励，弹性时间、专业培训、晋升通道清晰

丰厚的薪资待遇 广阔的晋升空间 良好的行业前景

丰厚的薪资待遇 良好的行业前景 积极温馨的团队氛围 工作/生活相平衡的时间 助力能力提升，获得终身受益的本领，最前沿资讯和眼界

修理厂团队人员 1名 岗位职责 1. 负责公司合作车行的保费对接，送修协助等一系列问题； 2. 协助事故车辆定损沟通，对接修理厂与公司理赔部门，做好信息同步； 3. 整理维修相关单据，做好台账登记，确保手续规范齐全； 4. 维护合作修理厂关系，协助处理保费及维修相关异议问题。 任职要求 1. 沟通能力强，做事认真负责，有良好的协调能力和执行力； 2. 吃苦耐劳，责任心强，能配合日常工作调度； 3. 年龄不限，无不良从业记录。

良好的行业前景 良好的沟通能力 丰厚的薪资待遇 积极向上的团队

公司的主要业务是医养板块，目前我国人口已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，市场需求激增。 岗位职责：1。邀约客户参观考察公司的养老社区项目或邀约到会场，以及举办的各项高端客户活动。 2。通过持续跟进与服务，为客户及家庭不断提供专业的养老咨询与服务。 3。组建自己的销售团队，扩大规模，实现平台轻创业。 任职要求： 1。年龄：优质人才25-50周岁普通人才21-24周岁51-65周岁2。学历：学信网可查大专以上学历，优秀者可放宽。 3。工作经验不限，有养老，健康，教培，旅游，营销经验者优先。 4。不甘现状，双商在线，能团队合作，优秀的沟通能力，持续的学习能力。 高端养老社区简介： 1-全国37个城市布局47家，实现全国候鸟旅居养老。 2-社区四个服务区域：活力养老区，协助护理区，专业护理区，记忆照护区。 3-社区文化产品：居民理事会，俱乐部，老年大学，爱心基金，时间银行。 4-五位一体服务：温馨的家，开放的大学，优雅的俱乐部，高端医疗保健中心，长辈心灵和精神的家园。

一、招聘:民宿管家工作地点:蒙古汗城东(离旗里15公里)工作时间:2026年-（暑期旺季，仅需两个月）你需要做的：·线上接单，线下接待客人。·统筹监督：监督检查保洁卫生完成情况，确保客房一尘不染。·氛围担当：一日三餐跟餐服务，招呼客人、介绍菜品。·记录美好：用你的摄影技术，帮客人或牧场拍下动人瞬间。·眼里有活：看到哪里需要搭把手，能主动顶上。硬性要求：·年龄20-40岁·最好会开车，且具备摄影技能·性格开朗，热爱自然，不矫情我们提供的：·薪：底薪4000元/月+奖励·食宿：包食宿·自由：可住店，也可不住，每日工作时间为9:00-20:00，活不累，基本没有体力活，空闲时间多。二、四轮车司机（1名男女不限）任职要求持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，人品端正、踏实靠谱；在岗工作时间严禁饮酒，服从日常工作安排。工作清闲、活儿不累。福利待遇包吃包住，待遇优厚联系方式:同步

火锅店招聘吧台一名工资4500+500（满勤）配菜一名工资4300+200（满勤）工作地点：锡林浩特市世纪家园南门附近。电话

高薪招聘超市售货人员（管吃管住）任职要求：手脚麻利，责任心强，服从安排，有销售经验工作地点：塞罕坝机械林场联系电话：（帮朋，有应聘的直接打电话）

大北沟50亩豆角地打药，要一个人，管吃，180一天，车接车送

招聘厨师，配菜，面点。服务员

【客户信息管理登记员（双休）】：3000-5000 【保单服务专员（双休）】：3000-5000 【储备主管（双休）】：10000-20000 【售后专员】：4000-6000 福利待遇：双休 商业保险 年终奖金 法定节假日 公司地址：遵义新蒲

标签：高学历 高素质 高收入 自由职业 岗位职责: 1.对客户、企业面临的风险进行风险评估，量身定制解决方案，满足客户、企业保障需求； 2.针对客户需求，面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点，制定最优化的组合搭配方案，并协助客户办理投保、缴费等手续； 3.出现理赔，协助客户向保险公司报案，收集理赔资料，并为客户办理理赔等服务。 公司介绍: 明亚保险经纪是首个涉足个人寿险的保险经纪公司，率先将保险经纪人机制引入到国内寿险行业，以投保人利益为核心，借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通，根据其个性化需求，为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案，真正实现需求导向的保险咨询服务。 招募条件: 1.年龄25周岁—45周岁； 2.本科以及以上学历（优秀者可放宽大专学历）； 3.不在其他金融机构任职（离职可以）; 4.相貌端正，身体健，具有良好的语言表达和沟通能力； 5.无违法犯罪记录； 6.勤快，自律，想做事业，不满足于现状 工作特点: 伙伴学历高，素质高。我们聚力联盟团队硕士占比55%以上，是高学历人才的聚集地； 收入高。拥有远高于行业平均水平的薪资收入; 自由职业，自律性高。工作属于自由职业，在家办公都可以，也无地区限制，可全职可兼职，但对于伙伴的自侓性要求比较高。 成长快，氛围好。伙伴好多都是各行业的精英，互相学习氛围浓重，成长快； 工作偏向于咨询服务。我们的客户多数来源于线上，通过朋友圈、公众号、小红书、知乎、抖音等社交软件经营客户。 福利待遇： 1.首年佣金收入 2.续期佣金收入 3.季度津贴（包含个人、团队双序列通道） 4.职务津贴（包含个人、团队双序列通道） 5.社会福利保障 6.商业福利保障（团体意外、医疗保险） 7.明亚积分、年度分红 8.伯乐奖、仲尼奖、增部奖 9.国内外旅游 晋升途径： 咨询顾问—经纪人—经理—高级经理—资深经理—总监，最快九个月可晋升经理 团队介绍： 聚力保险经纪事务所是一群优秀的明亚伙伴组成的联盟，目前联盟成员来自各行各业的社会精英，原从业背景包括理财经理、建筑设计、IT、律师、人力资源、国际贸易、房地产、大学老师、培训机构、记者、导演等；联盟成员来自美国约翰霍普金斯、哈尔滨工业大学、中国传媒大学、悉尼科技大学、北京外国语大学、美国佩丁大学、中国科技大学、福建师范大学等国内外知名学府。本科以及以上学历占比95%以上，硕士研究生以上学历占比55%以上。 明亚是一群具有高学历高素质高效专业有活力有梦想的伙伴一起共谋事业的。明亚文化自由，开放，独立，真诚。希望能与您成为伙伴 明亚，成就不同的你。欢迎广大有志之士加盟

【如果你有这样的经历】 受过良好的教育，从事着别人眼中颇为体面的工作，但内心却难以体会到工作的价值感和成就感: 深切地感受到自己希望换一片更适合自己的天地，但一直没有遇到合适的选择: 足够聪明，也足够努力，希望既能为他人与社会提供独特的贡献与价值，又能收获自身事业的高速成长...... 【如果你希望获得这样的工作】 因专业独立而有尊严能让人体验到强烈的价值感与成就感; 能给优秀的人好的成长平台，只要够努力，收入增长不断提升 欢迎来了解我们： 【岗位职责】 1、 对客户、企业面临的风险进行风险评估，量身定制解决方案，满足客户、企业保障需求； 2、 针对客户需求，面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点，制定最优化的组合搭配方案，并协助客户办理投保、缴费等手续； 3、 出现理赔，协助客户向保险公司报案，收集理赔资料，并为客户办理理赔等服务。 【任职资格(所需人才)】 1、25-45岁，80后90后优先 2、本科及以上学历(有同业经验/条件优秀者可放宽学历要求至大专) 3、认可保险行业(这个很重要) 4、不限行业，我们有各行业转型的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力 【薪酬及福利待遇】 1、完善的培训体系，上千款可售保险产品； 2、经纪人收入：佣金、新人津贴、持续业绩津贴、晋级津贴等等公司其他福利； 【公司介绍】 明亚保险经纪是早期涉足个人寿险的保险经纪公司！ 早期将保险经纪人机制引入到国内寿险行业，以投保人利益为核心，借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通，根据其个性化需求，为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案，真正实现需求导向的保险咨询服务。 【我们的团队】 明亚智觉团队---总监是深圳最早期的创业总监之一，目前家族人力超过500人，遍布明亚33个分公司、37家营业部，育成总监2位，多位经理，MDRT人次众多。 我们团队氛围简单-温馨-友好，是业内公认团队氛围最好的团队之一，友爱合作，互相成就 成员背景：医生、护士、教师、律师、高管、资深保险同业等.... 高学历高素质人才聚集地！ 秉持自利利他和中立客观的态度，打破行业信息不对称，以专业为基石，做业界良心和行业一股清流。 让客户在知识盲区放心交给我们！ 让客户清楚了解风险、明白购买保险！ 欢迎来联系我...

标签：高学历 高素质 高收入 自由职业 岗位职责: 1.对客户、企业面临的风险进行风险评估，量身定制解决方案，满足客户、企业保障需求； 2.针对客户需求，面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点，制定最优化的组合搭配方案，并协助客户办理投保、缴费等手续； 3.出现理赔，协助客户向保险公司报案，收集理赔资料，并为客户办理理赔等服务。 公司介绍: 明亚保险经纪是首个涉足个人寿险的保险经纪公司，率先将保险经纪人机制引入到国内寿险行业，以投保人利益为核心，借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通，根据其个性化需求，为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案，真正实现需求导向的保险咨询服务。 招募条件: 1.年龄25周岁—45周岁； 2.本科以及以上学历（优秀者可放宽大专学历）； 3.不在其他金融机构任职（离职可以）; 4.相貌端正，身体健，具有良好的语言表达和沟通能力； 5.无违法犯罪记录； 6.勤快，自律，想做事业，不满足于现状 工作特点: 伙伴学历高，素质高。我们聚力联盟团队硕士占比55%以上，是高学历人才的聚集地； 收入高。拥有远高于行业平均水平的薪资收入; 自由职业，自律性高。工作属于自由职业，在家办公都可以，也无地区限制，可全职可兼职，但对于伙伴的自侓性要求比较高。 成长快，氛围好。伙伴好多都是各行业的精英，互相学习氛围浓重，成长快； 工作偏向于咨询服务。我们的客户多数来源于线上，通过朋友圈、公众号、小红书、知乎、抖音等社交软件经营客户。 福利待遇： 1.首年佣金收入 2.续期佣金收入 3.季度津贴（包含个人、团队双序列通道） 4.职务津贴（包含个人、团队双序列通道） 5.社会福利保障 6.商业福利保障（团体意外、医疗保险） 7.明亚积分、年度分红 8.伯乐奖、仲尼奖、增部奖 9.国内外旅游 晋升途径： 咨询顾问—经纪人—经理—高级经理—资深经理—总监，最快九个月可晋升经理 团队介绍： 聚力保险经纪事务所是一群优秀的明亚伙伴组成的联盟，目前联盟成员来自各行各业的社会精英，原从业背景包括理财经理、建筑设计、IT、律师、人力资源、国际贸易、房地产、大学老师、培训机构、记者、导演等；联盟成员来自美国约翰霍普金斯、哈尔滨工业大学、中国传媒大学、悉尼科技大学、北京外国语大学、美国佩丁大学、中国科技大学、福建师范大学等国内外知名学府。本科以及以上学历占比95%以上，硕士研究生以上学历占比55%以上。 明亚是一群具有高学历高素质高效专业有活力有梦想的伙伴一起共谋事业的。明亚文化自由，开放，独立，真诚。希望能与您成为伙伴 明亚，成就不同的你。欢迎广大有志之士加盟

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、健康险、年金险等）的市场推广与客户销售工作 2.开展客户拜访、需求分析、方案定制及保单促成，达成个人业绩目标 3.维护存量客户关系，提供保全、理赔等售后服务支持，提升客户满意度与续保率 4. 参与公司组织的业务培训、团队活动及合规宣导，持续提升专业素养与展业能力 5.严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、规范、诚信 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 经验不限，有金融、保险、快消、教育等行业销售经验者优先 3.积极进取，抗压能力强，具备较强的自我驱动力和目标感 4.认同中国人寿企业文化，愿意长期投身寿险事业发展 5. 无不良从业记录，符合保险销售从业人员基本资格要求 福利待遇： 1.上班时间8：30-16：00 2.双休，节假日正常休息 3.销售提成

招修理工大工1名，中工1名，主修翻斗和半挂底盘，会用电气焊，吃苦耐劳，服从管理待遇优厚，管吃管住工资8000-12000挣工时也行，保证月过万地址内蒙古锡林浩特东乌旗

服务站招聘修理工数名，主修同力新能源矿用车。要求：1、有内蒙操作证、低压电工证、高压电工证优先。2、工作积极，勤学肯干，品行端正，遵纪守规，服从管理。2、无高血压、心脑血管疾病，征信报告良好，无犯罪证明。3、因个人原因无法通过安全培训考试的，体检不合格的，。工作地点，锡林浩特市联系人：李站

管住不管吃，

【编号7019】跃升商贸招聘轮胎工岗位：轮胎工招聘人数：1名薪资待遇：学徒六千元每月相关要求：管饭，年龄45内工作地点：电力新村附近联系电话：

招汽车喷漆工大车喷漆工

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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