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年龄范围：18-55周岁 学历要求：无学历限制 身体条件：身体健康，能适应户外工作、体力劳动，无传染性疾病 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，有责任心 基本技能：会使用智能手机（接单、导航、记录），会骑电动三轮车 工作经验：有相关经验者优先

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火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

招聘天然气气举作业工人，年龄30—50岁。 要求:有一定文化，会手机上发数据，有驾驶皮卡或者前四后八者优先。 要求： 备注：以上招聘人员，要求身体健康，能长期稳定工作。待遇优厚。

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陈钢串串香招聘信息： 一、饭点兼职勤杂工。前厅卫生、收拾碗筷、洗碗等。工作时间：12：00—15：00、17：00—22：00 二、周末全职勤杂工（12：00—22：00）。 要求：无性别要求，18—65岁，责任心强，干活麻利，五官端正。 工资面议。联系方式

招聘客房服务员 地址在乌兰察布路与新安南路交叉口 37间房，都在一层上 月休4天 3000底薪 200全勤 300饭补 保底10间（） 工龄工资每半年+50上不封顶 不管吃住（有微波炉可热饭）

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岗位职责： 1.负责建立、完善并维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），确保体系合规有效运行，组织内部审核及管理评审。 2.制定原材料、生产过程及成品的检验标准、流程和计划，监督检验工作执行，确保产品质量符合客户及行业标准。 3.主导处理客户质量投诉、生产过程中的质量异常及质量事故，运用数据分析工具（如SPC、鱼骨图等）分析根本原因，制定并跟踪纠正/预防措施。 4.推动全员质量意识提升，组织质量改进活动（如QC小组、六西格玛项目），降低不良率，提升产品可靠性。 5.协调与生产、研发、采购、销售等部门的合作，在产品设计、供应商管理等环节前置质量管控，确保全流程质量稳定。 6.管理品质团队，包括人员培训、绩效考核、工作安排等，提升团队专业能力。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，质量管理、工业工程、机械/电子等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上质量管理工作经验，其中至少3年团队管理经验；有通信行业经验者优先。 3.专业知识：熟悉质量管理体系标准（如ISO系列）及行业法规，掌握质量工具（如SPC、MSA、FMEA、8D报告等）。 4.能力要求：具备较强的问题分析与解决能力、数据敏感度，良好的跨部门沟通协调能力和团队领导力，原则性强，责任心强。 5.其他：能承受一定工作压力，熟练使用Office办公软件及质量管理相关工具。

任职要求： 1.熟悉主流管理体系标准及审核流程。 2.具备良好的逻辑分析、文档编写与跨部门沟通协调能力 3.工作细致严谨，责任心强，能独立推进体系优化项目 4.具备汽配类行业背景者优先 5.学历不限，经验不限，有体系相关实操经验者

-------------------- 【品质】软板 1.客诉/体系工程师1名：3年以上客诉/体系工程师工作经验。 2.FQA检验员1名，熟手； 3.FQC领班1名，2年以上FQC领班工作经验； 4.FQC检验员熟手多名，熟手； 【福利待遇】：工资发放准时，提供住宿、夜班补贴25/晚、全勤奖、工龄奖、五险。 电话：

岗位职责： 1.负责质量/环境/职业健康安全等管理体系的建立、实施、维护与持续改进 2.组织内部审核、管理评审及不符合项整改跟踪，确保体系有效运行 3. 对接第三方认证机构，完成体系认证、监督审核及换证工作 4. 开展体系文件编制、修订与宣贯培训，提升全员体系意识与执行能力 5. 收集分析体系运行数据，识别风险与改进机会，推动跨部门流程优化 任职要求： 1. 熟悉ISO 9001、ISO 14001等标准要求，具备体系实操经验 2. 具备良好的文档编写、逻辑分析与跨部门沟通协调能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备独立推进项目落地的能力 4.持有内审员资格证书者优先，有制造业或工程类行业背景更佳 5. 学习能力强，能适应多体系融合管理发展趋势

1、学历：大专或以上； 2、职责：协助公司建立和完善质量体系，协助质量体系认证相关工作，有13485体系认证经验者优先； 3、时间：五天8小时工作制，无加班； 4、薪酬：试用期3个月，的月综合收入6100+，转正后月综合收入6800+，有2年以上相关工作经验者薪酬可面议。 5、其他：包午餐和晚餐，有年终双薪和年终奖，有合理的晋升通道。

任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先。 3. 核心技能 熟练掌握负极材料制造工艺（如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化系统应用（MES/ERP）。 4. 素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作推动力。 善于数据驱动分析，能高效识别并解决现场实际问题。

招聘： 新能源汽车换电站 值守员1人 工作职责：新能源汽车电池更换 要求：18-40岁之间，大专及以上学历。 薪资：4000-4500元，五险、岗前培训、法定节假日三倍工资，工龄奖，餐补，话补，交通补助、全勤奖、带薪年假其他节日福利。 上12休24小时 工作地点：集宁区爵仕郡小区东侧马路对面停车场 联系电话:

岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管控，保障生产效率与产品品质稳定达标 2.组织并监督生产团队日常运行，快速响应并处理现场突发问题 3.联动相关职能单位，推动生产工艺及流程的持续优化 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队领导力 2.能够高效执行上级布置的工作任务，具备较强的时间统筹能力 3.具有主动学习意识和改进工作方式的能力，助力产能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40周岁之间

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内蒙古商都县新车间招工 想要挣大钱的，子女多的，想给家庭好日子的，来多少我们要多少 岗位待遇： 天车工2人，上12休12，前期工资8500一个月，正常生产后跟产量计算，大约9000-13000。注意:招50以内，必须有天车证。 炉工3人，上12休12，前期工资一天200，正常生产后跟产量算，大约9000-15000。注意:招50以内，最好熟练工。没经验也可以！ 巡炉工2人，上12休24，工资6500+补助，注意:招40岁以下，高中以上学历。 巡检工2人，上12休24，工资6000，注意:45以下，高中文化，工作简单。 脱硫工5人，上12休24，工资5500，注意，招40以内 吸料工5人，装料工5人，上12休12，工资9000---15000，注意:招50岁以内的，会开叉车的，最好有叉车本的。 岗位要求：吃苦耐劳，不怕黑，不怕热，服从管理，初中以上学历。 福利待遇：工资按时发，每月20日，节假日福利，饭补。 电话： 地址：内蒙古商都县园区

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【抖店】 工作内容：协助辅助注册 年龄要求：18岁 辅助时间： 薪资待遇：200 辅助要求：没有注册过抖店，无违规封禁即可！ ☎，加她：

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料产线运营背景者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如六西格玛、PDCA循环、5S管理）及信息化工具（MES/ERP系统应用）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作推动力。 善于数据挖掘分析，能高效识别并解决现场实际问题。

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