负责酒店企业文化建设、制度优化、人员招聘、薪酬管理，以及各部门卫生质量的监督与考核，统筹日常行政事务和对外联络工作。工资面议。

工作经验：需具备会计或相关领域多年的从业经历，通常包含管理或监督岗位的实际经验。 会计软件：精通各类会计应用软件及电子表格工具的操作与运用。 法规遵从：掌握会计规范、税务政策及财务报告准则，确保企业财务运作合法合规。 分析能力：拥有扎实的财务分析功底，能准确解读财务数据并为经营决策提供支持建议。 沟通技能：具备出色的书面表达与口头交流能力，可与团队、管理层及其他相关方顺畅协作。 领导能力：能够带领团队开展工作，胜任任务安排、绩效考核及员工职业成长指导等职责。 决策能力：面对复杂财务情境时，能够迅速判断并作出合理有效的决策。 道德标准：坚持高度的职业操守与诚信原则，保障财务工作的公开性与公正性。 持续学习：密切关注会计准则与税法更新，主动学习并适应行业发展趋势。 团队合作：善于在多部门协作环境中发挥作用，协同推进组织整体目标实现。 风险管理：具备财务风险识别与评估能力，参与拟定相应的风险防控措施。 项目管理：掌握项目执行方法，可统筹实施复杂的会计专项任务。 细节关注：注重工作细节，确保财务资料记录的精确与完整。 战略思维：能从全局视角分析财务议题，助力企业实现可持续发展价值。 适应能力：适应高强度、快节奏的工作节奏，灵活处理突发状况与变化需求。 报告编制：擅长撰写并向非财务管理人员清晰讲解复杂的财务报告内容。 内部控制：负责构建并优化内部管控机制，防范舞弊行为与操作差错。 技术适应性：积极接纳新兴会计技术与自动化系统，提升财务流程运行效率。

1、接受长期驻矿工作。 2、要求财务相关专业。 3、3年以上项目工程类或非煤矿山财务经验，精通成本核算、税务及内控。负责财务全面管理、预算成本、资金税务及部门对接。 4、包吃住、社保齐全，待遇从优。

兼职财务主管，经验丰富，操作过科小申报

财务主管： 一、岗位职责： 1、全面负责公司账务处理，编制财务报表，确保财务数据真实、准确、完整。 2、制定并完善财务管理制度与流程，监督日常财务核算工作的合规性。 3、组织成本核算、预算编制与执行，开展财务分析，为管理层决策提供数据支持。 4、对接税务、审计等外部机构，完成纳税申报、年度审计等相关工作。 5、指导、培训及考核下属会计人员，搭建高效的财务团队。 6、完成上级交办的其他财务相关工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有中级会计师及以上职称优先。 2、2、三年以上会计主管或同等岗位工作经验， 3、精通国家财经法规、会计准则，熟练使用财务软件及Office办公软件。 4、具备较强的财务分析能力、成本管控能力和风险防范意识。 5、拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力，工作严谨细致，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

招聘：财务主管 公司：房地产开发有限公司 薪资：7000-11000元/月 岗位职责： 负责公司日常财务核算、账务处理及报表编制 审核各类费用、合同、工程款支付 统筹税务申报、发票管理及税务筹划工作 对接银行、税务、审计等外部机构 完善财务制度，管控资金风险，配合项目回款与成本管控 任职要求： 财务、会计相关专业，大专及以上学历 有3年以上财务主管经验，有房地产行业财务工作经验优先 熟悉会计准则、税法及房地产财务流程 熟练使用财务软件及办公软件，工作严谨细致 具备良好的沟通协调能力与风险意识

年薪30到70万 退伍军人优先 做事有魄力 无不良嗜好 工作态度积极勤奋 22周岁到30岁之间 男女不限

岗位职责：（综合办公室负责人） 1.按照招聘计划落实人员引进，办理相关入职手续； 2.负责每月考勤统计及员工薪酬核算工作； 3.组织分公司各类会议安排，统筹固定资产的日常管理； 4.审核员工费用报销单据，并完成月度支出汇总； 5.落实上级领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备标书编制经验者优先考虑 2.熟练掌握常用办公软件操作 3.性格开朗，具备较强的责任意识，工作态度积极主动 4.具备良好的组织协调能力与沟通协作能力

1、 根据项目施工合同建立施工台账，准确提取项目相关信息，如项目名称、合同金额、工期安排、工程预付款时间、工程***、质保金、农民工工资保障金等关键内容 2、 审核各类项目支出成本，确保成本事项手续齐全、符合公司规范及法律法规要求，并对项目成本进行归集与合理分配 3、 依据机械部提供的审核无误的单据，完成机械设备费用的分摊工作，将折旧费用准确计入对应项目，同步维护机械设备使用台账 4、 按时与各项目开展结算工作，编制结算单并由项目经理签字确认，确保结算及时准确 5、 负责施工合同的管理工作，协同市场部及时获取项目施工合同，做好纸质合同的归档、编号及登记工作 6、 落实采购合同管理，及时收集采购合同原件，并按项目分类归档，确保资料完整可查 7、 完成上级领导安排的其他相关工作

乌兰察布市招电工，风电箱变更换电压表，工作间单，需要电工证，最好商都附近。

/杂工乌兰察布兴和县割菠菜，需求 60 名工人，可少量55岁以上干过农活的夫妻工。5.10号必须能到位。接受小团队，工期六个月，必须能干到工期结束的。十五天一结工资。住宿民房，六个月不换地方。，上下班大巴车接送。中午在地里吃。夏季在遮阳网下面干活，十五天一结工。现在就可以定人，，事情多的，务必绕道。[红包][红包][红包][红包][红包]精品两排12，两排半15三排20这就是今年工人的价格。半精品两排10块，两排半12三排16。全部都是一箱20斤净菜，31斤毛重

乌兰察布招铜管焊接师傅，必须有焊工证，必须做过精密空调，二把刀勿扰，年龄不要超过40岁左右，可天工或者计件。

工资420必须有登高证一个多月的活.活在集宁；高手工资可以上调有想法的打电话

乌兰察布商都县在找一名铲车司机，开30铲车，厂子里，能去的联系

中国人寿成立于1949年，是中国最大的国有金融保险集团之一。公司总部位于北京市西城区，经营范围涵盖保险、投资和银行三大业务板块，旗下设有众多子公司与分支机构，服务网络覆盖全国及多个海外国家和地区。 工作内容： 1．评估客户财务状况，制定个性化解决方案； 2．结合客户需求匹配适宜的理财配置方案； 3．定期维护客户投资进展，提供持续专业支持。 岗位要求： 1．有金融或销售领域从业经历者优先考虑； 2．关注市场变化，通过培训掌握各类理财产品知识； 3．具备较强的表达能力与客户服务意识； 4．责任心强，能适应阶段性工作节奏。 工作时间： 早8:30-晚17:00，午休2小时，周六上午上班，法定节假日按规定休息 福利待遇： 定期组织团队建设与外出旅游，工作氛围积极融洽，晋升通道畅通，注重能力导向，不拘年限，优秀者可快速成长。 目前中国人寿提供的产品包括：储蓄存款、贷款、信用卡、信托、基金、车险、财险及人寿保险，可全面满足客户多元化的金融需求；公司配套客户资源支持，无需自行开发市场，同时配备从零起步的系统化专业培训体系，诚邀怀揣创业意愿的人才加入！

为客户做家庭财富规划

【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。 康养财富规划师-Cπ（业务精英岗），专注于康养市场的售后客户维护，提供专业规划服务，以专业服务创造价值，成为行业顶尖的康养规划专家。 本岗位直接对接已认可公司产品的老客户，沟通零门槛，信任基础好，服务转化更轻松。 拒绝内卷与论资排辈，透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报，纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。 职位要求： 1.年龄: 27-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。 3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。 4.有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。 5.如果你有相关经验，那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验，只要你善于沟通、亲和力强，这里就有你施展才华的舞台。我们相信，正确的态度和潜力比固有的经验更重要。 6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。 工作内容： 1，负责公司大健康养老闭环服务及执行，详细与公司客户进行沟通并了解需求，制订合适方案并落实执行，过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。 2，对应高端客户家庭提供资产管理服务方案，对接国有信托，解决客户税务、资产传承等问题。 3，对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务，对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务，高端医疗服务对接等。 4，协助公司处理客户关系，并做好维护工作。 三、薪资待遇： 薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议) 收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上，上不封顶，具体面谈了解。 快速启动： 提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑； 深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇： 顶级培训体系： 提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间： 清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。 精英人脉圈层： 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。 完善福利保障： 1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障； 2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康； 3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺（都在地铁口附近，可就近安排）； 5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。

岗位职责： 1.开发、维护期货个人投资者及企业客户，完成客户开户与服务对接 2.向客户介绍期货交易规则、公司平台优势及相关服务 3.配合公司做好客户维护、答疑、合规告知与风险提示 4.无需坐班、无需打卡，自主安排工作时间 任职要求： 1.了解期货市场，有金融、销售、投资、理财相关经验 2.有客户资源（股民、期民、企业主、高净值人群） 3.诚实守信，合规意识强，无不良从业记录 4.想赚钱、肯学习、执行力强 薪资待遇： 1.高佣金提成，上不封顶，结算准时 2.全职兼职均可，不影响主业 3.零成本、零门槛、零风险 4.正规平台 + 专业培训 + 全程扶持 5.长期收益，客户永续返佣 有意者直接投递简历 / 私信，我会第一时间联系你！（资源不限、地域不限、欢迎有志之士合作共赢）

岗位职责： 1.负责期货客户开发、维护，对接开户服务 2.讲解期货品种、交易规则及风险提示 3.无需坐班、无需打卡，自主开展业务 任职要求： 1.有无经验均可，有人脉 / 资源优先 2.诚实守信，合规守法，认同金融行业 3.想赚钱、肯学习、执行力强 薪资待遇： 1.高佣金提成，上不封顶，结算准时 2.全职兼职均可，不影响主业 3.零成本、零门槛、零风险 4.正规平台 + 专业培训 + 全程扶持 5. 长期收益， 有意者直接投递简历 / 私信，我会第一时间联系你！（资源不限、地域不限、欢迎有志之士合作共赢）

内部教培中心培训主管 岗位职责 1. 培训体系建设：依据集团战略规划与人才发展需求，搭建全面且高效的培训体系，完善各项培训制度、流程与标准。 2. 培训需求调研与计划制定：定期深入各部门，通过问卷调查、访谈等方式，精准把握员工培训需求，结合集团发展目标，制定年度、季度及月度培训计划，合理安排培训资源，保障培训计划的有效执行。 3. 课程开发与管理：负责培训课程的开发、优化与整合，组织内部专家、业务骨干及外部优秀讲师共同打造贴合集团业务实际的优质课程库。监督课程实施过程，根据学员反馈和业务变化，及时更新课程内容，提升课程实用性和吸引力 。 4. 培训组织与实施：统筹各类培训活动的组织开展，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理培训等，协调培训场地、设备、教材等资源，保障培训顺利进行；并对培训过程进行全程跟踪与管理，及时解决培训中出现的问题 。 5. 培训效果评估：建立科学的培训效果评估机制，通过考试、实践操作、学员反馈、绩效评估等多维度方式，全面评估培训效果，分析培训数据，为后续培训工作改进提供有力依据。 6. 培训师资管理：选拔、培养和管理内部培训师队伍，组织开展内部培训师的培训与认证工作，提升内部培训师授课水平；同时，拓展并维护外部优质培训师资资源，根据培训需求引入合适的外部讲师 。 7. 培训档案管理：建立并完善员工培训档案，记录员工培训经历、培训成绩、培训反馈等信息，为员工职业发展规划和人才选拔提供数据支持 。 8. 其他工作：完成上级领导交办的其他与培训相关的工作任务，积极配合集团其他部门开展人才培养相关工作。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、教育管理、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验：具有5年以上培训相关工作经验，其中至少3年在大型集团公司担任培训主管或同等管理岗位经验，熟悉集团化企业培训体系和运作模式。 3. 专业技能： - 熟练掌握培训需求分析、课程设计开发、培训实施组织、培训效果评估等专业知识和技能，能够独立完成培训项目的全流程管理 。 - 具备优秀的课程开发能力，能够独立编写高质量的培训教材和课件，熟练使用PPT等课件制作工具 。 - 了解人才测评、职业生涯规划等相关知识，能够运用相关工具和方法为员工提供培训与发展建议 。 4. 能力素质： - 具备出色的沟通协调能力，能够与集团各层级员工及外部培训资源进行有效沟通与合作，协调各方资源解决问题 。 - 拥有较强的组织管理能力，能够合理安排培训工作，高效组织培训活动，确保培训任务按时、高质量完成 。 - 具备优秀的分析与解决问题能力，能够根据培训效果评估数据和业务变化，快速准确地分析问题，并提出切实可行的解决方案 。 - 具有良好的团队管理能力，能够有效领导和激励培训团队，提升团队整体业务水平和工作效率 。 - 拥有较强的学习能力和创新意识，关注行业培训动态和发展趋势，不断引入新的培训理念和方法，优化集团培训工作 。 5. 其他要求：工作认真负责，具有高度的责任心和敬业精神；具备良好的职业道德和职业操守，能够保守集团机密；熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 薪资福利 1. 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，月薪[X] - [X]元， 2. 福利待遇： - 缴纳五险一金 - 丰富的员工福利，包括带薪年假、婚假、产假等各类法定假期；节日福利、生日福利、定期体检等 。 - 广阔的职业发展空间，集团重视人才培养与发展，为员工提供内部晋升、跨部门轮岗等职业发展机会；并提供各类专业培训和学习资源，助力员工个人成长与职业发展 。

负责公司成本核算与预算管理工作，熟练掌握EXCEL、Word、PPT等办公软件的使用

岗位职责： 1、按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 2、编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 3、协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

1、具备会计学原理、财务管控、成本分析、预算编制、税务筹划等财务专业领域的扎实知识。 2、熟悉企业主要业务流程（如采购、生产、销售、人力管理等）及其与财务工作的衔接关系。 3、熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）中的财务模块（FI/CO）或相关业务模块（如供应链、CRM）。 4、了解数据管理规范，掌握BI分析工具（如Power BI、Tableau）、低代码平台、RPA技术的应用。 5、具备基础数据库操作能力（如SQL），拥有Python、VBA等编程技能者优先考虑。

民安医院在内蒙古乌兰察布市招聘人事人员一名，要求至少一年的相关工作经验，工作时间为周一至周五上午8:00-12：00至下午 2：30-6:30，公休四天，薪资待遇为每月3000元。

岗位职责： 1、负责日常账务处理，包括收入核算、费用报销审核及相关会计记账工作； 2、开展成本计算与管理，确保采购、库存及销售各环节成本数据真实准确； 3、编制并分析财务报表，为经营决策提供可靠的数据支持； 4、按期完成各项税务申报，如增值税、企业所得税、印花税及出口退税等； 5、对接内外部审计工作，协助完成年度财务审计和税务稽查任务。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关财税法规，具备系统的财务专业知识； 2、熟练操作财务系统及Office办公工具，具备较强的文档处理效率； 3、具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，能与各部门顺畅协作； 4、持有会计类职业资格证书，拥有2年以上会计岗位实际工作经验； 5、工作认真负责，关注细节，能独立承担工作任务并妥善应对突发财务事务。

1、审核工厂各项成本支出，执行成本核算、费用管控及成本分析工作，熟练运用NC系统完成成本分析报表； 2、按月开展费用分摊，及时与生产部门核对在产品及产成品数据，编制差异分析报告并提交上级； 3、负责成本管理全流程工作，落实成本核算与控制措施，承担成本汇总及决算相关事务； 4、评估现有成本方案，持续优化成本核算流程与方法； 5、配合相关部门开展经济核算，分解并下达成本、费用及计划指标，收集整理相关数据信息，开展盈亏预测分析； 6、妥善保管成本计算资料，按月装订成册，定期完成归档工作。

民安医院在内蒙古乌兰察布市招聘人事人员一名，要求至少一年的相关工作经验，工作时间为周一至周五上午8:00：12：00至下午 2：30-6:30，公休四天，薪资待遇为每月3000元。

内账，外账都会做

招聘财务经理 职位要求:     要求7年以上建筑行业财务从业经历，熟悉建筑领域财税政策与实务操作流程，具备扎实的财务分析功底和风险管控意识，拥有出色的团队管理及跨部门沟通协调能力，持有相关财务专业资质证书者优先考虑。 岗位职责： 主持公司财务部门日常运营工作，组织制定并优化财务管理制度与业务流程，监控企业财务运行情况，开展财务数据分析与趋势预判，确保各项财务活动依法合规，参与重大经营决策过程，提供专业的财务支持与建议。 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬体系，优良的办公环境以及积极协作的团队文化。 温馨提示： 为提升招聘效率，不满足上述条件的候选人请勿投递，感谢您的理解与支持。诚邀您加入我们，携手共进，共创未来！

招聘启事： 1.财务经理1名6000+ 2.出纳2名5000+ 全勤+养老保险+工龄+福利+月休+年休 具体面议 工作地点:杭锦后旗三禾国际购物中心