
一级建造师
1.1-1.5万元/月
一级建造师3-5年大专机电工程施工单位
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
设计师实习生
3000-5000元/月
设计师长期1-3年大专
内蒙古巴彦淖尔临河南公司直聘施工员实习生俩名学习这个专业就行。必须精通电脑会做图,在沙漠做绿化。试用期一个月,,工资打卡。有升值空间,工资待遇优,要求吃苦耐劳。有上进心。联系电话,
鄂尔多斯伊金霍洛旗煤矿招聘矿业一级建造师,井下矿业,月工资2.8
1.5-2.8万元/月
一级建造师5-10年大专
伊金霍洛旗煤矿招聘矿业一级建造师,井下矿业,月工资2.8
(招聘一建公路2人、一建水利2人,需具备对应人社厅中级职称)
1.2-1.5万元/月
一级建造师3-5年本科
职位描述
任职资格:
1、本科及以上学历,工程类相关专业,持有一级建造师公路、水利、矿业资质者,具备中级职称或道路检测师资格的,学历及年龄条件可适度放宽。
2、了解国家相关行业政策与法规,掌握岗位所需的专业理论知识与实务技能。
3、具备施工现场实际操作经验。
4、具备高度的责任意识与职业进取心。
工作地点:西北四省、华北五省及东北三省。
岗位职责:
1、参与施工项目的投标工作,协助相关部门完成投标文件的编制与整理;
2、负责项目施工过程中的技术质量监管、安全生产控制、进度计划落实、设备进场验收及工程量核对等工作;
3、依据管理制度、施工图纸、操作规程及工期要求,保质保量完成施工任务;
4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈,持续提升客户满意度;
5、对施工现场实施监督与管理,落实安全措施与现场秩序维护;
6、建立土建施工进度记录与台账,规范现场资料的交接与归档流程;
7、统计分析土建及设备安装工程量等相关数据,提出改进建议并定期向部门负责人汇报。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、证书补贴、通讯补助、交通补助、多次晋升机会
职位亮点:薪资面议,项目驻场月薪1.2w起,具体待遇面谈
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年学历不限机电工程机电工程经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障正常
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书项目负责人B证(机电等对应专业)
2. 具备扎实现场实操经验
矿业工程一级建造师
9000-18000元/月
一级建造师3-5年大专安装工程
具备矿业一级建造师资格;
拥有金属冶炼或金属材料相关专业中级及以上职称者优先考虑
建筑设计师
6000-7000元/月
建筑设计师经验不限本科
设计范围 住宅/高层/洋房/商业楼栋
工作全程 规划→方案→施工图→现场落地
技能软件 CAD、SU、PS、BIM、渲染
把控重点 规范安全、户型外立面、成本公摊
一级机电建造师
6000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责机电系统的安装、调试和维护工作;
2. 监督机电工程项目的实施过程,确保工程质量和进度;
3. 解决机电系统使用过程中出现的技术问题;
4. 参与机电系统的升级和优化工作;
5. 按照项目要求,协调资源完成机电工程项目的施工任务。
【岗位要求】
1. 具有良好的沟通能力和团队合作精神;
2. 能够独立处理和解决机电系统中的问题;
3. 具备良好的项目管理能力和工程质量控制能力;
4. 对机电工程技术有深入了解,能够跟踪最新技术发展;
5. 具有较强的学习能力和适应能力,能够高效完成工作任务。
一级建造师
1.4-1.8万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师
岗位内容:
1. 参与建筑工程项目方案设计、施工图纸审核及工程进度安排等相关工作;
2. 负责施工现场监督管理,全面把控施工质量、安全防护、文明作业及环境保护等方面;
3. 组织协调各参建单位工作,及时识别并处理现场问题,保障项目顺利推进;
4. 编制项目管理相关文档,定期向公司管理层汇报项目执行情况。
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历;
2. 掌握建筑工程基础知识,具备1年以上工程项目管理或工程技术岗位工作经验;
3. 学习能力强,具备良好的沟通协作能力和团队意识;
4. 工作态度严谨,责任心强,能够适应一定程度的工作压力。
种植工/杂工
内蒙乌兰察布商都内蒙乌兰察布商都招摘辣椒工人30-50人,工头6.5元/箱(每箱约23斤),人均日摘60箱左右,工期至9月底至10月初,管住不管吃,上下班有车接送,人到即干
一级建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施
4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付
5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业均可)
2.具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方工程建设法规与标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应现场工作环境
4.有较强的责任意识和抗压能力,具备解决复杂问题的实战经验
5.学历不限,优先考虑有完整项目履约经验者
一级建造师
6000-7000元/月
一级建造师1-3年中专/中技房屋建筑
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划,确保符合国家规范及设计要求
3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位,解决现场技术与管理问题
4. 主持工程验收、竣工资料编制及备案工作,确保项目顺利交付
5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求,及时处理突发情况并上报重大事项
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更
2. 具备建筑工程类项目管理经验,熟悉EPC、总承包等模式者优先
3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备较强的技术文档编写能力
4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理意识,责任心强、抗压能力好
5.无在建项目限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
房建、市政专业建造师
9000-12000元/月
建造师一级建造师1-3年大专国内派遣国外派遣市政工程施工单位隧道工程经验一级注册建造师
岗位职责:
统筹地铁市政项目现场全流程管理,精准把控施工进度、工程质量及现场安全的动态平衡。
主导与地铁甲方、监理单位的深度对接,负责施工方案报审、现场报验及变更签证的跟进落地。
管理施工班组与资源调度,严格把控工期节点,同步整理项目资料,推动竣工结算的高效完成。
任职要求:
1.持有一级建造师(市政专业/房建)证书及有效安全B证;
2.具备市政道路或地铁配套施工管理经验,熟悉施工现场管控逻辑者优先;
3.接受驻广州项
二级建照师机电专业
9000-10000元/月
二级建造师经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5.协助处理项目过程中的技术问题与变更事项
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(机电工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力好
5.按国家规定缴纳社会保险
现场施工管理
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册一级建造师资格证书(建筑工程专业)上岗后证件合一转入我公司。
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
6.有在房开项目实际工作10年以上
结构设计工程师
5000-10000元/月
建筑设计3-5年本科公共建筑居住建筑工业建筑房建工程市政工程装饰装修工程
熟悉现行设计规范,具备多高层混凝土结构设计能力,有钢结构设计经验者优先考虑;
对设计工作充满热情,踏实肯学,具备良好沟通能力者优先。
机电建造师
1-1.4万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师注册电气工程师机电
【岗位要求】
1. 具备一级或二级建造师资格证(机电专业),具有大专及以上学历,责任心强,具有团队精神。
2. 具有项目管理工作经验的优先。
【岗位职责】
1. 制订建设项目监督管理的各项规章制度,对项目的安全、质量、进度和成本负责。
2. 负责工程施工、安装、调试过程管理,确保监控现场施工过程符合施工进度计划。
3. 负责工程主管部门以及各分包商、供货商的协调工作,审核现场施工变更,进行现场签证监督管理。
4. 审核合同规定的工程进度款支付工程量。
建筑设计见习生
80-120元/天
建筑设计经验不限本科方案设计公共建筑居住建筑
任职资格:
1、具备建筑学相关专业本科及以上学历;
2、具有多种类型建筑设计经验,具备大中型项目设计经历者优先;
3、熟练掌握各类设计及绘图软件操作;
4、了解国家建筑行业相关规范与法规;
5、具备较强学习能力,对设计工作充满热情,富有创新意识;
6、沟通顺畅,表达清晰,具备良好的团队协作能力;
7、思维活跃兼具执行能力,工作踏实有担当。
职位福利:餐补、房补、交通补助、节日福利
项目经理
1-1.1万元/月
一级建造师建造师5-10年本科
建筑业,
一级建造师一个
二级建造师一个
三安全员 二个
工作经验,土建基础设施建设,装饰办公室,酒店裝修服务,主体结构,装修工程,钢结构工程,能独立完全项目上的上下对接,上面甲方指示,下面班组工作安排,能吃苦耐劳,新资面谈,以上人员必人证合一,公司买社保。
建筑设计工程师
8000-15000元/月
建筑设计3-5年大专施工图设计工业建筑
招聘建筑设计师,需具备三年以上建筑设计院工作经历,可独立承担项目总平面图设计任务,具备良好沟通技巧,能够与建设单位就设计阶段各项细节进行有效交流
建筑设计
6000-9000元/月
建筑设计师长期1-3年大专
1.熟练掌握建筑设计相关专业基础知识;
2.有较强的方案能力,能看懂建筑图纸及绘制常规的方案图;
3.具有良好的沟通及表达能力,责任心强,有良好的团队合作精神,英文流利者优先;
4.熟练使用CAD、Photoshop、Sketchup、ppt、indesign、lumion(或blender或3Dmax至少一款渲染软件)等软件;
5.接触和敢于尝试新的工具,例如AI设计工具,如建筑大师AI、SD、Bananan AI。
岗位职责:
6.能较好的完成项目的方案外观设计,有较强的方案能力;
7.施工图的绘制。
待遇:
1.包住,提供食堂;
2.周休一天,法定节假日根据公司制度放假;
3.饮品、零食、下午茶;
4.加班费、出差补贴;
5.年终绩效考核奖金。
矿业外联报建主管(集团矿产资源技术服务中心)
3-3.5万元/月
一级建造师5-10年本科金属矿业全流程报批报建矿业政策合规管理政府外联沟通协调
工作职责
1. 负责国内金属矿业项目从立项到建设各阶段的报批报建事务,涵盖采矿权、探矿权以及环保、安全等相关行政许可的申报与办理。
2. 深入研究国家及地方层面的矿业法律法规,持续关注行业监管动态,为集团矿产项目提供合规性预判及应对建议。
3. 搭建并维护与自然资源、应急管理等主管部门的沟通机制,及时协调处理项目审批过程中的重点难点问题。
4. 牵头组织矿业项目应对应急检查的准备工作,建立标准化响应流程,保障项目顺利通过各级监管机构的现场审查。
5. 统领集团矿产资源技术服务中心外联报建团队,优化业务流程,提升团队执行效率与专业水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,地质、矿业工程、环境工程或相关专业背景优先考虑。
2. 具备5年以上国内金属矿山项目报批经验,精通采矿权审批、环保竣工验收、安全生产许可等全流程操作。
3. 熟悉国家和地方矿业相关政策法规,能够独立分析政策导向并制定项目实施策略。
4. 具有较强的政府关系协调能力,善于推动跨部门、跨层级资源整合与协作。
5. 有实际参与应急检查应对的经历,具备快速响应和解决突发合规事项的能力。
建筑设计工程师
9000-11000元/月
建筑设计1-3年本科施工图设计方案设计
负责工程项目建筑方案、总图布局、平面与外立面设计,完成规划报建所需的图纸及设计说明文件;协调各专业提供技术资料,确保设计符合规范要求;参与方案汇报、图纸审查,以及施工图阶段的技术衔接和现场技术支持;熟悉国家及地方建筑相关规范标准
建筑设计经验不限本科方案设计
一、 岗位职责
1. 方案创意与设计深化:独立或配合项目主管完成建筑项目的概念构思、方案设计及后续深化工作;参与多种设计方案的比选与优化,保障设计理念在全过程中的有效实施。
2. 设计表达与成果呈现:准确高效地完成方案所需的分析图表、效果图、模型制作及汇报文档;积极参与项目汇报,具备条理清晰、逻辑严谨的方案讲解能力。
3. 团队协作与技术支撑:与各专业技术团队紧密协作,确保设计意图准确传达;参与项目前期踏勘、案例研究以及相关技术资料的搜集与整理。
4. 项目管理支持:在项目负责人统筹下,协助制定所承担部分的设计进度计划,并按时交付符合质量要求的设计成果。
二、任职要求:
1. 学历与专业
(1)建筑学专业五年制本科及以上学历。
(2)欢迎有培养潜力的优秀应届毕业生投递。
2. 年龄要求
(1)年龄不超过30周岁。
3. 核心能力要求
(1)突出的方案创作能力:具有活跃的设计思维、敏锐的空间理解力和强烈的创新意识,能提出具有差异化竞争力的设计构思。
(2)扎实的专业功底:熟悉建筑设计基本原理及相关行业规范,具备良好的手绘表达与模型推演能力。
(3)熟练的软件操作:熟练使用SketchUp、Rhino、Revit等三维建模软件,以及Adobe Creative Suite(Photoshop)等图像处理与排版工具。
(4)良好的职业素质:责任心强,工作细致认真,具备优秀的团队合作意识与持续学习能力。
(5)成长潜力:热爱建筑设计工作,对未来职业发展有明确规划,愿意在实践中不断提升专业能力。
薪资待遇:
固定月薪+绩效月薪+年终奖金+各项福利(五险一金、绩效奖金、高温补贴、取暖补贴、劳保福利等)。具体薪酬可面议,年综合收入约10-20万。
栏目概述
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