要求: (1）依据工厂采购规划，按时推进并落实采购招投标事务。 (2）主导供应商接洽，开展采购成本协商与沟通。 (3）组织采购物资的合同签署及付款流程管理。 (4）处理到货物资的质量问题及相关异议。 职责: (1）具有较强的学习能力和应对压力的能力。 (2）品行端正、勤勉尽责，具备高度责任感。 (3）全日制本科毕业，主修工程机械相关专业。 (4）拥有3年以上采购岗位工作经验。

岗位职责: 1. 负责统计信息的采集、归集与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队运作，保障统计流程高效有序开展 3. 协同相关职能部门，促进统计数据的有效运用与持续优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立承担统计工作，具备较强的分析与应变能力 3. 对统计领域有浓厚兴趣，愿意持续学习并更新专业知识

工作内容 1、负责家装项目所需主材的采购及日常管理工作； 2、开发并维护优质供应商资源，保持长期稳定合作； 3、把控材料品质，保障供货周期与项目进度匹配。 任职要求 1、具备较强的沟通与组织协调能力； 2、能独立推进并完成各项采购工作； 3、熟悉家装行业基本情况，具备相关从业热情。

一、行政职责 1. 文件与档案管理 - 负责公司文件的收发、登记、归档和保管工作，确保文件的安全完整和易于检索。 - 整理和维护公司的各类档案，包括人事档案、合同档案等。 2. 办公用品管理 - 负责办公用品的采购、登记、发放和库存管理，确保办公用品的充足供应。 - 定期盘点办公用品库存，及时提出采购需求。 3. 会议与活动支持 - 协助组织公司内部会议和活动，包括会议安排、场地布置、设备调试等。 - 负责会议记录和纪要的整理与分发。 4. 来访接待 - 负责来访客人的接待工作，包括引导、茶水服务等。 - 协助安排来访客人的行程和住宿。 5. 行政事务协调 - 与各部门协调沟通，确保行政事务的顺利进行。 - 协助处理员工的行政事务咨询和问题。 二、财务职责 1. 财务票据处理 - 负责收集、整理和审核各类财务票据，确保票据的真实性、合法性和完整性。 - 协助财务人员进行票据的粘贴和报销工作。 2. 财务数据录入 - 负责将各类财务数据准确地录入财务系统，确保数据的及时性和准确性。 - 协助进行财务报表的编制和分析。 3. 管理 - 审核员工的申请，确保费用的合理性和合规性。 - 跟进的审批流程，及时反馈报销进度。 4. 固定资产管理 - 协助进行固定资产的登记、清查和盘点工作。 - 负责固定资产的标签粘贴和台账管理。 5. 财务文件管理 - 负责财务文件的整理、归档和保管工作，确保财务文件的安全完整。 - 协助财务人员进行财务审计和税务申报等工作。

岗位职责： 1、负责医药招商项目相关文件的整理与归档工作，确保资料齐全且准确无误； 2、配合招商团队开展市场调研，搜集行业动态信息，为招商方案制定提供数据支持； 3、参与招商会议及推广活动的组织与实施，包括材料准备、客户接待等相关事务； 4、维护客户档案，及时响应客户咨询，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具有医药领域相关专业知识，熟悉医药招商运作流程者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT，具备一定的数据处理能力； 3、具备良好的沟通协作能力，能高效协调内外部工作事项； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队意识和合作精神。

电脑线上操作（互联网国外项目，支持多台电脑同时运行） 为节省双方时间，特别说明：需具备熟练的电脑操作能力！ 电脑操作熟练！！ 电脑操作熟练！！！ 重要事项强调三遍！！！ 每周休息一天，无需加班，薪资结构为底薪2700元+5%提成 因咨询量较大，消息回复可能不及时，欢迎直接联系沟通！ 任职要求： 1.具备大专及以上学历。 2.熟练掌握电脑操作，尤其熟悉办公软件，Excel使用需达到熟练水平。 3.该岗位人才培养周期较长，注重员工稳定性，期望长期发展。

我们的工作内容： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2. 负责各类信息的传递与跟进落实； 3. 负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1. 大专及以上学历，年龄在27至45周岁之间； 2. 熟悉Excel、Word等办公软件及常用办公设备操作； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 我们能提供： 1. 基本工资4K-5K

熟悉电脑基础操作，工作态度认真踏实！ 每周双休，每日工作7小时

岗位职责: 1. 负责统计资料的采集、归集与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队的运作与管理，保障统计流程高效有序开展 3. 协同相关业务部门，促进统计数据的落地应用与持续改进 任职要求： 1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识 2. 可独立承担统计工作，具备较强的逻辑思维与问题应对能力 3. 对统计领域有浓厚热情，愿意主动学习并更新专业知识

岗位职责: 1.负责采购订单的跟进与落实，保障货物按时到货； 2.收集、整理及分析采购相关数据，为采购方案提供数据支持； 3.与供应商保持顺畅沟通，协调处理产品品质异常及退换货事项； 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对采购环节中的各类问题； 2.拥有团队协作意识，能够与团队成员高效配合； 3.对数据具有敏锐度，可运用数据分析辅助采购决策。

小工/杂工下午干半天100搬东西

内蒙集宁需要，缺一位司机会翻地播种的，拖拉机驾驶员，必须有驾驶证，到，包月12000，有两个月活 电话

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张家口怀来县，招一名工地电工，要求要有工地工作经验，有城乡住建厅的电工证，月薪9000-10000，包吃包住

公司简介 成都飞创深耕行业多年，专注于机械设备、环保配套设备等领域的研发、生产与销售，凭借可靠的产品品质与健全的服务体系，在业内赢得广泛认可，业务持续稳步发展。因生产经营及项目扩展需要，现面向社会诚聘采购专员（机械方向），欢迎具备机械类采购实战经验的专业人才加入，与企业共成长！ 岗位职责 1. 负责公司机械零配件、机械设备、五金配件及生产耗材等物资的采购执行，根据生产计划与项目需求制定科学采购方案，确保机械类物料准时、保质、足量供应，保障生产与项目有序推进。 2. 开展机械类供应商的开拓、筛选、评估与考核工作，建立优质供应商资源池，主导议价谈判、合同签署及日常关系维护，优化供应体系，提升供货稳定性与成本效益。 3. 掌握机械配件市场动态，定期跟踪原材料及零部件价格波动，通过比价、核价、招标等方式有效控制采购成本，在确保质量基础上降低采购支出，严格执行预算管理。 4. 全程跟进采购订单执行，涵盖下单、物流追踪、到货检验、入库衔接等环节，及时处理采购过程中出现的质量争议、交期延误、规格偏差等问题，协同相关部门高效解决异常情况。 5. 归集整理采购台账、合同文件及相关单据，完成采购数据统计、归档与分析工作，配合财务部门开展对账、付款及成本核算，确保流程合规、账目清晰可追溯。 6. 与生产、技术、仓储等部门密切协作，明确机械配件的型号规格、技术参数与质量要求，精准对接采购需求，杜绝错购、漏购现象，提升跨部门协同效率。 7. 严格遵循公司采购管理制度，识别并防范采购风险，确保各项机械采购活动依法依规、公开透明进行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、采购管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年及以上机械行业采购工作经验，熟悉机械零部件、设备及五金工具的采购流程，有制造型企业采购背景者优先。 3. 熟悉常用机械配件的型号、材质、技术规范及市场价格水平，能独立判断产品质量优劣，具备扎实的机械专业知识基础。 4. 具备较强的供应商开发能力和谈判议价技巧，了解采购合同条款拟定与风险管控要点，可独立完成全流程采购任务。 5. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题处理能力与抗压能力，熟练操作Office办公软件及采购台账管理系统。 6. 诚实守信，遵守职业操守，具有较强的成本意识和团队合作精神。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+工龄工资+年终奖金，综合收入4000-7000元（具体面议，视经验与能力而定）； 2. 基础保障：签订正式劳动合同，享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等权益； 3. 员工福利：节日慰问、生日礼金、定期团建活动、员工餐或餐补、全勤奖励等； 4. 发展空间：提供岗前培训与在岗技能提升机会，设立明确的内部晋升机制，表现突出者可晋升为采购主管、采购经理； 5. 工作环境：办公条件舒适，团队氛围积极融洽，实行人性化管理，工作时间规律稳定。 我们期待拥有机械采购经验的你加入成都飞创，携手同行，共创未来！

1、采购计划跟进：结合车间生产实际，统筹制定钣金件及板材的采购方案并落实执行。 2、依据生产任务提交采购需求，核对现有库存避免缺料或过剩，核定采购数量，并编制采购成本预算。 3、生产订单追踪：监控生产订单执行进度，快速响应异常状况，如供应商交期延误、品质异常等，保障生产有序进行。 4、行情监测：持续关注市场动态，汇总供应商在价格、质量、交付周期等方面的信息，开展综合分析，支撑采购策略制定。 5、供应商管理：主导供应商的开发、评审、绩效评估及合作关系维护工作。 6、负责外协单位的协调与管理，涵盖外协订单下发、进度管控、质量监督等环节。 任职要求 1、具备2年以上机械制造领域采购相关经验，掌握采购流程、商务谈判及财务数据分析等能力，机电一体化、物流采购类专业者优先考虑。 2、品行端正，具备诚信意识，思维敏捷，沟通协调能力强。 3、持有驾驶证，能熟练驾驶。

工作职责 1. 负责公司采购订单的下发及物料到货后的入库管理； 2. 负责采购合同的分解与归档工作； 3. 根据项目实际需要，跟进供应商付款流程； 4. 跟进预付款相关发票的收取； 5. 处理来料异常情况； 6. 负责部门办公用品的申领与日常管理； 7. 办理部门各项费用报销，领取公司福利； 8. 承担部门来访人员的接待任务； 9. 完成上级交办的其他临时性工作； 任职要求： 1. 本科及以上在读，供应链管理/采购管理/物流管理等相关专业或电子通信类专业优先； 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力及数据整理能力； 3. 熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT等），掌握基本表格制作与数据处理技能； 4. 严格遵守保密规定、行业规范及公司内部管理制度，无不良从业记录； 5. 具备良好的团队合作意识，抗压能力强，能高效完成日常事务性工作，有采购或行政实习经验者优先。

岗位职责： 1、负责市场零星采购、项目询价、比价、合同签署及货物入库前的自检工作； 2、组织实施供应商年度评审与考核管理； 3、跟进采购订单到货后的验收、入库、发票核验、对账及结算流程； 4、采购相关文档的录入与归档管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科类专业，具有材料学背景者优先； 2、具备基本的机械图纸识读能力； 3、拥有2年以上市场采购相关工作经验； 4、工作细致、态度严谨、品行端正，具备良好的沟通能力和执行力； 5、持有驾照并能熟练驾驶。

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1，负责每日进店客流统计，兼新媒体运营工作 2，客户现场满意度调查 3，为客户提供服务 4，形象好，气质佳，有较强的应变能力

乔氏医疗诚聘 1、行政文员一名，，大专以上学历，检验学、护理学或药学专业毕业；

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、整合协调内外部资源，持续优化行政工作流程，提高整体运作效率； 3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作； 4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理，合理控制运营支出； 5、发挥跨部门沟通纽带作用，推动团队协作与问题及时解决； 6、负责人事招聘实施及员工入离职手续办理等相关工作； 7、负责员工宿舍安排与食堂运营的日常管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备五年以上行政或相关领域工作经验，有农牧行业从业经历者优先； 3、拥有良好的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 4、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 5、工作责任心强，能承受一定工作压力，可同时处理多项工作任务。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅运行； 3、参与公司内外部行政活动的协调与执行。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、了解常规行政管理规范及操作流程。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外沟通形象 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理部门间协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

1、负责到店客户的接待与登记工作，提供细致周到的服务体验； 2、负责整理和汇总每日客流数据信息 3、形象端正、气质良好，具备较强的服务意识

商务接待，具备良好沟通能力，性格积极乐观，形象气质佳

会电脑，会计算机，公司文员

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、整合内外部资源，优化行政工作流程，提高整体运作效率； 3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作； 4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理，合理控制运营支出； 5、发挥跨部门协调作用，推动团队协作与日常问题的有效解决； 6、负责人事招聘相关工作及员工入离职手续办理； 7、负责员工宿舍与食堂的日常运营管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上行政管理或相关领域工作经验，具备农牧行业经验者优先； 3、具备良好的组织协调、沟通表达及问题应对能力； 4、熟练掌握常用办公软件，具备较强的数据处理效率； 5、责任心强，抗压能力好，能同时推进多项工作任务。

岗位职责： 1. 主动迎接到访客户，提供周到服务，确保客户体验良好； 2. 负责接听来电咨询、安排客户预约及办理基础表格填写等工作； 3. 保持前台环境干净有序，塑造优质的初始形象； 4. 配合团队开展日常行政支持，包括文档整理与资料存档。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致倾听并妥善处理客户需求； 2. 有前台或客户服务相关经验者优先； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备高效事务处理能力； 4. 外形端正大方，拥有良好的职业操守和协作精神。