岗位职责： 1、配合运营团队落实日常运营工作，涵盖市场活动执行、产品宣传推广等内容； 2、负责运营数据的跟踪与分析，为策略优化提供数据支持； 3、参与用户意见的整理与分析，助力提升产品使用体验； 4、协助推进跨部门协作，保障信息互通及项目有序开展。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力及团队协作意识； 2、掌握常用数据分析工具，能独立完成运营数据处理与解读； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的任务执行能力； 4、了解农牧业领域，有相关经验或专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、配合运营团队落实日常运营工作，涵盖市场活动执行、产品宣传推广等环节； 2、承担运营数据的跟踪与分析任务，为策略优化提供数据支持； 3、参与用户意见的整理与研究，助力用户体验持续改善； 4、协助开展跨部门协作，保障信息高效互通及项目有序推进。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与团队协作意识； 2、掌握常用数据分析工具，能独立完成运营数据的处理与解读； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的执行能力； 4、了解农牧业领域基本情况，有相关经验者优先考虑。

涉及工作内容: 一，店面整体运营。 二，互联网运营（拍摄，剪辑，直播）。 三，思域会员运营（朋友圈，会员群，公众号） 四，日常工作基础工作。 注:有剪辑功底和具备互联网思维者优先。

岗位职责: 1.负责电商平台的商品发布、优化商品详情内容及维护产品资料。 2.跟进平台订单执行流程，管理物流动态，保障客户服务质量。 3.统计并分析店铺销售数据，制定改进策略，提升访问量与成交转化。 4.协同团队成员共同规划电商推广方案，增强店铺可见度与市场优势。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合内部协作资源。 2.热爱电子商务领域，可迅速融入并适应平台化运营工作节奏。 3.拥有扎实的数据分析技能，善于利用数据支持运营优化决策。 4.具备较强的客户服务理念，能妥善应对客户问询及订单相关事宜。

软件运营 本科及以上 薪资福利:面谈，带薪年假；五险；意外险等 工作地址:呼和浩特市、呼伦贝尔区

财税领域实实在在带团队创收，不玩虚的！ 公司位置优越，交通便捷，周边餐饮、休闲、娱乐配套齐全 工作时间：朝九晚六，中午休息2小时，周末双休 薪资结构：试用期2600+提成，转正2800+提成，综合收入5000-15000不等 工作内容：入门简单，操作易掌握 主要通过抖音、视频号、小红书等平台开展工作 重点在于与客户沟通交流、提供咨询，推动客户转化，侧重沟通能力与销售服务结合

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效有序进行 2.参与项目执行与管理，推动运营流程持续优化 3.与团队成员协同配合，提升整体工作效能 无电销 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力 2.能够自主完成工作任务，具备较强的时间管理意识 3.态度积极主动，乐于学习新技能以应对动态变化的工作需求

财税行业 带着团队一起赚钱，只讲实际，不玩虚的！ 公司地理位置优越，交通便捷，周边餐饮、休闲、娱乐设施齐全 工作时间：朝九晚六，中午休息2小时，周末双休 薪资构成：试用期2600+提成，转正后2800+提成 综合收入5000-15000不等 工作内容：入门简单，操作容易 主要通过抖音、视频号、小红书等平台开展工作 重点在于与客户沟通咨询，推动客户转化，偏重销售与咨询服务

兼职全职均可参与！适合宝妈群体！ 工作时间灵活自主，工作区域可就近选择 有目标且渴望增加收入者可自由发挥，充分展现个人能力！ 推广支付宝NFC“碰一下”设备，每台奖励100—450元， 2、设有责任底薪5000元+额外提成， 3、所推广产品享有长期分润与分红权益， 具备可持续的被动收入模式。收入来源稳定，主动干就有回报。 4、入职初期月收入可达8000—13000元，三个月后月收入可达15000—30000元以上。 5、诚邀流量合伙人、销售合伙人、城市合伙人加入，无需资金投入，具体合作细节面议。 6、公司提供免费培训，安排专人指导，配备多种线上线下的客户拓展与业务开展方式。 岗位职责： 1.负责收银系统的日常运营维护，保障交易流程高效运行。 2.对接支付宝等主流支付工具，优化用户支付体验。 3.跟踪并分析收银相关数据，持续改进运营方案。 4.提供专业客户服务，及时处理用户在使用过程中的各类问题。 5.积极融入团队协作，与团队共同达成运营任务目标。

岗位职责: 1.负责拼多多平台商品的发布、页面优化及促销活动的策划与落地执行 2.研判市场动态，制定并推进营销方案，增强品牌曝光度与销售转化 3.跟踪运营数据表现，持续优化操作流程，提升工作效率与客户体验 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够敏捷应对市场变动，拥有扎实的数据解读与分析能力 3.熟悉拼多多平台规则与运营逻辑，可独立规划并落实运营策略

御希大酒店急聘以下岗位 ✅ VIP接待员（3500） ✅ 餐饮服务员（5000+提成） ✅ 厨房厨师 （懂食品安全工资面议） ✅ 宴会管家（4500+） ✅客房夜班服务员（3500元） 免费食宿 + 成长空间 有意者直接电联：（王经理）

宇培现需要两名装卸工，装卸薯条箱，现钱，联系电话，好的装卸工一天能挣400到500

焊工不忙的联系

乌兰察布市集宁区招无人机吊装/飞手

多多买菜 招聘：送货司机1名 工资计件 要求45以下 分拣员 年龄：18至45岁 学历不限，工资计件 联系电话：

岗位职责： 1.接受产品专业知识、营销系统及综合能力的培训，由主管一对一指导，快速掌握业务核心技能 2.参与新人培训与团队管理实践，学习人力资源六大模块，提升组织协调与领导能力 3.在市场主管带领下开拓新市场，适应出差安排，完成区域市场开发任务 4.能力突出者可组建并管理自有团队，向中层及高层管理岗位晋升 【薪资待遇】：1、试用期：底薪6600(5100无责+1500绩效)+高薪提成+年终奖金+团队管理奖金，平均薪资6000-10000；你的能力决定了你的工资。 2、转正后：平均工资8000以上（优秀员工月薪10000-30000元)收入稳定； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理类培训等【不收取任何培训费用】。4、员工寝室：为员工提供免费住宿（设施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、员工生日福利，节假日礼品，生日红包福利，团建旅游，公司年会。 任职要求： 1.对商务管理或销售工作有浓厚兴趣，学习能力强，态度端正，具备发展意愿 2.热爱人际沟通，敢于接受挑战，有强烈的目标感和进取心 3.能够适应短期出差，积极配合团队完成市场拓展任务 4.欢迎2025年应届毕业生报名，公司提供系统化培养路径与晋升机会

急招运营助理 日结到手270/天 日结工资不拖欠，沟通顺畅的来 轻松上手，早九晚五，时间灵活 接受新手小白 中午包吃工作餐，不吃有餐补

我们正在寻找一位细致负责、善于沟通的伙伴，加入我们。 工作内容 1.负责自营保洁师的资料录入管理，日常排班、调度、沟通与关系维护； 2.推动单次保洁客户转化为周期年卡，提升客户粘性； 3.对保洁师的服务质量进行监督，合理安排定位、区域与库存管理； 4.定期统计物料（工具、耗材）需求，并协助完成采购协调与发放工作； 待遇与作息： 1.薪资：7000–8000元/月； 2.保障：+综合商业险 3.时间：9:00–18:00，周末双休 我们希望你： 1.有平台保洁管理或售后经验者优先，也接受优秀应届生； 2.有耐心、亲和力强、善于沟通，有一定抗压能力； 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据处理能力； 4.态度踏实，有责任心，愿意在家政运营领域长期发展。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

年满18岁，有丰富的工作经验

岗位职责: 1、商品管理协助：配合运营主管完成商品上架、下架及信息编辑工作，确保商品资料完整准确，涵盖标题优化、图片调整、详情页内容完善等环节。 2、订单处理协助：每日核查旺店通系统中的异常订单，协助处理店铺订单异常情况，核对订单明细，跟进物流异常单据，保障订单准时准确发出。 3、客户服务协助：协同客服团队回应客户咨询与投诉，快速响应并解决客户问题，提升客户体验；关注店铺评分变化，发现问题及时反馈并采取人工干预措施。 4、活动策划执行：协助运营主管推进各类营销活动的策划与落地，包括促销、节庆活动等，独立完成活动链接申请、价格核算、后台提报及微信群内活动信息发布。 5、推广工作支持：协助商务人员制作推广链接，配置专属价格，并提供达人推广所需的相关素材与资料。 6、数据收集与分析：协助运营主管采集并整理店铺日常运营数据，如流量、销量、转化率等，利用数据分析工具生成报表，为运营策略提供数据支撑。 7、采购跟进：跟踪库存状态，及时向相关人员反馈缺货信息并推动补货流程。 任职要求： 1、具有一年以上主流电商平台运营助理工作经验。 2、具备大专及以上学历。 3、具备较强抗压能力，在电商大促或业务高峰期能保持高效作业，确保各项工作按时保质完成。 4、熟悉淘宝、京东、拼多多等主流电商平台后台操作流程，掌握商品上下架、促销设置、订单处理等基础操作。 5、具备基础图片处理能力，能熟练使用PS、美图秀秀、光影魔术手等工具进行图片裁剪、色彩调整、水印添加等操作，满足商品展示需求。 6、具有良好的团队协作意识，能够积极配合同事完成各项任务，共同促进电商业务增长。 7、具备良好沟通能力，能与运营、客服、供应商及客户顺畅交流，确保信息传递准确，问题协调解决及时。 8、熟练操作Excel、Word等办公软件，能使用Excel完成数据记录、整理与分析，使用Word撰写清晰的产品说明及运营文档。

岗位职责： 1、电商渠道建立与管理： ①社交电商渗透：通过抖音、视频号、小红书等内容平台直播带货，结合KOL推广实现裂变传播； ②购物平台覆盖：入驻天猫、京东等综合电商平台，利用其流量优势建立基础销量； ③私域流量池建设：开发品牌小程序、APP等渠道，沉淀核心用户并降低平台依赖； 2、电商营销与提升：制定并执行线上产品的营销策略、发售规划，通过电商活动及线上运营手段，不断提升产品销量，完成销售目标； 3、数据运营管理：对各线上销售渠道做数据监控，通过数据分析及时调整营销策略，共享渠道销售数据，支撑整体线上运营活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年及以上电商工作经历，沟通能力强，有过销售、市场等岗位工作经营者优先； 2、充分掌握抖音小店、微信小店、小红书店铺等电商渠道的运营规则； 3、具备责任心，上进心，自驱力并且乐于分享于团队合作，富有创造精神。

岗位职责: 1.负责线上店铺的日常运营维护，保障店铺各项流程高效运转。 2.协同团队成员推进销售任务达成，持续提升店铺整体经营表现。 3.跟踪市场变化趋势，调整并优化营销方案，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能有效整合内外部资源推动工作进展。 2.拥有较强的学习领悟力和环境适应力，可迅速理解并实践新技能与知识。 3.熟悉主流电商平台运作模式，具备一定实操经验，能独立开展店铺运营管理。

岗位职责：协助上级推进工作，做好服务对接及各类活动的跟进落实； 任职要求：熟悉电子商务，掌握消费者购物行为特点；熟练使用Office办公软件，具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

1、需掌握传统电商的运营基本逻辑，同时具备抖音、快手等平台的基础操作能力。 2、负责公司线上店铺的整体运营，以及品牌与业务的线上推广工作； 3、保障线上店铺运行的安全、稳定与可靠，执行日常运营管理，统计并分析数据库相关数据；

负责公司产品的运营、策划、销售，销售团队组建

岗位职责： 1、负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的整体运营方案制定与落地执行； 2、结合市场动态及数据表现，策划并实施有效的营销方案，增强品牌曝光与销售增长； 3、组织并推进各类促销活动，优化产品页面呈现，提升用户转化效果； 4、跟踪运营关键指标，及时优化调整策略，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、精通主流电商平台的运作机制与推广方式，具备实际成功运营经验者优先； 3、拥有较强的数据解读能力，能基于数据反馈指导运营动作； 4、具备良好的沟通协作能力，抗压性强，注重目标达成。

负责线上协助设计师邀约客户，介绍产品信息，配合设计师完成客户沟通与洽谈。 在工作中同步学习设计相关专业知识，提升综合能力。 底薪3500元，享有双向提成机制，月收入均在8500元以上。 公司为行业领军企业，规模庞大，成长空间广阔，极具锻炼价值，是一份优质的职业机会。

岗位职责: 1.协助进行新媒体内容的策划与执行，包括但不限于社交媒体帖子、广告语等； 2.参与团队讨论，为新媒体运营策略提供建议； 3.管理和维护新媒体账号，确保内容的及时更新和互动； 4.跟踪新媒体趋势，收集和分析数据，以优化运营效果。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作； 2.对新媒体运营有浓厚兴趣，愿意学习和掌握新知识； 3.具备基本的社交媒体管理能力，能够使用相关软件进行内容创作和互动； 4.细心且具备良好的组织能力，能够在快节奏环境中保持工作质量和效率。

录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP支持、团队统筹及行政事务管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理人才，经系统化培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工培训与管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据的整理与评估； 4．协助推进公司营销执行、人员招聘及培训等日常运营事务； 任职要求： 1．面向应届或往届毕业生开放； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生提供优质实习机会，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训