1、具备辽河油田项目管理工作经验，熟悉辽河油田采油厂管理模式和工作流程。 2、负责辽河油田工程项目的全过程管理，对项目的安全、质量、进度、成本负总责。 3、能够独立或主导完成项目团队的组建，包括但不限于技术员、安全员、施工队长及核心作业班组的招募、考核与管理。具备独立组建施工力量的能力，拥有成熟的施工管理、技术工人等人脉资源，能快速拉起一支合格的施工队伍。 4、精通油田施工流程，能高效编制施工组织设计、专项方案并统筹协调甲方、监理、分包商及地方关系，确保项目顺利推进。 5、深度熟悉辽河油田体系的工程预算、过程签证、竣工资料编制及结算报审流程，能精准把控项目成本，确保项目利润最大化并及时完成工程款回收。 6、精通油田项目的施工技术、规范及结算流程，能独立处理施工中的技术难题，并熟练完成从预算到最终审计的整套结算工作。 7、具有5年以上油气田地面建设、管道工程、场站建设等相关领域的项目经理任职经历。 8、具备出色的沟通协调、谈判和应急处理能力，能承受较大的工作压力，拥有强烈的责任心和团队领导力。 9、持有国家一级/二级建造师资格证(机电工程与建筑工程)、安全生产考核合格证(B证)者优先。

岗位职责： 1、负责项目的范围管控、进度把控、成本控制、质量监督以及风险防控等相关工作； 2、深入理解客户侧业务需求，能够识别并探索客户的潜在需求与新增业务机会； 3、主导与客户的对接沟通，保障项目按计划推进并实现高质量交付； 4、组织协调内部资源及跨部门协作，开展团队人员培养与激励，妥善处理团队矛盾，提升整体协同效能。 任职要求： 1、本科及以上学历（985、211院校优先），计算机科学、管理学、语言学等相关专业为佳； 2、英语水平优秀，通过CET6及以上，具备将英语作为工作语言的能力； 3、有大模型类项目管理经验或AI领域相关项目经历者优先考虑； 4、具备大型BPO项目管理背景，持有PMP认证者更优； 5、学习能力强，能适应人工智能领域快速演进的节奏，持续掌握新技术与行业动态； 6、具备良好的领导能力，能够团结团队成员，在高压情境下推动目标落地，擅长跨团队协作与沟通。

寻求项目经理合作，本公司长年有室内装修活发包，要求有自己工人团队，

招聘-智能化综合布线项目经理/工程师（干过数据中心项目的优先考虑） 主要负责智能化劳务班组管理以及业主方技术对接； 可以独立完成项目图纸设计深化。 统筹能力强、沟通能力强，项目地址：成都雅安 月工资8000-9000，出差每天补助100元，其他实报实销，适应长期出差 工期10个月，签项目周期合同。

负责运输项目的整体管理，协调调度、发运及单证相关事务，日常与客户保持沟通对接，及时处理各类异常情况。 职位福利：六险一金、绩效奖金、节日福利 电话：一三九八零一零七三一六

机械自动化设备安装现场管理

年薪15万急招-机械行业项目经理 岗位内容： 1. 负责公司已签署合同的全过程执行，依照计划节点推进，确保各项条款准确落实并按时交付； 2. 针对合同中涉及外购的部分，及时完成相关物资的采购申请工作； 3. 全程跟踪合同履行进度，协调处理实施过程中出现的各类突发问题； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备扎实的合同管理能力，有机械行业相关工作经验者优先考虑； 2. 具备较强的组织协调、沟通表达及谈判能力，能独立推进合同相关事务； 3. 熟练掌握文档归档与文件管理工作，条理清晰； 4. 工作认真负责，具备良好的团队合作意识，能承受较大的工作强度。 待遇： 1、三年-五年 机械行业 合同执行/合同管理 工作经验： （一本）试用期8000元/月，一至三个月转正，要求可独立带项目后，底薪涨幅1000-2000元/月+业绩提成；独立带项目后综合年底不低于15万。 2、工作满一年有年轮奖。 3、五险一金。 4、大连方向、旅顺方向均有通勤班车。 5、食堂免费午餐。 工作时间：早8：10--16：50。 工作地址：旅顺北路-三涧堡工业园-第二排左侧。 乘车路线：坐北路公交车到-长岭子南下车-前走二百米左右-三涧科技工业园区。 加分项 有以下行业经验：通用设备·专用设备·电气机械/器材

薪资架构： 考察期3个月：底薪2000+200满勤+1300绩效 过考察期：底薪2000+200满勤+1800绩效 岗位职责： 1. 监控项目进度、成本与质量，确保项目按既定计划推进，项目出现异常时可现场支持并协助处理问题； 2. 搭建PMO管理体系，制定流程制度、规范标准、管理工具及工作模板等配套体系； 3. 指导项目团队开展计划拆解、成本控制、进度跟踪，监督各关键交付节点，组织资源应对项目风险并推动问题闭环； 4. 组织对项目管理人员的培训，提升其项目管理专业水平与业务管理能力； 5. 建立项目及项目团队的评估机制，实施对项目成果及人员绩效的考核评价； 6. 定期编制并提交PMO部门的工作总结报告 能力要求： 1. 全日制本科及以上学历（有相关经验者学历可适当放宽） 2. 具备较强逻辑思维能力，良好的语言表达、文档撰写及沟通协调能力 3. 熟悉基础的excel、word、ppt操作 4. 能够适应一定强度的工作压力 加分项： 1. 具备BPO领域项目管理经验 2. 精通excel、word、ppt等办公软件 3. 持有PMP、COPC等相关认证者优先

负责项目实施过程中质量、安全、进度与成本四大目标的管控，统筹现场协调与沟通工作！ 具备材料统筹规划及成本动态测算能力，能实施全过程动态管理！ 需拥有3至5年工业类项目现场管理实践经验 加分项 具备以下领域从业背景者优先：机电工程·环保·电力/热力/燃气/水利

盘锦盘锦本地找一个装卸力工，常年有活，跟一台车走

急招： 养虾工人两名（前期需要烧一个月锅炉）需要自己做饭，轻松 不累 。 地点：盘锦北站 ，一月五千。有意者联系电话☎

上房极兔，招一个卸车的。月工资2200元。电话

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盘锦——佳木斯-10 双驾

岗位职责: 1. 负责边坡施工及养护工作的现场管理与协调 2. 制定并落实相关施工方案，确保工程质量和进度 3. 监督施工现场安全，排查并处理潜在风险 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有相关执业资格、驾驶经验者优先

施工项目负责人一名。 要求： 1、执行力强。 2、有房建、市政、老旧小区街区改造经验。 3、精通图纸，专业技能强，会基本办公软件。 4、善于沟通协调，管理能力出众。 5、有5年类似项目管理经验，能独立管理完成所安排项目。 6、踏实肯干，干实事。 7、在项目上能独当一面。 主要工作内容： 1、项目全过程控制，包括成本、质量、安全等。 2、对上处理好项目各方关系，对下做好项目上统筹安排（现场施工安排、劳务结算等工作）。 3、完成好老板交待其他事务。 工资待遇：面议，具体视能力而定。 有意者电联。 非工作时段，电话勿扰。

岗位职责： 1、主导公司设备工程项目的执行、调试与验收工作，带领项目团队高效推进工程实施 2、统筹协调内部技术资源，及时响应并解决客户在产品应用过程中的各类技术难题 3、负责工程售后团队的组织与管理，持续提升团队专业能力及安装服务品质，优化项目交付周期 4、定期梳理售后运营数据，推动服务流程改进，提升整体服务效率与执行水平 5、与销售团队协同配合，提供有力的工程技术支持，增强客户体验，助力销售业绩达成 任职要求： 1. 具备多项目并行管理经验，拥有团队管理及部门统筹能力 2. 有制定工程管理规范的实际经历，掌握污水处理行业相关技术标准与规范 3. 具备良好的团队建设意识，善于调动成员积极性，增强团队协作效能 4. 拥有扎实的技术背景，尤其在污水处理领域具备系统的理论认知和现场实践经验 5. 具备液体处理类工程项目经历，优先考虑有污水处理项目实操经验者

中央空调项目经理

项目经理、施工员

岗位职责: 1、负责项目现场的实施、安装、测试、调试、上线及后期维护工作，确保项目按计划推进； 2、积极与客户对接，协调处理项目执行过程中出现的问题和反馈意见。 任职要求: 1、本科及以上学历，建筑工程、电子信息、机电等相关专业； 2、熟练掌握CAD、WORD、EXCEL等常用办公及设计软件； 3、具备良好的沟通能力与细致的观察能力，能适应长期驻场工作； 4、具备综合布线、视频监控、周界报警、对讲系统、门禁系统、广播系统、火灾报警系统等技术经验者优先。

1，项目经理需带领团队，承担人员管理工作

岗位职责: 1. 统筹项目的整体规划、推进及过程监督，保障项目按期交付。 2. 保持与客户及团队成员的高效沟通，推动项目目标顺利达成。 3. 及时识别潜在项目风险，制定并落实相应的应对措施。 任职要求： 1. 具备出色的统筹协调与团队管理能力，能有效带领项目团队运作。 2. 能够独立分析并解决项目执行过程中遇到的各类问题。 3. 熟悉项目管理流程，具备灵活应对项目变化的能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：企业服务·互联网·财务/审计/税务

岗位职责: 1、负责项目现场的实施、安装、测试、调试、上线及后续维护工作，确保项目按计划推进； 2、协助处理客户在项目执行过程中提出的问题与反馈，做好沟通协调工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，建筑工程、电子信息、机电等相关专业优先； 2、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等办公及专业软件； 3、具备良好的沟通能力和细致的观察能力，能长期驻守项目现场； 4、具备综合布线、视频监控、周界报警、对讲系统、门禁系统、广播系统、火灾报警系统等技术经验者优先。

1、负责团队日常运营及业务指导工作 2、持续优化团队工作流程，提高整体执行效率 3、促进团队内部协作，营造积极和谐的工作氛围 任职要求： 1、能够适应出差安排 2、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 3、工作积极主动，富有责任心与进取精神

1、招聘水电站项目项目经理，需立即到岗 2、须持有水利专业国家一级或二级建造师证书，并能配合将证书转入我单位 3、具备水利、住建、路桥等相关工程领域工作经验 4、需长期驻守项目现场 5、提供社保缴纳 6、包吃包住，住宿为酒店标准，条件良好

任职要求： 1. 负责统筹项目在需求、开发、测试、部署及验收各阶段的问题与风险识别，组织分析并推动解决，提出有效应对策略； 2. 主导项目相关方的沟通协作与过程管理，对项目质量、进度、成本控制及整体效率承担直接责任； 3. 制定研发项目计划，整合调配团队资源，确保产品需求高质量、准时交付； 4. 全面负责研发团队运作，具备带领团队达成既定目标的能力，执行力突出； 5. 具备金融行业从业背景； 6. 持有PMP认证资格。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，拥有7年以上产业金融软件研发经验，具备2年以上约30人团队的管理经历，以及4年以上项目管理实践经验； 2. 曾任业务负责人，并在企业内部承担过研发项目经理、架构师或产品经理等核心角色，对产业领域有深刻理解； 3. 精通项目流程管控、软件工程方法及敏捷开发等研发管理体系知识； 4. 具备优秀的规划与执行能力、表达沟通技巧、组织协调素质，擅长问题分析与决策应对。

岗位职责及要求： 1、具备4年以上金风1.5MW机组（水冷）运行维护经验， 2、能够带领团队完成金风1.5MW机组（水冷）各类故障的排查与处理，包含复杂疑难故障的诊断与解决。 3、持有高压、低压、登高作业特种操作证；具备带队执行风机运维任务的能力

工程项目现场管理

项目经理岗位职责 核心目标 通过统筹项目全流程运营、 强化团队管理与院⽅协作、 保障服务质量与合规性， 实现项⽬⾼效落地、 客户满意度提升及与总部战略的深度协同， 助力公司在医疗 护理服务领域的规模化发展。 一 、战略执⾏与总部协作 1. 公司指令承接与落地 - 统筹落实公司对项目的战略规划与运营要求， 定期向总部汇报项目进展、 问题 及改进方案，接受工作检查与指导。 - 分解公司工作目标至项目各岗位， 制定执行计划并监督落地， 确保各项任务按 质按量完成。 2. 制度与流程建设 - 牵头制定项目全流程操作规范（如服务标准、应急处理流程等）及管理制度， 推动标准化运营，提升执行效率。 - 定期优化流程与制度， 结合总部要求与项目实际需求， 确保制度适配性与先进 性。 二、项目运营管理 1. 服务质量管控 - 督导主管团队按合同要求开展服务，制定服务质量考核标准，通过日常抽查、 客户反馈收集等方式监控服务质量。 - 组织客户满意度调查，针对不满意项制定改进措施，推动服务口碑提升。 2. 团队管理与激励 - 负责项目团队组建， 制定招聘计划， 筛选并引荐优质人才至总部审批， 搭建专 业化服务团队。 - 建立团队激励机制（如绩效考评、奖惩制度） ，定期开展员工业绩评估，通过 目标拆解、技能培训等提升团队执行力。 3. 工作计划与资源协调 - 指导主管制定月度/季度工作计划，统筹人员调度、物资分配等资源，确保项 目高效运转。 - 监控项目财务账目， 协助文员与主管落实现金日清月结、 台账管理， 定期核对 收支明细，控制运营成本。 三、客户与合作方对接 1. 院方关系维护 - 常态化与院方领导及科室负责人沟通， 及时了解院方服务需求、 新业务动态及 反馈，同步至总部以支持战略决策。 - 协调解决项目在医院落地中的服务衔接问题（如护工调度、流程配合等） ，确 保业务无缝开展。 2. 应急与纠纷处理 - 主导处理项目日常运营中的非涉法性事故（如服务投诉、员工纠纷等） ，制定 应急预案并组织演练，降低风险影响。 四、培训与发展支持 1. 培训体系搭建 - 制定新员工入职培训计划（含企业文化、服务流程、安全规范等）及在职员工 技能提升课程，定期组织考核以确保培训效果。 - 结合行业动态与总部要求， 更新培训内容， 推动团队专业能力与服务水准升级。 五、数据与风险监控 1. 运营数据管理 - 建立项目数据报表体系（如服务量、满意度、成本支出等） ，定期分析数据并 形成报告，为总部及项目决策提供依据。 2. 风险预警与防控 - 识别项目运营中的潜在风险（如人员短缺、服务质量波动等） ，制定防控措施 并实时监控，重大风险及时上报总部协同解决。 六、其他职责 1. 配合公司完成跨项目协作、专项调研及临时交办的任务，推动公司整体战略 目标达成。 加分项 有以下行业经验：医疗服务·政府/公共事业

一、建设工程项目总负责人： 1.年龄要求：50周岁以下 2.学历要求：本科及以上，建筑工程相关专业 3.职称要求：具备高级工程师职称 4.执业资格：持有注册监理工程师、或一级注册造价工程师、或一级注册建造师证书之一 5.薪酬待遇：年薪6～12万元 二、建筑工程专业负责人（土建、电气、水暖方向）： 1.年龄要求：45周岁以下 2.学历要求：本科及以上，建筑工程类相关专业（土建、电气、水暖） 3.职称要求：具备工程师职称 4.执业资格：持有注册监理工程师、或一级注册造价工程师、或一级注册建造师证书之一 5.薪酬待遇：年薪6～8万元 三、建设工程施工手续报建审批员及资料员： 1.年龄要求：不限 2.学历要求：本科及以上，建筑工程类相关专业 3.薪酬待遇：年薪3～5万元 四、造价师： 1.年龄要求：45周岁以下 2.学历要求：本科及以上 3.职称要求：具备工程师职称 4.执业资格：持有一级注册造价工程师证书 5.薪酬待遇：年薪6～8万元 熟悉常用办公软件、CAD绘图软件、土建与安装工程预算软件，有房地产开发项目工作经验者优先考虑。 工作地点：辽宁省锦州市开发区