
项目管理人员/技术人员
6000-10000元/月
项目经理5-10年大专技术人员,项目管理人员,薪资面议
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态更新项目进度计划,监控关键节点,及时预警并落实纠偏措施
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,责任心强,执行力突出
项目负责人
7000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:负责油田场站办理作业票,安全管理
任职要求:
熟悉油田相关规定
项目经理二级机电工程建造师
8000-9000元/月
项目经理/主管3-5年本科企业内部技术项目管理
项目施工现场手续办理等相关工作!
加分项
具备以下行业经验者优先:电力、热力、燃气、水利
工程部主管
5000-10000元/月
项目经理/主管3-5年本科管理相关专业
【岗位职责】
1. 全面负责公司各项目的整体推进与执行;
2. 主导工程项目从启动至竣工验收的全流程管理工作;
3. 组织编制项目实施计划,保障工程按时保质完成;
4. 协调各方资源与关系,及时解决项目执行中的各类问题;
5. 对施工质量进行监督,确保符合设计图纸及相关规范标准;
6. 审核工程进度与成本支出,有效控制项目预算执行。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,机电安装工程或企业管理等相关专业优先;
2. 具备3年以上工程管理经验,熟悉施工现场及项目运作流程;
3. 拥有良好的沟通能力与团队合作意识;
4. 具备较强的组织协调能力,能独立应对和处理复杂事务;
5. 必须具备注册建造师资格证书。
福利待遇:
1. 薪资可面议,根据个人资历与能力综合评定。
2. 缴纳五险一金,另提供补充医疗保险。
3. 提供入职奖励、工作餐、节日福利等各项补贴。
4. 定期组织年度健康体检,关注员工身体状况。
5. 每年发放取暖津贴1200元。
6. 提供职业发展培训,助力技能提升与成长。
工作地址:大连市普兰店区
erp实施项目经理(医药流通软件)
1-1.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科中大型软件项目管理经验ERP项目管理经验实施交付经验PMP
岗位职责:
1、制定项目整体进度规划,组织召开项目启动会,与客户方项目经理对接,明确项目上线时间节点;
2、拟定项目管理方案,组织并参与客户需求研讨会议,整理归档项目相关资料,形成客户需求确认文件并获取签字,按既定计划推进实施任务;
3、与客户项目经理协商确定培训安排,制定系统培训方案及课程内容,设置培训考核标准,并完成培训报告的签收流程;
4、主导项目上线及验收流程,定期向区域主管与交付中心反馈项目进展,确保项目按时顺利通过验收,并签署验收文件;
5、项目验收通过后,协调客户安排回款周期,跟进并保障项目款项及时到账。
任职要求:
1、教育背景:
本科及以上学历,计算机类相关专业;
2、工作经验:
具备5年以上管理软件实施经验,能够熟练编写SQL语句,掌握Oracle数据库操作;
3、培训经历:
接受过ERP系统的系统化培训,对ERP体系具有全面的理解和认知;
4、特质:
具备良好的沟通能力,擅长资源协调与团队协作,具有较强的计划执行能力;
5、能适应出差工作。
项目技术主管
6000-7000元/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责:
负责2,000万元以内电仪总承包项目的整体管理,协调施工、采购、调试与验收环节。
编制项目预算与进度安排,跟踪成本控制及项目风险管控。
与设计单位、业主方及监管机构沟通协作,保障项目合规顺利交付。
任职要求:
具备5年以上项目管理经验,曾独立主导大型化工领域电仪项目实施。
掌握DCS/SIS系统调试流程与技术要求。
A2箱车月结
招聘A2盘锦至保定开16.5米130方箱车工资11000,驾龄超五年会操作APP软件,能开会倒上车需要考试,到号就开工资,懂节油会处理车辆小问题,沟通能力强身体健康,爱岗敬业服从安排的师傅来电
辽宁盘锦招聘食堂做饭工人一名,早中晚三顿,打扫食堂卫生,工资3000-5000.联系电话
3000-5000元/月
食堂厨师1-2人月结
招聘食堂做饭工人一名,早中晚三顿,打扫食堂卫生,工资3000-5000.联系电话
杂工1-2人
四百面馆招聘勤杂工两名干活麻利,吃苦耐劳!不能胜任免打扰小时工9:30–1:305:00–8:00电话话:
盘锦兴隆台区招聘白班更夫工资1850+100元未休假补助,节假日福利,地点蓝色康桥附近联系
1850元/月
保安月结
招聘白班更夫工资1850+100元未休假补助,节假日福利,地点兴隆台蓝色康桥附近联系电话:
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.6万元/月
项目经理5-10年大专
招个做过五年以上集中式光伏新能源的项目负责人,要求懂技术和造价,项目有100兆瓦!待遇1.2w~1.6W,具体面谈!没做过的,不要发消息,大家都很忙!项目在江苏省!
装修承包项目经理。
1-1.1万元/月
项目经理
负责装修全流程落地,从进场交底、施工计划编制,到竣工交付、收尾维保,制定施工进度表,把控整体工期,确保按期完工;协调设计、水电、泥木、油漆、钢结构、防水等各工种交叉施工,解决现场工序冲突。
商业空间装修经理(按项目来)
2.9-3万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责
1.负责项目进场 施工计划和现场组织
2.管理施工班组,把控工程质量和安全成本
3.协调甲方设计人员施工人员进场过程的问题
4.处理现场变更签证及施工过程中的问题
5.整理施工记录验收资料及结算资料
任职要求
1.具有三年以上施工项目经验者优先
2.施工图熟悉商业空间施工流程
3.有餐饮酒店办公店铺装修经验者优先
4.有可核验的真实项目案例
5.具备较强的现场协调能力及问题处理能力
6.持施工管理相关证件者优先
项目主管
1-1.1万元/月
项目经理/主管3-5年大专团队管理经验
1、负责团队日常运营及业务指导工作
2、持续优化团队工作流程,提高整体执行效率
3、促进团队内部协作,营造积极和谐的工作氛围
任职要求:
1、能够适应出差安排
2、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识
3、工作积极主动,富有责任心与进取精神
项目经理
7000-12000元/月
项目经理/主管5-10年本科财税合规服务行业
岗位职责:
1. 统筹项目的整体规划、推进及过程监督,保障项目按期交付。
2. 保持与客户及团队成员的高效沟通,推动项目目标顺利达成。
3. 及时识别潜在项目风险,制定并落实相应的应对措施。
任职要求:
1. 具备出色的统筹协调与团队管理能力,能有效带领项目团队运作。
2. 能够独立分析并解决项目执行过程中遇到的各类问题。
3. 熟悉项目管理流程,具备灵活应对项目变化的能力。
加分项
具备以下领域经验者优先:企业服务·互联网·财务/审计/税务
项目经理(防腐工程/阴极保护领域)
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士PMP阴极保护CP2证书以上IPMP
注:公司办公地点于今年8-9月会搬迁到高新七贤岭地铁站附近!!!
岗位职责:
1. 负责项目从启动到验收回款的全流程管控,涵盖立项、需求确认、方案评审、计划编制、执行实施及交付等环节;
2. 管控项目的进度、质量与成本,保障项目按既定节点顺利推进;
3. 评估项目团队成员工作表现,搭建并持续优化项目管理机制,提升整体运作效率;
4. 协调各方参与单位(如业主、设计、施工、审查等),推动项目高效协同与落地;
5. 编制项目相关技术文件(包括方案、图纸、报告等),组织召开项目会议并跟进决议落实;
6. 完成其他与项目相关的任务。
任职条件:
1. 硕士及以上学历,船舶与海洋工程、腐蚀防护或其他工科专业背景,优秀应届毕业生亦可考虑;
2. 具备防腐工程项目及科研项目管理经验,能主导完成防腐工程的投标、设计、采购、生产及安装调试全过程;
3. 可独立完成阴极保护、涂料等防腐系统的计算书及相关设计文档编制;
4. 熟悉腐蚀挂片、动电位极化、交流阻抗、循环伏安等腐蚀电化学测试方法;
5. 具备出色的沟通协调能力、分析判断力及决策水平;
6. 能够接受出差及现场作业要求。
家政项目主管
8000-13000元/月
项目经理/主管5-10年大专团队管理经验非技术项目管理
核心目标
通过统筹项目全流程运营、加强团队管理与院方协同、确保服务品质与合规要求,推动项目高效实施、提升客户满意度、实现与总部战略的紧密衔接,支撑公司在医疗护理服务领域的可持续扩张。
一、战略执行与总部协同
1. 公司指令承接与落实
- 统筹推进公司对项目的各项战略部署与运营要求,定期向总部反馈项目进展、存在问题及优化对策,接受检查指导并落实整改。
- 将公司总体目标分解至各岗位职责中,制定具体实施方案并监督执行过程,保障任务高质量按时完成。
2. 制度与流程建设
- 主导建立项目全流程操作规范(如服务标准、应急响应机制等)及内部管理制度,促进标准化运作,提高执行效能。
- 持续优化现有制度与流程,结合总部指引与现场实际,确保制度具备适用性与前瞻性。
二、项目运营管理
1. 服务质量监管
- 督导主管团队依合同提供服务,设定服务质量评估体系,通过日常巡查、客户意见收集等方式跟踪服务表现。
- 定期开展客户满意度调研,针对低分项制定改进方案,持续提升服务口碑与客户体验。
2. 团队建设与激励
- 负责项目团队搭建,拟定招聘计划,筛选合适人选报送总部审批,组建专业服务能力强的服务队伍。
- 设立绩效考核与奖惩机制,定期组织员工绩效评定,借助目标分解、技能辅导等方式增强团队执行力。
3. 工作计划与资源调配
- 指导主管制定月度/季度工作安排,统一协调人力配置、物资供给等资源,保障项目平稳运行。
- 监控项目财务情况,协助文员与主管执行现金日清月结、台账登记,定期核查收支账目,严控运营支出。
三、客户与合作方对接
1. 院方关系维护
- 保持与院方管理层及科室负责人常态化沟通,及时掌握其服务需求、新政策动向与意见反馈,并传递至总部支持决策。
- 协调处理医院端服务衔接问题(如护工调配、流程对接等),保障业务顺畅推进。
2. 应急与争议处置
- 牵头应对日常运营中的非法律类突发事件(如服务投诉、内部人员矛盾等),完善应急预案并组织演练,降低负面影响。
四、培训与发展支持
1. 培训体系建设
- 制定新员工入职培训方案(涵盖企业文化、作业流程、安全守则等内容)及在职人员能力进阶课程,定期实施考核以验证成效。
- 根据行业变化与总部更新要求,动态调整培训内容,推动团队专业水平和服务质量持续升级。
五、数据与风险监控
1. 运营数据分析
- 构建项目数据报表系统(包括服务数量、满意度评分、成本支出等指标),定期汇总分析并形成报告,为管理决策提供支撑。
2. 风险预警与管控
- 识别运营过程中潜在风险因素(如人力不足、服务波动等),制定预防措施并持续监测,重大事项及时上报总部联动处置。
六、其他职责
1. 积极参与跨项目协作、专项调研及其他临时指派任务,助力公司整体战略目标顺利达成。
项目经理
4000-5000元/月
项目经理3-5年大专5年以上施工经验,有沟通协调能力。
施工现场管理,与甲方协调沟通。有施工经验,会开车,40岁以下,施工范围:装饰装修,弱电工程类偏多。公司五险,单休,工资面议。
项目专员
4000-6000元/月
项目经理/主管3-5年本科项目管理
岗位职责
1.负责公司各项目全流程的跟进与执行,涵盖项目启动、研发推进、生产环节、调试及交付等阶段,落实项目立项审核、进度汇总审查、任务分配安排,跟踪并反馈项目执行中的各类问题及开发人员工作情况,审阅相关质量报告。
2.对项目关键节点与技术难点进行动态监控,开展风险预判并制定应对方案,推动进度保障措施落地,统筹项目所需物资与文档资料的管理工作。
3.组织开展项目相关的培训活动,推动团队成员持续学习专业技能与项目管理知识,提升整体管控与监督水平。
4.协同业务部门完成销售订单的全流程支持工作。
5.保持与上级领导及其他职能部门的有效沟通与协作。
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1.本科及以上学历,理工类专业背景;
2.具备3年以上项目管理相关工作经验,有医疗器械行业经验者优先;
3.具备良好的书面与口头表达能力,擅长与不同岗位人员沟通协作;
4.拥有较强的组织协调能力、沟通能力及问题解决能力,具备一定英语交流能力者优先;
5.中共党员优先。
项目经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年学历不限水电项目经理、制冷项目
工作职责:
1、负责机电项目的整体管理和协调工作。
2、确定项目目标和计划,制定项目实施方案。
3、制定项目预算和时间表,监督预算执行和进度控制。
4、负责与客户、承包商、设计师等相关人员的沟通协调工作。
5、根据项目需要,组织相关技术人员进行技术研究和方案设计。
6、对机电设备的采购、安装、调试、验收等工作进行管理和监督。
7、负责项目的质量管理和安全管理,确保项目顺利完成。
有大型冷库及供暖方面工作的优先录用
可接受长期出差。
薪资可面谈!
项目负责人
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电力项目PMP
1. 全面负责项目从合同签署到投运交付全过程的统筹管理、组织协调与进度推动
2. 制定项目实施计划并管控整体进度,跟踪各执行环节进展,及时识别偏差并协调调整
3. 统筹项目沟通机制及相关方协作,与客户、设计单位及公司内部各部门保持高效、顺畅的信息交互,推动各方协同推进项目落地,包括组织项目会议、筹备会议资源与材料、整理并发布会议纪要等
4. 编制项目所需物资及设备的采购方案,处理相关采购流程,并持续跟进采购执行情况,协同采购团队保障项目物资供应
5. 规划并落实项目质量管理工作,联动质量管理人员及质控部门,确保项目成果符合既定质量要求
6. 开展项目风险识别与评估,提前预判潜在问题,制定应对措施并协调资源化解风险
7. 统筹项目文档管理体系,推动各责任方按计划完成文档编制工作,确保文档内容完整、规范,并负责归集、整理与归档
8. 负责项目客户来访接待及相关事务安排
9. 参与项目投标支持工作,协助售前技术商务团队提供项目管理类投标资料
10. 完成上级领导交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、品行良好,正直诚信,忠诚于企业,具备积极的工作态度和职业操守,注重效率,待人友善,乐于协作,处事得体,富有团队精神;
3、热爱项目管理工作,主动性强,能够以结果为导向独立推进任务,确保目标达成;
4、了解电力电子装置或相关电气设备基础知识;
5、熟悉项目管理基本理论与方法,持有PMP或CSPM-3(含)以上认证者优先;
6、具备较强的自我驱动学习能力,能在实践中发现短板并主动提升专业水平;
7、拥有良好的沟通表达与汇报能力,人际交往能力强,能承受较高工作压力;
8、具备出色的团队合作意识,有跨部门协同推进工作的经验与能力;
9、善于发现问题、分析问题并提出有效解决方案,能从日常工作中提炼经验以优化流程;
10、具备扎实的数据收集、统计与分析能力;
11、具有优秀的文档编写功底,熟练掌握Word、Excel、PowerPoint、Project等常用办公软件;
12、具备一定英语读写及口语交流能力者优先;
13、能接受短期出差安排;
建筑项目经理/项目负责人
8000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限5年以上工作经验,一建或者二建证书。
职位描述
岗位职责:
1.负责施工项目的全面管理与执行
2.确保项目按照既定计划和标准顺利进行
3.与团队成员有效沟通,协调各方资源以推进项目进
度
4.配合成本部,控制项目运营成本,施工图预审,竣工图编制,及过程把控。
岗位经验:
1.具备出色的沟通能力和团队合作精神
2.能够迅速适应变化,及时解决项目中的问题
3.持续关注行业动态,不断优化项目管理方法
任职要求:
1.工程相关专业,有二级建造师证书,安全员A或B证,30-50岁。
2.五年以上建筑行业相关工作经验,至少有五年以上项目经理或同等职务或经验;
3.认真负责,具备管理能力。
栏目概述
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