客服专员 22-50周岁，高中及以上学历，大专优先，善于沟通，工作积极，勤奋好学。负责客户售后服务，提供保单保全服务、协助理赔、保险咨询等相关服务。 薪资福利:900/1500+提成，成长空间大，季度考核，季度晋升，入职培训+定期学习+外部培训全部免费 ， 工作地址:宏伟区荣华街1号中国人寿大楼

工作内容:电话售后服务人员，负责售后服务公司客户，解答客户问题跟需求 入职标准:年龄23-50之间，学历高者优先 工作时间:周一到周五早上八点半到下午三点半，周六半天上午结束，周日休息，节假日休息 薪资待遇面议，底薪提成 联系电话:（微信同步）

周一到周六早8.30到15.00周日节假日休息，客户维护

诚聘售后客服专员！我们需要你用专业与耐心，为客户解决难题、传递温暖️。具备良好沟通能力，有客服经验者优先。加入我们，一起用服务赢得信赖，让每一次沟通都充满价值！期待热情的你，与团队共成长！

保单服务专员｜纯办公室，不出差，周末双休负责保单维护、客户咨询，协助办理续期、变更、理赔等业务。要求沟通好，做事细心，有无经验均可。 早8:30‑15:30，法定节假日休息。新人系统培训+老带新，福利齐全，团队氛围好，期待稳定踏实的你。工作地点:老边道口 电话:

岗位职责： 1. 负责续期收费工作 2. 进行孤单检视 3. 处理售后保全工作 4. 工作时间：早八点半至晚四点 任职要求 1.年龄要求25一50周岁 2.学历要求大专以上. 大专以下优秀者也可 薪资福利： 1.法定节假日休息 2.提供底薪.奖金及午餐补助.待遇优厚. 3.工资面议

招聘打沙纸人员，工作场地占地600多平方米。有意者可报名。

急招两名电工，工作地点在灯塔。 工作时间早六晚五，供饭，休息一小时。

中心路海鲜市场附近招聘装修工人，负责清理装修木料和废渣。工作时间为七点半至下午五点，薪资180元，提供水和饭。

辽宁省瓦房店市长兴岛恒力重工集团造船厂招聘船舱电焊工、精装修工、贴砖瓦工、力工、木工、打磨工、架子工。急招大量持证电焊工，焊工证须为应急管理局颁发且真实有效。工作内容为船舶内部精装修、安装类工程，活简单好干。用工方式灵活，可日工、可计件、可包工。任职要求：需提供身份证、本人银行卡、有效体检报告、无犯罪记录证明；年龄不超过60周岁，部分岗位不超过55周岁；身体健康，能适应船厂现场施工。薪资方面，电焊工日工资400元起，计件工资600-700元，其它工种多劳多得。工资由恒力重工集团按月打卡发放。免费提供住宿，统一缴纳工地相关保险。食堂就餐自理，餐费12元/餐，菜品丰富。所有资料必须真实有效，不接受伪造证件。岗位为船厂现场施工，需吃苦耐劳、服从管理。工作地址位于辽阳县沈海高速附近。

明天河东新城医院后边需要两名力工和钢筋工，工作地点在后台。工作时间从5点或6点开始，中间休息一个小时，薪资为190元。有意者可联系。

岗位内容 1.核对客户各类问题，快速梳理并给出合适处理方案 2.规整售后日常工作流程规范，线上同步基础资料，提升整体办事效率 3.妥善处理日常咨询反馈，维护日常服务口碑 任职要求 1.思路清晰，遇事反应快，有条理处理各类问题 2.了解基础售后流程，可协助完善工作规范 3.沟通顺畅，抗压性好，做事认真执行力强

岗位职责: 1. 协助处理客户售后服务相关事务，跟进服务流程进展。 2. 协助客户做好保单体检，续期缴费提醒，信息变更服务，保全业务办理，理赔咨询协助 3. 配合团队通知老客户来公司领取礼品：各种节日如：端午节，中秋节，国庆节，过年礼品等 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够耐心处理客户咨询与诉求； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4. 具有服务意识，能适应协作工作环境并按时完成任务。 5.年龄25-45周岁，周末双休，节假日正常，福利待遇好，工作时间8点25分—11点半，下午2点半-5点半 6.做过销售想要稳定发展，希望时间更灵活的人群，有客户服务经验的人

接受出差 工资待遇：7000-13000 由于不同岗位不同薪资，需要面谈，工作比较自由，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭 新的自己可以咨询。 售后服务：7名，勤快，细心，有责任心；业务：3名，要细心，有耐心。年龄：28岁以上，人品第一，能力第二，有经验者优先.没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休。 任职要求: 心地善良，有责任心，能吃苦耐劳，稳重。 工作地址：广州 工作内容：售后跟单就是负责客户订单货品的售后，物流，破损。 任职要求：人品好，有责任心，能吃苦耐劳，不限学历经验。

核对订单信息发货 售后回复客户信息

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后支持服务 2. 准确记录并跟进售后问题，协调相关部门推动问题高效解决 3. 主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务体验 4. 熟练使用客服系统及办公软件，规范录入和归档客户信息 5.配合完成售后服务数据统计与月度分析报告 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础电脑操作能力，打字速度较快，能适应在线/电话多渠道服务 3.责任心强，细致耐心，有团队协作精神 4. 有客服或售后相关工作经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

负责公司客户接待，不需要接打电话。

急聘！移动客服｜ 稳定轻松·优势拉满·好岗位不等人！ 正规平台·办公室坐班·无销售压力·带薪培训 优势1：纯客服，无销售！不推销、不逼单、 不压业绩 优势2：轻松坐班，不用风吹日晒，环境干净 舒适 优势3：零基础可做，带薪培训，有人带，包 教会 优势4：工作稳定，福利齐全，长期干更安心 优势5：薪资可观，综合月薪4000-6000+， 多劳多得 优势6：要求简单，18-42岁，会基础电脑即可 工作内容：接听客户来电，解答业务咨询，简单电脑操作 男女不限，经验不限，只要你有耐心、沟通好 想找稳定工作、想轻松上班的，别错过！ 联系微信/电话： （添加请备注：应聘客服）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道为客户提供咨询解答、订单处理及售后支持 2.准确记录客户信息与问题，及时跟进并闭环反馈 3.协同相关部门解决客户诉求，提升服务满意度与复购率 4.定期整理服务数据，提出流程优化建议 5. 遵守服务规范，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 性别不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2.熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度较快 3. 有责任心、耐心细致，具备良好的情绪管理能力 4. 具备客户服务意识，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关经验者优先

无销售性质 经验不限，接受零基础 月综合收入8000-12000元 办公环境舒适，空调全天开放 入职即享带薪专业化培训 团队以00后为主，氛围轻松活跃，充满创意与活力 法定节假日带薪休息，职业发展空间广阔 薪酬福利 带薪培训 + 无责任底薪 + 高额提成 + 定期团建 + 多项福利 + 晋升机制

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户反馈的问题，协调相关部门跟进处理，确保问题高效闭环 3.主动回访客户，了解服务满意度，收集建议并推动服务质量提升 4.熟练使用客服系统，规范录入客户信息及服务记录，保障数据准确完整 5.协助完成客户信息整理与分类，为后续服务优化提供数据支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力，普通话标准，态度耐心有礼貌 2.熟练使用电脑办公软件，打字速度较快，能适应快节奏的服务工作 3.具备较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力，保持积极心态 4.有客服或电话接待经验者优先，接受应届毕业生应聘 5.工作地点位于城市中心区域，交通便利，欢迎稳定长期发展的求职者加入

弹性工作制 不用熬夜加班 久坐也舒适 工作休闲可兼顾 团队氛围佳 同事阳光有活力

主要负责致电快手商家，邀请商家进行商家认证 无销售 底薪加提成 多劳多得 底薪+满勤+绩效+提成，综合薪资4k~5k 五险 8.40-5.40 双休法休 没有固定业绩要求 无需经验 工作氛围轻松

工作内容: 接收联通用户套餐调整需求，根据用户实际使用情况推荐更合适的资费方案，或提供专属优惠促使用户维持现有套餐。 薪资待遇: 月均收入4000-8000元，提供带薪岗前培训。 上班时间: 班次安排：8:00-17:00，10:00-19:00，11:00-20:00，13:00-22:00，每月休息6天。 岗位职责: 1.年龄*******(具备相关经验者条件可适当放宽); 2.具备良好沟通能力，工作认真负责; 3.熟悉基础电脑操作; 5.享受带薪培训机会； 职位亮点: 清晰透明的晋升路径，完善系统的培训支持； 发展通道：员工→组长→主管→项目经理，每半年组织一次内部竞聘晋升。 上班地址: 辽阳市白塔区中国联通西关营业厅

职位详情：中国联通客服 工作内容：接听联通用户来电，根据用户需求及使用情况，推荐合适的套餐方案，或通过优惠权益挽留用户继续使用现有套餐。 薪资待遇：底薪2500+提成+奖励（综合平均4000-8000之间），有五险，提供带薪培训。 上班时间：执行排班制，具体以排班为准，平均工时8小时，月休6天。 班次：8:00-17:00,10:00-19:00,13:00-22:00，具体以项目要求为准。 岗位职责： 1.年龄*******（有经验可放宽）； 2.性别不限； 3.具备良好沟通能力，服务意识强，富有同理心且责任心佳； 4.掌握基础电脑操作技能； 5.免费提供7-14天培训，5-7天逐步安排上岗实操学习； 职位亮点： 透明清晰的职业晋升通道，完善系统的培训支持体系。 员工—组长—主管—项目经理 每半年组织一次内部竞聘晋升机会

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