职责描述 1. 担任小学语文学科条线的负责人，统筹语文教师团队的日常运营与绩效考核工作； 2. 系统设计教师发展路径，定期开展专业培训及教研分享活动，持续提升团队教学能力与专业水平，保障团队稳定高效运转； 3. 牵头推进小学语文教学研究，紧跟教育政策导向与行业发展趋势，结合区域学情，在集团标准化课程体系基础上实施本地化课程研发与迭代优化，确保教学内容既符合课标要求，又能切实满足学生学习需求，提升教学成果与口碑； 4. 以学生留存为核心目标，制定并落实有效的教学服务策略，优化学习体验，促进学业进步，提高家长与学生的满意度和黏性，确保每学期学科续读率达成设定标准； 5. 构建完善的教学质量监督机制，定期组织教学检查、随堂听课与评课反馈，及时识别并解决教学中的问题，推动教学质量持续提升。 岗位福利： 1. 全年享受20天带薪寒暑假，法定节假日按规定休假； 2. 每年安排一次省内公费旅游，每月组织一次部门或校区团建活动。 任职要求 1. 统招本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先，具备扎实的语文学科知识与教育理论功底； 2. 具备3年以上小学语文教学经历，同时拥有1年以上语文教学团队管理经验，熟悉小学语文教学规律及团队运作模式； 3. 具备优秀的沟通协调能力，善于激发团队协作，营造积极进取的工作氛围； 4. 具有较强的市场敏感度与应变能力，能根据教育环境与政策变化及时调整教研与教学策略。 持有小学教师资格证，了解本地区教学情况与教育市场者优先录用。

讲初中语文课本和班级管理控班能力强三观正

岗位职责： 1，负责考研英语课程的教学工作 2，编写讲义、试题及相关英语学习资料 3，为学员规划整体及阶段性学习方案 4，组织学科阶段测评与讲评，进行成绩分析，并根据学员个体差异制定针对性辅导计划 职位要求： 1，硕士研究生（含应届）及以上学历，英语类专业优先考虑 2，具备扎实的专业功底，能够高效传递知识 3，普通话标准，性格亲和，具备良好的表达与沟通能力 4，逻辑清晰，授课条理分明，重点明确，课堂氛围活跃 5，综合能力优秀或有实际教学经验者可适当放宽条件，优先录用 福利： 1.学校缴纳五险一金（入职即办理养老、医疗、失业、工伤及生育保险）； 2.优秀员工享有集体外出活动及年度旅游机会； 3.定期开展丰富多样的团队活动，提供团队聚餐补贴等支持； 4.多项奖励机制与关怀礼品（包括年终奖金、节日礼遇、周年福利等）； 5.完善的岗前培训体系： a.1-2个月备课磨课期，共享集团优质教学资源； b.单科负责人一对一辅导、模拟授课演练； c.高频次教研交流，包含头脑风暴、圆桌研讨等形式。

招聘岗位:高中讲师 【岗位要求】 (1)统招本科以上学历 (2)完整参加过普通高中学习; (3)具有较强的语言表达能力，台风优良; (4)高考成绩单科突出优异者优先; (5)具有基础学科的相关专业教育背景者优先; (6)具有初高中家教或教育机构工作经验者优先; (7)有教师资格证者优先。 【岗位职责】 (1)负责学科知识讲授; (2)参与学员授课计划的制定及实施; (3)负责其他与教学有关工作。 【薪酬】 月薪 6K-15K 岗位薪酬+课时费+其他奖金 【作息时间】 周一休息，周二灵活。15:00-22:30，根据校区排课情况可灵活作息，满 7.5h 即可。

岗位职责: 1. 执行创意性强的少儿英语教学计划，提升学生对英语学习的积极性； 2. 运用互动式授课方式，鼓励学生主动参与课堂，增强学习效果； 3. 定期跟踪学生学习情况，给予针对性的学习建议和反馈； 4. 保持有序的课堂秩序，营造安全、积极的教学氛围。 任职要求： 1. 具备高度责任心，善于与儿童进行沟通交流； 2. 拥有良好的协作意识，能与团队成员共同优化教学流程； 3. 富有创新意识，能够策划并开展多样化的教学活动； 4. 热爱少儿教育事业，具备激发和引导学生兴趣的能力。

大连单校规模最大的5000平正规资质教育机构，教学与办公环境优越，交通便捷 核心优势 1. 学生数量庞大：长期开展初三及高中阶段一对一、小组课与班课教学，生源稳定且持续充足 2. 教学设施先进：配备高端Classin教学系统，集成化硬件软件一体机，支持一比一仿真实验操作，板书内容可扫码保存，实现线上线下无缝衔接 3. 收入空间广阔：综合薪资水平领先行业28%，资深教师年收入可达20-30W以上 4. 聚焦教学本质：纯授课岗位，无额外杂务与销售任务，专注考点精讲与提分突破 你的职责 1. 承担初高中高考科目的主讲任务，精准把握考试重点，帮助学生高效提升成绩，制定个性化教学方案 2. 参与学科教研工作，优化高分解题策略与教学方法 3. 协同学管师完成家校沟通，及时反馈学习进展 我们期待这样的你 1. 统招本科及以上学历，接受长期全职安排，不接受兼职 2. 持有高中教师资格证，师范类或重点院校背景者优先考虑 3. 具备快速解析考纲能力，熟悉命题趋势与押题方向者优先 4. 课堂生动有感染力，善于以专业激发学生兴趣，增强学习主动性 5. 思维条理清晰，工作严谨认真，始终将提分作为核心目标，并能引导学生树立正确价值观 投递后即安排面试（支持线上或线下） 教学实力突出者，薪资可单独沟通

招聘送货司机2名，一车两人。 工作地点位于粮油批发市场。 薪资待遇面议。

辽阳科普公园附近一个面食店招聘面点一名主要是蒸抢面馒头工资面谈电话热线

河东烤肉店需要替班刀工一天230，3号需要

下午铺地面谁有空

河东地区招聘力工，薪资为170元一天。工作时间从6点30分到下午4点30分。有意者可报名。

按照平台标准，配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练，完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务，用户一般是小初高！ 线上！可兼职或全职 任职要求： 发音标准，声音洪亮，热情，亲和力强，有责任心。 基本要过四级，无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排，遵守公司规章制度。

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1. 外籍人士，口语地道流利 2. 喜欢小朋友，性格活泼外向，擅长带动孩子情绪 3. 有少儿教学、亲子活动、儿童游戏带队经验优先，无经验愿意学习也可 4. 能配合周末、节假日活动 5.带领4–12岁小朋友开展户外沉浸式英语活动，玩中学，以游戏、互动为主，不枯燥讲课 6.和孩子简单英语口语交流，引导小朋友开口说英语

招聘老师两名

【岗位职责】 1. 在系统上进行各年龄段英语一对一陪伴式英语学习（线上！！不坐班！） 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（大学生、上班族都可以做），面试前需准备 40-60S 英语自我介绍视频； 2. 拥有电脑/Ipad，支持露脸线上授课，具备基础网络环境与安静教学空间； 【福利待遇】 1. 时薪 + 绩效奖金，多劳多得，薪资结算透明； 2. 时间自由灵活，可根据个人日程协调授课时段，不耽误学业 / 其他安排； 3. 可提供...

【岗位职责】 1. 负责3-12岁幼少儿英语全英文授课，主带自然拼读、原版阅读、口才表达课程。 2. 维护课堂氛围，跟进学员学习效果。 3. 配合校区教学相关工作。 【岗位要求】 1. 英语基础良好，四级优先，口语发音标准。 2. 喜欢小朋友，有耐心责任心，应届生也欢迎。 工作地点：可选铁西校区和沈北校区。 如果你自信满满，怀揣教育热情，欢迎投递简历，期待你的加入，一起点亮学生的英语学习之路！

岗位亮点：无销售业绩压力！整理标准化课件资料，团队氛围稳定、晋升清晰。 【岗位职责】 1. 整理中高考真题、题库、词表、写作素材，搭建标准化资源库；为主讲、二讲教师，按照中高考考纲制作课件PPT、讲义、练习卷、写作素材、答题模板；校对题目解析、整理错题库，迭代优化课程物料、教案与授课话术。无需独立研发体系，只需落地、整理、优化现有成熟体系。 2. 答疑：在工作时间内，负责反馈学管老师每天收集的学员英语学习问题。

招聘科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理 【岗位要求】 1. 统招本科及本科以上学历，有一定的学科功底基础，不限工作经验； 2. 热爱教育行业，有责任心、同理心、学习力强。 【岗位职责】 1. 负责相关课程的教学工作； 2. 参与教研备课及课程规划，完成教学内容并保证课程质量； 3. 发现学生的学习/成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 4. 配合学校完成其他赋予的本职工作。 【薪资待遇】 月薪7K-15K 【薪资结构】底薪（3000元/月）+课酬+奖金+五险一金 【课酬部分】班课课酬+1对1课酬 【奖金部分】试听成功奖金+班课续班奖金+1对1续费奖金+班课扩科奖金+1对1扩科奖金+讲座奖金+课时达人奖金 【其他福利】 1. 晋升通道+年度评级（每年两次） 2. 年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利 3. 入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶 4. 多元化职业技能培训（岗前培训、职业技能培训、进阶培训、行业交流培训） 5. 带薪法定假+带薪年假+带薪春假+带薪秋假 【晋升通道】 教师（青铜-白银-黄金-铂金-钻石-王者）—学科组长—项目负责人 【工作时间】 早九晚六，双休 【企业价值观】 良师益友、公平公正、携手同行 【面试流程】 初试-复试试讲-培训-入职

岗位要求 1.具备全日制本科及以上学历，英语教育或相关教育背景者优先考虑； 2.普通话表达清晰，英语口语熟练，发音准确，通过大学英语四级/六级，具备良好的语言交流能力； 3.对教育事业有热情，工作态度积极，责任心强； 4.具备较强的学习适应能力与灵活应对问题的能力。 岗位说明 1.负责兼职英语教练的培训与考核工作； 2.确保上课、复习及试课环节中教练入库的数量达标、质量可控； 3.组织开展教练管理会议，针对教学过程中出现的问题进行复盘与强化训练； 4.实施沟通技巧提升培训，帮助教练建立职业认同与自我价值感； 5.加强教练团队沟通，落实人文关怀，提升团队归属感与凝聚力。 综合薪资：4-8k（底薪+绩效+奖金+五险，能力优异者薪酬无上限） 福利待遇 1.享受法定节假日福利及带薪年假； 2.提供生日聚餐等团队活动； 3.实行双积分激励制度，可兑换礼品或额外假期； 4.工作时间弹性安排； 5.完善的薪酬与福利体系； 6.多劳多得，高质量完成附加任务可获得奖金或补贴； 7.员工子女享有课程学习优惠权益。 发展前景 1.提供清晰的职业成长路径与公平的晋升通道（初级管理师-高级管理师-分校区校长）； 2.表现特别优秀者，有机会晋升至分校区校长岗位； 3.配套多样化学习与培训资源（涵盖专业技能与管理能力提升）； 4.应届生实习期间表现突出者，毕业后可直接转正录用。

岗位职责： 1.制定并执行面向少儿的英语课程方案，保障教学效果及学生学习进展； 2.编写并运用教案、课件等教学资源，增强课堂互动性与学习积极性； 3.结合学生的语言基础和学习特点，开展针对性辅导，提升英语表达与阅读能力； 4.策划并参与校内外英语相关活动，丰富学生语言实践场景； 5.定期开展学习效果测评，给予反馈，并持续跟进学生进步情况。 任职要求： 1.具备扎实的英语授课能力与亲和力，善于调动学生学习热情； 2.持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑； 3.热爱儿童英语教育，责任心强，能根据学生个性差异灵活调整教学方式； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可与家长及学生保持顺畅交流； 5.熟悉英语教学法及儿童学习心理，能依据实际需求优化教学策略。

【岗位职责】 1. 承担高中语文学科的教学工作，完成教学计划和课程讲授任务； 2. 根据学生特点因材施教，注重语文素养与综合能力的培养； 3. 参与教研活动，持续改进教学内容与教学方法； 4. 配合开展学业评估与学习辅导，关注学生的全面成长； 【岗位要求】 1. 具备扎实的语文学科知识基础和良好的语言表达能力； 2. 熟悉高中语文教学体系，能够准确把握教学重点与难点； 3. 有较强的责任心和教育热情，适应教学工作的基本要求； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，愿意投身教育事业；

【岗位职责】 1. 负责高中英改日，日语教学。 2. 负责新高一英改日课程宣讲，每年1~2次。

工作内容 1. 课前做好教学准备，按时完成班课授课任务，课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的意见和需求，提供合理化建议，助力学生成绩提升 3. 激发学生学习兴趣，帮助其建立良好的学习方法与行为习惯 4. 参与学科组内的集体备课、教研交流及其他专业提升活动 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导经验者优先考虑； 2. 普通话标准，形象良好，品行端正，言行得体，富有亲和力； 3. 思维敏捷，应变能力突出，工作态度认真，谦逊好学； 4. 积极乐观，性格阳光，做事充满热情，能承受一定工作压力，责任心强，执行力高； 5. 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能够根据学生特点实施个性化教学，注重启发引导； 6. 遵守教师职业道德规范，服务意识强，热衷教育事业，关爱学生，以身作则； 7. 熟练操作 OFFICE 办公软件。 公司福利： 1、社会保险、商业保险 2、系统培训、带教培训、快速晋升 3、带薪年假（5-15天） 4、免费旅游，各校区自行组织旅游（每年1至3次）；月度团建 5、过节福利每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品，结婚礼金，生育礼金 6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖 7、年度体检（工作满一年） 8、年终分红 9、婚假、产假、陪产假等

工作职责： （1）依据课程标准与教材要求，结合学生实际情况，制定课程讲义并完成教学任务； （2）有效组织课堂教学，持续优化教学方式，引导学生提升学习方法； （3）合理布置并及时批改作业，做好课后辅导与答疑工作； （4）完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： （1）硕士及以上学历，具备英语学科班课教学经验； （2）有艺考生英语班授课经历者优先考虑。

西安路锦辉校区招语文老师，能带初高中生，有生源！无需自己招生！五险一金！双休！可提供住宿！ 【岗位职责】 1. 课前备课，课堂进行个性化1对1授课，课后及时的反馈沟通 2. 倾听学生和家长的想法并给出有效建议，提高学生学习成绩 3. 协助提升学生的学习兴趣并培养学生养成良好的学习习惯 4. 参加学科的集体磨课以及教研等活动 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，有教学经验或家教辅导经验者优先，有教资优先

工作内容： 1.课前备课，课堂进行个性化1对1授课，课后及时的反馈沟通 2.倾听学生和家长的想法并给出有效建议，提高学生学习成绩 3.协助提升学生的学习兴趣并培养学生养成良好的学习习惯 4.参加学科的集体磨课以及教研等活动 任职要求： 1.统招本科以上学历，有教学经验或家教辅导经验者优先； 2.普通话标准，相貌端庄，人品正直，举止大方得体，有亲和力； 3.头脑灵活，反应速度快，应变能力强，做事严谨、虚心好学； 4.态度积极、性格开朗、做事有激情，抗压能力强，有责任心，执行力强； 5.口才好，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 6.具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 7）熟练使用OFFICE办公软件。 底薪2100~4300+课时费（35-100/小时）+奖金，综合工资8K-15K 休息时间：周一、周二 工作时间：周三---周五14:00-21:00周六8:00-21:00周日8:00-18:00 公司福利： 1、社会保险、商业保险 2、系统培训、带教培训、快速晋升 3、带薪年假（5-15天） 4、免费旅游，各校区自行组织旅游（每年1至3次）；月度团建 5、过节福利每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品，结婚礼金，生育礼金 6.、年度评优每年年会上进行评比和颁奖 7、年度体检（工作满一年） 8、年终分红 9、婚假、产假、陪产假等

1、规划教学方案，组织识字、阅读、写作及口语交际等语文课堂教学活动。 2、观察学生课堂表现，及时引导其形成良好的学习行为习惯。 3、具备扎实的教学实践经验。 4、能够科学分析学生考试试卷，制定有效提升策略，助力学业进步。 5、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 6、设计并落实面向不同年龄阶段学生的语文课程内容； 7、编制教学计划，配套开发所需教材与教学课件； 8、定期测评学生语文能力，跟踪学习进展并向家长进行反馈； 任职要求： 1. 大专或本科及以上学历，汉语言、教育学等相关专业优先，持有教师资格证；普通话水平达到二级甲等或以上。 2. 语言表达清晰流畅，掌握语文教学规律与授课方法； 3. 能够根据学生特点实施差异化教学，提升语文综合素养与阅读能力； 4. 具备责任心、进取心及良好的团队合作精神。