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英语教师1-3年高中及以上线上单词教练
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-31 工作周期:长期兼职(至少3个月) 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 工作薪资:40元/小时 工作内容: 使用公司提供的教学软件,依据标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,课程准备简便 任职要求: 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准,无地方口音
英语教师经验不限本科及以上成人应试(四六级/考研)英语一定四级以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 职位详情 工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位:线上兼职英语老师(小初高) 工作薪资:40-50元/小时 工作周期:长期兼职(上岗后至少一个月内有时间接课) 每周工期:不设最低接课要求,接单数量无上限,多劳多得 工作时段:平时晚间及周末、节假日为主 结算方式:月结 学生来源:生源稳定充足!入职后由专人对接家长与学员,协调上课时间,老师只需按照已排定的时间准时授课即可! 工作内容:使用公司指定平台进行线上一对一教学,主要负责英语单词辅导与口语陪练,需发音标准、无明显口音,具备良好的沟通能力和亲和力 面试流程:通过腾讯会议进行线上面试,主要内容为英文自我介绍及基础词汇水平测试。符合条件者可点击发送任意消息预约面试。(面试通过后的培训与考核环节均不收取任何费用,请注意防范诈骗信息) 其他说明:本岗位适合在校大学生、备考期间的应届毕业生,或业余时间较为充裕的在职人员,在获得额外收入的同时提升表达能力,陪伴孩子共同进步英语水平! 上课设备要求:需配备Win10及以上系统的电脑,面试线上进行,通过后面安排在线培训,考核达标后正式上岗。
英语教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职(至少3个月) 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-01 工作薪资:40元/小时 工作内容: 通过公司提供的教学软件,依照标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,课程准备简便 任职要求: 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准,无明显地方口音
线上英语词汇领读
4000-5000元/月
英语教师经验不限大专及以上学科应试(小初高)线上英语带读
长期招聘兼职、全职人员 1. 需配备搭载Win10及以上操作系统的电脑,不支持苹果设备 2. 具备一定词汇基础,词汇量需达到5000以上 3. 薪酬标准为每节课40-45元 4. 上课时间灵活自主安排,无强制课时要求 5. 入职前需参与简易面试与培训,面试内容为朗读一段英文以评估发音,并进行词汇量测试(需达5000以上),面试及培训过程均不收取任何费用 6. 年龄要求在30周岁以下 7. 请认真考虑后申请,非诚勿扰
英语教师1-3年大专及以上线上单词教练
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-31 工作周期:长期兼职(至少3个月) 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 工作薪资:40元/小时 工作内容: 使用公司提供的教学软件,按照标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,备课简单高效 任职要求: 英语专业优先考虑 非英语专业需通过大学英语四级或以上 口语表达清晰,无明显地方口音 所有兼职及全职人员均可申请开具实习证明,具体条件如下: 1.实际工作满三个月; 2.累计完成课时达60节及以上; 3.寒暑假期间累计完成60节以上; 备注:满足条件1和2,或单独满足条件3即可申请开具实习证明
教师
40-50元/时
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:按月结算 招聘截止时间:2026-03-30 招聘线上英语教学人员
英语指导教师
40-45元/时
英语教师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职(至少3个月) 每周工期:不限 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-31 工作薪资:40元/小时 工作内容: 使用公司提供的教学软件,依据标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,备课简单高效 任职要求: 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级及以上水平 口语标准,无明显地方口音
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-08-24 不用坐班也能赚钱!!!! 招兼职!! 线上教学!! 本科以上优先!! 在线一对一辅导孩子背单词 无任何形式费用!! 每月课时费用1000-3000元不等! 使用公司提供的软件,按标准流程进行线上授课,教学对象主要为小学、初中及高中学生。 要求:发音标准,性格开朗,有耐心和责任心,热爱教育事业,具备积极向上的态度!上课需配备Win10及以上系统的电脑设备,授课时间集中在工作日晚上及周末全天。 可长期稳定合作,最低服务期限为一个学期,即三个月以上。 面试通过后提供岗前培训,考核合格即可正式上岗授课。
英语教师
40-45元/时
英语教师经验不限本科及以上成人应试(四六级/考研)
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:全天可选 结算方式:月结(每月10日发放上月薪资) 招聘截止时间:2026-06-01 工作周期:长期兼职(持续3个月以上) 工作时间:不限定 工作时段:不固定 结算方式:按月结算 工作薪资:40元/小时 工作内容:使用公司配备的软件,依据标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学,备课简便高效 任职要求:英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级及以上水平 口语标准,无地方口音
兼职英语教师
40-60元/时
英语教师经验不限大专及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-05-05 岗位职责: 1.负责在线开展英语教学工作 2.具备自有授课工具,操作简单易上手 任职要求: 1.性格亲切,具备标准的英语口语发音能力 2.可稳定长期从事兼职工作 3.英语水平达到四级或以上
辽宁辽阳招保洁佟二堡旺鼎皮革城招聘保洁一名,详细请咨询电话
保洁1-2人
招保洁 佟二堡旺鼎皮革城招聘保洁一名, 详细请咨询 电话
辽阳
2月24日 15:32拨打电话
保安月结
招聘 首山路招数名保安人员,年龄55以下,白班7:00到19:00点,晚班19:00到7:00,持保安证优先,工资面议,联系邹队长
辽阳
2月24日 15:31拨打电话
切配迎宾员洗碗工
阿香米线辽阳大润发招聘了 长期兼职工资:12-14元/小时 工作内容 前厅:点餐/传餐/收台/迎宾 后厨:切配/产品制作/洗碗 兼职工作时间每天工作3-6小时 半天班 全天班 均 (8:00-15:00/17:00-21:30) 目前紧缺晚班17-21:30的岗位,每天都可以排班,有意者可到餐厅进行面试 工作要求 每周提供3-5天工作时间(周末节假日出勤优先考虑) 踏实肯干,服从安排 招聘电话: 地址 :辽阳大润发超市一楼阿香米线
辽阳 辽阳县
2月24日 15:31拨打电话
B2
淄博泓皓物流公司招聘: 1.4.2箱货司机二名,高栏司机一名,6.8米高栏冷藏司机各3名 2.销售经理三名,,年龄30-52岁之间,从事保险、地产、汽车销售、家居建材等销售或物流相关工作经验者优先考虑,长白班。 地址:白塔镇赵庄装饰材料城沿街103号 于经理
辽阳
2月24日 15:23拨打电话
营业员包吃1-2人月结
(同) 白塔岭小学御品星城小区附近 ❤秦皇岛市市和照明器具销售有限公司,招聘店面销售一名,年龄30-45之间,有灯具销售经验优先,会基础电脑。薪水3000-3500元,工作时间8:00-18点,冬季8:00-17:30,月休2天,入意外险,包吃。地址:彩龙国际商贸城c4-012号,联系电话:
辽阳
2月24日 15:22拨打电话
英语教师1-3年本科及以上
【岗位职责】 1、承担学生课程讲授工作,负责试卷的命题与批改; 2、为每位在读学生制定个性化教学方案并落实课后跟进,定期开展学习情况追踪与回访,依据反馈及时优化教学策略与计划; 3、协同班主任组织家长会,参与教学成果展示及续费安排,协助完成学员维护与课程续报相关工作; 4、按时参加集体备课与教研活动,配合班主任及咨询岗位同事协作推进教学任务,与同科目教师开展公开课、磨课等教学研讨,持续提升授课水平与专业能力; 5、负责收集学生在校重要考试试卷,及时完成试卷分析,并定期为咨询人员提供学科支持与培训指导; 6、落实课堂教学及课后服务环节,积极推动学员转介绍工作; 7、积极参与公司及校区组织的各类团队活动; 8、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、热爱教育行业,专注教学育人工作; 2、性格积极乐观,品德端正,具备良好师德修养,行为举止符合教师职业规范; 3、本科及以上学历,精通高中数学教材内容与考试重点,具有突出的教学专长; 4、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生建立有效沟通; 5、了解学生学习习惯与生活特征,能够因材施教,灵活调整教学方法。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪与课时费(按较高者核算)+全勤奖励+餐补+工龄工资+续费提成+转介绍奖励+多项评比奖金+多种激励奖金+年终奖金,公司定期开展行业薪酬对标,整体薪酬体系设计处于行业领先水平。 月度综合收入平均6000-12000元,表现优异者可达15000元左右,寒暑假期间收入可达25000元左右。
英语教师1-3年大专及以上英语线上授课一对一授课学前教育小学教育初中教育
【岗位职责】 1. 负责线上一对一幼儿、小学、初中阶段英语口语教学(非学科类),不涉及作业批改,主要以互动式教学为主; 2. 通过指定APP完成每节课后学习情况的同步反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历(统招),持有大学英语四六级、专业四八级、雅思、托福或其他相关英语证书者优先考虑; 2. 英语口语发音清晰标准,具备良好的亲和力与课堂表现力,热爱儿童英语教育事业; 3. 拥有安静适宜的教学环境及稳定流畅的网络,需自行配备电脑设备; 4. 具备一年以上线上英语授课经验者优先录用; 5. 持有教师资格证者优先。 【重点信息】 1、薪资范围:20~22元/课时(每课时25分钟),能力特别突出者可达25元/课时,具体薪资根据面试表现确定; 2、工作时间:周一至周日全天可选(时间自由安排),支持居家办公,排课灵活自主; 3、面试与培训全程在线完成; 4、提供系统培训与配套课件,帮助老师快速上手教学; 5、投递简历时请注明英语水平及每周可授课天数,例如:专八+可连续授课5天。
英语教师经验不限本科及以上高中教育一对一授课初中教育英语4、6级英语专业四级英语专业八级
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
英语教师经验不限本科及以上数学物理化学初中高中线下授课一对一授课授课老师英语老师初高中数学初高中物理老师
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
英语教师1-3年本科及以上小学教育线下授课教师资格证书英语专业四级
一、岗位职责 1、配合教研组日常教研工作,参与集体备课、试讲演练、课程打磨与训练,承担授课任务,参加教师专业能力培训及教学竞赛;按时提交教案、课件等教学材料,协助教学团队完成试卷与教学资料的研发工作; 2、依据教学进度实施课程教学,落实分层分类教学管理,做好课后跟进服务,服从项目主管工作安排,定期组织家长会,及时向家长通报学生学习进展,接受校区与家长的教学质量评价,并持续优化教学水平; 3、依照项目规范,完成家长会、汇报课、体验课、主题课、公开课等各类课程的策划准备与教学实施; 4、负责统计并上报所带班级学生的注册情况、出勤记录、带生数量变动、试听转化率等相关数据,对学员非正常停课、退费等情况承担责任,做好家校沟通与服务工作; 5、根据项目营收目标,达成个人续费指标与课时消耗目标,主导每学期的续班工作,完成续班任务,配合学业规划师开展招生协作,推动学生转介绍工作; 6、整理优秀学生的成绩表现、获奖证明、升学录取等成果资料; 7、承担教学过程中的应急管理工作,保障所带班级学生在上课期间的安全。 二、任职要求 1、具备良好师德,无师德失范行为;遵纪守法,无违法违纪记录; 2、身体健康,心理状态良好,具备胜任岗位工作的身心条件; 3、具有相关专业本科及以上学历和学位证书,持有对应学科的教师资格证; 4、具备扎实的专业知识基础和教学实操能力; 5、认同学校办学理念,富有责任心与教育使命感,具备进取精神和团队协作意识。 三、工资构成 基本工资+岗位工资+绩效工资+提成,正常业绩下综合收入8K以上(具体以招生报名为准,报名人数越多,收入越高,上不封顶) 四、其他福利 社保+节假日福利+员工本人及子女学习优惠+培训机会+团队建设活动+年终奖金
语文教师
8000-10000元/月
语文教师3-5年本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话水平测试等级考试一对一教学
岗位职责: 1、承担高中语文课程的日常教学任务,包含课前准备、课堂讲授及课后作业批改; 2、结合课程标准与学生实际学情,设计并实施针对性的教学计划; 3、积极参与教研工作,优化教学流程,探索高效教学模式; 4、定期召开家长会,与家长保持密切联系,及时沟通学生学业进展; 5、参加校内各类教学活动与专业培训,持续提升教育教学能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,汉语言文学或教育学相关专业背景; 2、具备3年以上小学语文学科教学经历,有班主任工作经验者优先考虑; 3、热爱教育行业,富有责任感,善于调动学生学习积极性; 4、拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能有效开展班级管理; 5、认同学校办学理念,愿意长期致力于教育事业的成长与发展。
高中化学老师
5000-10000元/月
化学教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.承担高中化学课程的线上及线下授课任务,保障教学过程的质量与成效; 2.熟悉化学学科知识结构,制定科学的教学方案与课程设计; 3.主动参与教学研究活动,持续提升教学技能与教研专业能力; 4.与学生建立良好互动关系,关注其学习进展并给予针对性辅导。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.热心投身教育行业,富有教学热忱; 3.能够策划并执行生动、高效的教学方式; 4.能依据学生的个体差异提供相应的指导与支持。
英语指导师
40-50元/时
英语教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-02 工作概况 -工作内容:通过线上平台开展一对一英语教学,使用公司指定的软件及标准流程完成授课 -薪资待遇:每节课时费40-50元,按月发放 -工作时间:安排灵活,可选17:00-23:00或08:00-23:00时间段,需配合周末及节假日排班 -工作周期:属于长期兼职岗位,每周出勤不少于5天 应聘要求 -热爱儿童教育,具备耐心与责任心,情绪管理能力良好 -英语水平需达到CET-4及以上,持有CET-6证书者更具竞争力 -有教学实践经验者优先考虑 应聘流程 1.添加微信,进入面试通知群 2.参与面试环节 3.面试通过后参加为期三天的岗前培训 4.培训结束并通过考核后,正式安排上岗
英语教师
40-45元/时
英语教师经验不限大专及以上小学,初中,高中,四六级,雅思英语留学考试(雅思/托福/SAT等)
工作周期:长期兼职(至少3个月) 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2025-12-31 工作薪资:40元/小时 工作内容:使用公司提供的教学系统,按标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,备课简单高效 任职要求:英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或更高水平 口语标准,无明显地方口音
高中数学老师
4000-7000元/月
数学教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 负责高中数学教学工作,采用互动式和启发式教学模式激发学生学习积极性。 2. 定期开展学情测评,根据学生表现提供个性化的学习规划与改进建议。 3. 积极参与教研活动,与教学团队协作推进教学策略的改进与创新。 4. 保持与家长的良好互动,及时反馈学生的学习状态与成长情况。 任职要求: 1. 数学专业基础扎实,熟练掌握多种教学手段并灵活运用于课堂实践。 2. 热爱教育事业,具备优秀的课程开发能力和课堂组织管理能力。 3. 具备出色的沟通表达能力及团队协作意识,能与学生、家长建立有效交流。 4. 具有主动学习意识和专业发展能力,持续优化教学内容与授课方式。
高中数学老师
6000-11000元/月
数学教师1-3年本科及以上教师坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
岗位职责: 1.承担高中数学课程的授课任务,运用多样化教学手段提升学生的学习积极性。 2.定期开展学习效果测评,针对学生情况提供定制化辅导,助力成绩提升。 3.主动参与教学研讨,与团队交流教学心得,协同优化教学方案。 4.保持与家长的有效互动,及时通报学生学习动态,回应家长关切问题。 任职要求: 1.数学专业基础牢固,高考数学成绩突出,分数不低于110分。 2.具备较强的课堂组织能力与表达能力,善于调动学生学习热情。 3.热心教育事业,富有责任感和耐心,注重学生的个体发展。 4.有教学实践经验者优先,能熟练使用现代教学工具支持课堂教学。
高中英语老师
6000-11000元/月
高中教师1-3年本科及以上教师毕业班经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学高中教育工作经验
岗位职责: 1、承担高中英语学科教学任务,帮助学生提升英语综合能力; 2、制定并执行科学合理的教学方案,调动学生学习积极性; 3、定期检测学生学习成效,针对性地开展个别化指导; 4、策划并参与校内外英语实践活动,提升学生语言应用水平; 5、与家长保持密切联系,及时沟通学生学习表现,协同支持学生发展。 任职要求: 1、英语相关专业本科及以上学历,具备教学经验者优先考虑; 2、语音规范,口语表达流畅,具有较强的交流能力和亲和力; 3、热爱教育事业,工作认真负责,富有耐心和细致态度; 4、能熟练运用现代教学技术及工具优化课堂教学; 5、具备良好的团队协作意识和时间规划能力。
英语教师
40-50元/时
英语教师经验不限大专及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:08:00-23:00 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 应聘线上英语教练需知以下5点: 1.关于薪酬:每小时40-50元(最低40元包含抗遗忘复习环节),具体金额依据累计授课课时及所授内容与学段而定; 2.线上授课流程由学管老师负责对接学生及家长,教练按既定课表上课,无需自行沟通课程安排; 3.对教练每日授课时长无硬性要求,学员资源充足,上岗后即可匹配学生,不收取任何信息费或中介费用; 4.线上教学相关要求: ①需配备运行win10及以上系统的PC设备,用于安装Kingschool教学软件; ②预留充足时间参与培训,确保教学能力达标,高水平教练更利于长期发展; ③面试、考核、评课至正式授课全程需开启摄像头(体现对学生的亲和力)!! 5.本兼职全程线上开展,通常不影响日常本职工作,期待稳定长期合作,不招临时性兼职。 如需了解公司产品,可访问鼎校智能教育官网:https://www.dxznjy.com查阅详情
英语教师
40-50元/时
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:根据订单调配时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-05-05 通过教学系统进行授课,熟练操作电脑设备 具备良好英语口语能力 要求本科及以上学历,英语相关专业者优先考虑 按实际工作时长计薪,工作地点不限,时间自主安排
兼职英文教师
1000-3000元/月
英语教师经验不限本科及以上
工作薪资:40-60元/小时 工作周期:长期兼职(上岗后至少一个月内能稳定接课) 每周工期:无最低课时要求,课量不设上限,多劳多得 工作时段:平日晚上+周末及法定节假日 结算方式:每月10至15号结算上月工资,通过银行卡发放 如何接学生:学生资源充足!入职后由专人对接家长与学员,协调安排上课时间,教练只需按时上线授课即可! 工作简介:使用公司指定平台进行线上一对一教学,主要负责英语单词陪练,要求口语发音清晰标准、无明显口音,性格亲切有耐心。不限学历背景和证书,看重的是你的语言能力与教学热情! 面试流程:采用腾讯会议进行线上面试,内容包含英文自我介绍及基础词汇测试。若符合基本要求,请发送任意消息预约面试时间。(面试通过后,所有培训与考核环节均不收取任何费用,请注意防骗。) 其他说明:本岗位适合在校大学生、正在备考的应届毕业生,或业余时间较充裕的在职人员。在赚取额外收入的同时,还能提升表达能力,陪伴孩子共同进步学英语!
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