
监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师经验不限大专建筑工程
【岗位职责】
1. 编制土建专业监理实施细则,参与施工图纸审查及设计交底,审核土建施工组织设计和专项施工方案(如模板、脚手架、混凝土浇筑等)。
2. 审查进场土建材料(钢筋、水泥、砂石等)的质量证明资料,实施见证取样并送检,杜绝不合格材料进入施工现场。
3. 开展现场巡视与旁站监理工作,把控钢筋绑扎、模板支撑、混凝土浇筑、砌体工程等关键施工环节,组织检验批及分项工程质量验收。
4. 监督土建施工过程中的安全管理工作,排查基坑支护、高空作业、临时设施等方面的安全隐患,签发监理通知单并督促整改闭环。
5. 参与工程进度与投资控制,审核土建工程量计量、变更签证内容,协调解决现场各专业交叉施工问题。
6. 记录监理日志,归集整理土建专业相关监理文件,参与工程竣工预验收及正式竣工验收工作。
7. 接受总监理工程师的工作安排,及时反馈施工现场土建专业的质量、安全及进度情况。
8、具体薪资面议。
【任职要求】
1、具备建筑工程类相关专业大专或以上学历;
2、持有建筑工程相关专业工程师资格证书;
3、熟悉国家施工规范、施工图纸以及质量验收标准;
4、具有施工现场监理工作经验,工作认真负责,责任心强。
总工程师
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科精密机械设备研发制造单片机开发电气机械/器材
岗位职责
1、担任高层管理职务,配合决策层拟定公司发展战略,主导职能领域内的战略规划与执行,对实现公司中长期发展目标具有关键作用;
2、统筹、引领并协调研发方向的整体运作;
3、主导项目整体设计工作(涵盖医用制氧机、制氧工程及大型制氧设备等领域);
4、建立研发体系工作流程,负责研发团队的规划、组织、指导与任务分配;
5、监督、评审并推动产品设计优化、生产/工程工艺升级等相关技术工作;
任职资格
1、具备相关专业本科及以上学历;
2、拥有10年以上总工程师或技术总监岗位从业经历;
3、熟悉行业技术演进趋势和业务发展方向,对核心技术具备独立思考与判断能力;
4、具备优秀的组织与管理能力,能全面掌控企业技术研发及产品创新管理工作;
5、持有高级工程师职称。
加分项
具备以下领域经验者优先:医疗器械·电气机械/器材·汽车零部件
监理工程师
3000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专具体面议。
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见
3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 监督施工单位落实安全生产责任制,及时发现并督促整改安全隐患
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及地方标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场问题
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师1-3年大专房建工程注册监理工程师
项目位于于洪区、铁西区,为新建房建工程。
需配备熟练的土建监理工程师、电气专业监理工程师及安全专业监理工程师。
具备大开工作经验者优先考虑。
年龄在50周岁以下者优先录用。
IT技术主管
1.2-1.6万元/月
技术总监3-5年大专容器技术分布式技术虚拟机技术云计算架构设计技术团队管理技术战略规划
工作职责:
1. 主导公司技术战略的制定,负责云计算产品与解决方案的整体架构设计,保障技术路径的前瞻性与业务发展的匹配度。
2. 搭建并管理技术团队,构建高效的研发流程与质量控制机制,持续提升团队交付效率与质量水平。
3. 推进关键技术突破与难点攻关,应对云计算环境下的高可用性、高并发处理等核心挑战。
4. 与业务单元紧密协作,将技术成果转化为实际业务优势,助力公司经营目标的实现。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机相关专业背景,具有多年IT领域研发经验,其中至少3年技术团队管理经历。
2. 熟练掌握云计算核心技术(如虚拟化、容器化、分布式存储等),了解主流云平台(AWS/Azure/阿里云等)架构及服务模式。
3. 具备大规模分布式系统的设计与调优经验,对技术发展有清晰判断,能够主导团队技术演进方向。
4. 具备出色的团队领导力、跨部门协同能力以及复杂问题处理能力,可有效推动团队高效运作。
安全监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师经验不限大专房建工程
依据国家及地方安全生产法律法规、工程建设技术标准,对施工现场的安全防护措施、设施设置及作业程序实施全过程监督与检查。
负责审查施工单位提交的安全专项施工方案,针对高风险作业环节(如深基坑工程、脚手架搭设、起重机械设备安拆等)开展重点监管,及时发现并纠正违章作业行为。
组织或配合开展现场安全隐患排查工作,提出整改意见并督促责任单位落实整改措施,确保问题闭环管理,按时编制并上报安全监理工作情况报告。
参与安全事故的调查与原因分析,协助制定相应的预防与改进措施,保障项目安全管理体系持续有效运行。
任职要求:大专及以上学历,建筑工程、安全工程等相关专业背景,持有监理工程师执业资格证书及中级专业技术职称。
智能免耕机研发负责人
2-4万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责:
1. 主导智能免耕机研发项目的方案设计与落地实施
2. 带领技术团队,保障产品创新性与质量稳定性
3. 联合农业相关单位,推进智能化农业机械的应用与发展
任职要求:
1. 拥有团队管理经验及项目统筹能力
2. 具备行业前瞻性,能够驱动技术革新
3. 具备出色的沟通协调能力,可高效对接内外部协作关系
4. 有创新研发视野及新型设备开发构想
总监理工程师5-10年大专监理工程师培训证驾驶证交通运输工程
招聘小型桥梁专业监理工程师,负责桥梁现场质量安全监理、内业资料、工序及计量审核;要求道路桥梁专业,大专以上或中级职称,具备小型桥梁监理业绩,能驻场开展监理工作。 周休一天,具体事项面谈。
深圳市招聘机电专监
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
深圳市房建项目招聘机电专业监理工程师。要求有专监证书。工资6千-7千。有五险一金,同时招聘机电监理员工资4500包吃住。有五险一金
精装修商业项目,机电安装总监
9000-10000元/月
总监理工程师10年以上大专机电安装专业注册监理工程师
精装修项目,要招聘一名机电安装专业总监,要求有丰富的商业装修安装管理经验,有国注及高工者待遇从优!另需招给排水专监一名!
总监理工程师
监理工程师,年龄50岁以下,,中级以上职称,熟悉普通话(方言太重的不行)
1、每月可休息4天
2、午餐餐补(休息没有)
3、管住宿(有早、晚餐)
4、服从项目管理
监理
招聘4名替班人员,工作地点在西大窑,工期为十天至半个月。岗位职责包括:1.交接工作时需说明注意事项及遗留问题;2.配合监理和业主检查,完成整改后再次验收;3.油料和配件领用需核对清楚,并做好记录;4.如实汇报进度、质量和用料情况。有意者请来电联系。
监理指挥工
高速项目招聘替班人员,工作周期约十多天。岗位要求:工完场清,料具收好,车辆停放在指定位置。对讲机使用及手势指挥需按现场规定执行。恶劣天气时停止作业,不强行施工。节约油料,避免长时间怠速。进入新场地或接手新任务时,先问清要求再操作。遇监理或业主检查时,需配合整改,整改完成后再次接受验收。
技术部负责人
1-1.5万元/月
技术总监3-5年本科
任职要求:
年龄:40岁以下
学历:本科及以上
机械类专业毕业,具备3年以上机械设计相关工作经验,熟悉袋式除尘器结构,有除尘工艺经验者优先;熟练使用CAD、Solidworks等制图软件,能适应出差安排。
工作内容:
参与公司发展战略、年度经营计划及预算方案的制定;
参与环保类项目投标工作,负责技术方案编写;
跟踪研究行业新产品技术发展趋势,主持编制技术发展战略规划;
负责技术部核心技术管理与架构设计,组织制定并推动重大技术决策和技术方案落地;
监督技术战略规划实施进展,确保执行到位;
带领分管团队制定并落实年度工作计划,达成年度目标;
主导公司技术发展路径决策,统筹产品规划方向;
指导并审核项目整体技术方案,对各项目成果进行最终技术质量把关;
与客户开展技术沟通,掌握其在技术和业务上的需求变化,解答产品相关技术问题;
制定技术人员培养方案,并组织对公司相关人员的技术培训活动。
研发中心主管
2-3.5万元/月
技术总监10年以上本科电气机械/器材
岗位职责:
1. 负责构建完善的技术管理机制与体系;
2. 统筹研发项目的整体进度、质量把控、成本管理、技术规范、工艺标准及技术文档归档等管理工作;
3. 组织制定并推动实施重大技术方案,拟定技术发展策略,明确产品规划方向;
4. 组织开展产品核心技术难题的攻关工作,指导技术人员进行产品研发与优化,监督开发过程中的质量、进度、成本及标准化执行;
5. 推动具有实际应用价值的新技术、新产品、新材料及新工艺的引入与落地;
6. 针对客户提出的重大技术问题提供专业解答与技术支持服务;
7. 指导技术团队编制并执行年度工作计划,确保年度项目目标顺利完成;
8. 主导新产品项目相关的设备选型、样机试制、持续改进以及产线布局等关键环节;
9. 研判公司技术发展方向,制定产品发展规划,审核各项目总体技术方案,并开展可靠性评估工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机电、机械设计或机械自动化等相关专业背景,具备高级工程师职称者优先考虑;
2. 具备15年以上中大型机电设备行业从业经验,其中10年以上技术团队管理经历;
3. 了解国内外机械制造领域的发展动态及相关政策,能够撰写技术战略分析和情报研究报告;
4. 精通机械结构设计与加工制造工艺流程;
5. 熟练使用2D、3D等各类工程设计软件;
6. 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析与总结能力、应急处理能力,拥有良好的团队合作意识,勤勉敬业、善于钻研,抗压性强,对企业有高度责任感。
职位福利:五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、双休
综合管理总监
2-2.5万元/月
监理工程师5-10年本科销售运营门店运营
岗位职责:
1. 负责营运部年度、季度、月度工作复盘与后续计划的编制;
2. 牵头推进公司发展战略及中长期发展蓝图的起草与优化;
3. 统筹总部会议室日常运维及公司级会议的组织协调与后勤支持;
4. 承担总部重大接待任务的统筹与执行;
5. 主导公司制度体系的规划、建立、优化,监督执行进展,并结合实际运行情况动态调整;
6. 参与重要协议文本的拟定与商务磋商;负责对外签署合同的合规性审查;
7. 明确集团整体运营方向与实施路径,向总部提交团队管理与发展策略建议,提升高层管理者综合管理能力;
8. 参与集团核心高管岗位的人选任用、选拔评估,协助构建高潜人才梯队;
9. 推动集团企业文化落地与传播,高效策划并组织集团及各地分公司团队活动,实现文化协同一致;
12. 负责外部公共关系维护(包括政府职能部门、重点合作客户等)
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,人力资源、企业管理、市场营销等相关专业;具备5年以上零售或连锁行业行政、人事、综合管理经验,或具有工会、党政、部队转业政工背景者优先;
2.
3. 具备优良的职业素养,自律性强,作风严谨,品行端正、稳重可靠;
4. 拥有较强的组织推动与跨部门协作能力;擅长整合资源推动目标实现,具备良好的谈判技巧、分析判断与决策水平;
5. 熟悉零售领域商业运作环境,对行业动态保持高度敏感,市场导向清晰,能适应高强度工作节奏;
6. 掌握劳动法、食品安全法、消费者权益保护法等相关法规,能在集团运营中有效识别并防控法律风险;
7. 具备优秀的统筹规划能力及方案落地执行力
监理总监
6000-10000元/月
监理工程师5-10年本科注册监理工程师
【岗位职责】
1. 全面负责监理部日常运作,统筹管理土建、设备、安全等各专业监理工作,对项目的质量、安全、进度承担全面管理责任。
2. 严格贯彻执行国家、行业及地方现行的安全与质量技术标准,监督施工全过程,确保工程实施符合规范要求,及时消除安全与质量风险。
3. 负责施工现场的全周期管理,组织协调建设方、施工方、设计方等相关单位,妥善处理现场各类技术、质量及安全问题,保障工程有序实施。
4. 审查项目监理规划、监理实施细则及专项施工方案等关键文件,对重点工序和危险性较大的分部分项工程实施旁站监督并提供技术指导。
5. 组织监理团队的业务培训与绩效考核,提升人员专业水平,优化和完善监理作业流程。
6. 负责监理资料的审核、整理与归档工作,确保资料齐全、真实、合规,满足工程验收及相关监管检查要求。
7. 完成上级交办的其他与监理相关的工作任务。
【任职要求】
1. 具备供电、传统电力、风电、光伏等工程项目全过程监理经验,熟悉新能源电站及电力线路施工的技术规范;
2. 具有担任总监理工程师的能力,能够主导项目在安全、质量、进度、造价等方面的综合管控;
3. 持有注册监理工程师资格证书,具备独立与建设单位、施工单位及设计单位沟通协调的能力,能有效解决现场工程技术问题;
4. 退休人员优先考虑。
【薪资】
具体薪酬面议。
专业监理工程师,注册监理工程师
4000-7000元/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师监理工程师培训证
工作经验丰富,踏实肯干,适应出差。
土建监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专
项目在北京市、沈阳市。都是房建项目。要求:成手,年龄50岁以下。北京项目供吃住
监理工程师
1-1.3万元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
公司现需要2-3名专业监理工程师(省外),
项目地点:半年休假一次(7-9天左右)
项目情况:钢结构厂房,一年左右工期
要求:
年龄55岁以内;
有一年以上监理工作经验;
持房建相关专业中级及以上职称证,培训证或住建部监理工程师证;
期待踏实、勤恳、好学的同行加入。
非诚勿扰!
饲料配方技术总监
2-4万元/月
技术总监3-5年硕士牛羊类猪类饲料配方研发添加剂研发反刍饲料猪料饲料研发
1. 技术战略规划:紧跟行业技术发展方向,综合原料市场变化、客户需求及企业长远目标,制定饲料配方研发与产品创新的中长期规划,构建并优化覆盖猪料、反刍料全品类的标准化配方技术体系,建设企业专属营养数据库与技术规范体系,强化核心技术竞争力。
2. 核心配方研发与优化:主导各阶段猪料(教槽、保育、育肥、母猪料)及牛羊反刍料(精补料、浓缩料、预混料)的配方设计、试验验证、工艺调试与最终定型。根据原料成本变动持续调整配方结构,在确保养殖表现稳定、产品质量可靠的基础上推进技术降本,增强产品市场竞争力与企业效益。
3. 产品迭代与痛点解决:深入分析终端养殖实际问题与竞品优势,定向开发具备功能性和差异化的高端饲料产品,有效应对生猪腹泻、料肉比偏高、应激反应强,以及牛羊瘤胃功能紊乱、采食量不足、增重慢等关键难题,不断提升产品的技术附加值与市场认可度。
4. 生产落地与品质管控:全面协调配方在生产环节的实施,指导车间准确投料、合理控制生产工艺参数,及时处理各类配方相关技术异常。协同品控团队制定原料入库检验与成品出厂检测标准,开展新原料及替代原料的适应性测试,建立覆盖全流程的质量安全保障机制,防范质量波动与技术泄密风险。
5. 技术赋能与市场支撑:面向销售团队、渠道商及大型养殖场提供专业技术培训与支持,为重要客户定制个性化饲喂解决方案,高效响应市场端的技术咨询与售后问题。定期输出竞品对比、成本拆解、产品评估等专业分析报告,助力公司战略制定与业务决策。
栏目概述
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