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监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师5-10年大专
1. 招聘机电电气专业方向的监理工程师,优先考虑退休人员及劳务人员(无需缴纳社保) 2. 负责统筹协调建设单位与施工单位之间的协作关系,及时解决施工过程中出现的技术与管理问题 3. 对施工进度与工程质量进行全程监督,检查项目实施情况,确保工程按时保质完成 4. 材料到场时需前往现场开展材料验收工作 5. 协调施工现场各相关方的工作配合与沟通衔接 6. 福利待遇包含五险一金、饭补与交通补助、节日福利,工作时间上六休一 7. 持有省级监理证书或监理中级职称,具备注册监理工程师资格者优先,需常住沈阳,能接受临时外派安排 职位福利:五险一金、交通补助、餐补
财务负责人
3.5-4.5万元/月
CFO5-10年本科成本管理上市企业会计中级职称
具备矿业成本会计与财务管理相关经验 英语可胜任日常工作沟通 可接受外派工作安排
财务总监
1.5-2万元/月
CFO3-5年大专财务分析上市企业集团公司会计高级职称会计中级职称
岗位职责: 1、主持财务部门的日常运营工作,统筹团队管理,推动部门成员高效完成财务体系内的各项任务; 2、落实财务岗位责任机制与工作规范,强化跨部门沟通协作,提升与各职能单位的联动效率; 3、主导公司财务制度、会计核算流程、成本管控体系及相关专项财务管理规定的制定、修订、优化与落地执行; 4、组织编制公司年度财务预算,监控预算执行进度,确保资源合理配置与使用; 5、优化财务报告系统,提升报表数据的精准度与时效性,满足多层级管理决策的数据需求; 6、统筹安排年度审计及各类外部审计相关工作,保障审计任务顺利完成; 任职要求: 1. 年龄35-45周岁以下,财务管理、会计学、审计等相关专业,统招本科或以上学历 2. 具备三年以上财务经理岗位工作经验,熟悉零售行业运作模式,持有中级及以上职称 3. 拥有15人以上团队管理经历,具备较强的组织协调与人员管理能力; 4. 熟悉企业内部控制体系,能独立完成业务与财务预算编制,并对各部门实施预算管控; 薪资福利: 1、享有五险一金(含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险、住房公积金); 2、享有员工福利餐,公司设有食堂; 3、享有节日福利; 4、配备公司集团电话; 5、公司提供员工宿舍、带薪旅游,良好晋升空间;
财务经理/主管5-10年本科上市企业集团公司高新技术企业纳税申报金蝶用友税务管理风险控制投融资项目IPO项目会计初级职称会计中级职称会计高级职称
1. 全面主持生产企业财务管理工作,统筹会计核算、成本核算、凭证复核、财务报表编制及经营数据分析。 2. 完善财务内控制度,优化生产采购、仓储物流、费用报销、付款审批、合同审查等关键流程。 3. 组织生产成本归集、制造费用分配、库存管理、成本分析,并推动降本增效措施落地实施。 4. 统筹税务事务,包括纳税申报、发票管控、税负筹划,对接税务专管人员与检查工作,应对税务稽查与风险事项,保持良好税企互动。 5. 负责银行融资对接、授信申请、贷款材料准备,开展现金流监控、资金调度及还本付息安排,保障资金链安全稳定。 6. 办理工商、税务、银行相关证照的年审、变更与备案手续,确保企业运营合法合规。 7. 协调外部审计机构,配合现场审计、资料提供及问题整改闭环管理。 8. 带领财务团队运作,联动生产、采购、销售、仓储等业务部门,实现财务与经营高效协同。 任职要求 1. 财务、会计类专业背景,大专及以上学历,具备中级会计职称者优先考虑。 2. 必须具有生产制造型企业全职财务负责人工作经验,熟悉生产成本核算、供应链财务管理、存货管控及税务全流程操作。 3. 熟知国家财税法规、制造业账务处理规范,熟练使用金蝶、用友等财务软件及税务申报系统。 4. 具备较强的税务协调、融资沟通、风险防控、数据解读及团队领导能力。 5. 工作细致严谨,责任心强,保密意识高,抗压能力强,稳定性好。 6. 沈阳本地候选人优先,有金属加工、机械制造行业从业经历者优先录用。 福利待遇 - 五险、节日福利 - 稳定型生产制造企业,管理体系健全,职业发展空间广阔 大小周,早8晚5
财务主管
9000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析风险控制
岗位定位:全面负责公司财务管理工作,完善财务管控机制,强化风险控制与成本优化,支撑业务战略决策;引领财务团队建设,落实人才梯队培养,推动财务体系与公司发展协同并进。 岗位职责 1. 主导财务部门日常运营及团队管理,提升工作效率,完善财务制度与内部控制体系,确保各项工作高效有序开展。 2. 统筹全盘账务处理、财务报表编制及经营数据分析,输出专业财务建议,为管理层决策提供有力支持。 3. 组织开展成本结构分析与优化工作,统筹库存管理,参与订单定价与项目盈利性评估。 4. 负责税务申报、出口退税办理及外汇收付结算,维护与银行、税务等机构的良好协作关系,防控财税与资金风险,提升合规水平。 5. 监督执行存货盘点、应收应付管理及预算执行情况,推进成本精细化管理落地。 6. 加强财务与各业务部门协同配合,促进业财融合,完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 1. 会计或财务管理类专业本科及以上学历,具备中级会计师职称者优先考虑。 2. 拥有10年以上财务领域工作经验,其中至少5年团队管理经历;具有海产品、食品加工或出口贸易行业背景者优先。 3. 精通会计准则及相关财税法规,具备扎实的账务处理、成本控制与税务筹划能力;熟练使用财务软件,可独立完成财务分析报告编制。 4. 熟悉成本核算流程、银行结算及税务实务操作,具备较强的财务分析能力和跨部门协作沟通技巧。 5. 能够深入生产现场掌握工艺环节,工作细致抗压,具备团队领导力,能为高层管理提供有效决策支撑。
CFO5-10年本科财务分析成本管理财务综合管理电商
岗位职责: 1、主导成本管理,设定业务单元月度考核指标并推进优化措施,助力达成组织经营目标; 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案,统筹财务计划制定与执行监控,保障企业经济平稳运行; 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系开展评估与改进,输出可行性建议,支撑业务持续成长; 4、统筹各职能部门财务管理协作,跟踪预算落实进展,快速识别并处理执行偏差; 5、带领财务团队建设高效运作机制,提升团队整体专业能力与工作效率; 6、深度参与企业投融资决策过程,提供专业的财务分析与决策支持; 7、督导税务申报、审计配合等关键财务事项,确保财务操作合法合规; 任职要求: 1、本科及以上学历,财务类相关专业背景,具备中级会计师或更高级别资质。 2、熟练掌握主流财务软件及Office工具,可独立完成总账核算与财务数据分析任务。 3、拥有8年以上财务领域从业经历,有金融或IT行业财务管理经验者优先。 4、具备较强的沟通表达与文书撰写能力。 5、具备高度自律性,善于团队合作,品行良好、诚实守信,无任何不良从业记录。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析成本管理资金管理新三板项目集团公司上市企业会计中级职称
1、全面主持财务部门的日常运营与团队管理; 2、牵头制定财务部相关管理制度,并落实执行监督工作; 3、维护与银行、税务等外部机构的良好合作关系; 4、编制科学合理的财务预算,确保财务数据的准确性与及时性; 5、统筹成本核算与预算管理,提供精准的财务分析支持; 6、擅长识别并量化影响成本的关键因素,推动数据驱动决策。 薪资待遇:6000元起 有上市公司或新三板企业从业经历者优先
监理工程师3-5年大专油气管道维抢修工程
职位描述: 岗位职责: 1)开工前,审核施工承包单位提交的工程报审表及相关材料,并出具审查意见; 2)负责审查承包商报送的工程技术文件、施工组织设计、施工方案等管理类文件; 3)编制线路各专业的监理实施细则,并落实执行; 4)参加图纸会审与设计交底,掌握设计文件的具体要求; 5)针对施工过程中出现的重大技术问题提出建议或意见,回应承包商提出的技术咨询; 6)对重大施工方案(如大型河流穿越、隧道、站场及管道试压、干燥、试运行等)进行审核,并形成审查意见; 7)对现场焊接、防腐作业开展巡检,对下沟、回填工序实施现场确认,及时发现并处理潜在或已发生的工程问题; 8)参与监理部或发包方组织的技术类会议; 9)参与分阶段交工工程的检查与验收工作; 10)定期向项目总监汇报工作进展,提交工作报告。 任职要求: 1、大专及以上学历,石油工程、焊接技术工程等相关专业; 2、具备2年以上类似油气管道工程施工监理或维抢修施工监理工作经验; 3、具有中级及以上专业技术职称,持有市级监理工程师证书或国家注册监理工程师执业资格证书。 请有意向者来电预约面试。
总监理工程师大专
一、资格要求: 大专及以上学历,工程相关专业,土建,水暖,电气监理工程师,要求有国家注册监理工程师证书,大专及以上学历,中级及以上职称。 注:此岗位为项目合同人员,随项目签订劳动合同。 二、任职能力要求: 1、具有一年以上监理工作经验或多年工程领域行业经验,熟知监理业务流程; 2、对工程图纸,施工相关工艺流程,设计及施工验收规范,能够熟练掌握把握; 3、能够对本专业相关工程同步形成施工资料做好审核归档,会编制监理资料; 4、能够熟练操作Office、CAD、Project等办公软件; 5、工作认真负责,细心严谨,敬业踏实,具备团队协作精神; 6、具备良好的沟通、组织、协调能力,以及一定的工作抗压能力; 7、身体健康,无影响履行岗位职责的疾病,具有良好的职业道德,无违法、违纪记录; 8、最好有私家车及驾驶经验,便于大范围开展监理日常巡检工作。 9、此工作为沈阳本地项目,现场办公,沈阳本地居住优先考虑。 三、岗位职责: 1、熟悉合同文件,图纸及有关技术规范,了解设计意图,参加设计交底和有关施工质量问题的协商; 2、编制本专业的监理实施细则; 3、负责本专业监理工作的具体实施,包括进度,质量,安全文明等现场监督工作; 4、做好日常旁站、巡视监理工作,并每日做好监理日志; 5、审查承包单位提交的涉及本专业的计划,方案,申请,变更,并提交审查报告; 6、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收: 7、定期提交本专业监理工作实施情况报告,重大问题及时汇报和请示; 8、核查进场材料,设备,构配件的原始凭证,检测报告等质量证明文件及其质量情况,视情况对进场材料,设备,构配件进行平行检验,合格时予以签认; 9、根据本专业监理工作实施情况做好监理工作记录; 10、负责本专业监理资料的收集,汇总及整理,参与编写监理月报; 11、负责本专业的工程计量工作,审核工程计量的数据和原始凭证。 12、完成总监理工程师交代的其他工作。
高级财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析风险控制成本管理会计中级职称会计高级职称
岗位内容: 1. 全面负责企业财务管理工作,实施有效的财务监督与控制。 2. 深度参与资产证券化及资金运作项目,提供全流程财务支撑。 3. 建立健全公司内控规范,推动内部审计体系的落地与执行。 4. 开展对上下游客户的信用评定,参与商务协商,推动优质合作达成,助力业务持续扩展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计、经济类相关专业背景。 2. 具备六年以上大型制造类企业财务管理经历,熟悉财务决策、风险管控及融资实务。 3. 熟悉各类金融工具,市场洞察力强,具备良好的风险识别与分析能力。 4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,逻辑思维清晰,能独立承担复杂的财务分析工作。
灯塔用2个焊工会水焊需要上高10米多日结350元混子勿扰,一两天活
350元/天
焊工1-4天1-2人日结
灯塔用2个焊工会水焊需要上高10米多日结350元混子勿扰,一两天活
辽阳
6月3日 11:41拨打电话
辽阳辽阳县招聘电焊工、彩钢大工工作地址:灯塔市铧子镇
彩钢安装电焊
招聘电焊工、彩钢大工工作地址:辽阳市灯塔市铧子镇
辽阳 辽阳县
6月3日 11:31拨打电话
辽阳辽阳县明天铧子用彩钢大工3名工作地址:
彩钢安装3-5人
明天铧子用彩钢大工3名工作地址:辽阳
辽阳 辽阳县
6月3日 11:29拨打电话
临时工
急招要求年龄:21~50周岁每天打俩次卡下班,工作时间10分钟50元一天。周一至周五。周六周日休息。工资月结不压工资没有押金。初中及以上学历工作地点:佟二堡联系人:邹先生电话:
辽阳
6月3日 11:06拨打电话
辽宁辽阳明天需要一个干彩钢焊工300管饭,水,地点在首山农场,新立村
彩钢安装焊彩钢
明天需要一个干彩钢焊工300管饭,水,地点在首山农场,新立村
辽阳
6月3日 11:05拨打电话
财务总监
5000-11000元/月
财务总监5-10年硕士
财务总监(CFO)招聘 岗位薪资:薪资面议(高薪优厚) 岗位职责 1、全面统筹公司财务战略规划与财务管理工作,搭建完善的财务核算、内控管理、资金管理体系,结合公司经营发展目标制定年度财务工作计划,为公司经营决策提供精准财务数据支撑。 2、负责公司全盘账务审核、成本管控、预算编制与执行、财务报表编制及分析工作,精准把控企业经营成本,优化财务结构,有效降低企业运营风险。 3、统筹公司税务筹划、纳税申报、税务合规工作,熟悉各类财税政策,合理合法降低企业税负,规避税务风险,维护企业税务信用。 4、负责公司资金统筹管理,把控资金收支、投融资、现金流管理工作,保障企业资金正常周转,提升资金使用效率,规避资金风险。 5、对接银行、税务、审计等外部机构,维护良好的政企、金融合作关系,配合完成年度审计、专项核查等各项工作。 6、主导财务团队搭建、管理与培训工作,规范部门工作流程,提升团队专业能力,统筹部门日常管理工作。 7、参与公司重大经营、投资、融资项目分析,提供专业财务可行性分析报告,为企业战略发展、项目落地提供财务决策支持。 任职要求 1、硕士及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业,持有中级会计师、注册会计师等相关资质优先。 2、具备丰富的财务总监全盘管理经验,熟悉现代化企业财务管理模式,有完整的企业财务体系搭建、成本管控、税务筹划、投融资管理经验。 3、精通国家财税、金融、财经相关法律法规及最新政策,具备极强的财务风险把控、成本核算、预算管理能力。 4、具备优秀的数据分析、商业研判、统筹规划及高层决策能力,思维缜密、责任心强,具备良好的职业素养和保密意识。 5、具备出色的沟通协调、团队管理及问题解决能力,能够高效对接内外各类工作事务。 薪资福利 1、薪资面议:根据个人资历、工作经验给予行业高薪,待遇优厚,能力越高薪资上限越高。 2、完善社保:入职即缴纳五险一金,保障员工基础权益。 3、规范休假:严格执行国家法定节假日休息、周末双休,拒绝无效加班。 4、带薪福利:享受法定带薪年假、婚假、产假等各类带薪假期。 5、额外福利:节日福利、定期团建、年终奖金、带薪培训、晋升通道清晰、办公环境优越。
财务总监
8000-13000元/月
财务总监3-5年学历不限
一、战略与经营 1. 配合总经理制定公司中长期经营战略,从财税、资金、投融资维度出具财务可行性方案。 2. 牵头年度全面预算编制、落地管控、复盘考核,把控整体盈利目标。 二、财务管理与内控 1. 搭建财务核算制度、审批流程、内控制度,规范账务、报销、成本核算。 2. 全流程成本管控:采购成本、生产成本、运营费用管控,压降不合理开支。 3. 月度/季度出具财务分析报表、经营分析,预警亏损、毛利异常、费用超标。
财务总监3-5年本科高级会计师CPA注册税务师电商
一、岗位信息 岗位名称:电商财务总监 工作地点:廊坊市 汇报对象:总经理 / CEO 招聘人数:1 人 二、岗位职责 1.全面负责公司电商全盘财务管理,搭建适配多平台(抖音、天猫、京东、拼多多等)的财务核算、内控、预算及经营分析体系。 2.统筹资金管理、成本管控、利润分析,通过数据驱动经营决策,提升整体盈利水平与运营效率。 3.负责税务筹划与合规管理,在合法合规前提下优化税负,确保公司严格遵守国家及地方财税政策,有效防范税务风险。 4.主导财务报表、经营分析、大促复盘、库存及现金流管理,为业务扩张、战略决策提供专业财务支持。 5.搭建并管理财务团队,完善流程制度,推动跨部门协同,保障财务工作高效、规范、有序运行。 三、任职要求 1.本科及以上学历,财务、会计相关专业,具备大型规模化企业财务全盘管理经验,体系化思维与管控能力突出。 2.深度熟悉电商行业,精通平台结算、推广费、达人佣金、退换货、物流仓储等全链路财务逻辑,能快速上手并赋能业务。 3.精通税务筹划与合规管控,具备成熟的税务优化方案落地能力,确保公司财税合规、风险可控、税负合理。 4.具备极强的数据分析、经营判断与跨部门推动能力,抗压性强,适应电商行业快速发展节奏。 5.中级以上职称,CPA / 税务师优先;有京津冀区域电商、直播电商、品牌电商经验者优先。 四、我们提供 极具竞争力的薪酬(面议)+ 年终激励 + 五险 带薪假、节日福利、定期团建 核心管理岗位,直接参与公司经营决策,发展空间广阔 稳定平台、扁平化管理、工作氛围简单高效 有意者可直接投递简历,我们将尽快安排面试。
财务总监
8000-11000元/月
财务总监5-10年本科
财务结算,工程成本分析
6月2日 11:28拨打电话
财务总监
1.5-2.4万元/月
财务总监5-10年大专高级会计师金融投融资经验
4S店财务总监招聘启事 岗位:财务总监 特别重要说明 仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递!无4S店行业经验者请勿投递,非行业经验不匹配! 岗位职责 1. 财务体系搭建与管理:全面负责4S店整体财务统筹工作,建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程,规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系,规避财务及经营风险。 2. 预算与成本管控:主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析,精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支,优化成本结构,提升门店整体盈利水平。 3. 资金与税务管理:统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作,保障资金安全与正常运营;熟悉汽车行业税务政策,负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作,合规降低税务成本。 4. 财务分析与经营决策:定期出具财务报表、经营分析报告,拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据,精准研判门店经营状况,为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。 5. 外联与团队管理:负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构,维护良好合作关系;搭建财务团队架构,统筹财务人员工作安排、培训考核,提升团队工作效率。 6. 账务合规与审计:统筹全盘账务处理,确保账务真实、合规、准确,配合内外部审计、厂家财务核查工作,整改财务问题。 任职要求 1. 经验硬性要求:5年以上汽车4S店财务全盘管理经验,3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验,熟悉单店及经销集团财务运作模式,精通汽车行业全业务财务流程。 2. 学历与证书:财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历,持有中级会计职称,拥有CPA证书者优先。 3. 专业能力:熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理;精通各类财务软件、进销存系统,具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。 4. 综合素养:具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力,原则性强、严谨负责、廉洁自律,熟悉4S店运营逻辑,能精准匹配门店经营需求。 5. 其他:无不良从业记录,具备良好的职业操守,可独立统筹门店所有财务相关工作。 薪资福利 1. 薪资:15000-30000元/月(根据个人行业经验、能力面议,资深者薪资可谈) 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。 工作地点 瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米 联系方式 联系人:谢经理 联系电话: 欢迎资深4S店财务管理人才投递,携手共赢!
财务经理(辽阳)
6000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专
职位描述: 1. 全面主持公司财务管理工作,具备良好的税务协调能力,维护企业与税务机关的良好互动; 2. 审核公司对外合同的财务合规性,有效防范和控制财务风险; 3. 组织建立并完善财务管理制度体系,推动内控机制落地执行,带领团队完成年度财务目标任务; 4. 负责财务团队的人才培养与梯队建设,落实传帮带机制; 5. 统筹资金计划及预算管理相关工作; 6. 完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,掌握系统的财务专业知识,持有中级职称以上资格,具备注册会计师、税务师或管理会计师资质者优先; 2. 5年以上制造类企业从业经历,其中5年以上财务经理岗位经验,具有一般纳税人管理经验,有供热行业背景者优先考虑; 3. 具备较强的组织协调能力和财务分析水平,熟悉企业全流程账务处理; 4. 熟练操作用友T+、K3等财务软件,掌握国家税收法规及相关政策; 5. 为人诚实守信,工作踏实勤勉,具备优良的职业道德; 6. 具备较强的沟通技巧、执行力和抗压能力。
统计员
3000-4000元/月
统计员1-3年大专数据统计生产统计仓库统计
年龄23至50周岁,月薪3500元,需具备大专及以上学历,1年以上生产企业相关工作经历,有矿山行业统计经验者优先考虑; 熟练操作Office等常用办公软件,具备良好的逻辑思维能力,工作认真细致,责任心强。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理
一、财务管理与制度建设 1、建立并完善财务管理制度及流程,确保符合会计准则及相关法律法规要求; 2、监管企业日常财务运作(包括收入、支出、成本核算等),保障资金安全与合规; 3、按时编制各类财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表等),出具财务分析报告。 二、预算与成本控制 1、主导年度财务预算编制工作,监控执行进度,分析差异并提出优化建议; 2、跟踪成本核算过程,评估成本构成,制定降本增效实施方案。 三、税务筹划与合规管理 1、负责税务申报及应对税务检查,确保企业税务操作合法合规; 2、跟踪税收政策动态,合理运用税收优惠,降低整体税负; 3、组织资产清查(含固定资产、存货等),保证账面与实际相符。 四、团队管理与协同支持 1、统筹财务团队(含会计、出纳等岗位)工作安排,并监督执行情况; 2、开展财务专业培训,提升团队业务水平; 3、加强跨部门协作,为业务运营提供财务支持与决策依据。 任职要求: 专业能力:熟悉会计准则与税务法规,熟练操作财务软件系统。 分析能力:具备较强的数据敏感性,能从财务数据中识别潜在问题。 风险意识:掌握风险管理方法,具有风险预警与应对能力。 沟通协调:具备良好的跨部门沟通技巧,可实现有效上下级协作。 福利待遇: 工资6000-7000,五险,双休,法定假日休息,10号线东北大马路(有班车),过节福利,带薪年假等。
财务总监
8000-12000元/月
CFO5-10年本科财务分析成本管理税务管理高新技术企业会计中级职称
1.全面统筹财务中心相关工作; 2.薪资面议 3.详细状况面议。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析资金管理税务管理供应链连锁便利店
岗位职责 1. 负责商贸企业全流程财务核算:包括采购、销售、库存管理的账务处理,应收应付账款管理,费用审核,凭证编制,月度结账及财务报表编制。 2. 全面负责税务事务:按时完成月度、季度、年度纳税申报,税负分析与控制,合规性税务安排,发票全流程管理,年度汇算清缴及工商年报填报。 3. 管理新增闪电仓加盟门店财务工作:实现多门店独立核算,跟踪各店进销存数据,组织库存盘点,处理商品损耗相关账务。 4. 对接各大外卖平台:核对平台交易流水、服务佣金、配送费用及促销补贴,处理差异项,确保各项收入与支出规范入账。 5. 与闪电仓品牌总部保持财务对接:核对并结算货款、加盟费用、管理费、保证金及返利等往来款项,定期完成对账工作。 6. 按月编制经营分析报告:涵盖商贸业务整体盈利情况、各闪电仓门店单店效益、费用分摊逻辑、现金流状况及成本构成分析。 7. 搭建并优化财务内控体系:确保票据合规、账实相符,强化税务合规与资金往来风险管理。 任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景,具备中级会计师或税务师资格者优先考虑。 2. 工作经验 3-5年财务管理工作经验,有快消品行业、贸易型企业或连锁门店财务岗位经历者优先。 3. 专业技能 熟悉国家税收法规、会计准则及相关财务政策;熟练操作主流财务系统(如用友、金蝶)及办公软件,能独立完成报税、账务处理和往来对账;具备扎实的财务分析与风险防控能力。 4. 职业素养 具备良好的沟通协作能力、团队协作意识和执行能力;工作认真细致,责任心强,恪守职业操守,保密意识高,能够适应一定的工作强度。 薪资福利 薪资6-8k,工作时间8:30-17:30,月休4天,享受法定节假日,缴纳五险,提供年假、工龄工资、节日福利、员工团建活动及内部购买优惠等多项福利。
财务总监
2-2.5万元/月
CFO3-5年本科财务分析成本管理资金管理CPA中国注册会计师会计高级职称连锁零售财务管理全链路资金流管控业财一体化系统
工作职责 1. 主导连锁零售体系的财务战略制定,构建匹配门店扩张节奏的预算管理与成本管控模型。 2. 统筹全链条资金运作,优化供应链结算流程与门店现金周转周期,确保资金流稳健运行。 3. 搭建连锁门店财务风控机制,覆盖税务合规、库存盘点、营收核查等关键环节。 4. 编制门店经营分析报告,为新店布局、品类优化等经营决策提供数据依据。 5. 带领财务团队高效完成账务处理、报表编制及税务申报,推进业财融合系统实施落地。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备CPA或高级会计师职称者优先。 2. 8年以上财务管理工作经历,其中至少3年在连锁零售或快消行业担任财务总监或类似职务。 3. 深入掌握连锁业态财务管控模式,熟悉门店拓展中的预算分解、成本归集与绩效评估方法。 4. 具备出色的数据分析能力,能从财务视角洞察业务潜在风险与增长空间。 5. 有团队管理实操经验,具备良好的跨部门协作能力与战略执行推动力。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理资金管理风险控制高新技术企业会计中级职称会计高级职称
一、学历与资质 财务、会计、审计等相关专业,本科及以上学历。 具备中级会计师或以上职称,持有CPA、税务师资格者优先考虑。 5年以上制造业或包装印刷行业财务工作经历,其中2年以上担任财务经理或主管岗位。 二、专业能力 1. 精通生产成本核算,熟练掌握原材料及产成品库存管理、工单成本归集方法。 2. 熟悉增值税、企业所得税、出口退税等税种的处理与筹划,具备较强的财税风险管控能力。 3. 能独立负责全盘账务处理,编制财务报表,开展经营分析,实施预算管理和成本控制。 4. 熟知应收账款与应付账款管理、资金计划安排、融资对接及银行授信流程。 5. 熟练操作ERP系统以及金蝶、用友等主流财务软件,精通Excel高级功能应用。 6. 具备工厂内部管控经验,熟悉财务流程建设、费用审核及降本增效落地实践。 三、核心胜任力 工作严谨细致,数据敏感度高,责任心强,能适应高强度工作压力。 具备优秀的团队管理能力,善于跨部门协作与业务沟通协调。 坚持原则,严格遵守财务纪律与公司保密要求。 能够深入生产一线与业务环节,为经营决策、成本优化和风险防范提供有力支持。
财务主管
9000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科
工作内容: 1. 负责整体账务管理,编制财务分析报告,监控核心财务指标,为管理层决策提供数据支持。 2. 优化税务筹划方案,确保纳税申报合法合规,有效控制税务成本与风险。 3. 对接金融机构推进融资工作,跟踪资金流向,保障资金使用的高效性与安全性。 4. 协助完成内外部审计工作,落实整改措施,持续完善财务内部控制体系。 5. 组织预算编制与执行跟踪,深入分析成本构成,推动成本节约与效益提升。 6. 统一指导并监督子公司财务工作,确保其运作符合规范要求。 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 具备8年以上会计岗位从业经历,其中至少3年担任管理职务。 2. 有大型企业或集团化公司财务管理工作经验者优先考虑。 3. 持有中级会计师职称资格证书。 4. 熟练操作各类财务系统及常用办公软件。 5. 中共党员身份者优先录用。 6. 年龄在45周岁以下(即1981年1月1日以后出生) 7. 财务、会计类相关专业背景
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专总账
岗位内容: 负责公司财务及日常运营管理,涵盖付款处理、账单管理、银行对账等事务,保障财务数据的准确性与完整性; 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业; 2. 具备5年以上财务或会计工作经验,熟悉车队运作,有物流行业背景者优先考虑; 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力; 4. 熟练操作财务软件及Excel等办公工具。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理
1、财务核算与报告: 全面负责企业日常账务处理,确保会计核算遵循《企业会计准则》及相关内部管理规定。 主导月度、季度及年度结账流程,及时编制各类财务报表及分析材料,保障信息披露准确完整。 2、预算与经营分析: 牵头组织年度全面预算的编制工作,并将目标合理分解至各业务单元。 按月、季跟踪预算执行进度,识别偏差并深入分析成因,提出可行性优化建议。 定期形成经营分析报告,围绕收入、成本等核心指标为管理层提供决策依据。 3、资金与税务管理: 统筹公司资金安排,动态监控现金流运行情况,保障运营资金的安全性与使用效率。 主导税务筹划方案设计与实施,确保各项税务申报依法合规,降低税务风险。 4、内部控制与风险管理: 完善财务管理制度、业务流程及授权机制(涵盖报销、采购、付款、应收款项等环节),有效防范舞弊和操作隐患。 审核重大合同、采购订单及付款事项,从财税视角进行风险评估与控制。 组织定期资产清查,确保账实相符,保障公司资产安全完整。 5、业务支持与协同: 作为业务部门的财务接口人,参与产品定价、项目评审等工作,提供财务测算与盈利模型支持。 联合销售、生产等团队推进降本增效举措,包括采购成本压降、费用管控、库存周转提升等。 对重点客户及供应商开展信用资质评估,持续跟踪应收账款回款进度。 6、团队与系统建设: 带领财务团队完成人员招聘、培养、绩效考核及人才梯队搭建。 推动财务管理信息化建设,如ERP系统优化、OA审批流程改进、报表自动化工具应用,提升工作效率与数据准确性。 协调税务机关、审计机构等外部单位,保持良好沟通与合作关系。
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