
品控经理
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科不需要出差团队管理经验QC七大手法ISO9001经验ISO22000经验GMP经验有质量管理经验HACCP经验
【岗位职责】
1. 负责公司品质控制流程的建立和优化,确保产品和服务质量达到既定标准。
2. 组织内部质量审核,推动质量改进措施的实施。
3. 监控品质控制过程,及时处理品质问题,防止质量事故发生。
4. 参与质量培训的组织与实施,提升团队的质量意识和操作技能。
5. 推进公司质量管理体系认证工作,确保各环节间的有效沟通和问题及时解决。
【岗位要求】
1. 饲料行业3到5年工作经验。
2. 具有优秀的组织和领导能力,能够带领团队达成质量目标。
3. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能与团队成员和客户进行有效沟通。
4. 熟悉质量改进工具和方法,能够灵活应用以提高质量管理的效率。
肉制品生产管理岗
7千-1.2万/月
厂长/主管经验不限本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、产品标准制定:基于市场分析及客户实际需求,建立并完善产品的加工规范;
2、产品标准培训:面向品控、生产、销售等相关团队,组织实施产品标准的宣导与培训;
3、市场调研:通过收集行业产品标准信息,结合市场动态持续优化产品标准体系,为标准制定提供有效的前期数据与资料支持;
4、产品标准的管理:统筹产品全生命周期的标准管理,定期开展标准文件的评审与迭代,并对执行过程进行跟踪,及时识别问题并推动解决。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,食品科学、包装工程等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备良好的沟通协作能力与抗压性,目标明确,责任心强,坚持原则;
3、其他:有学生会、社团组织经历,或主导过校内项目、参与社会实践者优先录用。
在这里你可以收获:
发展通道广:双晋升路径覆盖管理与技术方向,成长空间大,注重年轻人才的选拔与重用;
学习成才机会多:提供丰富的行业交流机会、健全的人才培养机制,高参与度的核心项目历练,助力在实践中突破自我、快速成长;
奖金丰厚:企业处于快速发展阶段,创新业务多元,激励机制完善,奖励力度大(以业绩成果为核心导向)。
车间主任包吃包住1-2人月结全职
岗位职责
全面负责铆焊车间日常生产管理,根据生产计划组织铆工、焊工班组排产,把控生产进度,保障订单按期交付。
管控产品焊接、铆接质量,熟悉图纸、看懂装配图,对接技术部门,落实工艺要求,处理生产现场铆焊质量问题,降低返修率。
车间安全管理:落实安全生产制度,监督焊工劳保、动火作业、吊装作业,排查现场安全隐患,杜绝安全事故。
人员管理:班组人员排班、技能分工、现场调度,员工绩效考核,技能培训,协调班组矛盾,稳定车间人员队伍。
现场5S管理,物料管控,板材、型材、焊材领用管控,减少材料浪费;设备(焊机、卷板机、切割机、坡口设备等)日常维护监督。
对接技术、质检、采购部门,反馈现场工艺问题,配合完成产品报验,落实整改要求。
完成上级安排的其他生产管理工作。
任职要求
40‑52岁优先,机械制造、压力容器/重工行业铆焊车间管理经验,有3年以上铆焊车间主任/生产主管岗位经验,熟悉重型构件、过滤器、法兰、钢结构产品优先。
看得懂机械图纸,熟悉铆焊工艺,熟悉二保焊、手工电弧焊等常见焊接方式,了解焊接质量标准,能识别常见焊接缺陷。
懂生产调度,会带班组,执行力强,能处理车间各类突发生产、质量问题。
熟悉车间安全生产管理,有安全风险意识,能落实动火、吊装作业管理。
为人踏实,责任心强,能驻车间现场管理,不坐办公室纸上谈兵;有重工行业生产企业经验优先。
生产部经理
5-8千/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验机器人经验
【岗位职责】
1. 负责机械加工、机械组装行业的生产管理,确保生产流程和产品质量。
2. 制定和优化生产计划,监控生产过程,确保生产任务按时完成。
3. 负责生产现场的管理,包括材料、设备的维护和保养,以及生产人员的培训和指导。
4. 解决生产过程中的问题,确保生产的连续性和高效性。
【岗位要求】
1. 具备机械加工、机械组装行业5年以上的管理经验。
2. 熟悉生产计划、现场管理和生产过程管理的相关知识和技能。
3. 良好的团队管理能力和沟通技巧,能够激励和引导团队成员。
4. 具备良好的问题解决能力,能够在生产过程中迅速有效地解决问题。
生产主管
6-8千/月
主管1-3年大专
岗位职责:
1.组织实施生产计划,合理调配资源,控制生产成本;
2.协调各部门工作,确保生产流程的顺畅和信息的及时传递;
3.运用生产数据分析工具进行质量控制和改进;
4.与各部门及外部供应商进行有效合作,保持优秀的沟通和协调。
任职要求:
1.具备生产管理相关经验,熟悉塑料制品生产流程;
2.具有良好的团队领导能力,能够激励团队达成目标;
3.熟练掌握生产数据分析工具,能够进行质量控制和改进;
4.优秀的沟通和协调能力,能够与各部门及外部供应商有效合作;
5.强烈的责任心和解决问题的能力,能够在压力下保持高效工作。
辽宁锦州招聘司机2名,要求28号能上车,驾驶6.8米冷藏车,人员不予录用。工作地点从出
B2
招聘司机2名,要求28号能上车,驾驶6.8米冷藏车,人员不予录用。工作地点从锦州出发。
B2月结
急招司机两名,驾驶6.8米冷藏车,主要运输绿通货物,路线为辽宁到山东、安徽一带。
工资待遇:月薪6500元,满勤奖500元,每月休息2天。
安全奖:工作满3个月奖励1000-2000元,满6个月奖励1500-3000元,满9个月奖励2000-4000元,满一年奖励3000-5000元。
要求:年龄55周岁以下,驾龄三年以上,有冷藏车驾驶经验者优先录用。
岗位待遇优厚,具体事宜面议。
养殖员包住包吃3-5人月结
锦州新建猪场,招饲养员夫妻工三对,不烧锅炉,管吃管住自己做饭,工资每月8500,接受新手,干到出猪有奖金,要求身体健康无犯罪记录电话
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
财务行政专员
6-7千/月
会计1-3年大专房地产/建筑
项目部驻场财务行政专员(长驻项目)
1. 负责项目现场日常财务核算、账务登记及各类报表的编制工作;
2. 承担项目成本管控、资金运作及费用报销的审核职责;
3. 负责与甲方单位、供应商及分包方进行对账和结算对接;
4. 协助公司总部财务团队完成税务申报、内外部审计等配合工作;
5. 完成上级安排的其他财务相关事务。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业;
2. 工作经验:
- 财务专员岗位需具备1-3年相关领域工作经验;
- 财务主管岗位需3年以上建筑行业财务从业经历,有项目部工作背景者优先;
3. 专业技能:
- 熟练操作财务软件(如用友、金蝶等)及常用办公软件(如Excel);
- 熟悉建筑工程类财务流程、税收政策及相关会计准则;
4. 职业资格:持有会计从业资格证,具备初级会计职称或以上者优先;
5. 个人素质:
- 工作认真细致,责任感强,具备良好的沟通与协调能力;
6. 持有C1驾驶证,可独立驾驶车辆;
7. 能够适应项目施工现场的工作环境,抗压能力强。
仓管兼出纳
2-3千/月
出纳1年以下大专弹性工作制出纳经验
【岗位职责】
一、仓库管理:
1. 负责原材料/成品的入库验收、码放、保管及盘点,确保账物一致;
2. 严格执行出库手续,根据单据发货,杜绝无单发货;
3. 管理库存,及时预警缺货或积压情况,保持仓库整洁。
二、出纳工作:
1. 负责公司日常现金收付、银行结算业务;
2. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结;
3. 协助会计整理凭证、开具收据、核对往来款项。
【任职要求】
1. 年龄/学历: 25-35岁,大专及以上学历
2. 经验: 有1年以上仓管或出纳工作经验,两者都会者优先录用;
3. 技能: 熟练使用电脑办公软件(Excel必会),会用金蝶/用友等财务软件者加分;
4. 特质: 诚实守信是第一位!做事细心,手脚麻利,能吃苦耐劳,不乱动公家财物。
订单跟进文员
3-6千/月
生产跟单/文员包吃经验不限学历不限不限
任职要求:*******(具备相关经验者年龄可适当放宽)
岗位福利:缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动
(本岗位非纯文职类工作)
岗位职责:拥有一定权限,可独立处理事务,对于无法处理的问题做好记录并及时上报升级
上班时间:实行倒班制,每日工作8小时,每月安排休息4至8天
纯文职/无销售/双休轮班/六险食堂
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验文员经验日化品经验双休五险
纯文职岗位
8-17点/15-24点(30元班次补贴)
月薪约3000元
每周休息2天,法定节假日休假,排班调休
享有工龄奖金、生日福利、节日福利、晋升机会、带薪年假等
要求:******,打字速度较快,有相关工作经验者优先,男女不限
会计/上五休二/年假
3-4千/月
会计经验不限大专
工作描述:
1.负责采购请款问题单据完整性和合规性审核,确保沟通顺畅,保证问题单据及时准确的得
到解决
2.负责未清暂估追踪、清账、账务查询及调整等问题的追踪和解决,确保账务清晰准确无误
3.对流程中出现的异常问题,有足够的敏感度,能够及时的提出或解决
要求:
1、会计、财务管理等相关专业,有财务工作经验优先
2、学习能力强,具备逻辑思维能力强优先
3、熟练使用财务软件(SAP)和办公软件(如 Excel)
4、有责任心,能够承受一定的工作压力,能接受加班(月底 2-3 天)
5、具备良好的沟通能力和团队合作精神:
会计3-5年大专
招专职会计一名(兼内勤),有工作经验,年龄28-40,熟练操作办公软件,细心有领悟力。双休,交保险。
成本会计专员助理
3-4千/月
会计5-10年学历不限成本资金管理税务线下零售集团公司不可兼职
工作内容:负责日常成本核算、税务申报,协助公司财务会计总监完成相关工作
工作日常:上午8点至下午5点上班,实习期为三个月,每月薪资3000元,每周单休
工作要求:须持有会计证,具备成本会计相关工作经验
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算生活服务代理记账公司中级会计师Oracle金蝶EAS
凌海做账会计(双休法休五险)
任职要求:
1、会计相关专业,高中以上学历;
2、有良好的职业操守,具有良好的沟通能力。
3、有会计从业资格证书,或会计初级资格证者优先考虑。
工作环境好,氛围轻松,有智能做账软件,做账报税简单便捷。
4-6千高中
生产班组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责车间工艺、生产、质量、设备、安全、环保等日常管理,处理和解决生产过程中的异常情况,并制定预防和培训计划。
2. 设定车间工作目标,并对目标进行分解和实施,包括年度、月度、周度的计划和执行。
3. 负责控制生产过程成本,并能梳理、分析关键点,并对关键措施进行分解和执行。
4. 对接采购、研发、销售等部门,保障生产计划稳定,并满足生产需求。
【岗位要求】
1. 45岁以下,大专及以上学历,食品、生物、化工等相关专业。
2. 熟悉生产企业的工艺、流程,具备相关管理经验5年以上。
3. 具备良好的沟通能力、组织协调能力和现场管理能力。
4. 在工艺、设备、质量、安全、环保等方面,有成功的改造、优化、降本案例者优先。
发酵工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责发酵工艺的设计、优化与落地,制定标准化生产流程,提升产品得率与稳定性。
2. 监控发酵过程中的关键参数(温度、pH值、溶氧量等),及时调整工艺参数以确保生产质量。
3. 参与发酵菌种的筛选、驯化及培养工作,优化菌种性能以适配工业化生产需求。
4. 解决生产过程中出现的发酵技术问题,主导工艺改进与故障排查,降低生产成本。
5. 记录并分析发酵数据,形成技术报告,为工艺迭代提供数据支撑。
【岗位要求】
财务主管
4-5千/月
财务经理/主管1-3年本科财务综合管理
工作内容:
1、全面负责公司财务管理,涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作;
2、带领财务团队,保障会计核算的准确性与财务报表的按时输出;
3、持续优化财务流程与内控机制,提升财务工作效率与执行质量。
岗位要求:
1、具备扎实的财务专业基础和丰富的实际操作经验;
2、能独立应对和解决各类财务问题,具备较强的团队管理能力;
3、拥有良好的沟通协调能力,能够与各部门高效协作推进工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦州最新船舶机务主管招聘在线招聘信息,主要招聘锦州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。