一、招聘岗位 安全总监、安全部长 二、任职要求 1. 大专及以上学历，持注册安全工程师证书； 2. 熟悉建筑、公路、隧道工程安全法律法规及规范； 3. 有中交及基建项目安全管理从业经验优先； 4. 能驻项目现场，懂隐患排查、方案审核、迎检整改、安全培训； 5. 责任心强，能独立统筹现场安全全盘工作。 三、岗位职责 1. 落实安全法规及公司安全制度，建立现场安全管理体系； 2. 隐患排查、危险源辨识、专项方案及安全预案审核； 3. 三级安全教育、安全技术交底、日常巡查及违章管控； 4. 迎政府及上级安全检查、资料归档、整改闭环； 5. 统筹应急管理、事故预防与处置。

大连市瓦房店市招安全员/安全负责人

鞍山市铁西区招安全员/安全负责人、工长/工程师

营口市老边区招安全员/安全负责人

沈阳市于洪区招安全员，必须有安全c证，负责日常安全管理工作，开会，办理入场手续等，具体工作根据现场负责人安排

一、岗位职责1、安全体系建设：建立健全子公司现行的安全管理体系，依据安全双预防机制等体系要求推进日常管理工作，确保企业安全规范、合规运行； 2、隐患排查：巡查企业安全生产情况，推进安全生产风险分级管控，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议，监督落实整改措施及重大危险源的管控举措； 3、事故处理：牵头开展生产安全事故的调查与处置工作，进行事故数据统计与成因分析，推动防范措施落地执行； 4、安全文化建设：负责组织新员工三级安全教育，定期实施安全应急演练及相关活动，推动安全意识和知识全员覆盖。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，安全工程、消防工程、机械、电气、应急管理等相关专业优先考虑； 2、知识技能：在校期间成绩排名前30%或具备相关实习经历者优先； 3、素质能力：具备良好的责任心、目标导向和原则性，沟通顺畅，拥有较强的组织与协调能力。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前培训、导师带教、核心项目实战机会，配备清晰的晋升通道； 视野开阔：可参与行业交流沙龙、专业展会及专题讲座，学习先进经验，拓展行业视野； 快速成长：深度参与从零到一的安全体系搭建，把专业知识转化为实际管理体系，真正实现学用结合！

负责预防和监督现场施工人员或机械使用的施工安全，相关安全资料的编制和提交，工作时长根据现场施工实际情况而定

（一）岗位职责 1. 全面主导维保项目现场运作，组织设备日常巡检、维护、检修及紧急抢修任务，保障设备安全高效运行。 2. 编制维保计划、作业流程与安全技术方案，监督实施过程，确保施工规范与质量要求有效执行。 3. 统筹现场维保团队工作，科学安排人员、工具与材料，控制项目周期与运维成本。 4. 与甲方或业主单位保持对接，协调现场沟通、需求响应、验收配合及关系维护事宜。 5. 落实各项安全生产规定，开展隐患排查，及时处置突发事件与异常工况。 6. 负责维保过程记录、竣工资料归集、台账建立及相关汇报材料整理。 7. 优化维保资源配置，降低运营成本，持续提升服务品质与客户满意水平。 （二）任职要求 1. 基本条件 • 年龄25–45岁，身体健康，能胜任驻场工作，接受工作安排与调配。 • 持有有效身份证件，无不良从业背景，工作认真负责，具备较强抗压能力。 2. 学历与专业 • 本科及以上学历，主修机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关领域。 3. 工作经验 • 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。 • 有电梯、暖通、机电系统、工业设备、轨道交通、物业设施、消防设备或非标设备维保管理经历者优先考虑。 4. 专业能力 • 熟悉设备构造原理、维保作业流程、故障分析与维修技术。 • 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸，具备独立编制维保方案的能力。 • 掌握现场安全管控、质量监督及进度管理方法。 • 了解行业相关维保标准、技术规范及安全操作规程。 5. 管理与沟通 • 具备团队管理、人力调配及现场综合协调能力。 • 沟通表达清晰，擅长客户对接与问题解决。 • 可独立应对突发故障、客户投诉及应急状况。 6. 证书要求（优先） • 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业操作证、建造师或工程师职称者优先。 7. 其他 • 熟练操作办公软件，能够撰写工作报告、维护台账及编制报表。 • 遵守管理规定，执行力强，具备良好的职业操守与服务意识。 机电相关专业

岗位职责： 1、持安全员证上岗，负责空调、冷水机组、锅炉、空压机、工艺水、纯水等设备维保管理与现场安全； 2、组织设备定期巡检、定期保养、故障维修及消耗品更换； 3、负责紧急事故应急处置； 4、开展故障分析，撰写报告并提出改进措施； 5、按时更换设备消耗品及易损件，如空调滤网、皮带、滤芯、密封件等，保证设备工况正常。 6、完成上级安排的其他维保及安全管理工作。 任职要求： 1、大学专科及以上学历； 2、5年以上工程安全管理工作经验，具有安全员岗位资质证书； 3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正； 4、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力； 5、长白班。 证件：安全员C证 同时持有低压电工证、登高作业证、电气焊证任一者优先 薪资待遇：5000-6000k 保险：五险 招聘人数：1人 经验：3-5年 工作地点：金州区二十里堡街道泰兴能源 联系电话：

铁岭市铁岭县招安全员有安全员证实习生最好

招测量员3名 高速公路桥梁相关 工资1万-1万2 具体详谈 包吃住，工资月发

招聘绿化工。年龄要求为50至65岁。薪资为3000。工作时间为早7点半到晚5点。工作地址为东湖公园。

招聘保洁员。年龄50岁以下。薪资为2000元，缴纳五险，提供带薪休假，节假日发放福利，年终视绩效发放奖励。工作环境冬暖夏凉，统一配发制服、防暑降温品及劳保用品。工作地址为大商千盛购物广场。

招聘夜间安保员。要求年龄在50岁以下。薪资福利为月薪2250元，提供五险，带薪休假、节日福利和年终奖。工作时间为上12小时休36小时。

招聘保洁人员。薪资为底薪3200元加提成，综合收入约为3300元。工作时间为10:30至22:00，工作时间有弹性，午休一小时。每月休息两天。提供午餐和晚餐。工作地址位于凌西大街太和区医院正对面。

长期稳定兼职岗位，日薪300-600，多劳多得！ 大专及以上学历，相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验，会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容：企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等，灵活安排时间，长期合作！ 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务

急招安全评价师/注册安全工程师！需持有安全评价师或者注册安全工程师证书

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

安环部部长 岗位职责： 1. 全面负责区域内安环部的统筹管理，落实安全生产与环境保护政策法规 2. 组织制定并实施区域安全环保管理制度、应急预案及年度工作计划 3. 主导安全风险评估、隐患排查治理及环保合规性审查，确保零重大事故 4. 协调政府监管部门关系，完成各类安环检查、验收及迎检材料准备 5. 开展安全环保培训与文化建设，提升全员意识与执行能力 任职要求： 1. 具备安环领域管理工作经验，熟悉建筑/制造/能源等行业安全环保体系 2. 熟悉《安全生产法》《环境保护法》等法律法规及地方监管要求 3. 具备较强的组织协调、跨部门沟通及突发事件处置能力 4. 持有注册安全工程师证书者优先 5. 责任心强，原则性强，具备良好的职业操守和抗压能力

本科及以上学历，安全、采矿、选矿等相关专业。3年以上矿山安全管理经验，熟练掌握安全生产法律法规、行业规范及国标行标，能够独立编制、修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、专项安全方案，负责企业安全生产标准化、双重预防机制落地运行，能结合生产实际做安全管控。持有中级注册安全工程师及以上证书。

锦州市义县招安全员/安全负责人

现场安全管理装卸工人干活的人15人，最好会电脑能住厂，有责任心能吃苦35-50岁之间，有安全员证高中学历身体健康没有疾病

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招聘安全员2名。年龄要求为30至50岁。要求有工作经验。薪资为5000元，包含保险，提供食宿。

吃苦耐劳有责任心，管理能力强，10--25人带过班的，现场管理要长期35--50岁之间有安全员证，本科学历身体健康没有疾病工作地点锦州，最好能驻场锦州工作，交社保

铁北景区招聘消防安全员夜班一名，要求有消防安全员证书，64岁以内身体健康素质高，联系电话

锦州市义县招安全员/安全负责人

现场安全管理有经验，会电脑，，，高中以上是学历，能吃苦有责任心，有管理经验，身体健康，长期的联系35-50岁

招聘：检验人员1名 职位描述： 1.按照公司工作指令或者依据客户要求及相关标准，从事矿产品检验（取样，制样，监磅衡重，监装/监卸等）； 2.负责的相应的样品标识，登记，留存等； 3.独立完成相应的检验工作报告职位要求： 职位要求： ，身体健康，能适应艰苦的港口、仓库工作环境，能适应节假日加班 ； 2.能够适应出差 ； 3.良好的沟通能力及团队合作精神； 4.具有良好的客户服务意识； 5、熟练驾驶（手动挡）机动车。 薪资福利： 薪资面议，-缴纳社保。