工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-01 工作内容 1、主动开展信用卡业务推广，提升市场覆盖率 2、对接潜在客户，提供专业化的咨询服务 3、持续跟进现有客户，保障服务体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和销售意识 2、能独立开展工作，同时具备较强的协作意识 3、熟悉信用卡相关产品知识，具备较强的产品推介能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-01 工作内容 1、主动开展信用卡产品宣传，提升市场占有率 2、对接潜在客户，提供专业化的咨询服务 3、持续跟进已有客户，保障服务体验与满意度 任职要求： 1、具有良好的表达能力和销售意识 2、能独立开展工作，同时具备团队协作素养 3、熟悉信用卡相关业务知识，具备较强的推广能力

1、统筹本品类销售运营，分解目标并跟踪履约进度、毛利水平及销售达成情况； 2、统筹本品类团队管理，落实人员分工、培训安排及绩效评估工作； 3、统筹本品类商品运营，掌握价格动态、库存状况、主推与滞销商品数据； 4、统筹本品类现场运营，规范陈列标准、价签设置，及时处理顾客反馈问题； 5、负责编制本品类月度、季度及年度销售指标的统计分析报告； 6、统筹组织本品类市场调研，提供市场洞察支持，助力公司销售策略优化。

任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2.一年以上销售管理经验，具备养老或旅游行业从业经历者优先。 3.熟练掌握销售技巧，具备良好的团队管理能力，能有效激励并带领团队，拥有较强的沟通协调能力与服务意识，可与各类客户建立长期稳定关系。 4.热爱旅居养老行业，富有创新意识和进取精神。 公司待遇与福利 1.底薪5000元+个人销售提成+团队绩效奖金，综合月收入可达15000元。 2.依照国家规定为员工足额缴纳五险一金。 3.享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各项休假权利。 4.提供多元化的内部及外部培训资源，助力员工持续提升专业水平与管理能力。 5.定期开展团队建设活动，包括聚餐、旅游、拓展训练等，促进团队协作与凝聚力。

在营口鲅鱼圈 你想月入过万吗？ 如果你只想拿固定薪资，就别继续看了。 公司重视员工成长与综合能力提升，团队充满活力，90后成员占比高达80%。 岗位职责： 1、通过58同城、安居客等渠道发布房源信息，开展销售工作； 2、为客户提供专业、高效的服务，及时回应并解决客户咨询； 3、晋升路径：专员—团队组长—销售主管—经理； 任职资格： 1、提供免费58同城端口（价值3500元-5500元）+高额提成，公司全员平均月薪9000～30000元（新入职员工平均收入5000～10000元，上不封顶）； 2、工作时间灵活自主； 3、公司直招，无任何收费项目，新员工享受3-5天免费培训（涵盖系统化销售技巧与管理能力课程，内容包含市场开拓策略、营销方法、行情分析等）； 4、每月设有多种激励机制（个人奖励、团队奖励、周度奖、月度奖）+团队聚餐+生日关怀+定期组织外出旅游。

岗位职责： 1. 制定并执行公司产品的销售策略，确保销售目标顺利实现。 2. 开发新市场领域，持续维护并深化客户合作关系。 3. 定期调研市场环境及竞争格局，为产品优化与服务升级提供依据。 4. 搭建并管理销售团队，提升团队整体业绩水平与专业能力。 5. 协同各部门推进销售流程，保障各环节高效衔接与运转。 6. 编写和分析销售数据报告，定期向管理层汇报业务进展与成果。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场洞察力和商业判断力，能准确识别市场变化趋势。 2. 拥有出色的团队领导力和良好的沟通协作能力。 3. 具备优秀的统筹规划能力，能合理配置销售资源并推进计划落地。 4. 责任心强，执行力高，能在高强度工作环境中保持稳定表现。 5. 拥有广泛的客户资源积累和成熟的客户维护经验，擅长拓展长期合作关系。

储备经理8000+五险一金/加班补助 一、薪酬福利： 1、五险五薪=五险+底薪（4800-5500）+绩效提成+奖金月/季/半年 2、六福利=春节+三八女人节+端午节+中秋节+元旦+感恩节； 3、四游=春季一日游+夏季二日游+休闲游+出国游； 4、二体检=员工体检+员工家人体检。 二、培训完善上手迅速： 1、家电为家庭日常用品，岗位知识易于掌握，快速适应工作内容。 2、由全国资深导师开展全程带薪指导，确保一个月内胜任岗位，三个月成长为业务骨干。 3、具备系统化的工作流程与标准化操作指引，助力高效融入角色。 三、任职要求： 1、招聘范围：不限地域，面向全国； 2、年龄要求：25-32岁；

岗位职责: 1、开拓新能源汽车充电桩市场，挖掘潜在客户并推进商业合作洽谈； 2、协助跟进产品使用中的异常情况，提供专业的售前售后咨询服务； 任职资格: 1、大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验； 2、有充电桩行业经验者优先考虑； 3、对营销工作充满热情，具备较强的数字敏感度、学习能力与应变能力； 4、工作主动性强，具备优秀的市场拓展及商务沟通能力； 5、具有良好的团队合作意识，能适应出差，具备全局思维，为人诚信可靠、责任感强，能够承受工作压力

岗位职责： 1、负责公司产品在三终端渠道的销售及推广； 2、开拓市场，维护现有客户资源，构建并保持良好的客户关系； 要求： 有意愿深耕医药领域，具备较强的学习能力，踏实肯干； 具备优秀的沟通与协调能力，保障区域销售工作高效推进； 本地人员优先，需自带交通工具； 有销售从业经历者优先，同时欢迎善于学习、反应敏捷、情商出众的新手加入。 公司为您提供： 1. 百余种辽宁省独家代理的优质核心产品、畅销品种； 2. 系统化的销售技能培训及厂家专业产品知识培训； 3. 一对一后勤支持、精准的产品运营策划、免费宣传推广物料； 4. 大区经理、主管带队指导，全程帮扶成长； 5. 国内外旅游奖励、国内考察学习、个人能力提升培训机会。 主要对接当地药店、诊所、社区卫生服务站等终端机构，市场成熟稳定，不限经验， 只要积极进取、愿意学习、勤奋努力，即可实现自我价值突破。 医药行业，前景广阔，持续增值； 是能够充分展现个人才华与长期发展的事业平台； 辽宁天广仁合药业，为每一位合作伙伴提供广阔的发展空间。

岗位职责： 1、负责公司产品在三终端渠道的销售及推广工作； 2、开展市场拓展，维护现有客户资源，构建并保持良好的客户关系； 要求： 有志向投身医药行业，具备较强的学习能力，能够吃苦耐劳； 具备优秀的沟通与协调能力，保障区域销售工作顺利推进； 本地人员优先，需自带车辆； 有销售工作经验，善于学习新知识，思维灵活，情商较高。 公司为您提供： 1. 百种拥有辽宁省经销权的优质畅销产品、核心主推品种。 2. 系统化的销售技能培训及厂家提供的专业产品培训。 3. 完善的后勤支持、全面的产品营销策划及免费宣传物料。 4. 大区经理、主管一对一帮扶带教。 5. 国内外旅游奖励、能力提升专项培训。

【-物流】 锦州物流公司招聘 1⃣ 物流装卸工 2-4名 会开叉车、有物流经验者优先 年龄62岁以下，身体健康 提供食宿 工作地点：锦州西高速附近，泰和石油对面 ‼能干可直接面试 2⃣ A2司机 A2成手货车司机，跑江浙沪一带，开17.5米板车，会导航，会操作软件，年龄55岁以下的 工作详情可电话咨询 ☎应聘电话：

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裕井烧坊：高薪诚聘 一、经理 、年龄40岁左右、会开车、高中以上学历，有白酒营销经验三年以上，有带团队经验，薪资8000至10000左右，上不封顶。 二、陈列专员 、年龄40岁左右、会开车、家庭美满、工作认真、有正义感、有白酒营销经验优先，薪资13薪。 三、业务员 要求35岁左右，已经组建自己的家庭，沟通能力强，积极上进，有团队精神，不怕苦，有多挣钱的强烈欲望。薪资6000以上。 具体的薪资以及待遇等和杨总联系，电话

招聘：早餐包包子，干零活，时间，4:30-8:00，4:00-8:30，4:30-12:30，工资面议，地址，万达附近。 联系电话：

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外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业黄金机遇！项目全程师傅一对一指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零经验、宝妈、资深从业者皆可加入！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分成、粉丝收益，外加持续性管道收入！ 业务模块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续累积！ 自由灵活，无强制约束，想干就干，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，收入管道持续叠加！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为被动增长，停手后收益仍稳步上升！ 示例：每日办理3台POS机，当日收入997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月总奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元， 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块协同操作，综合收益更可观！

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

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可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪！0成本创业级推广项目！师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：爱学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收益！ 业务板块丰富多样，入驻奖励120元-800元+/家，平均完成时长仅20分钟！ 日均落地2-5家，月入2万+管道流水持续增长！ 自由灵活，无约束，想做就做，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，管道收入持续累积。 不同于其他行业干三年离职归零，我们做两年，收入从主动转向被动持续增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务线并行操作，综合收益更可观！

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

需具备酒店销售相关经验，主要承担客房与餐饮业务的销售工作 每月休息8天，缴纳五险一金，提供免费员工用餐

工作要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学类专业优先，专业成绩良好 2.性格外向，具备较强的沟通表达能力与责任意识 3.能够接受阶段性外派安排，适应出差工作 岗位职责： 1.前期由导师一对一指导，系统学习专业技能，全面掌握门店运营流程 2.负责市场外围拓展，参与门店筹建期间的人员招聘及带教，提升培训与管理能力 3.接受区域管理带教，统筹协助区域内各门店的整体运营工作 薪资待遇： 1.工作时间早八晚五，无责任底薪5500元起，另享绩效奖金 2.实习期即为员工缴纳五险一金，工资公开透明，发放准时 3.公司提供置业补贴，并支持员工参与出差及学习成长项目

【岗位职责】 负责平安高净值客户及存续客户的日常维护与后续服务跟进 【岗位优势】 1.配备专属线上助理，支持客户线上服务管理 2.全面开通金融权限（涵盖平安银行、平安普惠、平安寿险） 平安银行：办理存取款、基金、理财、信托、开卡等业务 平安普惠：开展贷款相关服务 平安寿险：提供寿险产品咨询与服务 任职要求 1.年龄25-45岁，本科及以上学历（大专条件优秀者可酌情考虑），学信网可查 2.具备两年以上金融或保险行业从业经验 3.普通话流利，形象良好，气质端正 福利待遇： ①底薪4300～6200（根据面试结果确定） 工作时间早9:00至晚6:00，周末双休，无加班，白天可自主安排工作 ②收入构成：底薪+提成+续佣+方案激励，综合月收入9k以上 ③客户资源为存量精准客户，无需自行拓客（不需动用个人人脉资源） 2025新版基本法激励政策： 500佣金享800新人津贴 1500佣金享1500新人津贴 2500佣金享2500新人津贴 5000佣金享5000新人津贴 10000佣金享10000新人津贴 工作地点：沈阳、抚顺、丹东、锦州、鞍山

告别单打独斗！全国连锁直营企业，诚邀合伙人！** 招聘岗位 储备干部：4k-12k 注册：会计师：9k-14k 会计：6k-12k 电话销售：5k-12k 岗位要求： 有相关证书及经验 有自我驱动能力，对项目认真负责。 沟通能力强，情商高，能清晰表达自我 传递信息。 公司福利 薪酬待遇： 高标准薪酬+双休法休+五险+利润分红+职级晋升 培训体系 新人入职培训+各部门定期分享学习+外部大会/培训 联系地址:凌海市人民路6号紫光银座6号楼65号 联系电话:

一、岗位职责： 1、与经销商及团队共同制定目标，整合资源开展渠道开拓与维护工作，确保目标达成； 2、对经销商业务团队进行培训与指导，助力其业务能力提升； 3、根据市场动态及时调整策略，制定有效应对方案； 4、按既定路线走访并维护终端门店，维系良好的客户关系。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上快消行业从业经历； 2、能深入基层，具备较强的吃苦耐劳意识； 3、拥有良好的沟通能力和抗压能力； 4、掌握一定商户资源（涵盖流通或KA渠道）； 5、熟悉市场终端开发流程，具备终端拜访实操经验； 6、有经销商开发及管理相关经验者优先； 7、可接受出差及跨区域调动安排。 三、职位福利： 五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、话费补贴、交通补贴、出差津贴； 晋升通道：业务经理-营业所长-销售部长-销售副总-销售总监

职位详情 工作氛围轻松活跃，团队成员多为95后和00后，欢迎零经验新人加入！ [工作内容] 办公室内办公，公司提供客户资源，负责审核客户信息，邀请并接待客户到访 [工作时间] 早9点至晚7点，午休时间为12:00-13:30，无需加班，法定节假日正常休息，春节享受长达半个月假期 [薪资福利] 1、无责任底薪4500元+提成（15%-50%） 2、七天试岗期（期间发放工资） 培训：新员工入职即享系统化专业培训，全程带薪，轻松上手 3、完成一天带薪培训后安排专人一对一指导 4、福利：业绩激励奖金+现金红包+每周下午茶+节日福利+生日关怀 [岗位要求] 不限性别，接受无经验者，工作地点在室内，无需外出，无业绩考核压力，入职即享带薪培训，配备导师手把手教学，不怕没经验，就怕你错过机会！！！

声明：新公司，不是你们刻板印象中所了解的那样！ 【薪资待遇】：真实可靠，待遇优厚！！！ 1. 无责任底薪4500元+2000元不等回款红包（当天发放！）+绩效奖金+15%-50%阶梯式高提成+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼品+生日小惊喜+话费补贴+全勤奖励；入职2-3个月员工平均月薪达1.5W以上，月度销售冠军最高可突破20W+。 2. 提成与无责底薪随业绩增长逐级提升，业绩越高，底薪和提成比例同步上浮！新人也能轻松月入过万，奖励拿到手软！！！ 3. 公司统一配备工作手机号、工作手机及办公电脑！福利全面覆盖！ 【工作内容】： 1. 公司提供精准有效客户资源（无需打骚扰电话），系统自动推送意向客户，无需自主拓客，通过电话邀请客户来司面签，全程提供标准话术，无需担心表达能力问题。 2. 无需外出跑动，无需自行寻找客户，节省通勤时间专注邀约签约，使用手机或微信沟通客户，服务过程轻松高效，客户主动配合，甚至主动求助。 3. 充分借助公司平台资源，实现团队共创共赢！新人首月平均收入即达1W+，资深员工人均收入稳定在2.5W+。 【上班时间】： 9:00～19:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时段为12:00～13:30，日均实际工作时长约6小时，每周六单休，法定节假日照常休假。 【晋升通道】： 实习客户经理→正式客户经理→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！绝不拖欠薪资，拒绝套路操作，团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，共同奋斗创收。欢迎投递简历，欢迎前来面试！工作之余也有每月茶话会与团建活动，成长路径畅通无阻，共享公司资源与平台红利，携手迈向共同富裕，加速实现财富自由。

岗位职责：通过公司提供的微信渠道进行产品的线上宣传与推广 任职要求：具备一定的销售经验，性格耐心，能够适应一定工作压力 岗位福利：五险，奖金，节日福利，团建活动，年假待遇

【薪资待遇】:真实薪资待遇，顶好！！！ 1.无责底薪4500+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼物+生日福利小礼物，话补，全勤奖 2.提成、无责底薪阶梯式递增，业绩越高，底薪与提成比例同步提升！新人也能月入过万，奖金拿到手软！！！ 【工作内容】:信息审核 【上班时间】: 9:00~19:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时间：12:00~13:30，日均工作时长8小时，周六单休，法定节假日正常休息