薪资待遇： 基础薪资4000元/月+绩效提成+月度激励奖金全程无需销售！ （综合收入实发6k，上不封顶，工资按月准时发放，过往无任何拖欠记录） 福利保障： 提供员工公寓（配备空调/热水器/独立卫浴） 设有专属员工食堂整层使用 五险一金+定期团建活动+节日礼品 健全的带薪培训机制（零经验可培养） 团队氛围轻松活跃，管理扁平高效 晋升通道： **双轨发展模式**： **管理方向**：专员→组长→主管→部门经理→区域总监 **职能方向**：品质→数据→工单→行政 （平均晋升周期6-12个月，流程公开透明） 岗位职责： 1.负责银行后台数据整理、信息录入及档案归档工作 2.协助完成客户资料核验、系统操作及相关业务支持 3.配合银行合作项目，提供专业化的后台运营服务 4.参与优化业务流程，保障操作规范与效率 任职要求： 1.年龄18~40周岁 2.大专及以上学历（接受应届生及无经验人员培训上岗） 3.熟悉Office办公软件操作 4.工作认真负责，细心耐心，具备基本沟通能力 5.认可后台类岗位工作内容，能融入团队协作环境 公司实力： •拥有10年以上运营经验的金融综合服务企业，沈阳本地在职员工达千人规模 •全国设立19家直属分公司 •政府合作示范单位，获评AAA级信用企业 清晰的职业发展路径与资源配套 注重人文关怀的职场生态

辽宁德衡法律专注于执行案件十余年，积累了丰富的行业经验。本公司主业务：全国执行终本案件、各类型欠款纠纷案件、调查取证、寻人、寻车等业务。欢迎同行业人士沟通交流合作

不接受小白 岗位职责: 1.配合律师开展日常事务，涵盖案件资料整理与前期筹备等相关工作。 2.参与各类法律文书的撰写及审阅流程。 3.跟踪案件进展情况，保障各项工作节点按时落实。 不接受小白 任职要求： 1.年龄18至30周岁，法学专业背景，具备相应学历。 2.具备抗压能力，能持续保证工作质量与效率，拥有良好的人际沟通意识和协作态度。 3.热爱法律领域，积极主动学习，具有成长意愿和发展潜力。 不接受小白

岗位概述 职责一：负责对公司在网络平台上遭遇的侵权行为进行分析与判定，深入调查相关侵权纠纷，挖掘关键信息，并撰写逻辑严谨、条理清晰的调查报告。 职责二：掌握基础法律知识，熟悉《电子商务法》《民法典》《商标法》《著作权法》《刑法》等与网络侵权相关的法律法规，能够结合实际问题准确适用法律条文。 职责三：具备独立出庭能力，能熟练应对庭审过程中法官的各项询问，有效维护公司合法权益。 职责四：可自主完成对外声明的撰写与发布，确保内容合法合规、表达准确得体。 职责五：为公司各业务部门提供及时的法律支持，解答涉及合同履行、消费者权益保障、广告宣传合规等方面的法律咨询。 职责六：在重大网络事件（如恶意维权、不合理投诉、行政处罚等）中提供专业法律协助，配合企业网络团队妥善处理危机，维护企业声誉。 职责七：负责处理用户投诉、合同争议、劳动仲裁等案件，优先推动协商解决，控制诉讼成本；制定有效的诉讼方案，准备起诉状、证据材料等法律文书，并代表公司参与庭审。 职责八：协同舆情管理团队，保护公司核心技术、品牌资产及数字内容的法律权益；协助监控市场中的商标侵权行为，通过行政举报、司法诉讼等方式开展维权工作，妥善处理商标争议及未经授权的品牌使用问题。 核心能力要求 能力一：具备扎实的法律专业背景，精通民商法、知识产权法、数据保护法、电子商务法、商标法、著作权法及刑法相关内容，持有《法律职业资格证》和《律师执业证》者优先。 能力二：了解互联网行业运作模式，熟悉平台经济、社交电商等新兴商业模式及相关技术术语。 能力三：具有网络平台企业法务工作经验，熟悉平台类企业的法律规则及多区域合规要求。 能力四：具备较强的风险预判能力，善于利用数据分析识别潜在风险，制定有效的预防性合规策略。 任职资格： 学历要求：本科及以上学历，法律相关专业 基本条件：系统学习并熟练掌握《商标法》《民法典》《电子商务法》《著作权法》等相关法律知识，具备企业网络维权实操经验，有成功案例者优先考虑 期望方向：专注于网络维权领域的法务人才 专业知识：熟悉《商标法》《民法典》《电子商务法》《著作权法》等核心法规 个人特质：具备良好的前瞻规划能力和高强度工作下的抗压能力 薪资待遇面议

职位要求： （1）具备扎实的法学理论基础和优良的专业教育经历，本科及以上学历； （2）已获得律师执业证书，且连续执业满一年以上，具备较强的市场拓展能力，拥有持续稳定的案件资源； （3）专业方向明确，具备一定领域的专项服务能力，可独立处理特定专业类别的诉讼案件或非诉事务； （4）工作态度认真细致，职业道德端正，具有良好的协作精神与创新意识； （5）认同盈科律师事务所的发展愿景，愿意融入并支持盈科所的创新发展战略。 公司名称：北京盈科(沈阳)律师事务所 公司地址：辽宁省沈阳市和平区青年大街286号华润大厦A座36层 公司主页：www.yingkelawyer.com

薪资福利 1、综合8k-20k+，底薪加提成，具体面议 2、工作时间9:00-18:00，单双休轮休 3、缴纳社保，提供带薪培训机会 4、享受节日福利、下午茶点及不定期团队建设活动 工作内容 1、依据律所分配的案源，主动联系当事人并提供法律咨询服务 2、解答客户疑问，邀请客户到所沟通并促成签约，由我方代理其案件 3、将已签约案件移交办案律师，并持续跟进案件处理进度 4、定期学习法律知识与谈案技巧，掌握最新法律法规动态 任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-42岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制 2、具有一年以上销售工作经验（具备法律背景或同行经验者优先考虑） 3、具备良好的沟通表达能力，能承受一定工作压力 4、性格积极向上，态度乐观，富有正能量 晋升发展 横向：初级→中级→高级→资深 纵向：谈案顾问→谈案副主管→谈案主管 公司提供广阔成长空间，诚邀您的加入～

岗位职责： 1、负责编制、审核公司各类合同、协议及法律文书，识别潜在法律风险。 2、负责合同的编号、登记与归档管理。 3、负责配合律师处理诉讼、仲裁相关前期工作，如收集整理证据材料、跟进案件进程等。 4、负责领导交办的其他临时性法务相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，法学等相关专业，熟悉《民法典》、《公司法》等核心法律法规，持有法律职业资格证者优先考虑。 2、具备良好的文字功底与逻辑分析能力，熟练使用office办公软件。 3、要求为人正直，品行端正，较强的原则性与责任心，并具有优秀的学习能力、沟通能力及对内对外协调能力。 4、工作经验：应届毕业生或有1-2年法务相关实习/工作经验者均可。

一、岗位职责： 1.草拟和审核日常各种合同文书； 2.处理公司各种纠纷和诉讼工作； 3.研究和解读国家相关政策和公司业务相关的不同领域相关法律、法规，为公司相关业务决策提供政策法规支持； 二、任职要求： 1.本科及以上学历，法学相关专业优先考虑； 2.法学理论基础扎实，掌握常用法律法规； 3.具备分析解决实际问题的能力，具备较强抗压能力；主动积极，对法律工作充满热情，有较强自主学习能力；具备良好的团队合作意识和沟通表达能力。

岗位职责 1、负责撰写公司各类法律文书，包括合同、函件、起诉书、答辩状等 2、审查并把关各项合同及文件的合法合规性 3、配合业务部门完成签约流程，跟踪合同履行情况 4、为客户提供法律相关问题的咨询与解答 岗位要求 1、具备法律文书撰写能力，持有法律职业资格证书者优先 2、掌握法律专业知识，沟通顺畅，服务意识强，态度谦逊，积极学习 福利：周末双休、法定节假日正常休假、超长年假、团建旅游、生日及节日福利 上班时间：早8:30—晚5:30，午休1.5小时

辽宁德衡法律专注于执行案件十余年，积累了丰富的行业经验。本公司主业务：全国执行终本案件、各类型欠款纠纷案件、调查取证、寻人、寻车等业务。欢迎同行业人士沟通交流合作

♥金瑞尚品小区招聘电工：要求: ，60-65岁，有电工证，月工资2700，每月4天休息，早八晚五（11：30-13：00午休）。 王经理：

锦州义县肯德基！！！招聘：若干名。年龄18岁到50岁 岗位优势： 时间弹性，工作环境轻松快乐，可以自己选择休息时间，工作优秀的员工还可以晋升到楼面经理。 工作时段： 每天6-22点之间，可连续工作6小时以上。每周上3-4天班即可。 薪资待遇： 小时薪资11块4，法定节假日3薪，餐厅给排班，工资月结，每月10号开资。 工作地点：锦州义县恒润购物广场 。 ☎电话同步： 王经理

百姓生鲜超市招聘：收银员：1800+满勤200 上两天休一天 电话：

【·17】 ⚠学校公寓 1⃣保安 ⏰上24休24 工资:1700 ‼57岁以下，有责任心，身体健康，看楼看院，工作不累 地点:凌西大街南郡天下附近 ☎联系电话 （8点半-17点可电话咨询！）

米老虎锦州万达店招聘啦 现招聘—服务员，后厨人员 3800+ 200满勤；+绩效提成+ 管2餐 公休:月带薪休3天 工作职责: 按照店经理安排认真‭好做‬‬前厅的服务、收银、上餐、撤餐、清洁、刷碗，以及后厨的‭物料制备、‭餐品制作、食品‭打包等工作以‭足满‬‬正常营运‭要求，有无经验皆可带薪培训 ‭开放的晋升渠道 ☎汪经理

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

招聘执业律师，合伙人律师，要求专业知识扎实.有责任心，没有律师协会处罚记录，真诚可靠。有意者可联系李律师，.

加盟要求： 岗位职责： 1.业务领域发展成熟，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目； 2.独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作; 3.接受公民、企事业单位、行政机关等委托,独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务; 4.独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1.已取得律师执业资格证，较强的业务开拓能力，有稳定案源； 2.本科及以上学历，已取得律师执业证 3.工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维； 4.具有良好的沟通和协调能力； 5.认同的发展理念、适应律所创新发展模式； 6.无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。

岗位亮点 1.弹性工作模式，不用坐班打卡，时间自由支配 2.拓展劳动争议、执行类特色案源新渠道，增收创收空间大 3.切入直播风口行业，积累新兴领域法律实务经验 岗位职责 1.负责直播全流程法律风险评估，提供合规指导意见 2.实时解答直播过程中的法律疑问，处理突发法律问题 3.协助对接直播平台，处理相关法律事务，保障直播顺利推进 任职要求 4.有法律直播经验，愿意探索法律+直播的融合模式 5.沟通能力强，应变快，能高效解决各类问题 6.目标明确，想拓展案源、增加收入的优先 岗位福利：无责薪资8k-1w+提成上不封顶 快快来加入吧

岗位职责: 1、处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户交流，了解其需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，拟定还款方案，并跟踪还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效与客户沟通协调 2、掌握扎实的法律知识，熟悉信用卡/网贷逾期及延期还款相关法规政策 3、具有团队协作精神，能与团队成员配合，共同推进工作完成

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效与客户进行对接与协调 2、掌握扎实的法律专业知识，熟悉信用卡/网贷逾期及延期还款相关的法规政策 3、具有团队协作精神，能够与团队成员密切配合，共同推进工作目标达成

入职即缴五险、银行后台岗，无试岗期、晋升空间-管理岗/职能岗。 职位名称：银行后台专员 岗位职责： 1.负责数据的整理与系统维护 2.参与风险监控与合规管理 3.提供业务支持与客户服务保障 4.全程室内办公，无需外出拓展或开发客户 5.标准化电脑操作，配备独立工位 任职要求： 工作认真细致，有责任心，能适应一定工作压力 具备良好的表达能力及团队配合意识 学习能力强，能够快速融入岗位节奏 薪资福利： 薪资：底薪++岗位补贴+提成+激励（根据个人能力上不封顶） 福利：五险/节假日福利/绩效奖金/员工食堂/员工公寓/定期团建

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 任职要求 1.希望增加额外收入，或目前处于待业状态，包括全职宝妈等群体 2.无需到岗坐班，不影响原有工作与生活节奏，利用空闲时间即可开展 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的学习理解能力 4.对销售岗位有积极态度，愿意突破自我，有明确的增收目标 5.项目操作简单，市场发展潜力大，处于行业上升期 6.若本人存在债务需处理，可享受10%专项优惠支持 工作内容: 1.从事正规法律咨询服务（非催收类、非金融产品），主要涵盖债务规划、延期协商、停息挂账等相关服务 2.分析客户实际需求，普及债务相关法律知识，结合其收支状况拟定个性化解决方案，推动服务落地，初期由专人全程指导协助

入职即缴纳五险，银行后台岗位，无试用期，提供管理岗/职能岗晋升通道。 职位名称：银行后台专员 岗位职责： 1.负责数据录入、整理及系统维护 2.参与风险监控与合规支持 3.协助处理客户相关事务支持工作 4.非外勤岗位，无销售任务，无需自主开发客户 5.办公全程使用电脑，配备独立工位 任职要求： 工作认真细致，具有责任心和较强的抗压能力 具备良好的沟通表达及团队合作意识 学习能力强，能快速适应岗位要求 薪资福利： 薪资构成：底薪＋岗位补贴＋提成＋激励奖金（按个人表现核定，上不封顶） 福利待遇：五险、节假日福利、绩效奖金、员工食堂、员工公寓、定期组织团建活动

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效完成客户对接与协调工作 2、掌握扎实的法律专业知识，熟悉信用卡/网贷逾期及本金延期还款相关法规政策 3、具有团队协作精神，能够与团队成员密切配合，共同推进任务顺利完成

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效与客户进行对接与协调 2、掌握扎实的法律专业知识，熟知信用卡/网贷逾期及本金延期还款相关法规政策 3、具有团队协作精神，能够与团队成员紧密配合，共同推进工作目标完成

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效完成客户对接与协调工作 2、掌握扎实的法律知识，熟悉信用卡/网贷逾期及延期还款相关的法规政策 3、具有团队协作精神，能与团队成员密切配合，共同推进任务达成

每个月发薪日刚到，一半工资就被信用卡最低还款的循环利息、网贷中隐藏的服务费扣走；看着账单上越滚越多的“冤枉钱”，想还却始终还不清，夜里翻来覆去都在发愁——这日子，何时才能翻身？ 你以为这些费用只能默默承受？其实并非如此！ 我们专注帮助和你一样的普通人，追回信用卡中不合理的循环利息、违约金，拿回网贷里隐含的高额服务费、砍头息。无需你亲自跑流程、不必了解复杂政策，从资料整理到平台对接，全程由我们负责推进。 公司深耕信用卡退息、网贷不合理费用追回领域，客户资源稳定无需自拓，新人也能迅速上手，只差一个想改变现状、踏实赚钱的你！ 我们需要你做什么？ 1.对接有信用卡退息、网贷退费需求的客户，清楚说明处理流程及相关政策。 2.协助客户整理账单、合同等基础材料，录入系统并跟进案件进度。 3.跟进出单情况，及时向客户同步进展，维护良好的客户关系。

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