
渠道客户经理
3-8千/月
渠道销售20人以上经验不限学历不限较多外勤销售额提成具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
装修公司招聘渠道客户经理,全职,20人。 底薪3000加提成,月入3000-10000元,次月15号发薪。绩效奖金.18-45岁,不限学历经验。 欢迎加入,待遇优厚,名额有限。
行政管理
3-7千/月
行政经理/主管经验不限高中
岗位职责:
1. 负责日常行政事务管理,维护办公场所的整洁与正常运转;
2. 策划并执行公司内部活动,提供相应的后勤及行政保障;
3. 负责公司各类文件的归档与保管,确保资料齐全且安全可控;
4. 协助各部门之间的工作对接,保障信息传递及时准确。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识;
2. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档编辑与整理能力;
3. 工作踏实负责,注重细节,能自主推进工作任务;
4. 具备较强的应变能力,能在压力环境中保持稳定高效。
门窗销售总经理(面向消费者)
1-1.2万/月
销售总监5-10年本科门店销售网络销售代理商销售个人客户企业客户KA大客户幕墙 门窗
岗位职责:
1、推进乐屋美嘉(国内 ToC)业务目标,东北区域发展新代理商8-10家;
2、制定系统化产品策略,开拓现有及新增市场,实现ToC销售规模不低于500万元;
3、将玻璃自爆防控技术融入产品推广内容,增强客户信赖感;
4、搭建经销商培训与服务体系,协同乐屋美嘉品牌发展,扩大市场影响力;
5、协同开展品牌建设工作,提升品牌在区域市场的认知度;
6、参与客户体验中心运营,收集并反馈客户需求信息;
任职条件:
年龄:30-45岁
1、学历:本科及以上,企业管理、营销管理相关专业优先考虑
2、经验要求:具备5年以上营销管理岗位经历,同时拥有5年以上本行业从业背景,具有扎实的管理实战积累
3、婚姻状况:不限
4、知识要求:熟悉门窗运营管理、企业治理、战略规划及相关法律法规,系统掌握现代企业经营模式并具实操经验
5、能力要求:熟悉互联网营销方式,了解线下门店运营逻辑,掌握品牌传播策略,具备优秀的沟通协调、组织调度、团队管理及营销策划能力
6、其它要求:品行端正、诚实守信、心理成熟、胸怀开阔、自信果敢、富有责任感和使命感
渠道销售社保3-5人经验不限大专不坐班 时间自由较多外勤阶梯式提成TOCTOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有快消从业经验具有线下渠道销售经验渠道关系维护代理商/经销商招募
聚兴供应链管理有限公司,现在招人啦!
招聘渠道业务员 5 名
主要负责:
装修公司渠道、工地业务、装饰材料拓展。
只要你肯干、能跑、想赚钱,
热爱建材行业的兄弟,欢迎过来一起干!
薪资待遇优厚,面议!
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渠道销售
5千-1万/月
渠道销售1-3年大专具有线下渠道销售经验渠道运营管理企业服务较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1.根据销售部门目标,完成月度超额业绩指标,拓展合作学校数量,负责指定渠道的销售推进,确保销售任务达成。
2.按照销售部安排,完成每月到店支持工作,配合咨询人员,推动客户成交转化。
3.负责现有合作学校的日常维护,落实资料投放、视力检测等引流活动,积极对接校方管理层,建立并维系高层关系。
4.按标准执行新学校走访计划,推进新校资源开发与合作关系建立。
5.开展异业机构及工会单位的拜访,推动合作洽谈,实现资源共享与客户引流。
6.拜访辖区内各类医疗机构,开发医生转介绍渠道,组织医生推荐相关活动。
7.参与区域视力筛查项目的招标与投标工作,跟进项目落地执行。
8.配合门店运营,承担周末客户接待支持任务。
任职资格:
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2、具备基础销售经验与方法,对眼视光行业有热情,入职后享有系统带教支持。
形象端正,表达流畅,情商较高,工作积极主动,踏实肯干,抗压能力强。
销售总监(高提成、入职缴纳五险一金)
1.5-3万/月
销售总监10年以上大专
1. 根据公司发展战略,统筹规划营销策略,组织实施市场开拓与销售推广工作;
2. 负责销售体系的日常运营与管理,完善各项业务管理制度,提升销售运作效率,推动销售目标实现;
3. 协同制定公司销售中长期发展计划,结合年度销售目标编制销售方案与预算,全程督导执行过程,确保任务达成;
4. 组建并优化销售团队,科学开展绩效考核与资源分配,搭建有效的激励体系,标准化销售流程,保障业绩完成。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历;
2. 拥有十年以上销售领域工作经验,其中五年以上聚焦于智能建筑、弱电安防及数据中心行业的销售管理岗位;
3. 精通弱电安防产品及数据中心相关业务,具备独立主导大型项目销售的能力;
4. 熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业客户群体,具备广泛的客户资源积累;
5. 具备出色的沟通协调能力、敏锐的市场判断力以及良好的职业道德素养。
招聘大专以上学历25~55周岁精英,有较好的沟通能力
渠道销售社保保险五险一金年终奖五险经验不限大专代理商销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
双休岗位,上不封顶的薪酬,清晰的晋升路径,有温度的团队
电焊铆工打磨
辽宁葫芦岛信海招聘合拢铆工,岗位职责包括电焊和打磨。提供工作服和保险。要求应聘者能吃苦耐劳,有意者可来电联系。
叉车工月结
招聘叉车司机,要求持有叉车证,技术熟练,年龄45岁以下。
薪资为月薪5000-7500元,满勤奖100元。工作时间为上12小时休24小时。提供食宿。
工作地点在开发区方向及葫芦岛打渔山。
工地学徒工
石心石艺石材招聘学徒及零工人员。薪资为4000-8000元。工作时间为7:30至下午5:00,每月休息两天。
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,
9千-1.3万/月
行政经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、制度执行及跨部门协调工作
2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障等事务
3.组织策划公司会议、活动及对外接待,提升企业形象与内部凝聚力
4. 管理行政预算,控制运营成本,确保资源高效合理使用
5. 指导并培养行政团队,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求:不限(本科优先)
2.具有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
(离职优先)综合管理岗双休
9千-1.6万/月
行政经理经验不限大专文员双休早九晚六不加班无需外出留学生优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1. 负责公司综合管理事务,包括制度执行、流程优化及跨部门协调工作
2. 统筹日常行政事务,高效处理各类表单、档案及基础数据管理工作
3. 协助组织会议、活动及内部沟通,保障信息传达准确及时
4. 推动部门日常运营规范化,提升管理效率与执行力
5. 完成上级交办的其他综合性支持任务
任职要求:
1. 大专及以上学历(学信网可查)
2. 熟悉企业管理制度,具备基础管理经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 工作细致认真,责任心强,逻辑清晰,执行力突出
5. 适应朝九晚五、周末双休及法定节假日休息的工作节奏
文员大专
招聘人事行政文员1名
任职要求:1.大专以上学历,有相关工作经验优先
2.形象好、气质佳
3.熟悉社保、公积金办理流程
工作内容:办理员工入、离职手续,核算工资,档案管理等
工作时间:早8:30—晚17:30,周末单休
业务销售经理(葫芦岛)
1-2万/月
销售经理/主管1-3年大专代理商/经销商招商加盟
薪资标准:1万元/月+提成
差旅补助:2000~3000元/月 + 话费300元内实报实销
工作职责
1、负责公司产品在区域内的市场推广与销售,积极开拓新客户并扩展销售渠道;
2、制定并落实区域内的销售活动方案,确保完成各阶段销售目标;
3、维护重点客户关系,深入挖掘客户的持续合作潜力;
4、响应客户需求,推进合同签署、订单执行及售后支持,提高客户满意度;
5、收集区域行业信息与政策变化,研究竞品动态,开展市场分析并调整销售策略。
任职要求
1、大专及以上学历,有快消品领域销售工作经验者优先;
2、在所属区域具备充足的客户资源和渠道网络;
3、具备较强的沟通协调能力与实际问题处理能力;
4、熟悉销售全流程管理,可独立承担客户开发、关系维护及订单全流程跟进。
销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管五险一金经验不限学历不限电话销售互联网金融金融产品
我们的工作:
1. 销售策略与规划:拟定销售战略及年度销售方案;
2. 团队管理与培训:搭建并管理高效的在线教育销售队伍,清晰划分团队职责与分工;
3. 销售业绩达成:跟踪团队销售进展,设定销售指标并分解至个人,保障整体任务顺利完成;
4. 沟通与协作:与运营等相关部门密切配合,整合资源,推进销售流程高效运转。
我们希望你具备:
1、市场营销等相关专业背景者优先考虑。
2、拥有出色的沟通、谈判及销售技巧,能熟练操作各类在线销售工具与平台。
我们提供:
4000-10000+元/月、五险一金、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等。
销售业务员
4-8千/月
销售专员1-3年学历不限渠道销售代理商销售
岗位职责
1、负责所辖区域市场的业务拓展与客户维护,完善客户信息档案的建立与管理
2、跟进区域内现有客户关系的维系,持续开发新客户并推动合作落地
3、落实区域市场销售计划的实施,确保销售目标的有效达成
4、组织实施所在区域各类市场推广活动,并保障执行效果
5、结合客户实际需求,提供针对性强、高效的產品解决方案
任职要求
1、能够适应长期外出工作安排;
2、年龄范围:23-45岁;
3、具有一年以上快消行业从业经历,有白酒销售背景者优先;
4、具备吃苦精神,工作态度端正,有一定客户需求洞察及销售实战经验;
5、执行力强,责任心突出,具备良好沟通协调能力,能协同相关部门开展工作;
6、持有C1驾驶证,熟悉本地市场环境,拥有酒类渠道客户资源者优先考虑。
【薪酬待遇】
试用期日薪120元起+绩效;
转正后底薪工资+绩效8000~10000元左右,可上五险
内勤文员
4-6千/月
文员经验不限大专不含销售性质常年出差轻松上手
辽宁帝华味精食品有限公司招聘市场部文员
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,形象气质良好。
2. 20—27周岁。
3. 能接受长期出差。
4. 会简单的办公软件。
【岗位职责】
1. 工作内容简单,有人带。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:5500元+满勤200元+出差补助。
2. 公司提供食宿。
3. 每月带薪休假四天。
4. 有五险一金。
5. 年限工资。
电商客服经理
2-7千/月
文员经验不限学历不限
铭哲集团现招岗位如下
客服经理若干名
【岗位职责】
1. 负责平台客户咨询的接待与处理,及时解答客户问题,提升客户满意度;
2. 管理客服团队,优化服务流程,提升整体服务效率与质量;
3. 具备销售意识,运用销售技巧促进客户转化,参与市场开拓相关工作;
4. 协调内部资源,跟进订单、售后等问题,确保客户问题得到有效解决。
【岗位要求】
1. 沟通能力强,具备良好的服务意识和耐心;
2. 具备销售技巧和市场开拓经验;
3. 能独立处理客户问题,有客服管理经验者优先。
内勤1名
【岗位要求】
1. 熟练使用Office办公软件;
2. 具备良好的职业道德、责任心强,保守公司财务机密;
3. 有相关出纳工作经验者。
【福利待遇】
1. 公司不卷,不画饼,事少;
2. 上班做好自己的工作,工作氛围好;
3. 工作时间:早九晚五,月休4天。
行政经理/主管
6-8千/月
行政经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责企业日常行政事务及运营管理,保障办公场所规范高效运转;
2. 策划并执行内部培训方案,助力员工能力提升与职业成长;
3. 协助开展人才招聘与团队搭建工作,支持员工发展路径建设;
4. 统筹团队任务推进,确保各项工作目标按期达成。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力,沟通表达顺畅有效;
2. 能在高压环境下保持稳定心态,具备高度的责任意识与落实能力;
3. 富有团队协作精神,可快速融入集体工作氛围;
4. 拥有较强的应变与问题处理能力,能及时应对各类工作突发情况。
金融信贷专员
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 策划并实施销售战略,拟定年度销售规划;
2. 搭建并带领高效的在线教育销售队伍,合理划分团队职能与责任;
3. 跟踪团队销售进展,设定整体目标并细化至个人,保障任务达成;
4. 与研发、运营等相关部门保持高效协同,合力推进销售目标实现。
任职要求:
1. 具备优秀的团队统筹能力及沟通协调能力;
2. 对市场营销工作有高度热情与深入认知;
3. 能独立设计并落地执行销售方案;
4. 具备抗压能力,确保在高强度环境下完成业绩指标。
商用车渠道经理-辽宁地区
1-1.5万/月
渠道销售经验不限大专车险渠道运营管理车后市场金融产品商用车渠道关系维护
工作区域:营口市、鞍山市
亮点:新兴行业、公司提供基础客户资源、系统化培训、薪资+佣金+提成、月度团建
岗位职责:
1. 在运输公司推广公司商用车风险减量服务产品,扩大业务覆盖范围,增强市场影响力;
2. 利用公司资源拓展个人客户网络,深入挖掘潜在市场机会;
3. 负责现有客户资源的转化维护,高效推进车辆续签等事宜,提升客户留存与业务转化效果;
4. 定期向上级反馈工作进度,提交准确的业务数据及市场洞察,助力公司战略决策。
任职要求:
1. 有强烈赚钱意愿、能吃苦耐劳,适应每日外出办公;
2. 有销售经验或在商用车重卡金融、新车二手车销售、配件、物流车队、车后市场等领域从业经历者优先;
3. 具备良好的语言沟通能力与商务谈判水平;
4. 工作主动踏实,公司可配套省内相关业务资源支持;
5. 年龄*****。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供葫芦岛招聘渠道经理在线招聘信息,主要招聘葫芦岛销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。