——核电招聘—— ★文职/行政/办公室主任/3名 工资4000-7000/长期稳定/月清 待遇:社保五险/年终奖/晋升空间 要求:26-35岁,两年以上经验 咨询报名:张 人事部 地点:葫芦岛徐大堡核电

1.核心岗位：首选「原水管道修复项目负责人/现场经理」 这是最匹配的岗位，需满足以下关键能力： -技术能力：精通原水管道（钢管/球墨管/混凝土管等）的修复工艺（如内衬修复、非开挖修复、焊接修复等），能看懂设计图纸、技术规范，解决现场技术问题。 -对接能力：熟练对接甲方/业主（汇报进度、确认需求、协调变更）、监理单位（配合验收、提交资料、整改反馈），能清晰传递技术方案和施工进度。 -管理能力：负责现场施工安排、人员/设备调度、安全管理，能编制施工方案、进度计划、验收资料，确保项目合规推进。 -经验要求：3年以上市政原水管道/给排水管道修复项目经验，熟悉《给水排水管道工程施工及验收规范》等行业标准。

管理岗储备人才2025年培养计划！！！ 2023-2024往届2025应届高考统招四年制本科学历高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取抗压能力佳能适应高强度工作节奏。 薪资待遇： 早九晚六，5000底薪无试用期（后续根据定岗情况调整薪酬）入职当月即缴纳五险，提供员工食堂，安排员工宿舍。 行业经验要求： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能够独立开展工作。 3.拥有良好的团队合作意识和主动创新意识，在校期间担任过学生会或班干部职务者优先考虑。 4.由公司综合管理部统筹储备人才的培养实施工作，并为各业务部门人才培养提供支持保障。 5.各职能部门负责本部门储备人才的具体培养任务，并协同综合管理部推进各项培养举措落地。 工作内容不含销售性质！！！不涉及任何推广任务5A级办公环境。

主管团队规模约50人，欢迎有意者投递简历并进一步沟通 主要岗位职责： 公司工作氛围融洽，负责桔多多内催项目1-14天短账龄案件管理。 1、统筹团队成员的业务执行监督，制定并落实考核方案； 2、熟悉消费金融运营模式，掌握行业发展趋势，具备团队管理及新人带教能力； 3、开展团队业绩数据分析，推动回款效率提升及案件金额回收； 4、主导团队人员建设，监控并优化团队人员稳定性； 5、完成上级主管交办的其他工作任务。 岗位福利： 五险一金、团队奖金、绩效激励、清晰晋升路径，综合薪资10000+ 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，具备丰富管理经验者可适当放宽条件； 需有2年以上贷后管理相关管理工作经验，能独立组织团队运作； 普通话流利，具备良好沟通能力与应变能力； 具有同行业或相近领域工作经验者优先考虑

年薪15万急招-机械行业项目经理 岗位内容： 1.负责已签署合同的全流程推进，严格按照时间节点落实执行，确保各项条款准确实施并如期交付。 2.针对合同中涉及外购设备或材料的部分，及时完成相关物资的采购申请工作。 3.全程跟踪合同履行进度，协调处理执行过程中出现的各类突发问题，保障项目顺利运行。 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉合同管理流程，具备较强的合约管控能力，有机械领域工作经验者优先考虑。 2.具备优秀的组织协调、沟通表达及谈判能力，能独立开展合同执行相关事务。 3.擅长文档归档与文件管理工作，条理性强，操作规范。 4.工作认真负责，具有良好的团队合作意识和抗压能力。 待遇： 1、三年-五年机械行业合同执行/合同管理工作经验：（一本）试用期8000元/月，一至三个月转正，要求可独立带项目后，底薪涨幅1000-2000元/月+业绩提成；独立带项目后综合年底不低于15万。 2、工作满一年有年轮奖。 3、五险一金。 4、大连方向、旅顺方向均有通勤班车。 5、食堂免费午餐。 工作时间：早8：10--16：50。 工作地址：旅顺北路-三涧堡工业园-第二排左侧。 乘车路线：坐北路公交车到-长岭子南下车-前走二百米左右-三涧科技工业园区。

不锈钢精装工程项目经理9000-15000元/月 职位详情CAD办公软件现场经验管理经验包吃包住饭补话补 岗位职责: 1、负责不锈钢精装修工程的现场施工安装组织与管理工作； 2、公司业务涵盖工装类酒店、商场、售楼处、批量高端住宅精装修，以及不锈钢门、幕墙等不锈钢装饰项目； 3、协同施工单位按进度和质量标准推进工程，合理调配人员并实施全过程质量监管； 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议及客户反馈问题，持续提升服务品质； 5、全面监督施工现场运行，落实安全管理措施与现场规范化作业； 任职资格: 1、具备2年以上工程管理相关工作经验，有同行业背景者优先考虑； 2、了解国家相关法律法规，掌握岗位所需的专业知识，能熟练操作办公软件及CAD制图工具，具备基础核算与统计能力； 3、责任心强，具有良好的职业操守和进取精神； 基本工资+五险+奖金+外出补助

工作内容： 1.依据销售合同参与销售与生产交接流程，明确项目经理人选； 2.完成项目交接事宜，在工程部长指导下编制项目进度计划表，梳理供货范围； 3.根据项目技术协议及合同内容，协助开展供货范围统计工作，分类整理需采购、生产、电气等环节任务，最终以技术部提供的供货清单为准； 4.按照项目工期计划，跟进各执行部门工作进度，每周五提前反馈下周工作安排，并在次周跟踪完成情况，详细记录已完成与未完成事项； 5.跟踪项目发货与到货节点，确认现场具备条件，及时与现场负责人沟通协调； 6.负责收集、登记、汇总项目相关费用票据，并按项目进行分类统计； 7.如因甲方原因、技术偏差或货物质量问题导致现场施工延期，项目经理须及时向部长汇报，注明原因并留存现场照片作为记录； 8.跟进客户反馈的项目问题，负责推动解决方案的制定与回复等相关事务。

1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，拥有较强的语言表达及接待能力。 2.熟悉公司业务内容以及所属行业的相关知识。 3.精通各类办公软件操作，能高效完成数据整理与文件处理工作。 4.具有良好的团队协作精神，能够合理协调任务分配，积极主动参与并推进工作落实。 5.可独立负责人事与后勤管理工作，严谨细致地执行上级交办的各项任务。 6.工作责任心强，品行端正诚实，恪守职业道德规范。

岗位职责： 1．负责食堂、宿舍的日常卫生与纪律管理，持续优化管理流程，并提出可行性改进建议； 2．依据6S管理规范，落实办公室区域的环境卫生、用电安全等日常监管，严格执行各项规章制度并开展检查督导； 3．定期巡查厂区整体环境，及时发现并上报设施损坏情况，跟进设备维修或更换工作； 4．根据各部门申请需求及事项紧急程度，合理安排行政用车资源，统筹管理合作车辆及通勤车的合同、保险等合规事务； 6．负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作； 7．具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落实，传达行政指令并督促执行，承担文件起草、归档、保管及办公用品申领与发放工作； 8．推动制度落地实施，组织会议会务、商务接待、活动策划与协作支持； 10．对接政府部门公共事务，协调集团内部行政相关服务与联络工作。 任职资格： 1．本科及以上学历，年龄45岁及以下，优先考虑40岁以下人员； 2．具有500人以上生产制造型企业三年以上行政管理工作经验； 3．具备工厂食堂、宿舍、安保、清洁等后勤模块实际管理经历； 4．熟悉工人为主群体的住宿管理特点，适应高流动性住宿环境； 5．在食堂、宿舍等后勤管理方面有实际优化成果，能体现工作业绩； 6．作风踏实肯干，吃苦耐劳，个人生活专注简单，无过多业余爱好干扰工作； 7．有大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先录用。

【岗位职责】 1.全面负责公司各项目的整体推进与执行； 2.主导工程项目从启动至竣工验收的全流程管理工作； 3.组织编制项目实施计划，保障工程按时交付； 4.协调各方资源与关系，及时解决项目执行中的各类问题； 5.对施工质量进行监督，确保符合设计要求及相关规范标准； 6.审核项目进度与成本支出，有效控制预算执行。 【任职要求】 1.本科及以上学历，机电安装工程或企业管理类相关专业； 2.具备3年以上工程管理经验，熟悉施工现场及项目运作流程； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4.具备较强的组织能力和独立应对复杂情况的能力； 5.需持有注册建造师资格证书。 福利待遇： 1.薪资可面议，根据个人资历与能力综合评定。 2.缴纳五险一金，并提供补充医疗保险。 3.设有入职奖励、工作餐补贴、节日福利等。 4.安排年度健康体检，关注员工身体状况。 5.每年发放取暖津贴1200元。 6.提供职业发展培训，助力技能提升。 工作地址：大连市普兰店区

泳装老厂1月最新招工信息 招版师1名（有经验工资不是问题） 招平机5人（钱准不放假） 1.招质检5人 2.跟单2人 3.铺布2人 4.招成品打包2人 5.招剪线5人 7.招亚马逊跟单1人 8.招样衣工1人 9.招包装主任1名 做工要好的，有活 能住宿，市内全范围有通勤，空调车间，冬暖夏凉。 联系电话：

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中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

负责办公室整体运营管理 年龄要求45周岁以下 具备大专及以上学历

制度与预算：建立行政制度，制定并管控年度预算。 空间与环境：全面管理办公场所（租赁、装修、安保、保洁），优化空间布局。 资产与采购：负责固定资产和办公用品的采购、盘点及供应商管理。 后勤与支持：统筹车辆、接待、活动、票务等后勤保障与员工服务。 会议与活动：组织公司级会议、大型活动及重要接待。 安全与健康：负责办公安全、消防及应急预案管理，落实健康安全措施。 团队管理：领导行政团队，协调内外部资源，支持业务运营。

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。 有法律常识可以不用律师证在律所实习过的有一定经验优先

行政信息管理岗岗位职责 1.办公OA系统维护（依据实际需求，对表单流程进行调整与优化）； 2.PC、打印机等日常设备维护（员工电脑硬件维护，包括系统与软件的安装更新，以及使用问题的解决；打印机维护，涵盖硬件状态检查、故障处理与权限配置）； 3.网络设备、机房维护（定期检查路由器、交换机等设备的运行状态，优化网络性能，及时排除故障并恢复运行，同时查看日志并处理安全事件；故障处理方面，需诊断网络设备故障、分析原因并进行维修，且及时汇报处理进度；监控设备维护，包括巡检摄像头与存储设备，确保其正常运行，处理故障并备份数据；机房维护，需保持环境整洁，监控温湿度等参数，维护空调与UPS设备）； 4.网络安全管理（制定访问控制、防火墙等安全策略，定期进行评估与调整，防范攻击与数据泄漏；漏洞扫描修复方面，定期扫描系统与设备漏洞，经评估分析后及时修复）； 5.部分行政管理工作（涉及车辆相关事务）。

请直接投递简历，收到后我们将第一时间与您联系 岗位职责：工作内容简单易上手 1、负责公司前台接待工作 2、协助进行产品使用演示 3、完成日常营业相关事务 4、维护所辖区域的环境卫生 5、配合上级完成其他临时安排 工作节奏轻松，操作便捷 任职资格： 1、注重实际能力，不设学历门槛 2、性格热情外向，积极乐观 3、具备良好的沟通技巧和服务意识 4、年龄要求20-60岁，身体状况良好 5、居住地距公司2公里以内，有责任心和耐心 工作时间：每日8小时（弹性安排） 晋升通道： 接待店员—储备店长—店长—店面负责人—区域经理 每位正式员工均可享受年终奖金 欢迎随时来电咨询

坐班五金建材文员，库管，会做一些简单的表格文档，订货下单，熟悉进销存软件。

岗位内容： 1.配合项目经理制定项目计划与进度安排，跟进项目实施过程并做好记录； 2.负责项目相关数据的采集、归集与分析，编制汇总报告及总结性材料； 3.参与项目立项材料、招投标文件及合同文本的编制工作； 4.协助开展项目会议、培训安排及相关沟通协调事务； 5.跟踪项目现场执行进展与质量状况，及时反馈并推动问题解决。 任职要求： 1.具备良好的团队合作意识和沟通能力，能主动应对并处理工作中的问题； 2.熟悉常用办公软件操作，拥有较强的数据处理与文书撰写能力； 3.掌握基本的项目管理理论与方法，了解项目运作流程及相关工具应用； 4.有同行业工作经历或参与过类似项目者优先录用

岗位职责： 1.主动友好地接待到访人员，提供规范的前台支持服务； 2.负责电话接听与客户疑问解答，做好信息传达与转接工作； 3.维护前台区域秩序与环境整洁，展现公司专业形象； 4.配合完成日常行政工作，包括文档归档、材料传递等事务； 5.协助组织内部活动，承担相关准备及实施协助任务。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和客户服务意识，擅长人际互动； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑技能； 3.工作踏实认真，关注细节，能在多任务环境中稳定高效作业； 4.具有协作意识，能与同事良好配合完成团队目标； 5.仪表得体，具备良好的职业操守和职业行为规范。

岗位职责： 1.负责公司日常文档处理，包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作； 2.维护办公信息系统的正常运行，确保数据准确录入与及时更新； 3.协助各部门之间的信息传达与协调，提升整体协作效率； 4.统筹安排会议时间，整理会议材料，做好会议纪要记录； 5.办理日常行政工作，如办公耗材采购、固定资产登记与管理等。 任职要求： 1.具备优秀的书面表达能力和人际沟通能力； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.拥有良好的组织协调性及时间规划能力； 4.工作耐心细致，责任心强，能同时应对多项工作任务； 5.具备积极的团队意识，能在压力环境中保持稳定高效的工作状态。

岗位要求：45岁以下，大专以上学历，2年以上专业工作经验 工作内容：1、环境应急：负责核电现场环境及应急管理工作。 2、综合管理：协助开展综合工作计划、工程进展、整体协同专项行动等项控下达的任务。 3、培训管理：开展培训授权、岗位培训等工作。 4、质量管理：负责质量管理、合规、风险管控。 5、安全管理：协助开展安全管理、承包商管理。 6、通用服务：协助开展现场安全质量监督工作 薪资待遇：3000-6000元，五险，双休，免费住宿，免费通勤

请直接投递简历，收到后我们将第一时间与您联系 岗位职责： 1、负责公司前台客户接待工作 2、为客户进行产品使用操作演示 3、完成日常营业相关事务 4、维护所辖区域的环境卫生 5、配合完成上级安排的其他工作 工作内容轻松易上手 任职资格： 1、注重实际能力，不限学历 2、性格热情开朗，积极向上 3、具备良好的沟通技巧和服务意识 4、年龄20-60岁，身体健康 5、居住地距离公司2公里范围内，有责任心，耐心细致 工作时间：8小时制（弹性安排） 晋升通道：接待店员→储备店长→店长→店面负责人→区域经理 每位员工均可享受年终奖金 欢迎随时来电咨询

1.负责公司车辆的管理与派遣2.负责公司食堂的管理3.负责公司环境卫生的管理4.考勤管理与计划5.办公用品管理6.日常各部门需帮助解决的问题

1、具备5年以上驾驶经验，技术娴熟，操作稳定。 2、退役军人优先考虑，能适应频繁外出工作安排。 3、学历要求高中及以上，身高约175CM。

要求25-35岁 2.大专及以上学历会电脑办公软件； 3.会开车，适应出差； 4.无不良嗜好，靠谱踏实、形象标准，无明显缺陷；