
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司人力资源部门日常运营的管理与优化;
2.参与人力资源项目的设计与落地执行;
3.协助推进人事政策实施,确保合规性与法律遵循;
4.维护良好的员工关系,协调解决员工日常人事事务;
5.跟踪人力资源预算执行情况,有效控制部门成本。
任职要求:
1.具备人力资源管理相关的专业基础;
2.能够独立应对并处理各类人事问题;
3.热爱人力资源工作,具备积极面对挑战的态度;
4.拥有出色的沟通能力和团队协作精神;
5.适应高效工作节奏,具备较强的计划与组织能力。
人力资源专员
3000-4000元/月
人事专员1-3年大专及以上
一、岗位职责
1. 负责员工入离职、转正、调岗等人事手续的办理,维护员工信息档案,确保人事数据准确完整。
2. 协助组织招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试,跟进面试流程及结果反馈。
3. 参与员工培训相关工作,如培训需求收集、培训材料整理、培训现场支持及培训效果初步评估。
4. 负责员工考勤管理,统计考勤数据,处理考勤异常,协助核算员工薪资相关的考勤部分。
5. 解答员工关于人事政策、福利等方面的咨询,维护良好的员工关系,协助组织员工关怀活动。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先,1年以上人事相关工作经验者优先。
2. 技能要求:掌握Excel、Word等办公软件基本操作,具备基本的数据分析能力。
3. 素质要求:具备良好的沟通表达能力与协调能力,工作细致认真、责任心强,能承受一定的工作压力,有较强的保密意识。
三、福利待遇
-薪资:2500-3500元/月,根据个人能力与工作经验面议。
-福利:缴纳五险,享受带薪年假、法定节假日福利、定期团建活动、年度体检。
-发展:提供内部培训与晋升机会,助力员工提升专业技能与职业素养。
联系方式:
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责统筹并优化人力资源部门的日常运营工作;
2. 参与人力资源项目的设计与落地执行;
3. 协助推进人事政策的实施,确保合规性与法律遵循;
4. 维系良好的员工关系,协调解决员工日常人事事务;
5. 跟踪人力资源预算执行情况,落实成本管控措施。
任职要求:
1. 具备人力资源管理相关的专业基础;
2. 能够独立应对和处理各类人事工作事项;
3. 对人力资源工作有积极热情,乐于迎接工作挑战;
4. 拥有出色的沟通能力和团队协作精神;
5. 适应高效工作节奏,具备较强的计划与组织能力。
人力资源部劳资专员
3000-4000元/月
人事专员大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算五险一金及其他福利管理人力资源/管理类专业
1.25-45周岁,性别不限;
2.大专以上学历,劳动与社会保障、公共管理等毕业;
3.有一定的社保和劳动纠纷处理经验,在相应政府部门有一定的人脉;
4.熟练使用WORD/EXCEL等办公软件;
5.品行端正,无不良嗜好,形象好气质佳;
人资专员
3000-4000元/月
人事专员大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
1.22-30岁,大专以上学历;
2.人力资源、行政等专业毕业,有相关工作经验;
3.形象标准,身体健康,无不良嗜好;
4.熟练办公软件word、excel应用;
5.葫芦岛录取;
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
招聘主播,主播管理
人力资源专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上培训实施企业文化建设招聘与配置
五险一金/加班补助
一、薪酬福利:
1、五险五薪=五险+底薪(2300-3000)+绩效提成
2、六节日福利=春节+三八妇女节+端午节+中秋节+元旦+感恩节;
3、四类团建=春季一日游+夏季二日游+休闲度假游+出国考察游;
4、双重健康关怀=员工本人体检+直系家属体检。
二、培训完善上手迅速:
1、家电为家庭日常用品,岗位相关知识易于掌握,快速适应工作内容。
2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训,确保一个月内胜任岗位,三个月内成长为行业骨干。
3、具备系统化、标准化的工作流程,配套规范操作指引,助力新人高效融入角色。
三、任职要求:
1、招聘范围:不限地域,面向全国;
2、年龄要求:24-38周岁;
3、性别要求:男女均可;
4、学历要求:大专及以上学历;
5、优先考虑具有大型零售业或商业领域从业背景者;
6、需具备本岗位3至5年实际工作经验;
7、有目标感、进取心强,业务能力扎实,实战经历丰富,执行力突出的积极型人才;
8、有上市公司或大型集团企业工作经历者优先录用。
四、岗位职责:
1、完成公司人力资源各项任务,并提出优化建议。
2、管理员工人事档案,进行分类归档与维护。
4、协助人力经理开展面试工作,办理入职与离职手续,接待并引导新员工。
5、跟进新员工试用期表现,组织考核评估,办理晋升、调薪及转正签约,建立完整档案记录。
6、统计汇总员工月度考勤数据并上报,及时处理考勤异常情况。
7、定期整理员工绩效考核资料,提交报告,并对考核机制提出改进意见。
8、处理薪资发放中的异常问题,跟踪薪酬政策执行情况,提供相关报表支持。
9、制定员工技能培训计划,监督技能测评实施并跟进落实效果。
10、负责公司人事类文件的传递与分发。
11、完成上级交办的其他临时性工作任务。
工作时间:8:00-17:30
传媒经纪人
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限经纪人助理网红经纪人主播经纪人短视频演员经纪总监星探
联萌传媒致力于为艺人提供专业的IP内容策划服务,涵盖艺人发掘、账号定位、人物剧情设计、专业拍摄及后期制作等全流程。公司发起成立“辽宁省网络文化传播协会”,并与东北地区逾20家传媒机构建立深度合作,充分实现行业资源协同与优势互补。
岗位职责
1、负责线上招聘工作,通过多渠道高效寻访优质达人,挖掘具备潜力的直播人才,保持灵活沟通,持续拓展人脉资源
2、运用微信平台运营朋友圈,开展达人招募工作,并对达人信息进行登记与系统化整理
3、维护现有达人关系,促进其主动推荐新talent
如果你热爱直播领域,具备良好的学习理解力,擅长人际交流,行动力强,经验不限。公司提供完善的培训体系与全程指导,只要你积极进取,愿意投入学习并实现自我成长,我们都热忱欢迎你的加入。
人力资源专员
100-200元/天
人事专员5-10年学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网产品快消/零售销售培训实施招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
1.工作认真负责,积极主动
2.可居家办公
3.身体健康,无不良嗜好
5000人事岗,自主调休
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限内容红人(非直播方向)经纪人短视频演员演员主播影视演员达人星探
薪资待遇:无责任底薪3200+名额激励+行业最高提成+额外奖金。新人首月综合收入5000+,工作满三个月月均收入轻松破万
工作时间:上午10点至下午6点,午休一小时,每周可自由选择一天休息
工作内容:借助公司平台资源开展主播招聘,涵盖团播、个播、虚拟主播及各类岗位人员招募
任职要求:不限性别,形象气质佳,性格开朗、沟通灵活,年龄18-30岁
团队氛围轻松,管理层年轻有活力,定期组织团建活动,提供五险、节假日福利,全员为90后、00后新生代伙伴,工资日结,绝不拖欠
服装纺织人员缝纫工
年后预约招工:随时来电
本公司承诺:常年无淡季,开资准时,真实有效
年后想找稳定工作的,直接来我家就好了
高薪招聘:放货员1名
【放货员工作地址在东关金秋园】
招聘:平机3名 按最高价结算
招聘:四线3名 按最高价结算
招聘:全能手2名 按最高价结算
地址:泳装小镇
电话:
缝纫工
最新招聘——
年后初六开班,全年有活,工资准时
预约年后平机,四线,双针带拉边 辅助
想换地方的姐妹来吧
电话:
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限中专及以上销售人事/销售从业经验
岗位薪资
1.年薪范围:10万-20万元
2.综合月薪:6000-10000元+
(构成:提成+管道收益+及时性奖励)
岗位要求
1.年龄18-35周岁,男女不限;
2.具备良好的沟通能力及团队协作意识;
3.有招聘、销售或人力资源相关经验者优先;
4.积极主动,能适应灵活工作安排。
福利待遇
1.提供员工住宿;
2.上班时间自由,工作模式灵活;
3.多维度薪酬激励:提成+管道收益+及时性奖励;
4.明确的晋升机制,成长空间广阔;
5.团队氛围融洽,注重协作与分享。
工作环境
1.办公场所配备微波炉、冰箱等生活设施;
2.支持性强、充满活力的团队文化。
加入我们,一起成就更多可能!
欢迎积极投递简历,开启高收入职业生涯!
人事招聘专员
3000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
根据公司内部缺口,通过58同城BOSS直聘等招聘网站筛选求职者,招聘相应人员。
综合收入6-8k,无责底薪2.5-4k+全勤+提成+奖金
项目驻厂管理
5000-10000元/月
人事专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公培训实施招聘与配置劳动关系办理考勤管理绩效考核管理
驻厂主管/驻厂管理
薪资待遇
5000-12000元/月,能力优秀者薪资可谈
岗位职责
1. 负责厂区员工面试、入职办理、离职手续跟进等全流程人事管理工作
2. 完成驻厂员工薪酬核算、考勤核对,确保薪资发放准确无误
3. 跟进合作项目账款核对、回收跟进,保障款项及时到账
4. 拓展开发新的合作业务,维护现有合作方关系,提升业务体量
5. 统筹驻厂日常管理事务,协调员工与厂区、公司的沟通对接
任职要求
1. 有驻厂管理、驻厂人事、劳务驻厂相关工作经验者优先
2. 熟悉员工入离职流程、薪酬核算、考勤管理等基础人事工作
3. 具备一定的业务开发能力与账款跟进沟通能力
4. 工作认真负责,沟通协调能力强
5. 熟练使用基础办公软件,做事细心严谨
我们期待
有经验、肯实干、能统筹驻厂全流程工作的你加入,稳定发展,收入上不封顶!
纯办公室文员/周末双休
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上周末双休不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融销售人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
工作内容:发布招聘信息,组织安排面试,发布面试通知,办理员工入职、离职手续。入司后学习面试技能培养面试能力,担任面试官。
职位要求:
1、具有工作责任感和服务意识
2、良好的沟通协调能力
3、学习能力强,具备团队合作精神
工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-17:00一天工作六小时,周末双休,法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力,纯文员。
福利:免费享受公司提供的不定期的旅游方案
各项丰厚保险保障
【高薪诚聘】招聘专员(无经验要求·接受小白)
6000-8000元/月
招聘专员人事专员高中及以上
【高薪诚聘】招聘专员(无经验要求·接受小白)
岗位亮点:
月薪6000+ | 带薪培训 | 快速晋升 | 周末双休
(薪资构成:底薪+绩效+入职奖励)
我们希望你:
· 对人力资源行业有热情,愿意长期发展;
· 沟通表达良好,有责任心,学习能力强;
· 熟练使用办公软件,中专/高中及以上学历;
· 无经验可教,有师傅一对一指导。
你的工作:
· 协助发布招聘信息,筛选合适简历;
· 联系安排面试,跟进入职流程;
· 维护招聘渠道,更新岗位信息;
· 简单数据汇总与文档整理。
福利关怀:
· 完善的岗前培训+老带新辅导;
· 定期团建、节日礼品、生日福利;
· 透明晋升通道(专员→主管→经理)
临时工3-5人
招聘:永兴城市奥莱活动协助(轻松好耍)
地点:城市奥莱
人数:5人
上班时间:初一到初三
联系电话:
临时工
招聘!招聘!招聘!
小时工
午12:00-1:00
晚6:00-8:00
15元/小时
☎:
地址:兴城美星花园费米范
辽宁葫芦岛零活工作时间早八晚九招工人数:一名年后上班也可以,年前也可以工作地址:新区
临时工1-2人
零活
工作时间早八晚九
招工人数:一名
年后上班也可以,年前也可以
工作地址:新区
临时工3-5人
招聘:永兴城市奥莱活动协助(轻松好耍)
地点:城市奥莱
人数:5人
上班时间:初一到初三
联系电话:
临时工3-5人
招后台传图小孩3名,工资面谈
招后台传图小孩3名,工资面谈
✍要求年龄在28岁以内,高中以上学历,有无经验均可,具体电话联系
电话:
《最新招聘信息10》
临时工3-5人
招聘:永兴城市奥莱活动协助(轻松好耍)
地点:城市奥莱
人数:5人
上班时间:初一到初三
联系电话:
临时工3-5人
招后台传图小孩3名,工资面谈
招后台传图小孩3名,工资面谈
✍要求年龄在28岁以内,高中以上学历,有无经验均可,具体电话联系
电话:
《最新招聘信息10》
人力资源专员
3000-5000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上劳动关系5年以上人力经验招聘与配置
1、负责企业人才引进与招聘工作。
2、具备5年以上生产制造类企业招聘相关经验。
3、需全日制本科及以上学历。
栏目概述
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