【薪资待遇】：真实可靠，待遇优厚！ 1.无责任底薪4500元+2000元不等回款红包（当天发放）+绩效奖金+15%-50%阶梯式高提成+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼品+生日小惊喜+话费补贴+全勤奖励。入职2-3个月员工平均月薪达1.5W以上，月度销售冠军收入可突破20W！ 2.底薪与提成均随业绩增长实现阶梯式上调，业绩越高，底薪越高，提成比例也更高！新手也能轻松月入过万，奖金不断，收入可观！ 3.公司统一配备工作手机号、工作手机及办公电脑，资源齐全，保障到位！ 【工作内容】： 1.公司提供精准有效客户数据（无需打骚扰电话），客户意向自动申请，无需自行开发资源，通过电话邀约客户至公司面签，提供标准话术支持，无需担心沟通能力问题 2.工作全程无需外出，客源由公司保障，节省奔波时间专注签约，通过手机或微信进行客户对接，服务过程中客户主动配合，体验轻松高效 3.充分利用公司平台资源优势，共享成果，携手创收！新员工首月平均薪资即达1W以上，资深员工人均收入2.5W！ 【上班时间】： 9:00-18:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时间为12:00-13:30，日均实际工作时长约为6小时，每周六单休，法定节假日照常休息 【晋升通道】： 实习客户经理→正式客户经理→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 绝不拖欠薪资，拒绝套路，团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，共同奋斗致富。欢迎投递简历，欢迎前来面试！工作之余也有每月茶话会与团建活动，成长路径畅通无阻，充分借助公司资源与平台，实现共赢，加速迈向财富自由！

医院招聘业务员，25岁以内，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

负责接待客户、回访以及跟踪

伍五传媒销售岗位招聘啦！！！ 你想搞大事吗？你想赚大钱吗？有梦你就来 不信？你可以来公司了解一下我们主打的就是一个真诚！！ 一、岗位职责 1.对接其他公司谈合作只要谈成一单！就够一个月生活费！！！ 2.需要能说会道但不能夸大其谈 二、岗位福利 1.能力只要够大薪资猛猛提！ 2.每月一次团建大家一起出去玩 3.每周休一天各个节假日休息

有经验的优先

岗位职责: 1.负责房地产销售相关工作，提供专业化的房产咨询与销售支持服务 2.通过多元化渠道拓展业务，开发潜在客户资源，推动销售业绩增长 3.持续维护客户关系，提升客户体验，助力客户复购及转介绍 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能高效完成客户沟通与需求对接 2.工作态度积极，拥有较强的市场洞察力与判断力，及时掌握行业趋势 3.具备良好的团队协作精神，能与团队协同配合，达成整体销售任务 大企业平台，发展空间广阔！资源丰富！公司临近地铁出入口，出行便捷！诚邀您的加入！

岗位职责: 1.策划并落地社区运营活动，增强用户互动与社区活跃氛围 2.负责社群日常管理与维护，营造积极健康的交流环境 3.跟踪社群实时动态，汇总用户意见，持续优化运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展用户互动 2.熟悉社群营销逻辑，具备独立设计与推进营销项目的能力 3.学习能力强，思维活跃，能快速适应变化并输出创新思路

会员制服务 底薪+ 提成+ 月休四天+ 只要用心就有 要求：活泼开朗工作认真有顾客群体的为主 新私域新方法只要认真负责工作就会有无限的资源等你

工作内容 公司专注于食品领域，拥有自有生产基地、成熟运营模式及招商服务体系，为经销商提供优质的项目支持、产品供应与全方位服务，助力门店高效运营，实现互利共赢。目前全国供应链体系完善，公司配备精准客户资源，主要对接全国各地经销商负责人促成合作。公司统一提供工作手机与工作微信，无需动用个人资源！ 依托公司分配的精准线索，联系全国范围内的经销商开展招商协作，全程提供一站式解决方案！办公模式轻松高效——无外勤、无差旅！团队年轻化管理扁平，工作氛围轻松活跃，自由自在，每日零食下午茶供应不断，空调办公室内轻松拓展全国业务！ 新人成长计划 三天快速上手：标准化沟通话术+资深员工一对一指导，无需面销、无需地推，社交恐惧也无压力！业绩提成丰厚，平均收入过万，晋升机制公开透明，渴望进步、想多赚钱的你欢迎加入！ 薪资待遇： 底薪5000+行业内领先提成比例+五险 综合月薪普遍8k-10k，表现优异者可达10-20K，上不封顶！ 工作时间： 早九晚六，午休两小时，每周日固定休息，日常不加班，下班准时离岗！法定节假日正常休假。

一、岗位职责: 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 5.负责产品销售，实现销售目标。 6.维护新老客户，确保客户满意度。 二、任职资格: 1、具备良好的沟通技巧与销售策略; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳; 4、年龄22-35岁，身体健康，热爱电子数码; 5、能够独立处理销售过程，一定的谈判能力； 6、对销售工作充满热情，有较强的责任心； 三、工作待遇 1、具有竞争力的薪资待遇，月薪4000-8000元，具体根据个人业绩和能力而定。 2、早班8:00～14:30、晚班14:00～20:30每天工作6.5小时，实行两个班次倒班制，能够合理安排工作与生活。 3、公司为员工缴纳五险。 4、良好的升职空间，表现优秀者有机会晋升为店长及其他管理岗位。

招危化品运输A2司机 ✅ 要求：A2驾照+危化品三证齐全，夫妻驾/自带押运员均可 ✅ 货物：八类腐蚀品 ✅ 待遇：薪资丰厚，绝不压薪 ✅ 上车点：辽宁省葫芦岛市 联系吕队： 速来！

泳装厂招成手平机 、辅助工各两名，工资月结，提供午餐，环境舒适，常年有活不放假 地址：泳装商贸城三友嘉园门市 电话：

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地号用两个辅助有工时的联系

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岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

福利待遇： 1.无责底薪4000+150全勤+提成+年终奖+团队奖励+个人奖励 2.早九晚六单休 岗位职责： 1.结合市场状况及项目定位，制定切实可行的招商计划与目标 2.对接客户资源，推进商务洽谈、合同签署及后续服务支持 3.开展客户拓展与维护工作，建立并保持长期稳定的合作关系 4.评估商户经营实力与规模，确保招商任务高效完成 我们的任职要求： 1.年龄28-45岁 2.大专及以上学历 3.具备1年以上大型商业体招商或租赁相关经验，拥有充足的品牌渠道资源 4.能快速理解项目特性并掌握招商全流程，熟悉各类商业业态发展趋势，具备系统的招商知识体系，可独立推进招商各阶段工作 5.具备良好的沟通协调能力与人际洞察力，执行能力强；工作主动自律，责任心强，能承受压力，作风踏实严谨，富有团队协作精神 6.能适应高强度工作节奏 7.熟练操作办公软件，具备CAD图纸识读能力，能使用CAD软件进行基础操作

工作内容： 1.前期需外出对接客户，推进合作洽谈并落实合同签署 2.后期负责商场整体运营及日常管理工作 任职要求： 1.******，具备较强的抗压能力与执行力 2.工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3.无不良嗜好，无任何违法违纪记录 入职待遇： 1.无责底薪3200+提成+150全勤奖+个人激励+团队奖金+年终奖励 2.工作时间早九晚六，每周单休 3.每月安排不定时、不定形式的团队建设活动 4.团队年轻有活力，办公氛围轻松积极 只要你愿意加入，更多发展空间均可详聊，公司提供你所需的平台与支持！

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

【·葫芦岛招聘信息】 龙港区水果店招聘销售客服： 工作时间： ①全班：早9点～晚9点 ②倒班（早班）： 早9点～下午3：30 ③倒班（晚班）： 下午2：30～晚9点 月休两天 年龄要求：20-40岁 工作内容及要求： 销售水果，回复顾客和，处理售后问题 要求：手脚麻利，眼里有活。有责任心，有团队意识。 薪资： ①全班：底薪3800＋满勤200＋销售提成+年底奖金 ②倒班：底薪2300＋满勤200＋销售提成+年底奖金 联系电话：

岗位职责: 1.通过电话及线上渠道与客户建立联系，深入挖掘客户需求并提供针对性解决方案； 2.根据客户实际情况推荐匹配的产品或服务，达成既定销售任务； 3.持续跟进客户使用情况，维护长期合作关系，提高客户体验与满意度； 4.整理行业动态与客户反馈，为产品改进及新方案设计提供有效依据； 5.积极参与团队协作，配合完成整体销售业绩与服务指标。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与服务意识，能精准把握客户诉求并妥善响应； 2.热爱销售岗位，具备明确目标感和结果驱动意识； 3.能在快节奏环境中保持稳定心态，乐于与团队协同作业； 4.掌握常用办公工具，具备基础的电脑操作水平； 5.有进取心，主动学习并提升销售能力和客户沟通技巧。

【任职要求】 (1)29-39岁，具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金，缴纳五险一金，享有销售提成、带薪年假、高温补贴、年度旅游、年终奖等福利。 2实行公平、透明的薪酬体系，表现优异者有机会获得公司股权及分红激励。 3严格执行国家规定休假制度：每周休息一天，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30—下午17:30，常白班

工作时间：1.早九晚六，午休一小时 薪资待遇：2.每周六固定休息，法定假日带薪休息 3.无责底薪4000+500满勤+提成+奖金 5.公司办公环境好，团队气氛融洽，不加班 工作要求：1.年龄18-30岁 2.公司接受新手小白，入职带薪培训，轻松易学 3.有目标，想赚钱的心态，敢于挑战自我，挑战高薪。 4.热爱销售工作，细心耐心，责任心强，积极乐观向上，服从公司安排，注重团队合作。 员工福利：节日礼品，有无线网，团建聚餐，员工旅游。

1:工作内容推广办公室坐班，长期内容通过社交软件推广，APP 2:薪资待遇日结算，日薪资150+月薪资8000+ 3:上班时间中午1-晚9点4-5点休息一个小时 4:年龄28以下 5.休息3天满勤500

销售专员岗位描述 面向各类电商平台，与相关负责人建立良好沟通，推动VIP客服外包服务的落地，实现业务合作达成。 岗位要求 1、热爱销售工作，具备敬业精神，勤奋务实； 2、通过电商渠道及多种方式与客户高效对接，挖掘客户需求，开拓新客户资源，持续维护并深化老客户合作关系； 3、参与客户店铺客服运营方案的设计与沟通，确保信息传递及时准确； 4、立足销售推进与客户实际需求角度，提供可行性建议； 5、整理市场动态与数据信息，定期提交分析报告，反馈行业最新情况； 6、配合上级领导完成年度营销任务及其他相关工作安排。 任职要求： 1、具备3年以上销售领域工作经验，有同行业背景者优先考虑； 2、头脑灵活，具备较强的应变力、表达力和抗压能力； 3、语言表达清晰，普通话标准，具备良好的电话沟通技巧，声音具有亲和力； 4、对销售岗位充满热情，富有责任感，愿意与企业共同成长； 5、拥有较强的学习意识与出色的沟通协调能力； 6、具备敏锐的市场感知能力，事业心强，态度积极，责任心强。

有一定销售经验，工作认真细心，会熟练的操作销售系统

销售初高中课程 电话销售岗位 有相关经验或具备学历者优先考虑

岗位职责： 1、负责共享充电宝在葫芦岛区域的休闲娱乐场所、商场、医院、交通枢纽、学校、餐饮等新渠道的开拓与业务推广； 2、依据公司市场营销策略，提升销售效益，积极达成销售目标，提高产品市场覆盖范围； 3、负责商户资质审核，签署相关合作协议，维护客户关系，及时掌握客户需求动态。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力，反应灵敏，应变能力强，有一定客户开发经验或潜力； 3、具有基本的市场分析和判断能力，服务意识强； 4、工作认真负责，热爱销售岗位，敢于迎接挑战，能适应一定强度的工作节奏； 5、富有朝气，积极向上 职位亮点： 1、无责任底薪3300元，叠加门店奖励、新开店激励，表现优异者收入可观，综合月薪可达5-8K； 2、团队业绩优秀且协作紧密者，可获得专业通道晋升机会； 3、内部资源共享，团队高频互动，定期组织头脑风暴与情景演练； 4、行业唯一上市企业，提供五险一金、带薪年假、内部培训、定期团建、节日福利及多样员工活动； 5、参与各类市场活动，有机会结识互联网行业资深人士，拓展高端人脉资源； 6、团队以90后为主，管理扁平化，层级透明，专注业绩与成长

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主进行产品讲解，清晰传达产品优势，推动签约达成，实现销售业绩目标； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户提供在4S店内开展的维修、保养、保险理赔等服务支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应力、抗压能力和团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等假期权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀项目； 四、完善培训与成长机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期组织业务复训、品牌话术实战演练、全国优秀案例分享会； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，不看资历看实力，有能力就有舞台 五、工作地点：就近分配至各4S店