机械行业（泵生产）--项目经理 要求： 1、全日制本科学历； 2、机械或化工类相关专业，具备机械技术类岗位工作经验者优先； 3、具备较强的沟通能力与计划统筹能力，工作责任心强，项目需要时可配合加班安排； 工作内容： 1、负责编制及整理生产装配单、项目完工资料等相关文件； 2、做好各类文档归档管理，如法兰小票等资料的分类存档； 3、跟踪图纸设计进度，及时督促技术人员按时下发所需图纸； 4、监控项目整体进展，对接客户方需求，协调解决生产过程中出现的各项问题，具备独立主导项目能力； 5、负责发货前的全面核查，整理配套资料，确保项目按合同约定及时间节点顺利交付； 6、完成上级交办的其他工作任务。 待遇： 1、三年至五年机械制造领域项目管理经验： （一本学历）试用期8000元/月，经1-3个月考核，能独立承担项目后转正底薪10000元/月+业绩提成； 另设绩效奖金；入职满一年享受年轮奖； 2、缴纳五险一金； 3、提供往返大连市区及旅顺方向的通勤班车； 4、园区内设有食堂，提供免费午餐； 工作时间：早8:10—16:50 工作地址：旅顺北路-三涧堡工业园-第二排左侧 乘车路线：乘坐北路公交车至长岭子南站下车，向前步行约二百米即达三涧科技工业园区

岗位职责 1. 负责矿样采集、制备及化验全过程的统筹管理，把控项目进度、质量与成本执行。 2. 组织现场团队协作，保障项目按计划顺利完成交付。 3. 监督作业合规性与安全管理，定期提交工作进展报告。 任职要求 1. 采矿、地质或选矿相关专业背景。 2. 具备3年以上矿业项目管理经验，有矿样处理或化验项目经历者优先考虑。 3. 拥有团队管理与跨部门沟通协调能力，可接受外派驻场。 4. 工作积极主动，具备较强的责任意识和独立处理问题的能力。

工作内容： 1. 可与日方负责人进行规格讨论，准确把握需求，并据此拟定优化及调整方案 2. 能够带领并指导SE团队落实日方提出的课题应对及系统维护工作 3. 确保项目在预算内按时、保质、保量完成，持续提升QCD水平 4. 汇总团队成员的工作进展并定期向上汇报 采用条件： 1. 具备约10年相关工作经验 2. 计算机相关专业本科及以上学历 3. 拥有5年JAVA开发经验，其中3年以上管理经验 a) 熟悉spring/struts/ibatis/hibernate等主流JAVA开发技术 b) 熟练运用Oracle、MySql、Postgre中至少一种数据库 c) 能独立完成设计书及测试案例的编写与执行，并主导集成和综合测试 4. 持有日语N2或N1证书，具备与日方流畅沟通的口语能力 5. 有松下PA基盘项目经验者优先考虑

机械行业（泵生产）--项目经理 要求： 1、统招本科学历。 2、机械或化工类相关专业，具备机械技术方向工作经验者优先； 3、具备较强的沟通能力与统筹协调能力，责任心强，项目需要时能配合加班安排； 工作内容： 1、负责生产装配单及完工资料的编制与整理； 2、完成各类文档归档工作，如法兰小票等文件分类存档； 3、跟踪图纸设计进度，及时督促技术人员按时发放各类图纸； 4、监控项目整体进展，对接客户单位，协调解决项目执行过程中的各类问题，达成独立负责项目的目标； 5、发货前进行核查，整理配套资料与质量文件，确保项目按合同约定及时间节点顺利交付； 6、完成上级交办的其他任务。 待遇： 1、具备三至五年机械制造领域项目经验者： （一本学历）试用期8000元/月，通过一至三个月考核并可独立管理项目后，转正底薪10000元/月+业绩提成； 另享绩效奖金；入职满一年享受年轮奖。 2、缴纳五险一金。 3、提供往返大连市区及旅顺方向的通勤班车。 4、园区内设有食堂，提供免费午餐。 工作时间：早8:10—16:50。 工作地址：旅顺北路-三涧堡工业园-第二排左侧。 乘车路线：乘坐北路公交至长岭子南站下车，向前步行约二百米即达三涧科技工业园区。 加分项 有以下行业背景者优先：通用设备·专用设备·电气机械/器材

年龄45周岁以下，身高1.65米以上 具备机关单位后勤管理相关工作经验，熟悉食堂及餐饮运营管理优先 形象气质佳，具备良好的沟通协调能力与服务意识 责任心强，能够熟练掌握物业管理及服务相关规范标准 不符合上述条件者请勿投递

岗位职责: 1. 全面负责项目的整体规划，保障项目目标的制定与顺利达成； 2. 高效组织并协调项目团队运作，确保各类资源科学分配与使用； 3. 与客户保持密切交流，确保项目交付成果符合预期需求； 4. 跟踪项目执行进度，及时识别并解决项目过程中的各类问题； 5. 持续改进项目管理机制，推动团队工作效率不断提升。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与领导才能，能有效引领团队完成既定目标； 2. 熟练掌握项目管理相关工具与方法论，可灵活应用于实际工作以提升管理效能； 3. 拥有良好的沟通表达与协调能力，能够与客户及团队成员顺畅对接； 4. 具备较强的应变与问题处理能力，可在复杂项目环境中灵活应对挑战； 5. 有高度的责任意识和自我驱动力，能在多任务并行环境下保持高效输出。

酒店装修管理

任职资格： 1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上设备类项目技术管理工作经历，具备独立主导非标机械项目实施管理的能力，能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节，有大型非标设备、自动化生产线或机电工程项目建设管理经验者优先； 3. 掌握岗位所需的专业知识体系，熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类绘图软件； 4. 熟知设备工程项目中的质量监管、合同执行、成本管控、进度把控及竣工验收等工作流程； 5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序以及项目管理领域的专业技术要求； 6. 责任意识强，富有职业操守，具备良好的判断决策能力、沟通协调能力和高效执行力，团队协作意识突出，抗压性好，能适应工程管理工作节奏不固定和频繁出差的工作特性； 7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目落地与管理经验者优先。 岗位职责： 1. 在工程项目合同签署后，全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调； 2. 协同相关部门完成项目预算编制及成本控制目标设定； 3. 组织制定并审核施工方案与工程实施计划； 4. 按照管理制度、设计图纸、施工规范及进度安排，推进土建施工与设备安装任务的落实； 5. 跟踪安装进度，督促施工进展，汇总整理项目进度报表，并协调处理现场在安装调试过程中出现的技术与管理问题； 6. 组织调配外部协作生产资源，确保项目按质按量按时交付； 7. 及时应对和解决项目执行中的争议事项与客户反馈，持续提升服务满意度； 8. 对施工现场实施监督与管理，落实安全文明施工要求，保障现场秩序与作业规范； 9. 牵头完成工程竣工验收、结算工作及相关资料归集，统筹协调从设计阶段至最终验收的全流程衔接。

要求：女性，具备物业管理相关经验，政审通过，大专或以上学历， 熟悉保洁、绿化及垃圾清运工作者优先考虑， 月薪资4000-5000元，缴纳保险，具体事宜面议。 联系电话：壹叁贰叁陸陸肆捌叁肆伍

罕王马郡城铁矿招聘信息矿山焊工（井下）1、需要持有（特种作业操作证）2、能熟练掌握焊接气割技术3、薪资待遇：8-10k/月入职缴纳五险节日福利提供住宿、食堂联系电话：

抚顺特殊钢股份有限公司（老钢）招聘1、岗位种类：天车工（持证Q2、男女都可以）、电工（持证低压）、火电焊（持证应急局）、精整工、研磨工、钳工、机床工（有经验优先）、退火工、矫直工、炼钢工等工种（劳务）。可以先实地看活、面试。2、薪资待遇：试用期3800~4000元，试用期后5000元-6000元。有转正机会。3、工作时间：四班三运转、三班倒，两班倒。8小时工作制。4、工作要求：53周岁以下，50周岁以下。身体健康，能适应倒班者，服从工作安排，退伍军，无需工作经验，上岗有师傅带。符合条件的优秀者可以转正式工。5、福利待遇：劳动合同，缴纳五险，年终奖，福利关怀，先进奖励，竞赛奖励，免费洗澡，职工福利食堂、高温补贴等。6、工作地点：抚顺市特殊钢股份有限公司厂内（望花区七百南走10分钟）咨询报名电话:（）不收取任何。

抚顺新钢铁招聘信息一、天车工（持证Q2桥式）1、岗位要求：天车工50周岁以下，身体健康，服从工作安排，能适应倒班，能开具无犯罪证明，退伍兵优先。2、薪资待遇：4500元～5000元3、工作时间：四班三运转福利待遇：入职签订正式劳动合同，缴纳五险；厂区提供洗浴、每月120元餐补、免费通勤车、节日福利、带薪年假等完善福利。工作地点：抚顺新钢铁厂内咨询电话：（微信同步）不收任何费用

鼎元物业公司招聘维修工人一名。要求60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，适合园区物业维修工作。工资情况面谈。地址：将军北街，远洋城社区附近。联系电话：

招长期押运员一名岁数别太大不打呼噜具体工资电话聊

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

工地负责人

国道217主要是负责甲方对接，甲方技术管理，工地现场莎车线

机电项目经理 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通工程等相关专业； 2、年龄50周岁以下，拥有一级或者二级建造师证书者优先。 3、具有十年以上机电安装施工管理经验，能独立绘制图纸和制定方案，解决处理技术难点。 4、参与项目的成本控制，能独立完成机电安装结算工作。 5、责任心强，学习能力强；熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准。 6、工作认真刻苦，积极进取，沟通协调能力强，有良好的团队合作精神 7、工作待遇10000元，交社保，包住宿，吃饭自费。 8、工作地点：浙江省舟山市普陀区

重庆市渝中区招装修木工、木工代班，项目经理（自带工人资源），负责连锁电瓶车门店装饰项目（2年的连锁项目） 全国电瓶车连锁店重庆区域施工招聘 重庆区域招聘:代班组长 因公司业务扩展:急需招聘一批能力强的木工代班和项目经理。 要求:1-木工专业出身，同时具备会2个以及以上工种（电工优先），重点：必须是木工专业出身。 2-自带工人资源，有工具车能接受异地跨省指派项目优先 3-年龄25-45岁之间。（中专以上学历优先）

岗位职责: 1.协助项目管理团队完成日常事务性工作 2.参与项目进度的跟进及资源调配相关事宜 3.配合团队成员之间的信息传递与协作对接 任职要求： 1.具备较强的组织安排与协调沟通能力 2.能够高效落实各项项目执行任务 3.主动参与团队协作，推动项目顺利实施

【工作内容】 - 负责订单全流程管理，涵盖接收、处理至交付环节，保障订单准时准确完成。 - 组织协调生产、采购、仓储等内部资源，及时应对并解决订单执行中出现的问题。 - 对订单数据进行统计与分析，发现潜在风险或优化空间，持续提升处理效率与服务质量。 - 保持与客户的顺畅沟通，主动反馈订单进展，妥善响应特殊需求及客户意见。 - 制定并落实订单管理方案，推动客户满意度和运营效能的双重提升。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械类相关专业优先。 - 具备较强的组织与资源调配能力，能高效推进多任务协同。 - 拥有良好的表达与沟通能力，可与团队及客户建立有效互动。 - 注重细节，坚持结果导向，确保订单执行过程零差错。 - 适应快节奏工作环境，具备较强的任务切换与时间管理能力。 - 具备逻辑分析与实际问题解决能力。 - 有行业从业经历者优先考虑，同时也欢迎各背景人才投递，尤其是学习能力强、积极进取的候选人。 待遇： 1、综合年薪12万-20万； 2、工作满一年享有年轮奖。 3、五险一金。 4、大连方向、旅顺方向均提供通勤班车。 5、食堂提供免费午餐。 工作时间：早8：10--16：50。 工作地址：旅顺北路-三涧堡工业园-第二排左侧； 乘车路线：乘北路公交车至长岭子南站下车，前行约二百米即达三涧科技工业园区。

1、负责团队日常运营及业务指导工作 2、持续优化团队工作流程，提高整体执行效率 3、促进团队内部协作，营造积极和谐的工作氛围 任职要求： 1、能够适应出差安排 2、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 3、工作积极主动，富有责任心与进取精神

岗位职责： 1、梳理留学移民签证客户的画像特征、产品核心优势、申请要求及流程等关键信息，构建系统化培训体系，为销售团队提供售前培训与专业支持； 2、持续关注留学移民领域内竞争对手及其产品动态，定期开展市场分析，迭代优化培训内容，助力销售提升签约成功率； 3、依据移民局官方网站最新政策，及时维护和更新产品资料库，确保销售端对客户输出信息的准确性与专业性； 4、遵循公司产品培训标准化流程，定期组织销售人员培训并实施考核评估。 任职要求： 1、年龄*****，若工作经验高度契合，年龄可适当放宽； 2、统招全日制本科及以上学历，专业不限，具备海外留学或工作经历者优先考虑； 3、通过大学英语四级或具备同等语言能力； 4、具有2年以上售前产品支持或产品培训相关经验，有教培、留学、移民行业背景者优先； 5、具备出色的公开表达能力，富有感染力； 6、逻辑思维能力强，善于总结学习方法与实用工具。 公司优势： 1.工作时间：朝九晚六（午休1.5h），周末双休，法定节假日休息。 2.社保福利：入职缴纳五险一金，一年后增加补充医疗保险。 3.其他补助：每月话费补助，每年服装补助，员工福利，带薪年假，生日福利等。

岗位职责： 1、统筹协调区域内实施团队的工作安排，组织研讨并制定各区域项目的整体规划与执行方案，推动各方协作，确保项目按既定节点顺利上线及完成验收； 2、项目实施主管需定期向交付中心反馈所辖区域的项目进展、潜在风险以及后续工作计划； 3、开展高效的项目全过程管理，对项目运行情况进行分析研判，持续与实施人员保持沟通，掌握项目动态，及时应对突发情况，保障项目高效推进并如期交付； 4、负责项目资料的整理归档，签署验收文件，并与商务端协同跟进项目回款事宜； 5、承担区域日常运营支持工作，包含项目需求收集、问题梳理与可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备5年以上管理类软件实施经验，其中至少3年从事项目管理相关工作，熟悉Oracle数据库及SQL操作，有零售或流通行业项目经历者优先考虑； 3、接受过系统化的项目管理培训，掌握完整的项目管理体系知识，持有PMP或软考证书者优先； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标感和结果意识强； 5、服从上级工作安排，责任心强； 6、能接受出差安排。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建、年终奖金、周末双休

【岗位职责】 1.全面负责公司各项目的整体推进与执行； 2.主导工程项目从启动至竣工验收的全流程管理工作； 3.组织编制项目实施计划，保障工程按时交付； 4.协调各方资源与关系，及时解决项目执行中的各类问题； 5.对施工质量进行监督，确保符合设计要求及相关规范标准； 6.审核项目进度与成本支出，有效控制预算执行。 【任职要求】 1.本科及以上学历，机电安装工程或企业管理类相关专业； 2.具备3年以上工程管理经验，熟悉施工现场及项目运作流程； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4.具备较强的组织能力和独立应对复杂情况的能力； 5.需持有注册建造师资格证书。 福利待遇： 1.薪资可面议，根据个人资历与能力综合评定。 2.缴纳五险一金，并提供补充医疗保险。 3.设有入职奖励、工作餐补贴、节日福利等。 4.安排年度健康体检，关注员工身体状况。 5.每年发放取暖津贴1200元。 6.提供职业发展培训，助力技能提升。 工作地址：大连市普兰店区

任职要求： 1. 负责统筹项目在需求、开发、测试、部署及验收各阶段的问题与风险识别，组织分析并推动解决，提出有效应对策略； 2. 主导项目相关方的沟通协作与过程管理，对项目质量、进度、成本控制及整体效率承担直接责任； 3. 制定研发项目计划，整合调配团队资源，确保产品需求高质量、准时交付； 4. 全面负责研发团队运作，具备带领团队达成既定目标的能力，执行力突出； 5. 具备金融行业从业背景； 6. 持有PMP认证资格。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，拥有7年以上产业金融软件研发经验，具备2年以上约30人团队的管理经历，以及4年以上项目管理实践经验； 2. 曾任业务负责人，并在企业内部承担过研发项目经理、架构师或产品经理等核心角色，对产业领域有深刻理解； 3. 精通项目流程管控、软件工程方法及敏捷开发等研发管理体系知识； 4. 具备优秀的规划与执行能力、表达沟通技巧、组织协调素质，擅长问题分析与决策应对。

管理岗储备人才25年管培生计划！！！ 2023 2024 2025 应届高考 统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取 抗压能力强 能适应高强度工作。 薪资待遇： 1、早九晚六，5000底薪无试岗（后续依据定岗情况调整薪酬），入职当月即缴纳五险， 2、提供员工食堂，安排员工宿舍， 3、高考分数需达450分以上（未达标者请勿咨询）。 岗位职责： 1：实行“2+2+2”阶梯式培养模式：项目期间，您将首先深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践（覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块），系统掌握基础操作流程与行业运行规律； 2：继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼（如财务、合规、运营、人力资源等），拓宽管理视野，强化跨部门协作能力； 3：最后进入为期2个月的定向发展培养阶段，结合个人优势与公司战略方向，在特定业务或管理领域进行专项实践与能力深化，最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干。 行业经验： 1. 企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，综合能力突出者可适当放宽条件。 2. 具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能够独立应对和处理工作任务。 3. 拥有良好的团队合作意识和开拓进取精神，在校期间曾担任学生会或班委会成员者优先考虑。 4. 公司综合管理部统筹储备人才项目的组织实施，并为各业务单位人才培养提供支持保障。 5. 各部门负责本单位储备人才的具体培养执行，并协同综合管理部落实各项培养举措。

核心目标 通过统筹项目全流程运营、加强团队管理与院方协同、确保服务品质与合规要求，推动项目高效实施、提升客户满意度、实现与总部战略的紧密衔接，支撑公司在医疗护理服务领域的可持续扩张。 一、战略执行与总部协同 1. 公司指令承接与落实 - 统筹推进公司对项目的各项战略部署与运营要求，定期向总部反馈项目进展、存在问题及优化对策，接受检查指导并落实整改。 - 将公司总体目标分解至各岗位职责中，制定具体实施方案并监督执行过程，保障任务高质量按时完成。 2. 制度与流程建设 - 主导建立项目全流程操作规范（如服务标准、应急响应机制等）及内部管理制度，促进标准化运作，提高执行效能。 - 持续优化现有制度与流程，结合总部指引与现场实际，确保制度具备适用性与前瞻性。 二、项目运营管理 1. 服务质量监管 - 督导主管团队依合同提供服务，设定服务质量评估体系，通过日常巡查、客户意见收集等方式跟踪服务表现。 - 定期开展客户满意度调研，针对低分项制定改进方案，持续提升服务口碑与客户体验。 2. 团队建设与激励 - 负责项目团队搭建，拟定招聘计划，筛选合适人选报送总部审批，组建专业服务能力强的服务队伍。 - 设立绩效考核与奖惩机制，定期组织员工绩效评定，借助目标分解、技能辅导等方式增强团队执行力。 3. 工作计划与资源调配 - 指导主管制定月度/季度工作安排，统一协调人力配置、物资供给等资源，保障项目平稳运行。 - 监控项目财务情况，协助文员与主管执行现金日清月结、台账登记，定期核查收支账目，严控运营支出。 三、客户与合作方对接 1. 院方关系维护 - 保持与院方管理层及科室负责人常态化沟通，及时掌握其服务需求、新政策动向与意见反馈，并传递至总部支持决策。 - 协调处理医院端服务衔接问题（如护工调配、流程对接等），保障业务顺畅推进。 2. 应急与争议处置 - 牵头应对日常运营中的非法律类突发事件（如服务投诉、内部人员矛盾等），完善应急预案并组织演练，降低负面影响。 四、培训与发展支持 1. 培训体系建设 - 制定新员工入职培训方案（涵盖企业文化、作业流程、安全守则等内容）及在职人员能力进阶课程，定期实施考核以验证成效。 - 根据行业变化与总部更新要求，动态调整培训内容，推动团队专业水平和服务质量持续升级。 五、数据与风险监控 1. 运营数据分析 - 构建项目数据报表系统（包括服务数量、满意度评分、成本支出等指标），定期汇总分析并形成报告，为管理决策提供支撑。 2. 风险预警与管控 - 识别运营过程中潜在风险因素（如人力不足、服务波动等），制定预防措施并持续监测，重大事项及时上报总部联动处置。 六、其他职责 1. 积极参与跨项目协作、专项调研及其他临时指派任务，助力公司整体战略目标顺利达成。

我们正在招聘一位资深项目经理，负责公司重点项目的统筹与执行工作。 工作内容： 1. 带领项目团队，保障项目在规定时间内、符合质量标准及预算要求顺利完成； 2. 与客户及供应商保持高效沟通，确保各方需求准确落实； 3. 编制项目管理方案，跟踪项目进展，及时识别并解决各类问题； 4. 主持项目例会，完成进度汇报，确保信息传递准确、及时。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上项目管理工作经历； 2. 熟练掌握项目管理相关工具与方法体系； 3. 具备出色的沟通协调能力，能够应对复杂事务； 4. 责任意识强，富有团队协作精神； 注意：该岗位办公地点涉及大东长安街道和沈北辉山大街123-29号楼两个区域，介意者请谨慎投递。

负责项目保产跟进，业务对接，人员管理，安全管理等