1，负责石化领域防腐工程与化学清洗技术的推广应用。 2，编制技术方案及相关技术协议文件。 3，参与工程项目现场阶段性维护作业，办理施工作业票并履行监护职责。 4，具备石油化工行业工作经验者优先考虑。 5，需独立驾车执行任务，提供自有车辆补贴。 6， occasional 出差至外地项目现场。 7，持有施工相关各类资格证书者优先录用。 8，要求稳重踏实、诚实守信，具备良好沟通能力、较强文字表达能力，行动迅速、办事高效。 9，有化工或石化企业从业背景者优先，性别不限。 10，表现优异者可晋升为项目负责人。

岗位职责: 1.协助项目管理团队完成日常事务性工作 2.参与项目进度的跟进及资源调配相关事宜 3.配合团队成员之间的信息传递与协作对接 任职要求： 1.具备较强的组织安排与协调沟通能力 2.能够高效落实各项项目执行任务 3.主动参与团队协作，推动项目顺利实施

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并落实决策事项 3. 编制项目实施计划及专项方案，识别并管控安全、质量、合同等关键风险 4. 负责工程签证、变更、结算及竣工验收全过程管理，配合完成资料归档与移交 5. 对接业主、政府主管部门及合作方，维护良好沟通关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限（持有一级/二级建造师证书者优先） 2. 有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 责任心强，具备良好的职业操守和安全质量意识

岗位职责： 1、依据公司审定的施工总体进度计划，审核并确认项目施工组织方案，监督把控工程现场施工进展，确保项目按既定进度顺利实施； 2、依照合同约定、设计图纸及相关技术规范，严格监管工程施工质量，参与组织工程检查与验收工作，主持材料设备进场验收流程，对工程质量承担全面责任； 3、根据公司核定的项目总施工预算，严控施工现场成本支出，参与经济签证、技术核定单、价格确认单等文件的审核与确认，保障项目成本控制目标达成； 4、负责施工现场合同执行管理，严格执行合同条款，确保合同顺利履行，协调解决合同执行过程中出现的争议、索赔等问题； 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理等协调管理工作。 任职条件： 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上，或任副经理职务三年以上； 2、主导过至少一个项目的全过程项目管理工作，且项目已成功交付并通过结算审计； 3、具备扎实的工程管理专业知识，工作责任心强，善于协调上下级及跨部门关系，具备较强的组织与管理能力； 4、持有国家注册类证书或职称证书者优先考虑。

岗位职责 •主导市政类工程项目（以园林绿化、市政道路、景观工程为主）的计划编制、进度管控及现场落地执行； •整合协调建设方、施工队伍、材料供应商、监理单位等多方资源，确保项目高效有序推进； •把控施工质量、安全作业及文明施工标准的落实与监督； •实施项目成本管控与预算执行，审核工程变更及现场签证事项； •应对施工现场突发状况，组织协调各方协作，保障工程按期竣工交付； •熟练运用CAD或造价软件开展图纸优化、工程量计算及成本数据分析。需持有有效C1及以上驾驶资格； •具备土木工程、建筑工程、风景园林、工程管理等相关专业大专以上学历； •具有5年以上市政工程现场综合管理实践经验； •掌握GPS、经纬仪等测量设备操作，熟悉市政工程图纸审查、成本核算与预算编制流程； •须持有一级或二级建造师执业资格证书； •具备出色的项目统筹能力和团队组织能力，能适应大连市区项目驻场工作要求。

岗位职责 一、与项目现场负责人沟通协调，落实项目施工前的各项准备工作，掌握现场情况并和施工人员明确主要施工任务，组织完成施工前的安全培训。 二、熟练阅读CAD图纸，理解技术协议内容，在项目启动前对技术协议与图纸进行比对，并复核材料清单的准确性。 三、负责项目现场日常管理，登记每日材料出入明细并与库管人员完成交接，制定当日工作计划并在内及时反馈施工进展。 四、项目临近完工时，整理齐全所有验收所需资料，涉及文字说明的内容需做好归档备份；资料移交时须编制移交文件，由甲方现场负责人签字确认，移交单据带回存档。 任职要求： 1.专科及以上学历，机械工程、自动化等相关专业。 2.持有驾照，能熟练操作CAD软件。 3.具备涂装设备行业工作经验，可接受长期出差安排。 4.工作态度严谨，具备良好条理性，吃苦耐劳，自我管理能力强。 5.熟悉施工现场管理流程，具备调度能力，有大型项目现场实施经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域相关经验者更佳：专用设备、通用设备、自动化设备

岗位职责： 1、统筹负责项目（弱电、强电、外网、消防等）的全过程管理，包括规划、实施与执行，保障项目按期高质交付； 2、整合协调项目所需内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，确保进度平稳推进； 3、保持与客户的高效对接，精准理解客户诉求，确保最终交付成果符合客户期望； 4、持续改进项目运作机制，优化管理流程，提升团队协作效率与交付水平； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好的团队领导力和组织管理能力； 2、掌握项目管理规范流程，有实际项目成功落地经验者优先考虑； 3、具备出色的沟通协调能力与应变能力，能妥善处理复杂工作场景； 4、责任心强，心理素质好，能在多任务并行环境下保持稳定高效输出。

岗位职责： 1、主导项目（弱电、强电、外网、消防等）全周期的规划、实施与管控，保障项目按时保质交付； 2、统筹内外部资源调配，及时处理项目执行中的各类问题，确保进度有序推进； 3、与客户保持高效对接，精准理解需求意图，确保交付成果符合客户期望； 4、持续改进项目管理机制，提升团队协作效率及项目交付水平； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好的组织协调与团队领导能力； 2、掌握项目管理全流程，有完整项目落地经验者优先考虑； 3、具备出色的沟通能力和应变能力，能妥善应对复杂工作场景； 4、责任心强，抗压性好，能在多任务并行环境中稳定高效输出。

岗位职责：主导2,000万元以内电仪总承包项目管理，统筹施工、采购、调试及验收。制定项目预算及进度计划，监控成本与项目风险。对接设计院、业主及监管部门，确保合规交付。任职要求：5年以上项目管理经验，独立完成过大型化工电仪项目。熟悉DCS/SIS系统调试。

岗位职责： 1、主导大型企业ERP项目实施与交付管理工作； 2、带领项目团队开展需求调研、明确项目范围、制定实施策略及业务流程验证； 3、依据需求方案和实施进度安排，推进项目各阶段工作有序执行； 4、统筹项目整体规划与过程管控，识别潜在风险并协调内外部资源落实应对措施； 5、向部门经理汇报，全面承担项目交付成果责任。 任职要求： 1、本科及以上学历，企业管理、经济、财务或计算机等相关专业优先考虑； 2、具备大型ERP系统实施或项目管理实际经验者优先；拥有财务共享、司库资金、合同管理、电子采购等模块实施与管理经验者更佳； 3、具有良好的团队合作意识、职业素养，责任心强，工作态度积极主动； 4、具备出色的沟通表达能力、亲和力，能够在压力环境下高效工作； 5、具备较强的项目管理能力和规范的文档编写水平； 6、曾主导多个金额超300万大型ERP项目的实施与管理者优先录用； 7、掌握SQL语言、熟悉Oracle数据库者优先考虑。

招替班押运员一名，四五天以后出车，需要体检和开无犯罪证明，看好了再打电话

抚顺市新宾满族自治县招电焊 焊琉璃瓦房架子 350一天

辽宁抚顺铁矿招聘井下小挖机司机一名工资8000～10000元，电话，，王经理

招聘起重工，要求可独立完成岗位操作，有相关工作经验者及退伍军。招聘人数为5人。薪资为4000元至5000元，提供五险一金、周末双休及免费午餐。工作地址位于抚顺市顺城区双阳路2号。

招聘铆工，要求可独立完成岗位操作，有相关工作经验者及退伍军。招聘人数为5人。薪资为4000元-5000元，提供五险一金、周末双休及免费午餐。工作地址位于抚顺市顺城区双阳路2号。

广州市白云区招幕墙项目项目经理，能吃苦耐劳，懂图纸，有现场管理经验优先！

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

工地负责人

国道217主要是负责甲方对接，甲方技术管理，工地现场莎车线

机电项目经理 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通工程等相关专业； 2、年龄50周岁以下，拥有一级或者二级建造师证书者优先。 3、具有十年以上机电安装施工管理经验，能独立绘制图纸和制定方案，解决处理技术难点。 4、参与项目的成本控制，能独立完成机电安装结算工作。 5、责任心强，学习能力强；熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准。 6、工作认真刻苦，积极进取，沟通协调能力强，有良好的团队合作精神 7、工作待遇10000元，交社保，包住宿，吃饭自费。 8、工作地点：浙江省舟山市普陀区

管培生为内勤岗位 岗位要求： 1、25届、26届本科及以上学历应届毕业生，金融、市场营销、财务管理、人力资源、行政管理、计算机等相关专业优先； 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的责任心，工作踏实细致，能承受一定工作压力 工作内容： 1、负责各类工作数据的汇总与报表制作 2、执行上级安排的日常事务性工作 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、节日福利等

负责接待工作，亲和力强，有责任心。需要上晚班。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备基础沟通能力，普通话清晰，能熟练操作常用电脑软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5到15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项休假福利 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

负责接待相关事务，具备良好的亲和力与责任感。需配合晚班工作安排。

接待来面试人员 和发布招聘信息

工作职责： 1. 通过电话或线上方式，为车险即将到期的客户提供建议与续保支持，促进保单持续生效。 2. 协同客户完成保险相关咨询、投保操作及保单信息变更等全流程服务，保障服务过程顺畅高效。 3. 负责客户资料的整理与完善，确保信息真实、完整且符合规范要求。 任职要求： 1. 具备高中或同等及以上学历，有基本服务意识和良好的沟通能力。 2. 普通话表达清晰，具备较强的理解与应变能力，能准确捕捉客户需求并及时回应。 3. 态度积极主动，富有协作精神，能够按时保质完成各项日常服务工作。 4. 有客服或电销类工作经验者优先录用。 补充说明： 1. 工作时间：08:30-18:30，每月休息5天，法定节假日正常休假。 2. 薪资福利：综合底薪2700元+职级补贴+无封顶绩效提成+年度奖励，月收入范围5k-10k；入职首月即办理五险，享有国家规定假期及节日关怀福利。

岗位职责: 1. 统筹项目的整体规划、推进及过程监督，保障项目按期交付。 2. 保持与客户及团队成员的高效沟通，推动项目目标顺利达成。 3. 及时识别潜在项目风险，制定并落实相应的应对措施。 任职要求： 1. 具备出色的统筹协调与团队管理能力，能有效带领项目团队运作。 2. 能够独立分析并解决项目执行过程中遇到的各类问题。 3. 熟悉项目管理流程，具备灵活应对项目变化的能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：企业服务·互联网·财务/审计/税务

一、岗位职责1、商务接待：统筹政企单位来访、客商考察及学习团队等接待全流程，包括行程对接、会务布置、现场陪同、食宿安排，严格执行接待规范，合理控制成本，保障企业对外形象，具备突发情况应对能力。 2、员工活动策划：独立完成团建拓展、节日联欢等各类员工活动的方案设计与执行落地，全面负责预算编制、物资准备、现场管控、影像记录及后期复盘，增强团队凝聚力与企业文化建设。 3、党团妇联工作：统筹党建、团建及妇联日常工作，组织落实“三会一课”、主题党日及群团主题活动，管理党员信息、收缴党费，撰写整理党群资料，推进阵地建设并配合完成检查准备工作。 4、员工福利管理：构建并优化员工福利机制，统筹节日慰问、月度福利、生日关怀及困难帮扶事项，建立福利发放台账，规范流程管理，收集反馈意见并持续改进福利体系。 5、海外研学统筹：负责骨干员工及管理层海外研修、外出交流的全程行政支持，涵盖审批手续、签证办理、票务住宿预订、行程规划、行前指导、途中协调及归国后材料归档。 6、办公室综合管理：牵头部门行政制度的起草、修订与实施；负责会议组织、印信证照管理、办公环境维护及跨部门协作，确保日常运营高效有序。 二、任职要求 25-38岁，大专及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 3年以上大中型企业或连锁商超行政经理岗位经验，熟悉商务接待、员工活动组织、党团妇联事务、行政制度建设及福利体系搭建全流程； ● 具备大型活动独立策划与执行能力，掌握商务礼仪规范，形象良好，情商高，沟通协调能力强，应变反应迅速； ● 有海外研学或外出考察项目统筹经验者优先，了解党务工作基本流程及相关材料归档标准； ● 工作细致严谨，具备较强的成本意识、服务意识和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； ● 熟练操作办公软件及OA系统，文字表达能力强，可独立完成活动方案、公文通知、总结报告及各类党群材料撰写。 二、福利待遇 节日福利、每月福利、带薪年假、定期团建、完整晋升通道、员工暖心关怀等。